Oferta wygasa za:59 dni
Tryb rekrutacjiRekrutacja stacjonarna
BranżaHR / Kadry i płace
Wprowadzenie
Poszukujemy rzetelnych i pracowitych osób na stanowisko Dyrektor personalny, które chcą dołączyć do zespołu, gdzie liczy się zaangażowanie, współpraca i solidne wykonanie powierzonych zadań. Jeśli szukasz stabilnej pracy, cenisz sobie dobre warunki zatrudnienia i możliwość zdobycia doświadczenia w dynamicznym środowisku, ta oferta jest dla Ciebie!
Obowiązki
Obszar odpowiedzialności:
- nadzór nad procesem rekrutacji,
- działania na rzecz rozwoju pracowników,
- wdrażanie działań podnoszących wydajność,
- opracowywanie nowych benefitów,
- zarządzanie i rozwój działu HR.
Wymagania
Nasze oczekiwania wobec kandydata/tki:
- Wykształcenia wyższe - zarządzanie zasobami ludzkimi, prawo, itp.,
- Znajomość prawa pracy, doskonałe umiejętności organizacyjne,
- Min. 5 lat doświadczenia na stanowisku kierowniczym, w tym w działach kadr i płac,
- Znajomość programów kadrowo-płacowych,
- Wysokie umiejętności personalne.
Oferujemy
Wybranemu/ej kandydatowi/ce oferujemy:
- Atrakcyjne zarobki,
- Dużą samodzielność działania,
- Pakiet benefitów
- Komfortowe biuro.
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!