Oferta chyba nigdy nie przestanie być aktualna (rekrutacja jest zawsze otwarta). Jeśli w tej chwili nie spełniasz wymagań to wróć ponownie za jakiś czas, warunki (wymagania, wynagrodzenie i obowiązki) mogą się zmienić. Dodatkowo masz czas by się tych jakże użytecznych umiejętności nauczyć, ta praca będzie na Ciebie czekać za rok, dwa i za 10 też!

Ostatnia aktualizacja treści: 08.06.2015

Changelog:

2.1 Version: 08.06.2015 (ulepszony proces aplikacji)

2.0 Version: 30.03.2015 (łatwiejsze wymagania)

1.1 Version: 30.11.2014 (lepszy dla Ciebie proces rekrutacji)

Oferta skierowana tylko do graczy MMORPG.

ItemForge to legalnie działająca mikro firma, która od 2 lat zajmuję się handlem w grach online. Główny cel to zapewnienie bardzo kompleksowej oferty usług, przedmiotów i walut do najbardziej popularnych gier online, na jak najwyższym poziomie obsługi klienta. Aktualnie sprzedaż wirtualnych przedmiotów odbywa się poprzez serwisy aukcyjne.

Do dalszego rozwoju i realizacji moich wielkich planów potrzebuję twojej pomocy. Oferuję stabilną pracę zdalną, czyli pracujesz w swoim mieszkaniu lub gdziekolwiek masz na to ochotę.

Mimo związania z grami, to to stanowisko z graniem ma niewiele wspólnego (chyba że jesteś w stanie robić high ranking/hardmode boosting). Jest to praca e-commerce jak każda inna - czasochłonne, często monotonne dodawanie i aktualizowanie produktów oraz obsługa klienta. Wszystkie podstawowe zadania są dość proste i nikt z wieloletnią (kilka godzin codziennie) znajomością komputera/internetu nie powinien mieć z nimi problemu, ale cały czas wszystko się zmienia i dochodzi coraz więcej obowiązków oraz rzeczy o których trzeba pamiętać. Wszystkie sześć punktów CV rozpocznij od "®". Nie oznacza to że możesz wyjść na miasto cały dzień i pracować wieczorami, praca ta wymaga od Ciebie najlepszych godzin twojego dnia (pierwszych po tym jak wstaniesz), w innym wypadku nie dasz rady wykonywać jej porządnie. Interesuje mnie długa współpraca z rzetelną, odpowiedzialną osobą, która pomoże mi rozwinąć firmę. Jest to stanowisko na długie lata i daje możliwość awansu w miarę powiększania się zespołu. To czy wykażesz się czymś więcej i czy jesteś w stanie wykonywać bardziej skomplikowane zadania za wyższe wynagrodzenie zależy tylko od Ciebie.

Zakres obowiązków:

W tej chwili potrzebuję dodać dużą ilość produktów do sprzedaży (aukcje), więc przynajmniej pierwsze kilka miesięcy poświęcisz na to 75%+ czasu. Jest to zadanie typu ctrl+c/v które zajmuje dużo czasu, wymaga dokładności oraz wiedzy o danej grze (pkt. 4).

Oczywiście nie wyklucza to zmiany obowiązków wraz z rozwojem firmy, każdy z tych punktów może przerodzić się w pracę na pełny etat, zależnie od twoich umiejętności oraz preferencji (choć dodawanie produktów zawsze będzie integralną częścią e-commerce). Możliwe również będą pozycje typu grafik, programista, redaktor czy community manager.

Idealny pracownik jest lub mógłby się stać ekspertem w przynajmniej jednej grze.

1) Obsługa klientów w języku obcym oraz rodzimym (10-40% czasu pracy)

- dostarczanie zamówień w grach (w tej chwili głównie D2 + D3, wkrótce WoW)

- odpowiadanie na e-mail i poprzez komunikatory IM

2) Handel w wirtualnym środowisku gier (20-60% czasu)

- efektywne wyszukiwanie i zdobywanie przedmiotów w grze oraz na forum

- poznawanie cen i statystyk najpopularniejszych przedmiotów w każdej grze (np. nauczenie się na pamięć 150 przedmiotów i ich dokładnych właściwości w ciągu 1-2 miesięcy)

3) Świadczenie usług typu power leveling (5% czasu, więcej jeśli masz skills)

4) Aktualizacja i dodawanie nowych produktów (10-90% czasu)

- bardzo podstawowa obróbka graficzna w programie GIMP + podstawy HTML

Proces rekrutacji:

1)Test: dwie godziny

Otrzymasz zadanie testowe, które da tobie pojęcie na czym polega tworzenie aukcji (czyli praca jaką głównie będziesz robił przez najbliższe kilka miesięcy). Pozwoli mi to przetestować twoją dokładność i znajomość komputera/internetu.

