Kierownik / Kierowniczka Projektu w Dziale Technicznym

Bydgoszcz
Oferta wygasa za:34 dni
Tryb pracyStacjonarna
Rodzaj umowyUmowa o pracę
Tryb rekrutacjiRekrutacja stacjonarna
Wymiar etatuPełny etat
Podsumowanie oferty pracy

Twój zakres obowiązków

  • Definiowanie celów, zakresu oraz kamieni milowych projektu;
  • Opracowywanie wstępnych analiz opłacalności i identyfikowanie głównych ryzyk projektowych;
  • Planowanie potrzeb kadrowych i materiałowych niezbędnych do realizacji projektu;
  • Prowadzenie projektów technicznych o charakterze wielobranżowym;
  • Zarządzanie zespołem projektowym, w tym współpraca z biurami projektowymi oraz specjalistami zewnętrznymi i nadzór nad jakością ich pracy;
  • Monitorowanie postępu prac pod kątem terminów, kosztów i jakości;
  • Przygotowywanie i weryfikacja rozliczeń inwestycji;
  • Współpraca z działem prawnym przy przygotowywaniu umów;
  • Organizacja spotkań projektowych oraz zapewnienie sprawnego przepływu informacji między interesariuszami;
  • Prowadzenie dokumentacji projektowej i raportowanie statusu projektów do przełożonych;
  • Opracowywanie raportów końcowych i zamykanie projektów zgodnie z ustalonymi wytycznymi.

Nasze wymagania

  • Wykształcenie wyższe techniczne;
  • Minimum 2 lata doświadczenia w prowadzeniu projektów technicznych;
  • Bardzo dobra organizacja pracy oraz umiejętność pracy w zespole;
  • Znajomość narzędzi do zarządzania projektami;
  • Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office;
  • Umiejętność pracy pod presją czasu;
  • Umiejętność koordynacji zespołów wielobranżowych;
  • Podstawowa znajomość programów CAD (np. SolidWorks).
  • Studia podyplomowe związane z zarządzaniem projektami;
  • Doświadczenie w realizacji projektów wielobranżowych.

To oferujemy

  • Stabilne miejsce pracy i warunki zatrudnienia;
  • Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę;
  • Dofinansowanie do wypoczynku letniego, tzw. "wczasów pod gruszą" dla Pracowników oraz ich dzieci;
  • Dodatek finansowy w postaci pieniężnej lub bonów świątecznych;
  • Prywatną opiekę medyczną w Medicover lub Enel-med dla Pracowników z możliwością rozszerzenia do pakietów: partnerskiego lub rodzinnego;
  • Dofinansowanie do programu sportowego - karty Multisport;
  • Zniżkę na edukację dla pracowników we współpracy z WSB Merito;
  • Program podnoszący kompetencje zawodowe w postaci finansowania kursów, szkoleń, studiów i innych aktywności podnoszących kompetencje zawodowe Pracownika;
  • Możliwość skorzystania z ubezpieczenia grupowego na atrakcyjnych warunkach.

Benefity

Ubezpieczenie na życie
Karta sportowa
Dofinansowanie wakacji dzeci
Prywatna opieka medyczna
Dofinansowanie szkoleń i kursów
Dofinansowanie wypoczynku
Dofinansowanie nauki języków obcych
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Klauzula informacyjna

Oferty wybrane dla Ciebie

Oferty wybrane dla Ciebie