Siema. Pracowałem tu dość długo. Przed pandemią się zwolniłem. Coś się zmieniło w tej firmie? Minimalna poszła ostro w górę. Dalej jest podstawa +30% premii? Dalej pracują lokalne świry typu R.O. ?
Łatwo napisać, a co z uzasadnieniem? Interesuje mnie to głównie dlatego, że nie znam nawet wcześniejszego stanu sytuacji w firmie, a do niego tutaj to przyrównujesz. Nie szukają teraz inżynierów czasem? Partner kiedyś widział ofertę
Wiecie, że firma rekrutuje obecnie pracownika i chodzi o stanowisko Technik utrzymania ruchu. Jest info o zmianowości, czyli 6:00 - 18:00 ; 18:00 - 6:00. I że jest opcja na nadgodziny. One są dobrowolne? Czy firma wymaga jednak wyrabiania nadgodzin? I płacą za nie odpowiednio jak za nadgodziny?
Dzięki za info, czyli w sumie plus dla firmy, że nadgodziny rozliczane są według kp. Niby powinien to być standard w każdej firmie, ale z doświadczenia wiem, że tak nie zawsze jest :P A sama podstawa na stanowisku jak wychodzi? Wiesz może? Jeśli tak, to przybliżysz mi zarobki? Ile tych nadgodzin w miesiącu może wpaść? :) Tak ogólnie, to jak ci się tu pracuje? Polecasz się tu do was przyjąć?
Teraz w ofercie dla technika utrzymania ruchu piszą, że potrzeba 3 lata doświadczenia w firmie z branży motoryzacyjnej. Czy to jest na tyle obligatoryjne, że przez to nie przeskoczysz? Lata doświadczenia spoko, mnie o te branże chodzi. czemu kładą na to taki szczególny nacisk?
Jaka atmosfera pracy w biurze?
Siema. Pracowałem tu dość długo. Przed pandemią się zwolniłem. Coś się zmieniło w tej firmie? Minimalna poszła ostro w górę. Dalej jest podstawa +30% premii? Dalej pracują lokalne świry typu R.O. ?
Łatwo napisać, a co z uzasadnieniem? Interesuje mnie to głównie dlatego, że nie znam nawet wcześniejszego stanu sytuacji w firmie, a do niego tutaj to przyrównujesz. Nie szukają teraz inżynierów czasem? Partner kiedyś widział ofertę
Wiecie, że firma rekrutuje obecnie pracownika i chodzi o stanowisko Technik utrzymania ruchu. Jest info o zmianowości, czyli 6:00 - 18:00 ; 18:00 - 6:00. I że jest opcja na nadgodziny. One są dobrowolne? Czy firma wymaga jednak wyrabiania nadgodzin? I płacą za nie odpowiednio jak za nadgodziny?
Płacą jak trzeba. A nadgodzinny są dobrowolne ale jak z nich nie skorzystasz to się pogniewają.
widzę, że wiesz cos o tej firmie. Jesteś w stanie powiedzieć coś na temat Technik ds. magazynu na czym polega to stanowsko ? co realnie robi taka osoba na magazynie ?
Nie przypominam sobie tego stanowiska więc musi być nowe. Co może robić taki technik? Raczej niewiele. Grzebać coś w lokalnym WMSie? PGW ma najprostrzy WMS jaki widziałem, a widziałem ich ze 20. Musi być to raczej łatwa i lekka praca. Poza Ukraińcami nikt się tam raczej nie przemęczał. Sam magazyn to też ma niewiele wspólnego z tym co ludzie sobie wyobrażają gdy myślą o magazynie. Po prostu jedno wielkie miejsce odkładcze gdzie wszystko stoi byle jak.
Dzięki za info, czyli w sumie plus dla firmy, że nadgodziny rozliczane są według kp. Niby powinien to być standard w każdej firmie, ale z doświadczenia wiem, że tak nie zawsze jest :P A sama podstawa na stanowisku jak wychodzi? Wiesz może? Jeśli tak, to przybliżysz mi zarobki? Ile tych nadgodzin w miesiącu może wpaść? :) Tak ogólnie, to jak ci się tu pracuje? Polecasz się tu do was przyjąć?
Przyszłam, dałam CV i świadectwo,na które nawet nikt nie spojrzał.
