Przeszłam pierwszy etap rozmowy kwalifikacyjnej chciałam się zapytać czy jest ktoś kto był na drugim etapie i jakich sie spodziewac zadań???
Witam, otrzymałam propozycję pracy w Skok Piast, jak oceniacie tą firmę, czy są dodatkowe benefity dla pracowników np, wczasy pod gruszą, zwroty za delegacje, dodatki na święta, karty multi sport itp, proszę o odpowiedź. Jaka ogólnie panuje atmosfera w firmie, jaka kondycja firmy, pytam ponieważ obecnie jestem zatrudniona w firmie gdzie w/w opcje występują.
Zapomnij o socjalu! Ja zostałam zwolniona po okresie próbnym, bo zarządzałam takich pieniędzy jak były mi obiecywane (200 zł brutto więcej). Aha, pracownik MUSI być członkiem skok, a opłaty za to nie są małe.
Wcale nie musi być członkiem. Nigdzie nie jest to napisane że musi być, a procedur jest nie mało i w żadnej nie jest to napisane. Jest jedynie napisane gdzie powinna być przechowywana teczka członkowska "jeżeli pracownik jest też członkiem".
Jasne, że nigdzie to nie jest napisane, bo to by przeczyło statutowi o dobrowolności członkostwa w kasie, ale jednak dyrektorzy nie do końca chyba myślą przekazując zwalnianym pracownikom taką informację.
JASNE - TYLKO CIEKAWE CZEMU CZARNA LISTA PRACOWNIKÓW BYŁA, którzy nie byli członkami?
ile max lider może wyciągnąć podstawy?
Ja bym się tak nie napalała na tą firmę, w ich centrali co wartościowe osoby odchodzą, widmo komisarza, nie będziecie miały wsparcia a roboty po uszy, do tego za marne grosze.
Pracuje w SKOK w Siedlcach na ul.Kochanowskiego. Rok temu mieliśmy tu napad na kasę. kasjerka wykazala się odwagą i dostala 2000 zl nagrody. Ja pracuje w administracji i jest OK. Atmosfera wporzo, szczególnie ze nie ma tu dużo roboty.