Oferta opublikowana18.05.2024
Oferta wygasa12.08.2024
Tryb pracystacjonarna
Rodzaj umowyumowa o pracę
Tryb rekrutacjirekrutacja stacjonarna
Wymiar etatupełny etat
Branżakadra zarządzająca
Twój zakres obowiązków
- Przygotowywaniem dokumentacji kadrowo-płacowej oraz sporządzaniem list płac
- Sporządzaniem sprawozdań, deklaracji i raportów do instytucji zewnętrznych (ZUS, US, GUS)
- Nadzorem nad prowadzeniem dokumentacji kadrowo-płacowej
- Współpracą z managerem w kwestiach kadrowo-płacowych
- Samodzielną i kompleksową obsługą kluczowych Klientów
- Terminowość wykonywania zadań
Nasze wymagania
- Minimum 2 lata doświadczenia zawodowego na podobnym stanowisku
- Wykształcenia wyższego
- Bardzo dobrej znajomości zasad kalkulacji wynagrodzeń
- Umiejętności pracy pod presją czasu
- Umiejętności pracy w zespole
- Umiejętności analitycznego myślenia
- Znajomości programu Płatnik
To oferujemy
- dogodną formę zatrudnienia;
- zatrudnienie w pełnym wymiarze godzin;
- możliwości rozwoju zawodowego;
- pracę w przyjaznej atmosferze.
Zainteresowała Cię ta oferta?Aplikuj na to stanowisko!
Klauzula informacyjna