Miejsce pracy: Konstantynów Łódzki Wynagrodzenie: 5300 zł brutto miesięcznie + dodatek za nocki Rodzaj umowy: umowa o pracę tymczasową Dni pracy: od poniedziałku do piątku System pracy: 3 zmiany Branża: produkcja leków i suplementów diety Wolisz pracę, w której zadania są jasno określone, a weekendy naprawdę należą do Ciebie? Dołącz do zespołu produkującego preparaty lecznicze i suplementy diety. To oferta dla osób dokładnych i odpowiedzialnych, które dobrze czują się w uporządkowanym środowisku produkcyjnym. Oprócz podstawowego wynagrodzenia możesz liczyć na dodatkowo płatne nocki oraz możliwość wypracowania płatnych nadgodzin.

Praca przy produkcji leków - atrakcyjne warunki

Konstantynów Łódzki

Czym zajmiesz się podczas zmiany?

Na co dzień będziesz:
przygotowywać maszyny i urządzenia do procesu pakowania,
transportować surowce na terenie magazynu,
umieszczać surowce w maszynie mieszającej,
obsługiwać maszyny pakujące,
pakować gotowe preparaty,
sprawdzać gramaturę zapakowanych produktów,
prowadzić wymaganą dokumentację,
dbać o czystość i higienę swojego stanowiska.

Kogo chętnie zaprosimy do zespołu?

Ta oferta jest dla Ciebie, jeśli:
masz aktualną książeczkę sanepidowską,
znasz język polski w mowie i piśmie,
możesz pracować w systemie 3-zmianowym,
dokładnie wykonujesz powierzone zadania,
odpowiedzialnie podchodzisz do pracy,
potrafisz współpracować z innymi.

Dlaczego ta oferta może Ci się spodobać?

5300 zł brutto miesięcznie,
20% dodatku do wynagrodzenia zasadniczego za pracę na zmianie nocnej,
możliwość wyrabiania płatnych nadgodzin,
zatrudnienie na podstawie umowy o pracę tymczasową,
wolne weekendy,
możliwość wyrobienia karty sportowej Multisport,
dostęp do prywatnej opieki medycznej Luxmed,
przewidywalny system zmianowy,
pracę w stabilnej branży farmaceutycznej,
dobrze zorganizowane i uporządkowane środowisko pracy,
dla cudzoziemców korzystających z zakwaterowania we własnym zakresie: miesięczna dopłata w wysokości 200 zł brutto.

Wynagrodzenie za pracę ustala się w wysokości odpowiadającej rodzajowi wykonywanej pracy, kwalifikacjom pracownika wymaganym przy jej wykonywaniu z uwzględnieniem ilości i jakości wykonywanej pracy.
Wynagrodzenie za pracę w pełnym wymiarze czasu pracy nie może być niższe od minimalnego wynagrodzenia za pracę.
Pracownikowi zatrudnionemu w niepełnym wymiarze czasu pracy przysługuje wynagrodzenie zasadnicze i inne składniki wynagrodzenia w wysokości proporcjonalnej do wymiaru czasu wykonywanej pracy, ustalonego w umowie o pracę.
Stawki godzinowe oblicza się dzieląc kwotę miesięcznego wynagrodzenia zasadniczego, przysługującego za pełny wymiar czasu pracy w miesiącu, przez nominalny czas pracy w danym miesiącu.
Oferta pracy tymczasowej. OTTO Work Force Solutions Sp. z o.o. – KRAZ 393

Aplikuj

Praca przy produkcji leków - atrakcyjne warunki

Oferty wybrane dla Ciebie