Rozmowy kwalifikacyjne w Tenneco Automotive Polska
brak 2023-11-12 02:26 przez Były pracownik REC
Przebieg rekrutacji
Przebieg samej rekrutacji pozostawia wiele do życzenia. Rozmowa kwalifikacyjna prowadzona z "zastępcą" menagera oddziału była na zasadzie "co ja tu robię i dlaczego ja". Po rozmowie dostałem pracę. W myśl, tego co mówiono jak będzie przede wszystkim wyglądała współpraca, rzeczywistość już była inna. Można dużo wymieniać, ale na porządku dziennym fałszywe uśmieszki i fałszywe intencje brały górę, w które człowiek wierzył a za plecami się "słuchało". Zero wsparcia z strony kierowniczej, jak i brygadzisty... przepraszam za pomyłkę "brygadzisty", bo nawet on czy to stanowisko hotshake, biax czy thermoschock - każdy miał swojego pupilka, który za niego zrobi całą robotę - plus - swoją. Tak. Taki właśnie pracownik robi w dosłownie biegu całe 8h bo pan "brygadzista" musi: wypić kawę, odpisać całej rodzinie na FB, zrobić swoje fuchy :) oczywiście o 14:30 się wielce dołączyć do roboty bo kolejny pseudo "kierownik" zejdzie na dół "zobaczyć" co się dzieje - czyt: Pochwalić się filmikami z rolek FB :) O Menagerze już nie będę wspominał bo osoba na jednym z większych stanowisk w REC, przychodząc na "dół" chcąc zawołać pracowników mlaszcze i cmoka (tak, tak samo woła się psa.) no raczej nie powinna. Gdy pod koniec pierwszej umowy na czas określony, zapytawszy się czy jest możliwość podniesienia stawki (21 zł brutto) usłyszałem - "i tak ci za dużo daliśmy". To co? Człowiek ma pracować za darmo, mając na utrzymaniu rodzinę? No ale niech mu jest. Fan tekstu "...za (usunięte przez administratora)" najwyraźniej. Jak bym mógł zapomnieć! Jak się da swój pomysł na ulepszenie lub zaoszczędzenie kosztów, jest się wysyłanym na czyszczenie zbiorników paliwa z wszelakiego (usunięte przez administratora) Miałem "przyjemność" i ubranie robocze poszło do wyrzucenia. W zasadzie dużo by mówić. A na koniec dodam, że o kończącą umowę pytałem się 10x. kończyła się w połowie miesiąca. Przeddzień, złożyłem wizytę w biurze, pytania/odpowiedzi? umowa mi się kończy, jak to robimy w końcu?/a czy ja wiem? a jak byś chciał? chciałbym pracować dalej/no nie wiem, nie wiem (20 min później) no nie przedłużymy ci. Także no. SERDECZNIE dziękuję kierownictwu REC Testing, że miałem "możliwość" znalezienia nowej pracy bez 3.5 miesięcznego bezrobocia bo na stanowisku "kierowniczym" zasiadają ludzie patrzący "interesów ludzi i o to walczą". PS: Fuchy i własne pomysły realizujcie na swoich warsztatach : ))
Pytania
Zmieńcie kadrę w tym dziale i zróbcie porządek z "klikami". Niech każdy zarobi na swój chleb a nie kosztem kogoś :) A pytania na rozmowie? Dlaczego jest para na kuflu piwa w lato, Jakim jeździsz autem, Kogo tu znasz, Wychodzisz spod prysznica, jak się wtedy czujesz Także poziom fest jak na stanowiska obsługujące całą europę i nie tylko :))
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
- 2022-05-22 12:30 przez Marko
Przebieg rekrutacji
Po próbach kontaktu w przeszłości osoba dzwoniąca z danego numeru otrzymała przydomek - "tenneco nie odbierać". Jako background dodam, że w przeszłości były już próby kontaktu w związku z rekrutacją na to stanowisko (jakieś 2 lata wcześniej). Oczywiście przed rozmową zero informacji o warunkach / dodatkach itp. – w ogłoszeniu również. Dzwoniła Pani która była na praktykach na polecenie Pani kadrowej, nie mając żadnej ogólnej wiedzy na temat stanowiskach, standardów rekrutacji bla bla. Zadawała krótkie pytanie „Czy może Pan przyjechać na ten i na ten dzień na rozmowę i już”. Po tym jak 2 razy odpowiedziałem, że proszę o rozmowę z osobą kompetentną, nagle następowało rozłączenie się. W końcu po 3 miesiącach zadzwoniła zdziwiona Pani kadrowa, która rozpoczęła rozmowę w stylu „Słyszałam Panie xx, że nie chcę się Pan nawet do Nas pofatygować na rozmowę rekrutacyjną, w czym problem”. Nie muszę dodawać, że raczej rozmowa była