2)1 tydzień(lub aż skończą mi się zadania które nie wymagają znajomości danej gry)

Pełna stawka (godzinowa), ocenimy jak się nam współpracuje zanim zaczniesz sobie zaśmiecać głowę bezużytecznymi(gdzie indziej)informacjami o grach ^_^

3)Bezpłatny 1 tydzień

Żadna praca nie będzie od Ciebie wymagana, NIE otrzymasz za ten okres wynagrodzenia.

Pierwszy tydzień (lub dłużej jeśli nie uczysz się szybko) poświęcisz na naukę świata gier oraz schematów handlu. Polegać to będzie głównie na graniu gier które są teraz w ofercie (d2, d3 i wkrótce WoW), musisz poznaćgame mechanics oraz itemization.Jeśli już w tej chwilwystarczająco dobrzeznasz te gry, być może nie będziesz tego okresu w ogóle potrzebować. Bardzo dobra znajomość tych gier jest wymagana, żeby wykonywać bardziej zaawansowane (wymagające więcej wiedzy o danej grze) zadania. Nie zmarnuj tego czasu, tylko sprawdzeni pracownicy będą płaceni za granie (poznawanie) gier kiedy sklep będzie się rozwijać.

4)Trial: 1-3 miesiące (zredukowane wynagrodzenie, otwarte do negocjacji)

Otrzymasz projekty podobne do zadania testowego, będziesz trenowany w bardzo dużej ilości różnych rzeczy jako wprowadzenie do biznesu. Będę dostępny dla Ciebie na każdym kroku by odpowiadać na twoje pytania i skierować cię w dobrym kierunku. Jeśli potrzebujesz kogoś prowadzącego Ciebie za rączkę przy każdym zadaniu, to nie jest to praca dla Ciebie, nakieruję cię na właściwą drogę ale masz być samoukiem. W tym okresie będzie wymagane byś wkuł na pamięć wszystkie popularne przedmioty i ofertę sklepu oraz rozumiał jak wszystko funkcjonuje. Dobrze wykorzystaj ten czas, gdyż potem będę wymagał wszystkiegoczego nauczyłem,po tym trialu nie możesz też popełniać prostych błędów.

5)Hired: 3 miesiące+

Jeśli będziemy zadowoleni ze współpracy, podpiszemy długoterminową umowę i zaczniesz otrzymywać pełne wynagrodzenie (oczywiście tylko jeśli nie zmarnowałeś poprzednich miesięcy i umiesz wszystko co powinieneś umieć). Dostaniesz więcej obowiązków typu obsługa klienta, które mam nadzieję urozmaicą pracę, czyniąc ją bardziej interesującą niż ctrl+v cały dzień. Kolejne miesiące będziesz doskonalić swoje umiejętności oraz wiedzę o grach, być może nawet staniesz się ekspertem w swoim wolnym czasie, co się będziewiązać z podwyżką. Na tym etapiebędziesz znaćbranżę ze wszystkich stron i będziesz mógł ocenić który aspekt cię najbardziej interesuje, co pozwoli tobie wybrać jakąś specjalizację.

Wynagrodzenie:

Przez pierwsze 1-3 miesiące (zależy jak szybko będziesz robił powierzone zadania efektywnie i bezbłędnie), będę płacił tylko 50% ustalonego wynagrodzenia, aczkolwiek jest to otwarte do negocjacji i zależy od indywidualnych kwalifikacji.

Ustawodawca ustalił bardzo niekorzystne warunki telepracy – obowiązki pracodawcy są takie same jak przy pracy stacjonarnej (m.in. muszę zapewnić bezpieczne i higieniczne warunki pracy w twoim domu i to kontrolować), dlatego póki co nie masz co liczyć na umowę o pracę.

Zaczynamy od umowy o dzieło, czyli sam musisz się zatroszczyć o emeryturę i ubezpieczenie zdrowotne (zdrowotne kosztuje ~70zł od NFZ lub ~200 prywatnie). Podane kwoty są netto, czyli ile dostajesz do ręki (podatek już zapłacony). Nie wiem jak twoja praca wpłynie na zyski firmy więc wolę zacząć od niższego pułapu (na który na 100% mnie stać) i w przyszłości dać podwyżkę, niż potem musieć cię zwolnić/zredukować wynagrodzenie lub zamknąć firmę.

