Oferta wygasa za:13 dni
Tryb pracyStacjonarna
Rodzaj umowyUmowa o pracę
Tryb rekrutacjiRekrutacja stacjonarna
Wymiar etatuPełny etat
BranżaProdukcja
Podsumowanie oferty pracy
Wstęp
- Pracuj tam, gdzie to docenią! – Dołącz do Humanus Jesteś fachowcem, który zna się na swojej pracy. Każdy projekt, każde zadanie wykonujesz z precyzją i doświadczeniem. Twoje umiejętności zasługują na najlepsze warunki! Humanus oferuje stabilne zatrudnienie, niemiecką umowę, zakwaterowanie w pokojach jednoosobowych z dostępem do internetu i atrakcyjne wynagrodzenie wraz z licznymi premiami. Pokaż, co potrafisz – pracuj w Niemczech na warunkach, na które zasługujesz! Bezpośrednio na miejscu dostępne jest wsparcie polskiego konsultanta.
Obowiązki
- obsługa pieców do wytopu zgodnie z instrukcjami
- rozgrzewanie i załadunek pieców
- przygotowywanie i dozowanie materiałów wsadowych
- obliczanie i dodawanie materiałów dodatkowych do procesu wytopu
- kontrola analiz i wartości pomiarowych
- wykonywanie pomiarów temperatury
- monitorowanie i sterowanie procesem wytopu
- spuszczanie i odlewanie ciekłego żelaza
- dozowanie i dodawanie materiałów modyfikujących
- transport kadzi odlewniczych przy użyciu suwnicy
- wprowadzanie danych procesowych do komputera
- samodzielne usuwanie drobnych usterek
- konserwacja i utrzymanie pieców oraz urządzeń
- naprawa ogniotrwałych wykładzin pieców
- koordynowanie procesu wytopu i odlewania we współpracy z zespołem
Wymagania
- brak wymaganej znajomości j. niemieckiego dla kandydatów polsko i anglojęzycznych – dla pozostałych kandydatów znajomość j. niemieckiego na poziomie min. komunikatywnym
- minimum rok doświadczenia w pracy w odlewni – warunek konieczny
- uprawnienia na wózki widłowe – warunek konieczny
- uprawnienia do obsługi suwnicy – warunek konieczny
- doświadczenie w obsłudze pieców do wytopu i procesach odlewniczych
- umiejętność wykonywania pomiarów i kontroli parametrów procesu
Oferujemy
- atrakcyjne wynagrodzenie 3000 EUR netto / miesięcznie
- brak tzw. Zeitkonta – wszystkie przepracowane godziny są wypłacane bezpośrednio wraz z miesięczną pensją
- zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę (pokoje jednoosobowe z dostępem do Internetu)
- możliwość pracy w nadgodzinach (zależne od pracodawcy) płatne dodatkowo +25% do wypłaty
- dodatki za pracę zmianową
- dodatki urlopowe oraz świąteczne
- niemiecka umowa o pracę
- niemieckie ubezpieczenie (w tym dodatkowe prywatne ubezpieczenie opłacone przez Pracodawcę)
- premia po przepracowanych 3, 6 i 12 miesiącach oraz bonus paliwowy
- cykliczne podwyżki
- możliwość uzyskiwania regularnych zaliczek
- wsparcie polskojęzycznych koordynatorów
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Dodatkowe informacje
- Oznaczenie „m / k / n” potwierdza, że nasza oferta jest otwarta dla wszystkich kandydatów, bez względu na tożsamość płciową: mężczyzn, kobiet oraz osób niebinarnych. Kolejność użytych oznaczeń jest przypadkowa, nie stanowi kryterium różnicującego i nie ma wpływu na ocenę kandydatów ani na przebieg i wynik procesu rekrutacyjnego. Proces rekrutacji prowadzimy w duchu pełnej równości oraz z poszanowaniem zasad niedyskryminacji.
Klauzula informacyjna