Koordynator lub Koordynatorka ds. ZSZ

Pińczów

Twój zakres obowiązków

Planowanie, wdrażanie, utrzymywanie i doskonalenie Zintegrowanego Systemu Zarządzania,
Nadzór nad zgodnością systemu z wymaganiami norm, przepisów prawa oraz wymaganiami klientów,
Opracowywanie, aktualizacja i nadzór nad dokumentacją systemową,
Organizowanie i koordynowanie audytów wewnętrznych oraz zewnętrznych,
Analiza wyników audytów, niezgodności i reklamacji oraz inicjowanie działań korygujących i doskonalących,
Monitorowanie realizacji celów jakościowych, środowiskowych, BHP oraz innych wynikających z funkcjonujących systemów,
Przygotowywanie raportów, analiz i przeglądów zarządzania dla Zarządu,
Identyfikacja i monitorowanie ryzyk oraz szans związanych z funkcjonowaniem organizacji,
Współpraca z jednostkami certyfikującymi, organami kontrolnymi i klientami,
Prowadzenie szkoleń oraz działań budujących świadomość jakościową i kulturę ciągłego doskonalenia,
Koordynowanie działań związanych z certyfikacją i recertyfikacją systemów,
Wspieranie organizacji w obszarze compliance, w tym monitorowanie zgodności z regulacjami wewnętrznymi i zewnętrznymi, identyfikowanie ryzyk zgodności oraz udział w doskonaleniu procesów związanych z zarządzaniem zgodnością.

Nasze wymagania

Wykształcenie wyższe,
Minimum 5 lat doświadczenia na podobnym stanowisku,
Bardzo dobra znajomość norm i standardów systemów zarządzania,
Znajomość narzędzi zarządzania ryzykiem oraz podejścia procesowego,
Umiejętność tworzenia i nadzorowania dokumentacji systemowej,
Umiejętność analizowania danych, przygotowywania raportów i prezentowania wyników,
Dobra znajomość pakietu Microsoft 365,
Samodzielność, odpowiedzialność, dokładność i bardzo dobra organizacja pracy.
Doświadczenie w samodzielnym wdrażaniu lub utrzymywaniu systemów zgodnych z normami ISO 9001, ISO 14001,
Doświadczenie w prowadzeniu audytów wewnętrznych,
Znajomość metod analizy przyczyn źródłowych niezgodności,
Wiedza z zakresu compliance, systemów zgodności organizacyjnej oraz zarządzania ryzykiem regulacyjnym.

To oferujemy

Ambitne stanowisko w strukturach niekwestionowanego lidera usług transportowych,
Stabilne zatrudnienie na pełny etat na podstawie umowy o pracę,
Atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze i jasny system premiowy,
Pełne szkolenie wdrożeniowe,
Możliwość podnoszenia własnych kwalifikacji i rozwoju zawodowego, dzięki cyklicznym szkoleniom wewnętrznym i zewnętrznym,
Najnowocześniejsze i zaawansowane technologicznie narzędzia pracy,
Pracę w godzinach 8-16,
Doskonałe warunki i koleżeńska atmosfera,
Wysoka kultura organizacyjna /akcje charytatywne, spotkania i eventy integracyjne, sekcje sportowe/,
Dofinansowanie posiłków w wysokości 40%,
Co piątek świeże owoce w biurze,
Karta paliwowa MOL - stały rabat na paliwa, usługi i produkty - bez względu na sytuację, która panuje na rynku,
Dzień wolny w dniu urodzin dla osób niepalących,
Wiemy, kiedy zwolnić tempo, dlatego w Wielki Piątek, Sylwestra oraz dzień przed Wigilią skracamy dzień pracy - kończymy już o godz. 14:00,
Możliwość przystąpienia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach w dwóch różnych wariantach - w obu pokrywamy część kwoty,

Koordynator lub Koordynatorka ds. ZSZ