Opolski Wojewódzki Inspektor Nadzoru Budowlanego poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Wojewódzki Inspektorat Nadzoru Budowlanego w Opolu
Opolski Wojewódzki Inspektor Nadzoru Budowlanego poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych
Pion Ochrony
Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:
Kieruje Pionem Ochrony
Prowadzi aktualny wykazu osób zatrudnionych lub pełniących służbę w jednostce organizacyjnej albo wykonujących czynności zlecone, które posiadają uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych, oraz osób, którym odmówiono wydania poświadczenia bezpieczeństwa lub je cofnięto
Prowadzi szkolenia w zakresie ochrony informacji niejawnych
Prowadzi zwykłe postępowania sprawdzające oraz kontrolne postępowania sprawdzające
Zarządza ryzykiem bezpieczeństwa informacji niejawnych, w szczególności szacuje ryzyko
Kontroluje ochronę informacji niejawnych oraz przestrzeganie przepisów o ochronie tych informacji, w szczególności okresowa (co najmniej raz na trzy lata) kontrola ewidencji, materiałów i obiegu dokumentów
Opracowuje i aktualizuje, wymagający akceptacji kierownika jednostki organizacyjnej, planu ochrony informacji niejawnych w jednostce organizacyjnej, w tym w razie wprowadzenia stanu nadzwyczajnego, i nadzoruje jego realizację
Zapewnia ochronę systemów teleinformatycznych, w których są przetwarzane informacje niejawne
Wymagania związane ze stanowiskiem pracy
wykształcenie: wyższe
doświadczenie zawodowe/staż pracy:
co najmniej 4 lata doświadczenia zawodowego w administracji, w tym co najmniej 2 lata pracy związanej z ochroną informacji niejawnych <br>
Odbycie szkolenia przeprowadzonego przez ABW dla pełnomocników do spraw ochrony informacji niejawnych i ich zastępców oraz osób przewidzianych na te stanowiska
Poświadczenie bezpieczeństwa osobowego do dostępu do informacji ŚCIŚLE TAJNYCH wydane przez ABW
Znajomość przepisów: 1) Ustawy o ochronie informacji niejawnych; 2) Rozporządzenia Prezesa RM w sprawie podstawowych wymagań bezpieczeństwa teleinformatycznego; 3) Rozporządzenia RM w sprawie środków bezpieczeństwa fizycznego stosowanych do zabezpieczenie informacji niejawnych; 4) Rozporządzenia Prezesa RM w sprawie nadawania, przyjmowania, przewożenia, wydawania i ochrony materiałów zawierających informacje niejawne; 5) Rozporządzenia RM w sprawie organizacji i funkcjonowania kancelarii tajnych oraz sposobu i trybu przetwarzania informacji niejawnych; 6) Rozporządzenia Prezesa RM w sprawie sposobu oznaczania materiałów i umieszczania na nich klauzul tajności; 7) Ustawy Kodeks postępowania administracyjnego; 8) ustawy o służbie cywilnej. Umiejętność przekazywania wiedzy osobom szkolonym. Umiejętność planowania pracy (m.in. kontroli, szkoleń, postępowań sprawdzających ). Komunikatywność. Dyskrecja
Informacja dla osób urodzonych przed 1 sierpnia 1972 roku: W służbie cywilnej nie może być zatrudniona osoba, która w okresie od dnia 22 lipca 1944 r. do dnia 31 lipca 1990 r. pracowała lub pełniła służbę w organach bezpieczeństwa państwa lub była współpracownikiem tych organów w rozumieniu przepisów ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów. Osoba wybrana do zatrudnienia będzie musiała złożyć oświadczenie lustracyjne, jeśli urodziła się przed 1 sierpnia 1972 r.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Wymagania dodatkowe
doświadczenie zawodowe/staż pracy:
co najmniej 2 lata doświadczenia zawodowego na stanowisku pełnomocnika ochrony lub kierownika kancelarii tajnej
Znajomość przepisów dotyczących archiwizacji dokumentów
Znajomość przepisów: 1) Rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów w sprawie instrukcji kancelaryjnej, jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania archiwów zakładowych; 2) Ustawy o narodowym zasobie archiwalnym i archiwach. 2. Doświadczenie w realizowaniu procedur kancelaryjnych. 3. Poczucie odpowiedzialności i sumienność w wykonywaniu obowiązków. 4. Znajomość zagadnień związanych z bezpieczeństwem teleinformatycznym
Dokumenty i oświadczenia niezbędne:
CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Kopia dokumentu potwierdzającego spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie prowadzonego przez ABW szkolenia dla pełnomocników do spraw ochrony informacji niejawnych i ich zastępców oraz osób przewidzianych na te stanowiska
Kopia dokumentu potwierdzającego spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie uprawnień: Poświadczenie bezpieczeństwa osobowego do dostępu do informacji ŚCIŚLE TAJNYCH wydane przez ABW
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe
Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:
kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania dodatkowego w zakresie doświadczenia zawodowego / stażu pracy
Termin i miejsce składania dokumentów:
Dokumenty należy złożyć do: 2024-03-12
Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów: Wojewódzki Inspektorat Nadzoru Budowlanego, ul.Ozimska 19, 45-057 Opole.
Ponadto informujemy, że możliwe jest także przesyłanie ofert pracy:
- na adres mailowy: biuro@winb.opole.pl. (otrzymanie przez Urząd oferty należy potwierdzić telefonicznie)
- platformę e PUAP nasz adres na ePUAP tut. Inspektoratu: /WINBOPOLE/skrytkaESP
Przekazanie dokumentu następuje poprzez wypełnienie formularza udostępnionego na platformie ePUAP.
Warunki pracy
Praca biurowa. Praca przy komputerze. Obsługa urządzeń biurowych: komputer, drukarka, niszczarka. Zagrożenie naciskami grup przestępczych. Zagrożenie korupcją.
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Inne informacje:
W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%. - pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami