Jaki jest okres rozliczeniowy w ROOF Sp. z o.o.? Kiedy można spodziewać się przelewu wynagrodzenia?
Czy ROOF Sp. z o.o. zapewnia kartę multisportu?
Tak, wszyscy nasi pracownicy mają możliwość skorzystania z dodatkowego benefitu jakim jest karta MultiSport. Wystarczy skontaktować się działem kadr, który przedstawi dogodne warunki i załatwi formalności.
Bardzo dobra firma. Pracowałem tam ostatnie lata i był to najlepszy pracodawca u jakiego pracowałem. Polecam na 100%.
Dlaczego najlepszy? Czym takim się wyróżnia wśród innych firm bo czymś musiał skoro tak twierdzisz.
Solidny, wypłacalny i rzetelny pracodawca. Firma posiadająca dobrą a czasem nawet najlepszą opinię u generalnych i inwestorów. To oczywiście subiektywna opinia, ale w życiu widziałem wystarczająco dużo innych firm żeby tak twierdzić.
Dorabiasz tam na emeryturze? Jak rzetelnie płacą to powiesz jeszcze na jakim poziomie? Można wyciągnąć ładną sumkę?
Poniżej zadano pytanie odnośnie udostępnienia laptopa oraz telefonu przez firmę do pracy zdalnej. Niestety nikt nie odpowiedział na to pytanie a jest naprawdę ważne. Pierwsza kwestia jest taka - czy w firmie jest w ogóle możliwość pracy zdalnej? A druga - czy są zapewnione do tego odpowiednie narzędzia pracy? Napiszcie proszę.
Asystent Projektanta Konstrukcji
Aplikator Celulozy / Piany Pur / Dekarz
Budowy w toku i najbliższe realizacje prowadzimy w następujących lokalizacjach:
- Wrocław
- Warszawa
- Katowice
- Krapkowice
- Duninów
- Poznań
- Bielsko-Biała
Zapraszamy do śledzenia naszego profilu na FB oraz stronę internetową.
Od czego uzależniona jest premia w firmie ROOF Sp. z o.o.? Jakie są progi premiowe? Dodali 22 marca na GoWork.pl ogłoszenie na stanowisko Pracownik Budowlany.
Premia uzależniona jest jak w większości przypadków na rynku od zaangażowania, umiejętności i efektów pracy. W przypadku prac budowlanych progi ustalają się same w zależności od ilości i jakości wykonanych robót. Każdy pracownik wie co może osiągnąć na każdej realizacji na podstawie informacji jakie otrzymują wszyscy przed budową, unikamy w tym momencie niedomówień. Kto się nie przekona ten się nie dowie. Opowiadać, pisać i mówić może każdy na różne sposoby, zaś weryfikacja tego w rzeczywistości daje 100% pewność.
Ja napiszę, że praca w takiej firmie, którą wszyscy na budowach kojarzą powoduje, że praca staje się bardziej przyjemna. Firma nasza pracowała już prawie w całej Polsce, więc nas znają. A to że przez tyle lat tam pracuje, chyba o czymś świadczy. Na moich budowach mamy wielu pracowników którzy są tu od lat, ale są i tacy którzy przychodzą na kilka tygodni/miesięcy. Nauczyliśmy ich wiele i potem odchodzą niezadowoleni. Zawsze się znajdą tacy i tacy, w każdej chyba firmie. Jak ktoś jest sprytny to bardzo dużo zarobi i tyle. Co więcej chcieć.
Zgadzam się.dobra firma dla uczciwych i pracowitych ale nie dla (usunięte przez administratora)
No wiesz. Nie wszędzie pracowity dobrze zarabia. A tu ile dają na rękę? W założeniu że będę dobrze robił i się starał?
Bardzo dobra firma. Uczciwi i jak była potrzeba to pomogli człowiekowi. Nie trza się za firmę nigdy wstydzić bo nas lubią na budowach. Bardzo polecam.
Czy w ROOF Sp. z o.o. są szkolenia zewnętrzne?
Tak w firmie ROOF organizowane są liczne szkolenia udoskonalające, jak również wprowadzające wiodących producentów materiałów używanych w dekarstwie. Większość z nich kończy się uzyskaniem certyfikatów, dyplomów bądź zaświadczeń. Nauki nigdy za wiele.
Jaki dress code obowiązuje w ROOF Sp. z o.o.?
W związku z tym, że jesteśmy firmą budowlaną, to dress code na budowie ogranicza się do schludnej odzieży roboczej (dostarcza firma) wraz z pełnym oprzyrządowaniem w zakresie BHP. Co do Dress Codu w biurze firmy, obowiązuje schludność i dobry wizerunek. Pracownicy wyposażeni są w elementy strojów (koszule, koszulki Polo itp) z emblematami firmowymi.
1. Warszawa - konstrukcja drewniana i blacha aluminiowa na rąbek (kilka budynków)
2. Opole - Centrum Przesiadkowe (membrana PCV)
3. Wrocław - Budynki Wielorodzinne, ul. Komuny Paryskiej (papy termozgrzewalne)
4. Sosnowiec - budynki mieszkalne (papy termozgrzewalne)
5. Wrocław - Browary Wrocławskie, budynki mieszkalne (papy termozgrzewalne)
Zapraszamy do współpracy
Widząc różne wpisy i te dobre i złe, muszę się wypowiedzieć gdyż moim zdaniem pisanie tylko złych rzeczy jest nie na miejscu. W firmie pracuje się bardzo dobrze. Warunki zatrudnienia i wynagradzania są czytelne i dla osób potrafiących używać rąk i głowy dają ogromne możliwości. Widziałem niejednego pracownika, który myślał że przyjdzie postać na dachu i zarobi za to pieniądze. To jest proste że jak pracujesz to zarabiasz, jak nie to nie zarabiasz. Proste. Także te negatywne to chyba od tych co myśleli że za nic coś dostaną. Ja polecam i chwalę.
Hej, jakie firma daje możliwości pracownikom, którzy się starają i są zaangażowani w powierzane im obowiązki? Wspomniałeś, że ogromne ale nie napisałeś dokładnie co takiego :) Na co można liczyć w ROOF?
W jaki sposób rozwiązany jest problem nadgodzin w firmie ROOF Sp. z o.o.? Są one dodatkowo płatne czy może jest możliwość odbioru godzin?
Firma ROOF daje możliwość rozliczenia nadgodzin zarówno w formie finansowej jak i odebrania przepracowanych nadgodzin w formie urlopu. Dotyczy to oczywiście tych, którzy rozliczani są godzinowo. Zupełnie inaczej przedstawia się ta sprawa w odniesieniu do pionu produkcyjnego i budowlanego gdzie ROOF od lat prowadzi najefektywniejszy sposób wynagrodzenia dzięki systemowi akordowemu. Wprowadziliśmy normy pracy, które odzwierciedlają wydajność i jakość pracy w określonym czasie. System ten pozwala na obiektywną i przejrzystą ocenę pracy a w efekcie wysokość wynagrodzenia. To jest najuczciwszy system stosowany w najlepszych firmach na całym świecie. Jest on jednak dedykowany dla rzetelnych fachowców, którzy preferują uczciwe wynagrodzenie adekwatne do własnych kwalifikacji i zaangażowania. Dzięki temu każda przepracowana godzina jest rozliczana w bardzo skrupulatny sposób a tak zwane odbieranie godzin może niekorzystnie wpłynąć na wysokość wynagrodzenia dla pracownika. Nie oznacza to jednak, że nie ma on takiej możliwości. Priorytetem w ROOF Sp. z o.o. jest dobro pracowników, dlatego zawsze dążymy do kompromisowych rozwiązań.
Wiecie czy ROOF Sp. z o.o. udostępnia laptop i telefon do pracy zdalnej?
Odpowiadając na to pytanie trzeba przypomnieć, że nasza firma jest głównie firmą usługową i zdecydowana większość naszych pracowników to pracownicy fizyczni, którzy nie mają możliwości pracy zdalnej. Jest to niemożliwe co wynika ze specyfiki tych stanowisk, o czym każdy zainteresowany wie. Jeśli chodzi o te stanowiska w ROOF, które spełniają kryteria pracy w systemie zdalnym, to wszyscy i tak są wyposażeni zarówno w firmowe laptopy jak i telefony komórkowe. Podobnie zresztą jak niektórzy pracownicy fizyczni w firmie korzystają z takich narzędzi w codziennej pracy. W ROOF to jest standard obowiązujący od lat i nie musieliśmy specjalnie wyposażać się w sprzęt na okoliczność ograniczonych możliwości wykonania obowiązków służbowych spowodowanych pandemią.
firma bez sensu!bylem tam juz 2 razy w sprawie pracy w charakteze pomocnika i (usunięte przez administratora) rozmowy z kierownikami/wypelnianie papierow i rozne zawracanie (usunięte przez administratora) jak sie okazalo bez sensu.oczywiscie nie jestem laikiem w tym zawodzie.a tu dupnie od ponad roku sie oglaszaja ze pilnie potrzebuja rak do pracy chyba cos tam jest nie tak,prawda.niech sobie daja luz i zamkna mordy bo to zwykle dziady!!!!!!!!
Wiele osób zainteresowałaby kwestia, związana z możliwością rozwoju w ROOF Sp. z o.o.. Czy taka w ogóle w niej istnieje?
