HR Advisor

Naszym celem jest dopasowanie do siebie jak największej liczby pracowników i pracodawców, tak aby w pełni wykorzystali swój wzajemny potencjał, dlatego dla naszego Klienta szukamy osoby na stanowisko HR Advisor i zapewniamy najwyższą jakość rekrutacji.

DO GŁÓWNYCH OBOWIĄZKÓW NALEŻEĆ BĘDZIE:

• Prowadzenie dokumentacji personalnej (teczki osobowe)
• Stała współpraca z działem płac, działem legalizacji pobytu
• Utrzymywanie stałego kontaktu z Klientami  
• Utrzymywanie stałego kontaktu z koordynatorami, liderami oraz pracownikami tymczasowymi
• Kontrola obiegu dokumentów

OD KANDYDATÓW OCZEKUJEMY:

• Podstawowej znajomości obiegu dokumentacji pracowniczej
• Komunikatywnej znajomości języka angielskiego,
• Bardzo dobrej umiejętności organizacji pracy własnej
• Znajomość pakietu MS Office
• Systematyczności, obowiązkowości, rzetelności, odpowiedzialności, dokładności
• Znajomość przepisów prawa pracy będzie dodatkowym atutem
• Mile widziane doświadczenie na podobnym stanowisku