Hydraulik / Monter instalacji sanitarnych i grzewczych, premia 500 €, komunikatywny niemiecki i auto, Hannover Niemcy || Niemiecka Agencja Pracy PolFach, www.PolFach.de/oferty.html, poszukuje na zlecenie niemieckiego pracodawcy do okolic miasta Hannover: Hydraulików / Monterów instalacji sanitarnych i grzewczych. Wymagana jest komunikatywna znajomość języka niemieckiego i własne auto. Mogą też kandydować 2-osobowe ekipy.
Obowiązki
Miejsce pracy: miasto Hannover i Hildesheim, Dolna Saksonia zachodnie Niemcy
Praca jest aktualna natychmiast lub w możliwie szybkim terminie
Umowa o pracę na okres stały z niemiecką agencją pracy tymczasowej (Zeitarbeit) z miasta Göttingen
Praca jest w delegacji, czyli na tzw. montażu w różnych miastach na terenie północno zachodnich Niemiec. Po zakończeniu budowy, nastąpi przekierowanie na następną budowę.
Czas pracy: od poniedziałku do piątku, mogą dochodzić soboty, miesięcznie ok. 175 (40 godz./ tydzień). Na życzenie więcej godzin.
Główne zadania:
Instalacje sanitarne i biały montaż
Zakładanie, montaż i uruchamianie instalacji grzewczych, np. instalacji ogrzewania podłogowego, centralnego ogrzewania, pomp ciepła
Układanie rur odpływowych i kanalizacyjnych
Spawanie autogenem 311 i gięcie rur
Wymagania
Kwalifikacje zawodowe potwierdzone doświadczeniem o profilu hydraulika, montera instalacji sanitarnych i grzewczych
Umiejętność spawania autogenem 311 i gięcia rur zalecana
Umiejętność czytania i pracy według rysunków technicznych
Konieczna komunikatywna znajomość języka niemieckiego (min. A2 / B1)
Konieczne posiadanie własnego auta do dojazdów z mieszkania do pracy
W przypadku ekipy 2-osobowej, jeden członek ekipy musi mówić komunikatywnie po niemiecku
Oferujemy
Niemiecka umowa o pracę, pełne świadczenia socjalne
+ 24 dni płatnego urlopu
Stawka brutto: od 16 euro / godz. (zależne od kwalifikacji, znajomości języka niemieckiego i stażu pracy)
+ Dieta netto 9 do 10 euro za każdą przepracowaną godzinę (od 1500 do 1850 euro netto miesięcznie)
Zarobek miesięczny netto od 3300 do 3700 euro + nadgodziny
+ 500 euro netto, jednorazowa Premia powitalna. Przysługuje: 300 euro po 2 miesiącach pracy, 100 euro po 3 miesiącach pracy i 100 euro po 4 miesiącach pracy
Zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę, ale opłacane przez pracownika od 20 do 30 euro / dzień. Zawsze pokoje 1-osobowe z dostępem do kuchni i z internetem.
Benefity
Parking dla pracowników
Mieszkanie służbowe
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Dodatkowe informacje
Tylko kandydatów spełniających wymagania proszę o CV na e-mail lub o kontakt telefoniczny: 0049 151 459 680 52