Tak, w ROOF Sp. z o.o. jest wiele możliwości rozwoju. Zarówno w kwestii podnoszenia swoich kwalifikacji jak i kariery zawodowej. Wiele pracowników zdobyło prawdziwe kwalifikacje właśnie tutaj. Wszystko dzięki prowadzonym szkoleniom branżowym i produktowym oraz odpowiedniemu systemowi nadzoru. Wielu z nas również awansowało w hierarchii i zostało na przykład brygadzistą lub nawet kierownikiem. W tej chwili firma poszukuje kolejnych kandydatów na stanowiska dozoru, czyli znów ktoś awansuje. Poza tym poszukujemy kandydata na lukratywne stanowisko operatora CNC i szefa warsztatu co również daje genialne możliwości rozwoju.
Może ktoś z pracujących osób zamieści na forum swoją opinię o pracy i atmosferze?
W firmie zawsze jest dużo pracy. Na budowach Roof ma bardzo dobrą opinię. Wypłatę płacą zawsze na czas i uczciwie liczą. Jak coś nie pasuje to wystarczy powiedzieć. Nawet teraz jak inne firmy się migają bo słychać na budowach, to oni płacą. Dają ubrania, noclegi i wszystko co trzeba, mają sprzęt i dobre materiały. Dużo ludzi pracuje od wielu lat. Firma jest bardzo dobra ale trzeba pracować a nie udawać. Polecam
W jaki sposób rozwiązany jest problem nadgodzin w firmie ROOF Sp. z o.o.? Są one dodatkowo płatne czy jest możliwość odbioru godzin?
Dziękujemy za zainteresowanie pracą w naszej firmie. Informujemy, że pomimo zwiększonej liczby aplikantów wciąż prowadzimy nabór na stanowisko dekarza, brygadzisty, kierownika oraz pomocników. W odpowiedzi na zadane pytanie informujemy, że w firmie obowiązuje najefektywniejszy system akordowy i wszystkie godziny są skrupulatnie rozliczane. Oznacza to, że im ktoś więcej i efektywniej pracuje tym więcej zarabia. Po prostu. Tym samym najgorzej zarabiają i najkrócej pracują u nas leniuchy. Reszta sobie bardzo chwali! (o czym świadczy liczba stałych pracowników). Więcej informacji udzielamy podczas rozmowy kwalifikacyjnej. Zapraszamy do aplikacji na stronie PRACA, lub na telefonicznie umówionym spotkaniu. Numery można znaleźć również na stronie. Zespół Rekrutacyjny ROOF Sp. z o.o.
Jak długo czekaliście na odzew z ROOF Sp. z o.o.? Oddzwaniają zawsze?
Szanowny Panie, z racji że firma ROOF jest oblegana zapytaniami o wykonanie remontu dachu bądź wykonanie nowego pokrycia, czasami zdarza się że wymagany jest odpowiedni czas na odpowiedź. Na wszystkie zapytania staramy się odpowiedzieć w najszybszym możliwym czasie. Faktem jest, że niektórzy klienci oczekują odpowiedzi w ciągu tego samego lub najbliższego roboczego dnia. Robimy co możemy by każdy klient był zadowolony o czym świadczy duża liczba referencji (część dostępnych na stronie oraz na oficjalnym profilu FB). Ilu klientów tyle oczekiwań i tyle koncepcji na właściwą obsługę. P.S. Jak widać popularność potrafi przysporzyć kłopotów :)
Wszystkie opinie pozytywne i odpowiedzi na negatywy w tym samym czasie ;) uwielbiam Wasze zakłamanie i święte przekonanie, ze jesteście super wyjątkowi. Ile procent załogi to UAH ? A ile starsi panowie bez znajomosci takich miejsc jak to forum? Ktoś tu tworzy taka polska rzeczywistość od ktorej uciekł i się wstydzi. Kombinatorzy, alimenciarze, którzy nie chcą lozyc na swoje dzieci a Wy w tym pomagacie. Ktoś decyduje się na kłamstwo żeby udawać kogoś kim nie są - jak nazywa się ta Pani higienistka z twarzą z internetu ? :) Za lojalność i oddanie No i za strach, ze nigdzie indziej sobie nie poradzą pracownicy będą pracować do śmierci bo na emeryturę nie maja co liczyć. Będą znudzeni prowadzić swoje smutne życie z teściami, dziadkami, niezadowolonymi małżonkami bo są uwięzieni, bo nie stać ich na kredyty, na rozwój. Może chociaż tym zaufanym opiekę medyczna załatwicie bo smutne ze żyły wypruwają w imię dobrobytu i marzeń innych osób.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w ROOF Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy ROOF Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 5.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w ROOF Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 4, z czego 4 to opinie pozytywne, 0 to opinie negatywne, a 0 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
