HR Advisor
Wrocław
Oferta wygasa za:1 dzień
Tryb rekrutacjiRekrutacja stacjonarna
BranżaHR / Kadry i płace
Wprowadzenie
Naszym celem jest dopasowanie do siebie jak największej liczby pracowników i pracodawców, tak aby w pełni wykorzystali swój wzajemny potencjał, dlatego dla naszego Klienta szukamy osoby na stanowisko HR Advisor i zapewniamy najwyższą jakość rekrutacji.
Obowiązki
Obowiązki na stanowisku:
- codzienne wsparcie administracyjne w obszarze HR
- Zarządzanie dokumentacją pracowniczą
- przetwarzanie zmian w cyklu życia pracowników (nowe zatrudnienie, umowy, wypowiedzenia, limity urlopowe, nadgodziny, rozliczanie benefitów)
- Ścisła współpraca z działem kadr i płac
- przygotowywanie i koordynowanie planów onboardingu dla nowych pracowników
Wymagania
Oczekiwania wobec kandydatów:
- wykształcenie wyższe ( wykształcenie kierunkowe będzie dodatkowym atutem)
- minimum roczne doświadczenie we wsparciu procesów HR, obsłudze klienta biznesowego lub księgowości procesowej,
- bardzo dobra znajomość jednego języka niemieckiego (poziom min. B2)
- komunikatywna znajomość języka angielskiego (B1/B2)
- znajomość systemu Workday, Salesforce będzie dodatkowym atutem
- nastawienie na wsparcie biznesu, umiejętność pracy w zespole
- bardzo dobra organizacja pracy
Oferujemy
Oferujemy:
- stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
- konkurencyjne wynagrodzenie z dodatkowymi premiami okresowymi
- udział w ciekawym projektach
- kompleksowy program wdrożeniowy (pakiet szkoleń) dopasowany do indywidualnych potrzeb oraz liczne możliwości podnoszenia kwalifikacji,
- pakiet benefitów dodatkowych: prywatna opieka medyczna, bony sodexo, karta sportowa,
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!