- Ile zamierza Pani pracować,wiąże Pani nadzieje na stałą współpracę - Pracowała Pani gdzieś wczesniej - CO by Pani chciala robic w zyciu - Jakie sa pani zainteresowania
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Elektromonter inst. i urz. elektroenergetycznych do brygady ds. napraw i konserwacji
Technik ds. magazynu na czym polega to stanowsko ? co realnie robi taka osoba na magazynie ?
Jakie narzędzia pracy zapewnia PITTSBURGH GLASS WORKS (POLAND) SP. Z O.O.? Można liczyć na telefon? Czy można z niego korzystać również poza godzinami pracy?
Czy Bartek D nadal pracuje tutaj? Czy BD nadal pracuje tutaj? Podobno trwa w jego temacie postępowanie za jego plecami.
To jest raczej forum pracownicze, czemu piszecie o konkretnych osobach? Zwłaszcza jeszcze podkreślając przy tym takie okoliczności? tak dla pełnej jasności, mimo wskazywania tych okoliczności firma ma status „aktywny” w sieci. czy zatrudniani są do teraz jacyś pracownicy?
Mail tez nie rzucił mi się w oczy właśnie, jeśli już to numer kontaktowy, oraz nowe oferty. Widzieliście, że znowu jest dodana ta do księgowości? Jeszcze w październiku ktoś tu o niej pisał, a teraz od paru dni ponownie widnieje. Na początku miało miejsce zatrudnienie na okresie próbnym? Trwa on ze 3 miesiące?
Witam czy ktoś tu z obecnych posiada maila firmy?
Ktoś pracował tu na posadzie Księgowa?? I wiecie po co tu znajomość angielskiego? W firmie współpracownicy nie mówią po polsku? Czy chodzi o jakiś kontakt z klientami firmy? Dokumentacja jest po angielsku? Wiecie co dzieje się w tym języku?
(usunięte przez administratora)
No a moze napiszesz konkretniej co takiego sie dzieje, ze od razu wspominasz o zwolnieniu? :P
Bo ten nieudacznik powinien zostać zwolniony 10 lat temu. Teraz firma jest doszczętnie zniszczona przez niego i Becie. No i klakiera Pawełka.
No chyba jednak nie powinien, no bo bez przesady, żeby nikt tego przez 10 lat nie zauważył? Mimo tego co według Ciebie tutaj naniszczył?
Znasz takie powiedzenie: rączka rączkę myje? Przecież Becia np powinna siedzieć w więzieniu za przekręty w poprzedniej firmie. Bartek natomiast nie zna się na niczym stąd miał wiele posad w PGW bo on chroni Becie a ona jego i jego mobbing. Co zniszczył Drozd? Firmę. Fachowców. Spójrzcie jak wygląda psychicznie Oskar czy Paweł. Zobaczcie ile zostało z UR. Ktoś kto tu był 10 lat temu wie jak było pięknie a jak zrujnował zakład Drozd. Mało tego, niektórzy wiedzą jak słabym automatykiem był bo do dziś inni muszą sprzątać jego błędy.
A co było nie tak ze stażystami tutaj, że oceniasz ich tak słabo? Jakieś historie się odbywały? Teraz niezręcznie będzie przyjść skoro taki stosunek co do nich jest. :(
A powinna? Jaki zakres obowiązków jest na tym stanowisku tak właściwie? Jakie główne i które to te poboczne?
PITTSBURGH GLASS WORKS (POLAND) SP. Z O.O. ma teraz aktualne oferty pracy w Środa Śląska. Czy ktoś z pracowników może powiedzieć, czy warto tutaj pracować i czego spodziewać się na stracie w temacie warunków pracy?
Raczej są miejsca bo teraz jest fala odejść...nie spodziewaj się tu pieniędzy,najniższa krajowa
Czego się spodziewać? (usunięte przez administratora)i braku profesjonalizmu, wiedzy oraz kompetencji ze strony marnego pseudomanagmentu z plantem i hr na czele. Szkoda czasu w tych czasach na takie miejsca jak PracaGooownoWarta Vitro.
