Oferta wygasa za:15 dni
Tryb pracyStacjonarna, Hybrydowa
Rodzaj umowyUmowa o pracę
Tryb rekrutacjiRekrutacja stacjonarna
Wymiar etatuPełny etat
BranżaKontrola jakości
Podsumowanie oferty pracy
Twój zakres obowiązków
- Zarządzanie pracą działu jakości oraz realizacją celów jakościowych.
- Nadzór i rozwój Zintegrowanego Systemu Zarządzania zgodnie z normami, wymaganiami klientów i przepisami.
- Planowanie i prowadzenie audytów wewnętrznych oraz koordynacja audytów zewnętrznych i klientowskich.
- Monitorowanie wskaźników jakościowych oraz wdrażanie działań korygujących i zapobiegawczych (CAPA).
- Analiza problemów jakościowych i rozwiązywanie niezgodności z wykorzystaniem narzędzi jakościowych (8D, 5Why, Ishikawa, FMEA).
- Wykorzystanie narzędzi statystycznych w analizie i doskonaleniu procesów jakościowych (SPC, MSA).
- Nadzór nad dokumentacją jakościową, planami kontroli i procesami certyfikacyjnymi.
- Współpraca z działami produkcji, inżynierii i projektów w zakresie zapewnienia jakości.
- Kontakt z klientami w obszarze reklamacji, działań naprawczych i wymagań jakościowych.
- Inicjowanie działań doskonalących ograniczających braki, reklamacje i koszty jakości.
Nasze wymagania
- Wykształcenie wyższe techniczne lub związane z zarządzaniem jakością.
- Minimum 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym w obszarze jakości w środowisku produkcyjnym.
- Praktyczna znajomość systemów zarządzania jakością oraz norm ISO.
- Doświadczenie w planowaniu i prowadzeniu audytów wewnętrznych, zewnętrznych i klientowskich.
- Bardzo dobra znajomość narzędzi jakościowych i metod rozwiązywania problemów (8D, 5Why, Ishikawa, FMEA).
- Znajomość narzędzi statystycznych stosowanych w jakości oraz doświadczenie w analizie danych jakościowych (SPC, MSA).
- Doświadczenie w zarządzaniu działaniami CAPA.
- Bardzo dobra znajomość języka angielskiego oraz pakietu MS Office.
- Rozwinięte kompetencje menedżerskie, organizacyjne i komunikacyjne.
To oferujemy
- Pełne wdrożenie i przeszkolenie do pracy na stanowisku
- Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na cały etat
- Dofinansowanie do prywatnej opieki medycznej
- Dofinansowanie do pakietu Multisport
- Ubezpieczenie na życie
- Dofinansowanie do obiadów Pracownika, 400 zł na miesiąc
- Wolne święta tzn. czerwone kartki
- Korzystanie ze świadczeń w ramach Zakładowego Funduszu Świadczeń Socjalnych (wczasy pod gruszą, Boże Narodzenie)
- Bonus finansowy za polecenie osoby do pracy
- Dostęp do platformy nauki języki angielskiego
- Imprezy integracyjne dla pracowników oraz dla dzieci pracowników
- Parking dla pracowników
- Paczki świąteczne
Benefity
Program emerytalny
Ubezpieczenie na życie
Parking dla pracowników
Karta sportowa
Dodatkowe świadczenia socjalne
Prywatna opieka medyczna
Program poleceń pracowników
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Klauzula informacyjna