Proponowane miesięczne warunki na start (pierwszy rok+) po okresie próbnym, zakładają że będziesz pracować średnio 8 godzin dziennie (sam kontrolujesz ile, gdzie i kiedy będziesz pracować):

- 1500 zł netto jeśli chcesz pracować 5 dni w tygodniu (około 40h x4 = 160h miesięcznie = 9,37 zł/h)

- 1900 zł netto jeśli chcesz pracować 6 dni w tygodniu (około 48h x4 = 192h miesięcznie = 9,9 zł/h)

- 2500 zł netto jeśli chcesz pracować 7 dni w tygodniu (około 56h x4 = 224h miesięcznie = 11,16 zł/h)

4x 7 dni = 28 dni ale pamiętaj że masz przynajmniej 2 płatne dni wolne miesięcznie.

Bonus:

- elastyczność przy wyborze dni i godzin pracy (choć z czasem chciałbym wypracować jakiś grafik)

- wszelkiego rodzaju cd-key, prepaid oraz nieograniczone dobra wirtualne

- około 24 płatnych dni wolnych rocznie (nie ma świąt globalnych, każdy z 365 dni w roku to dzień roboczy, te 24 dni mają tobie wystarczyć na choroby, dni ustawowo wolne od pracy oraz urlop, jeśli za mało to napisz ile potrzebujesz)

- z czasem możesz oczekiwać na podwyżkę (co najmniej w częstotliwości i wysokości spotykanej w przeciętnej firmie) lub uzyskanie świadczeń ZUS i NFZ bez drastycznej obniżki wysokości wynagrodzenia przy przejściu na umowę-zlecenie. Najbliższa możliwość awansu to przejęcie obowiązku rekrutacji i szkolenia nowych pracowników lub podjęcie się zadania ekspansji w innych grach

- w przyszłości będzie więcej dla najlepszych pracowników, między innymi sprzęt komputerowy i/lub biurowy

Jeżeli chcesz zarabiać dużo więcej (lub pracować mniej) niż proponowane warunki, musisz być super efektywny (i efektowny) i już teraz umieć generować podobny zysk, mając wsparcie mojej infrastruktury oraz finansowe. Przed "R" dodaj "©". Miej na uwadze że jest to biznes i że twoja praca (i pomysły) muszą być w stanie zarobić minimum ile wynosi twoje oczekiwane wynagrodzenie + podatki i wydatki.

Wymagania:

Praca jest dość specyficzna i niewątpliwie ma ”learning curve”, dlatego przynajmniej teraz, nie jest to praca na mniej niż pełny etat. Poszukuję poważnej osoby która nie ma innych planów na przynajmniej najbliższe kilka lat.

Kieruję ofertę tylko do graczy MMORPG ze względu na cechy charakteru i umiejętności, które tacy gracze posiadają, od najbardziej istotnych:

- umiejętność szybkiego uczenia się: najistotniejsze ze względu na ilość danych jaką musisz przyswoić, żeby z powodzeniem handlować w każdej grze lub aktualizować ofertę (itemization)

- wysoka percepcja:żeby poprawić błędy, trzeba je zauważyć

- wielozadaniowość i skupienie: trzeba pamiętać o 20 rzeczach na raz

- szybka adaptacja do zmian: świat wirtualny zmienia się codziennie i trzeba być elastycznym (również cały czas ulepszam wszystkie schematy/procesy sprzedaży)

- zorganizowanie i samodzielność: uporządkowanie i znalezienie się wśród 10 odpalonych gier, 20 okien przeglądarki, 100 folderów i dziesiątek innych danych w każdej sekundzie pracy

- cierpliwość i wytrzymałość: nie tylko do nudnych leveling/farming ale co ważniejsze, w stosunku do klientów

- strategiczne myślenie i planowanie: szukanie najszybszych i najefektywniejszych sposobów na wykonanie powierzonych zadań i/lub priorytetyzowania ich kolejności

- gruba skóra i odporność na stres: oczywista sprawa dla każdego kto kiedykolwiek grał w gry online

Mniej istotne aczkolwiek poszukiwane cechy to odrobina kreatywności i pomysłowości, zmysł estetyczny i oczywiście refleks.

Jeśli myślisz o tej pracy poważnie to posiadasz większość z tych cech i umiejętności- ja je wykształciłem poprzez lata gry na najwyższym poziomie i nie wyobrażam sobie efektywnego pracownika bez tych charakterystyk opanowanych w bardzo dobrym+ stopniu. Praktycznie każde zadanie będzie ich wymagało, a oceniam pracownika za jego efektywność i bezbłędność.