krótka, a stawka 10k brutto to u konkurencji już dawno została podniesiona. Nagle po kolejnych 3 lata, bez aplikowania z mojej strony, kolejny telefon. Nie wiem czy zainteresowanie na to stanowisko jest tak słabe? Czy może brak chętnych kandydatów ze względu na to, że nadal zarobki są na podobnym poziomie. Na moje pytanie o większą stawkę info, że oczywiście – jeśli Pana doświadczenie będzie porównywalne z tym co oczekujemy. Mówię ok, może przez ostatnie 3 lata się coś zmieniło, cv dobrze rozpisane – co mi szkodzi pogadać 30-60 minut i zobaczyć co się zmieniło ????. Jakie było moje zdziwienie jak podczas rozmowy zaczynając od pytań typowo korporacyjnych z podręczników 1. Jakim zwierzęciem jest Pan w swoim dziale 2. Jakie są Pana największe sukcesy 3. Gdzie się Pan widzi za 5 lat Itp., itd. – cóż pośmiali się, dalej była rozmowa z przyszłym przełożonym, który oczekiwał zupełnie innej osoby na tym stanowisku. W skrócie nie chodziło o jakość i dostawców – a o rozwój wewnętrznych technologii (stanowisko bardziej dla technologa i r&d..). Kolejne 15 minut to pytanie o technologie i materiały, z którymi nie miałem styczności. Czyli znów nikt nawet nie poświęcił 5 minut na przeczytanie mojego rozbudowanego cv / LinkedIn żeby sprawdzić czym się zajmowałem. Na koniec dostałem info, że 1 etap mam za sobą i że w kolejnych już tej wstępnej rozmowy nie będzie. Grzecznie podziękowałem ????. Resztę musicie dopowiedzieć sobie sami... nie ma sensu wrzucać wszystkich do jednego worka. Natomiast ja tam nigdy nie zaaplikuje !
Pytania
1. Jakim zwierzęciem jest Pan w swoim dziale 2. Jakie są Pana największe sukcesy 3. Gdzie się Pan widzi za 5 lat
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
- 2021-08-31 08:06 przez Mona
Przebieg rekrutacji
Witam.moj syn miał umowę na 2 tyg po 3 dniach już nie był poczebny.odtak.pan już tutaj nie pracuje.no nie fajnie potraktowany.mlody chłopak chciałby się czegoś nauczyć ale widocznie nie spasował im..w;czymś?a kobieta która znim umowę podpisywała kompletnie nie jazyla że już nie pracuje.nie doszło do niej.dobre.
Pytania
Żadnych pytań bo odp.raczej nie dostanę????????
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Operator Maszyn 2020-09-10 22:41 przez Marcin
Przebieg rekrutacji
W dniu dzisiejszym odbyłem rozmowę kwalifikacyjną. Byłem umówiony na dana godzinę wiec nie musiałem czekać profesjonalne podejście do tematu. Ale niestety na tym koniec. Po wstępnej wypowiedzi Pani która tą rozmowę przeprowadzała dodam ze z jakimś ukraińskim akcentem, nie żebym był uprzedzony w żadnym wypadku mi to nie przeszkadza. Ale kiedy ją pytam czy czytała moje CV odpowiada mi ze tak po czym pyta czy mam doświadczenie na produkcji. Wiec albo nie czytała mojego CV albo nie rozumie po polsku. Bo jasno z niego wynika ze pracuje 10 lat w tym zawodzie jako programista i operator maszyn a w ostatnim zakładzie pracy w Czechach byłem majstrem na produkcji. Znam biegle dwa sterowania biegle jak sinumeric i haidenhain programy cad/cam wiadomo nie będę wymieniał jestem po studiach mam doświadczenie w automitive już nie małe i Pani proponuje mi prace za najniższa krajowa i jeszcze mówi ze mam się zastanowić. No to sie zastanowiłem... co sie stało? Szukam pracy ponieważ kopiłem dom w tej dzielnicy i do Tenneco mam blisko ale nie jestem desperatem.
Pytania
Czy jest możliwości porozmawiania z kimś innym od zatrudnienia kto znalazłby czas przeczytać moje CV?
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
Pracownik Produkcji 2018-09-25 16:36 przez nowy
Przebieg rekrutacji
Aplikacja - zaproszenie na rozmowę , potem info że oddzwonią i tyle , nie oddzwonili i trochę żal że nie poświęcili kilku sekund na telefon że ktoś inny im lepiej pasuje a to przecież normalne
Pytania
Dlaczego , po co , o wszystkim. Bardzo profesjonalna , długa rozmowa z Panią z kadr a później z kierownikiem działu
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
