A wystarczy być dobrym pracownikiem i zdanie o firmie byłyby zupełnie inne.
Jeżeli jeżdżenie po sobie nazywasz bycie dobrym pracownikiem to klękajcie narody. Należy mieć swoją godność. Tobie plują w twarz a mówisz że deszcz pada z tego wynika.
Jeżeli pracownicy boją się iść na urlop ojcowski z tytułu narodzin dziecka, lub na opiekę nad żoną po narodzinach to pracodawca przedtawia sie w baaaardzo złym świetle... Ktoś stworzył te przywileje, żeby z nich kożystać...
Totalne (usunięte przez administratora) Podejście do pracownika jak do śmiecia.
Brak słów...
Kierowca w Transporcie Międzynarodowym na cysterny chemiczne
KIEROWNIK SPEDYCJI w transporcie międzynarodowym ATRAKCYJNE WARUNKI
Generalnie pracodawca wykorzystuje brak pracy w regionie dlatego pracownicy robia za przysłowiowe śrubki nie majc nic do powiedzenia
Piszesz może o produkcji? Ile tam teraz oferują podstawy nowym pracownikom? Najniższa krajowa?
Ogólnie nie polecam. Oszukują przy wypłacaniu wynagrodzenia. Dostałem mniej pieniędzy niż powinienem, a konkretnie jeden dzień mojej pracy został po prostu pominięty przy naliczaniu pensji. Probowalem wyjaśnić sprawę w biurze, a następnie z kierownikiem zakładu, gdyż Pani sekretarka tylko zwiesiła głowę i powiedziała że mam rozmawiać z kierownikiem. Pan kierownik zaczął się na mnie WYDZIERAĆ i próbował wmówić że dostałem za dużo i powinienem dostać jeszcze mniej. Swoje zdanie argumentował tym, że dostałem więcej niż przewiduje najniższą średnia krajowa. Chyba nie wiedzial że przy zatrudnieniu na podstawie umowy-zlecenie nie obowiązuje najniższa stawka miesięczna, ale godzinowa. Nie mając już siły kłócić się o głupie kilkadziesiąt złotych wyszedłem spoglądając z pogardą po raz ostatni na ten zakład. Dodatkowo nie otrzymałem żadnego wynagrodzenia za wypracowane nadgodziny. Omijać szerokim łukiem.