MUSISZ spełniać wszystkie 3 podpunkty, nie marnuj swojego i mojego czasu jeśli nie spełniasz któregoś z wymagań, chyba że jesteś najlepszym graczem na świecie lub chcesz pracować za pół ceny (i w międzyczasie poświęcisz swój wolny czas na naukę by spełnićje wszystkie):

1) Bardzo dobra znajomość Angielskiego lub Niemieckiego (szczególnie pisania i czytania gdyż w ten sposób odbywa się 95% komunikacji). Musisz umieć formułować zdania 99% poprawnie ortograficznie i gramatycznie (to się tyczy również Polskiego).

2)Dokładność i rzetelne wykonywanie pracy: jestem perfekcjonistą więc robota na odwal ze mną nie przejdzie, wszystkiepowierzone zadania muszą być na 99% w każdym szczególe. Musisz też posiadać wymagane umiejętności i cechy charakteru do efektywnej pracy z domu.

3) 99,9% stabilny internet i wystarczająco dobry komputer potrafiący odpalić wiele nowych gier jednocześnie - minimum 4-8gb RAM + 500mb GPU. W przyszłości mogę tobie taki komputer dostarczyć jako bonus lub wypożyczyć jako narzędzie pracy, ale podczas okresu próbnego musisz się sam o niego zatroszczyć (nie może on być publiczny ze względu napoufne informacje!).

Mile widziane:

- Umiejętność szybkiego pisania na klawiaturze (300 znaków to zupełne minimum, optymalnie 400+)

- Ekspert w przynajmniej jednym bardzo popularnym MMO (tysiące godzin /played czyli dogłębna znajomość gry ORAZ bycie w światowej czołówce graczy)

- Umiejętność przejrzystego pisania poradników/artykułów/social network updates na podstawie własnej wiedzy i/lub research

- Tak zwany "odkrywca" i "min-maxer", czyli zdolność do znajdywania najszybszych/najlepszych sposobów robienia czegoś: exploits, farmienie czy zwykły leveling dużo szybciej niż reszta świata

- Znajomość języków programowania (głównie C#)

- Umiejętność tworzenia grafiki komputerowej

- Elastyczność godzin pracy i wysoka dyspozycyjność całą dobę: raz/dwa razy do roku, podczas premiery nowej gry, może być potrzeba grania/pracowania 12-16h dziennie, nawet przez kilka tygodni; niewykluczone nadgodziny np. w nocy

Jeśli bardzo interesuje Ciebie któraś z tych umiejętności i jesteś w stanie nauczyć się jej na profesjonalnym poziomie, to z czasem może się to przekształcić w nowe stanowisko pracy.

Standardowe CV mnie nie interesują (choć historia zatrudnienia byłaby bardzo użyteczna):

1. Zadanie testowe (http://itemforge.com/Worker.zip, zrób je bez przerw i zmierz ile czasu zajęło)

2. Szybkość pisania (słowa/znaki na minutę według 10fastfingers)

3. Znajomość języka obcego i rodzimego (ortograficzno-składniowa), resztę punktów proszę napisać po Angielsku/Niemiecku, potrzebuję minimum kilkaset znaków

4. Osiągnięcia w grach MMO (czyli czym możesz się pochwalić)

Wymień jedynie te, w które grałeś najdłużej:

- ilość godzin spędzonych w grze (oszacowana)

- poziom znajomości gry (różnych jej elementów osobno)

- wszelkiego rodzaju rankingi i trudne osiągnięcia jakie udało się tobie uzyskać (jaki poziom reprezentujesz sobą w porównaniu do czołówki graczy)

5. Tygodniowa i roczna dyspozycyjność do pracy (ilość dni i godzin w których będziesz pracować tygodniowo oraz ilość wszystkich dni zupełnie wolnych, które co roku potrzebujesz)

6. Preferowane wynagrodzenie nettodla pierwszych 1-3 i 3-12+ miesięcy (umowa o dzieło)

7. Inne informacje, mogące mieć wpływ na wynik rekrutacji (np. umiejętności z "mile widzianych" lub posiadane użyteczne cechy i umiejętności)

Odpowiem na każdą aplikację która spełnia wymagania do 7 dni. Jeżeli je spełniasz i nie dostaniesz e-mail, to coś jest nie tak z twoją pocztą lub czytaniem ze zrozumieniem...

Sklep MMO (Ver 2.1) E-Commerce Angielski - Praca Zdalna z Domu

Łódź

__OBOWIAZKINAZWA__

__OBOWIAZKI__

__WYMAGANIANAZWA__

__WYMAGANIA__

__OFERUJEMYNAZWA__

__OFERUJEMY__

Sklep MMO (Ver 2.1) E-Commerce Angielski - Praca Zdalna z Domu

__APLIKUJ__

Sklep MMO (Ver 2.1) E-Commerce Angielski - Praca Zdalna z Domu

Oferty wybrane dla Ciebie