Nie żebym bronił firmy bo z wieloma aspektami w tych opiniach się zgadzam ale żeby zarobić tu najniższą krajowa to trzeba dostać naganę albo być na urlopie bezpłatnym/L4
oho, to już nawet jakieś pozytywne info. ;p a naganę to z jakiego tytułu można tutaj otrzymać? mocno trzeba się postarać o nią?
Gratulacje!!! Zarząd doprowadził do sporych zwolnień pracowników z dużym stażem. Gratulacje!!!
Dlaczego pozwalniali pracowników? Chodzi o jakieś grupowe zwolnienia, czy po prostu firma ogranicza koszty i redukuje personel?
Pozwalnianli pracownikó którzy czesto chdzli na chorobowe bo nie chciało i się pracować albo nieprzychodzili do pracy.
Ta, no. Nikogo nie zwolniono, tylko sami się zwolnili bo znaleźli lepszą robotę. Mają takie braki w kadrze, że nie stać ich na zwalnianie ludzi. Teraz kolejne 10 ludzi odchodzi i to nie operatorów więc nie gadaj głupot.
Gratulacje! PGW dzwoni do byłych pracowników błagając o powrót hahaha Drozdu i Beatka jak tam wasze dno?
Super pięknie dbają o pracowników (usunięte przez administratora) jakiego jeszcze nie było Chcieli tak mają i bedze jeszcze gorzej ale dla nich Robienie kogoś w (usunięte przez administratora) już się skończyło a ich pociąg dojechał fo ostatniej stacji i pora z niego wysiąść
mam pytanie, faktycznie tak było wtedy? a wiadomo do ilu taki telefon doszedł i co dalej? jakie warunki mogli proponować i czy ktokolwiek na nie przystał?
Gorąco na zakładaniu uszczelek w kevlarze i chcą szybko szybko nawet gdy osoba jest nowa.
Na Channelu nie ma. Nie może być bo szyby muszą się "upiec" . Trudno połączyć klimę z wysoka temperatura, były kiedyś takie pomysly, ale co roku są i nic z tego nie wynika. Poproś o przeniesienie na vinyl, tam jest klima.
Ze względu na rodzaj produkcji, klimatyzacji nie ma, ale są wiatraki od których głowa boli bo huczą jak jest ich kilka, ale ratować się jakoś trzeba.
Poważnie? A macie to jakkolwiek udokumentowane? Generalnie po czymś takim nie próbowali nad tym zapanować jakoś? :/
Odszedlem stamtad w 2017 roku po ladnych kilku latach spedzonych w tej firmie. Mam tam dalej kolegow, ktorzy twierdza ze z roku na rok jest coraz wieksza tragedia i (usunięte przez administratora). Zapomnij o klimie, zapomnij o zrobieniu czegokolwiek dla komfortu pracownikow. Scigali nawet za podwijanie spodni czy chodzenie w swoich cienkich koszulkach w upały, bo to przeciez dla naszego bezpieczenstwa. Ta firma to typowy (usunięte przez administratora) swiadczy o tym chociazby to, ze nowy dyrektor pozabieral krzesla ze stanowisk zaprojektowanych pod prace siedzaca, bo stwierdzil, ze lepiej sie pracuje stojac.
Nie uwierzysz ale ja właśnie tak pracuję... Ale faktycznie każdy raczej ma swoje preferencje. w sumie aż spytam, bo ciekawa jestem czy pracownicy ostatecznie uznali stojące burka za bardziej wydajne? wiadomo? jeszcze jakieś zmiany zaszły?
Rekrutacja do księgowości - czy może wypowiedzieć się pracownik biura na temat atmosfery, zarobków, w kilku słowach czy warto składać CV? Pozdrawiam
Jaką umowę oferuje PITTSBURGH GLASS WORKS (POLAND) SP. Z O.O. dla osoby na okresie próbnym? Z tego co widzę, to aktualnie poszukują kogoś na stanowisko inżynier automatyk.
W tym zakładzie nie ma stanowiska inżynier automatyk, tylko przez pranie brudnych pieniędzy jest inżynier r&d xD A i to stanowisko jest ch.a warte bo i tak przyjdzie wielki wspaniały człowiek co mu w liceum kanapki zabierali i powie, że lepiej się zna na automatyce xD pozdro dla świni bd.
