HRK Real Estate & Construction specjalizuje się w rekrutacji specjalistów, menedżerów oraz dyrektorów do firm z branży budownictwa i nieruchomości. Dzięki współpracy z czołowymi firmami sektora Real Estate & Construction naszym Kandydatom proponujemy najatrakcyjniejsze oferty dopasowane do ich kwalifikacji i oczekiwań.

Zobacz, co możemy dla Ciebie zrobić: zespół REC w HRK.

Aktualnie dla naszego klienta, ogólnopolskiej sieci handlowej, poszukujemy kanydatów na stanowisko:

Kierownik ds. Zarządzania Umowami Najmu
miasto: Kraków

Zadania:
  • Administrowanie umowami najmu (+200 umów)
  • Negocjowanie warunków najmu i przygotowywanie aneksów do umów najmu
  • Zawieranie nowych umów
  • Przygotowywanie dokumentów na przetargi i koordynowanie przetargów
  • Przedłużanie gwarancji bankowych i organizowanie nowych gwarancji
  • Kontakt z Wynajmującym w celu obsługi bieżących zadań powstających w trakcie okresu najmu
  • Weryfikacja i potwierdzanie zgodności faktur za czynsz z umową oraz wyjaśnianie ewentualnych nieprawidłowości
  • Rozliczanie, analiza i optymalizacja kosztów nieruchomości własnych i wynajmowanych
  • Weryfikacja merytoryczna i prowadzenie rozliczeń bieżących dokumentów księgowych, w tym faktur, związanych z umowami najmu oraz umowami dostawy mediów
  • Monitoring płatności i kontakt z kontrahentami (wynajmującymi, najemcami, innymi kontrahentami)
  • Czynności związane z wynajmowaniem lokali własnych lub lokali wynajmowanych przez Zleceniodawcę
  • Zarządzanie dokumentacją, przygotowywanie raportów, podsumowań i zestawień
  • Ścisła współpraca z Zarządem w zakresie rozwoju dwóch nowych konceptów retailowych spółki.

Wymagania:

  • Silne nastawienie na realizację wyznaczonych celów oraz utrzymanie wysokiej jakości pracy
  • Co najmniej 5-letnie doświadczenie w obszarze nieruchomości komercyjnych lub po stronie dużej sieci handlowej
  • Praktyczne doświadczenie w zarządzaniu umowami najmu (optymalnie pula +100 umów)
  • Aktualna wiedza nt. uwarunkowań prawnych umów najmu
  • Bardzo dobrze rozwinięte zdolności analityczne, jak i negocjacyjne
  • Wykształcenie wyższe
  • Prawo jazdy, kat. B.

Nasz Klient może zaoferować:

  • Pracę w rozpoznawalnej firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej
  • Profesjonalne i wspierające środowisko pracy
  • Możliwość rozwoju w strukturach organziacji
  • Niezbędne narzędzia pracy
  • Elastyczne formy zatrudnienia
  • Atrakcyjne wynagrodzenie, adekwatne do posiadanego doświadczenia.