Zostań z nami na dłużej i odbierz 500 zł brutto premii po 3 miesiącach pracy. Do tego możesz zarobić nawet 5200 zł netto miesięcznie, skorzystać z dopłaty do dojazdów, dodatków za nocki i weekendy oraz pełnego wdrożenia bez doświadczenia.

Zostań na dłużej i zgarnij premię - Praca na produkcji

Pszczyna

Informacje ogólne

Miejsce pracy: Bielsko-Biała
Umowa: umowa o pracę tymczasową
Stawka: 28,59 zł brutto/h + premie i dodatki
Miesięczne zarobki: około 3800–5200 zł netto
Dodatki: +20% za godziny nocne, +50% za nadgodziny, +100% za pracę w weekendy
Grafik: praca zmianowa według harmonogramu ustalanego z wyprzedzeniem

Dlaczego warto do nas dołączyć?

Więcej dla Twojego portfela
nawet 5200 zł netto miesięcznie
500 zł brutto premii po 3 miesiącach
dodatki za nocki, nadgodziny i weekendy nawet do +100%
cotygodniowe zaliczki
premia za polecenie znajomego
Łatwiejszy start
pełne wdrożenie od podstaw
doświadczenie nie jest wymagane
dopłata do dojazdów
wsparcie zespołu OTTO przez cały okres zatrudnienia
Benefity poza pracą
MultiSport
prywatna opieka medyczna Lux Med
ubezpieczenie NNW

Na czym będzie polegać praca?

praca przy maszynach produkcyjnych
montaż elementów
kontrola jakości
dbanie o bezpieczne i uporządkowane stanowisko pracy
Co przyda Ci się na start? gotowość do pracy zmianowej, podstawowa obsługa komputera, chęć do nauki i zaangażowanie, prawo jazdy kat. B będzie dodatkowym plusem
Aplikuj, jeśli ta oferta brzmi dobrze, odezwiemy się i przekażemy Ci wszystkie szczegóły.
Oferta dotyczy pracy tymczasowej - OTTO Work Force Solutions Sp. z o.o. – KRAZ 393

Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy.
Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę.
Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę.
Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu.

Aplikuj

Zostań na dłużej i zgarnij premię - Praca na produkcji

Oferty wybrane dla Ciebie