Oferta wygasa za:1 dzień
Tryb pracyHybrydowa
Rodzaj umowyUmowa o pracę
Tryb rekrutacjiRekrutacja stacjonarna
Wymiar etatuPełny etat
BranżaEdukacja / Szkolenia
Podsumowanie oferty pracy
Twój zakres obowiązków
- prowadzenie i uczestniczenie w pracach badawczo-rozwojowych z zakresu interakcji człowieka z technologią, w szczególności w obszarze wirtualnej rzeczywistości, analizy danych ruchowych, okulograficznych oraz zastosowań metod AI/uczenia maszynowego;
- opracowywanie i programowanie procedur analitycznych wspierających badania prowadzone przez Laboratorium Interaktywnych Technologii w ramach działalności statutowej OPI PIB;
- przygotowywanie publikacji naukowych oraz udział w rozwoju projektów badawczych OPI PIB w obszarze technologii interaktywnych.
Nasze wymagania
- stopień doktora w dziedzinie nauk inżynieryjno-technicznych, nauk ścisłych i przyrodniczych lub pokrewnych, w dyscyplinie związanej z profilem stanowiska, w szczególności z informatyką techniczną i telekomunikacją, informatyką, naukami fizycznymi, analizą danych, modelowaniem matematycznym, uczeniem maszynowym lub technologiami cyfrowymi;
- doświadczenie w analizie i modelowaniu danych ilościowych, w tym danych eksperymentalnych, ruchowych, okulograficznych lub innych danych z badań z udziałem użytkowników;
- znajomość metod uczenia maszynowego, analizy statystycznej i/lub modelowania matematycznego;
- umiejętność programowania procedur analitycznych w co najmniej jednym języku programowania, np. Python, R, Matlab, Java lub C++;
- biegła znajomość języka angielskiego;
- zainteresowania lub plan badawczy w obszarze interakcji człowieka z technologią, w szczególności technologii VR, AI, eye-trackingu i analizy danych;
- pożądane doświadczenie w pracy w interdyscyplinarnych projektach badawczych lub badawczo-rozwojowych.
To oferujemy
- Pracę w instytucie badawczym tworzącym rozwiązania IT dla nauki i administracji
- Stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
- Hybrydowy model pracy
- Kameralne biura (zero open space)
- Przyjazna atmosfera, bez sztywnego dress code’u i z równowagą między pracą a życiem prywatnym
- Koszty uzyskania przychodu dla twórców
- Premie okresowe za realizację celów
- Nagrody jubileuszowe
- Prywatna opieka medyczna (preferencyjne warunki dla pracowników i ich rodzin)
- Brak dress code’u
- Program Erasmus+ dla pracowników
- Karty sportowe w ramach kafeterii
- Dofinansowanie do nauki języków
- Dofinansowanie wypoczynku i usług turystycznych
- Dofinansowanie biletów do kin, teatru i innych usług w ramach kafeterii
- Dodatkowe świadczenia socjalne (np. pożyczki)
- Ubezpieczenie na życie (preferencyjne warunki dla pracowników)
- Budżet rozwojowy (możliwość ubiegania się o dofinansowanie do studiów)
- Dofinansowanie do okularów 800zł/600 zł
- Wsparcie marki własnej poprzez udział w konferencjach, prelekcjach w Polsce i za granicą
- Program onboardingowy dla nowych pracowników (wdrożenia, szkolenia startowe, ankiety)
- Szkolenia wewnętrzne/ szkolenia zewnętrzne
- Wsparcie merytoryczne od ekspertów / mentorów
- Wymiana wiedzy technicznej w naszym Instytucie
Benefity
Spotkania integracyjne
Dofinansowanie usług turystycznych
Preferencyjne pożyczki
Możliwość pracy zdalnej
Dofinansowanie biletów do kina, teatru
Karta sportowa
Dodatkowe świadczenia socjalne
Dofinansowanie wakacji dzeci
Prywatna opieka medyczna
Dofinansowanie szkoleń i kursów
Dofinansowanie wypoczynku
Dofinansowanie nauki języków obcych
Brak dress code'u
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Kryteria wyboru kandydatów:
- zgodność dorobku naukowego i planu badawczego z profilem stanowiska oraz zakresem działalności Laboratorium Interaktywnych Technologii;
- doświadczenie w analizie danych, modelowaniu, uczeniu maszynowym i/lub programowaniu procedur analitycznych;
- dorobek naukowy/publikacyjny w obszarach związanych z technologiami cyfrowymi, AI, VR, eye-trackingiem i/lub analizą danych;
- doświadczenie w przygotowaniu lub realizacji projektów badawczych, krajowych i/lub międzynarodowych;
- osoby zainteresowane udziałem w konkursie proszone są o składanie następujących dokumentów: CV uwzględniające informację o dorobku naukowym i organizacyjnym w okresie ostatnich 5 lat (wykaz publikacji, udział w konferencjach, kierowanie lub udział w projektach krajowych i międzynarodowych ze wskazaniem realizowanych zadań); plan badawczy uwzględniający informacje na najbliższe lata i ich związek z profilem Instytutu w obszarze współpracy człowieka z technologią.
Klauzula informacyjna