Manager

Tomaszów Mazowiecki

Obowiązki

Raportowanie wyników pracy własnej i swojego zespołu.
Przeprowadzanie rekrutacji nowych Doradców.
Określane celi sprzedażowych dla zespołu.
Monitorowanie wyników oraz realizacji celów.
Codzienna weryfikacja pracy członków zespołu.
Organizowanie regularnych szkoleń i warsztatów rozwijającychkompetencje członków zespołu
Motywowanie zespołu oraz wsparcie rozwoju zawodowego.
Udzielanie regularnych informacji przełożonym na temat pracy i postępów.
Przeprowadzanie rozmów związanych z rozpoczęciem i zakończeniem współpracy oraz przekazywanie odpowiednich dokumentów

Wymagania

Oferujemy

Budowa zespołu sprzedażowego – masz realny wpływ na tworzenie i rozwój swojego teamu
Możliwość rozwoju osobistego – rozwijaj swoje kompetencje
Treningi mentalne – osiągaj cele i inspiruj swój zespół
Wysokie prowizje – zarabiaj więcej i motywuj swój zespół osiągania jeszcze lepszych wyników
Programy motywacyjne – wspieramy Twoją drogę na szczyt.

Manager