Bd to zwykła (usunięte przez administratora) która nie dałaby rady w innym zakładzie być nawet operatorem więc tutaj robi "karierę". Ta kariera jest taka, że jak próbował odejść do innej firmy to nigdzie go nie chcieli nawet na ciecia xD
Niestety dosyć istotnym problemem w firmie są nieodpowiednie osoby na stanowiskach zarządzających i wcale nie trzeba szukać problemu w biurach, niektórzy liderzy zamiast zająć się organizacją pracy, zarządzaniem działem wolą robić to co powinien operator (szkoda,że mają wyższą stawkę) oczywiście gdy z powodu złej organizacji bądź zamieszania informacyjnego, za które powinien odpowiadać Lider, zakład ponosi straty, zwala się winę na operatora z utratą premii. Byłem na dziale gdzie Lider swoją niewiedzę rozładowuje na pracownikach, jedynie Technik próbował jakoś ratować sytuację ale nic dziwnego w końcu sobie odpuścił. Kierownik ma swoje zmartwienia, ludzi brak aby zastąpić tych, którzy się nie nadają, a wydaje się, że kadra wyższa nie wie co się dzieje niżej, ewentualnie nie chce wiedzieć.
Ciekawa jestem konkretnego argumentu, który jest wykorzystywany to tego zrzucenia winy na operatora?
Witam wszystkich! Czy PITTSBURGH GLASS WORKS zatrudnia obcokrajowców? Jeżeli tak, jak wygląda proces załatwiania pozwolenia na pracę, czy wszystkim zajmuje się firma?
Oczywiście!! Połowa pracowników jak nie więcej to Ukraińcy. Więc dobrze żebyś znał ich język bo inaczej poczujesz się jak na obczyźnie. To są najlepsi pracownicy pgw, teraz są zatrudniani nawet bezpośrednio na firmę, robią uprawnienia na wózki. Zapraszamy
Na 325 osób w firmie mamy około 50 pracowników z Ukrainy. To raczej nawet przez szkło powiększające nie jest połowa, więc pitolenie takich bredni że połowa czy tam więcej mierzi mnie aby dać w (usunięte przez administratora). Jak się robić nie chce i nie przykłada się do obowiązków to się pitoli bzdury. Skoro praca nie pasuje to trzeba ją zmienić.
Już CV napłynęły? Bo wcześniej było kiepsko. Szuflada pusta. Ale teraz na pewno będziemy mieli wielu współpracownikow. I daj Boże żeby znaleźli pracę i spokój, żeby nie musieli słyszeć bomb nad głowami, tylko w związku z tym podwyżek nie będzie?
Oj pracowników na produkcji jest lekko ponad 290 osób z czego około 100 to pracownicy z Ukrainy, 100 nie 50.
Dzień dobry, aplikowałem na stanowisko Starszy Technik Procesu. Co sądzą państwo o tym stanowisku? Jak ze zmianami(8-16 czy 3 zmiany? )Praca na zasadzie bieganie i załatwianie miliona spraw czy spokojne klepanie w excela?
Na jaki dział aplikowałeś? Raczej bieganie i załatwianie tu nie ma siedzenia i klepania w kompa tylko milion problemów
Rozmowa dopiero umówiona, ale jestem niecierpliwy co do takich informacji. "Wychował" mnie automotiv lubię dynamiczny tryb pracy. Ale pani przez telefon umówiła tylko rozmowę, nie przedstawiła informacji odnośnie pracy zmianowej itd. Stąd moje pytanie.
przyszedł nowy kierownik i udaje znawcę tematu a tak naprawdę na niczym się nie zna tylko jak zajechać pracownika na śmierć a później Go (usunięte przez administratora) słowa kierownika.. każdy pracownik jest oceniany nie po pracy ale po twarzy
Po twarzy? To co warto zawsze uśmiechniętym chodzić czy coś? ;) A jak nie po pracy czy to sugestia, żeby w sumie to się nie starać, bo po co?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Vitro Automotive Glass?
Zobacz opinie na temat firmy Vitro Automotive Glass tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 35.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Vitro Automotive Glass?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 25, z czego 1 to opinie pozytywne, 14 to opinie negatywne, a 10 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Vitro Automotive Glass?
Kandydaci do pracy w Vitro Automotive Glass napisali 1 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
