Związkowcy działający w Poczcie Polskiej wystąpili do zarządu państwowej spółki z żądaniem podwyżek. Takie informacje przekazuje “Rzeczpospolita”. Związkowcy zdecydowali się postawić ultimatum. Zagrozili wszczęciem sporu zbiorowego. Tymczasem ze względu na problemy Poczty Polskiej podwyżki dla pracowników byłyby dużym obciążeniem.
Pracownicy Poczty Polskiej chcą podwyżek
Według informacji przekazanych przez “Rzeczpospolitą” aż 26 związków zawodowych wystąpiło do zarządu z żądaniem podwyżki wynagrodzenia zasadniczego. Postulaty dotyczą zwiększenia wynagrodzenia już od 1 września. Pracownicy domagają się wzrostu wynagrodzeń nawet o 1000 zł miesięcznie. Jak wskazuje Piotr Saugut przewodniczący NSZZ Listonoszy Poczty Polskiej:
Aż ponad 70% pracowników poczty otrzymuje wynagrodzenie na poziomie minimalnym. Ten wzrost jest niezbędny.
Tymczasem Poczta Polska znajduje się w trudnej sytuacji. Tylko do końca bieżącego roku Poczta musiałaby przeznaczyć na podwyżki ok. 200 mln złotych. Rocznie byłoby to obciążenie rzędu 600 mln złotych. Ponadto dużym wyzwaniem jest już wzrost pensji minimalnej od 1 stycznia 2024 roku. Podwyżki dla pracowników Poczty Polskiej byłyby więc dużym obciążeniem.
Szykuje się strajk pracowników Poczty Polskiej?
Poczta Polska nie spełniła ultimatum, nie zgodziła się na podwyżki i poprosiła o negocjacje. Za dwa tygodnie ma dojść do spotkania Poczty ze Wspólną Reprezentacją Związkową. Zdaniem ekspertów Poczta Polska nie jest w stanie spełnić żądań. Nie ma takich pieniędzy i już teraz znajduje się w niekorzystnej sytuacji w związku z podwyżkami płacy minimalnej. Do żądań dołączyła także Solidarność, domagając się podwyżek 1000 zł miesięcznie i pilnego spotkania z Jackiem Sasinem, Ministrem Aktywów Państwowych.
WRZ domaga się natychmiastowego wzrostu pensji o 800 zł brutto dla wszystkich osób objętych zakładowym układem zbiorowym pracy (ok. 70 tys. osób). Według ustaleń “Rzeczpospolitej” Ministerstwo Aktywów Państwowych rozmawia z Pocztą Polską o rekompensacie za straty poniesione w latach 2021-2022. Aczkolwiek nawet 400 mln złotych potencjalnej rekompensaty zostałoby przeznaczonych na ustawowy wzrost płacy minimalnej.
Sytuacja pracowników Poczty Polskiej. Aktualizacja 2025
Sytuacja pracowników Poczty Polskiej w 2025 roku pozostaje napięta, choć doszło do pewnych zmian. Po fali protestów i negocjacji, od stycznia 2025 roku wprowadzono podwyżki wynagrodzeń o 460 zł brutto miesięcznie dla większości pracowników. Od marca płaca zasadnicza została zrównana z nową płacą minimalną. Nie wszystkie związki zawodowe podpisały jednak porozumienie, a pocztowa Solidarność nadal domaga się wyższych podwyżek. W spółce rozpoczęto także restrukturyzację i wdrożono program dobrowolnych odejść, obejmujący tysiące pracowników. Trwają protesty przeciwko planowanym zwolnieniom grupowym i zmianom w regulaminie wynagradzania. Przyszłość wielu zatrudnionych wciąż stoi pod znakiem zapytania. Kryzys w Poczcie Polskiej nie został jeszcze zażegnany.