Czy pracownicy w Mastermedia spółka jawna dogadują się między sobą?
Firma wraca do dawnej polityki zarządzania, w święto trzech króli trzeba przyjść do pracy, jesteś wbity w grafik czy tego chcesz czy nie, w zamian otrzymujesz wolny dzień w środku tygodnia. Wszyscy na magazynie są bardzo źli z takiego traktowania. Moim zdaniem firma na samym początku roku, strzeliła sobie w kolano.
Każdemu coś nie odpowiada.. Ja za październik odebrałem 4.400zl netto wypłaty bez nadgodzin, wystarczy zrobić 106 poz/kartony
Na internecie jest oferta pracy jako magazynier z zarobkami do prawie 5tys PLN, czy tyle naprawdę się zarabia?
Specjalista ds. kontroli obiektów logistycznych
Kierowca w Transporcie Międzynarodowym na cysterny chemiczne
Niestety ale wszyscy kierownicy i dyrektorzy powinni przejść szkolenie z zarządzania zasobami ludzkimi oraz na temat mobbingu. Co to za dyrektor, który reaguje słowami "nie było mnie tam"
Czy jest możliwość w Mastermedia spółka jawna pracy na część etatu?
Dzień dobry, serdecznie proszę o kontakt mailowy pod adresem rekrutacja.poznan@mastermediauk.com lub rekrutacja.(usunięte przez administratora) Chętnie odpowiem na wszystkie pytania. Pozdrawiamy serdecznie!
Na stołówce jeden z wózkowych który nie dawno ogolił się na łyso, powiedział: Ja na przerwie mogę siedzieć ile chce, bo kierownikowi strach nie pozwoli mi zwrócić uwagi. Jak my wszyscy mamy być przez kierownictwo szanowani jak takie elikwenty się bujają po całej szerokości korytarza.
Master Media tak w Lublinie jak i w Poznaniu to dziadostwo, (usunięte przez administratora) nigdy nie potrafią nie spóźnić się z załadunkiem, wieczne 4 lub 5 godzinne opóźnienia, jakaś (usunięte przez administratora) agnieszka wymyśla tylko coraz to glupsze rzeczy. A my kierowcy nie dość że ciągle przez tych niedorajdow mamy opóźnienia to jeszcze musimy się za te (usunięte przez administratora) tłumaczyć. (usunięte przez administratora) kiła i mogiła. Spiżarnia przynajmniej nie ma opóźnień i normalnie ładują. Powinni to (usunięte przez administratora) zamknąć.
Gościu jesteś mężczyzną a wylewasz żale na kogoś przez internet? Brawo Ty.. widać kto tu jest niedojda, bo nawet nie masz odwagi powiedziec komuś prosto w twarz co cie boli.. pomysl też, że te opóźnienia spowodowane są brakami w ludziach, no ale.. wsiadł taki na tira i myśli że jest wyższy. IQ stonki :) Nie pozdrawiam cię typie
Obserwuje i nie wierzę w to co się pisze ! Wiadomo firma ma plusy i minusy , jak każda ,ale żeby nagadywać na pracownika Agnieszkę to w 2 dni z rzędu ? Z każdej opinii dowiadujemy się że Spiżarnia jest lepsza od Mastermedia itp.Przypadek ? Sprawa zgłoszona.
W miarę możliwości unikajmy podawania danych osobowych pracowników firmy, to niezgodne z regulaminem serwisu. Piszesz o plusach i minusach pracy w Mastermedia spółka jawna. Co konkretnie masz na myśli?
W Master Media na magazynie pracują same życiowe niedojdy, stąd wieczne opóźnienia. Spiżarnia przy tym (usunięte przez administratora) to jak pałac a i ludzie dużo bardziej ogarnieci. Pozdrowienia dla tej krowy Agnieszki, niech se w końcu faceta znajdzie to durne pomysły przestaną jej do łba przychodzić.
Witam jutro mam rozmowe na magazyniera w Lublinie i po tych wszystkich komentarzach się zastanawiam czy tam iść aktualnie pracuje na zleceniu w za marne 2000 i mam teraz mieszane myśli.
myślę, że stracisz tylko czas, idąc na rozmowę. Nie warto, tam jest za dużo patologicznych ludzi.
Pamiętacie (usunięte przez administratora)który został kierownikiem zmiany potem go zwolnili bo się nie nadawał. To co tam robi (usunięte przez administratora)jakieś bonusy daje szefostwu za posadę bo nie rozumiem . Ona przecież nic nie ogarnia nie ma szacunku wśród pracowników nawet wypowiedzieć sieć poprawnie nie potrafi łamanym polskim. (usunięte przez administratora) Otwórzcie oczy bo niedługo nie będzie komu pracować.
No i dobrze, że nie dałem rady przy dyktaturze (usunięte przez administratora) ????.Potrzebował, potrzebuje do dzisiaj ludzi którzy będą mu słodzić na stanowiskach KZ, ja tak nie potrafiłem ???? to się nie sprawdziłem ????,proste. Mimo wszystko dobrze wspominam okres w MM, mega spoko właścicieli i załogę PN i LBL, dla mnie to było mega fajne doświadczenie mimo że krótkie. Powodzonka Wam życzę i zdrówka oraz lepszych zarobków w MM. Pozdrawiam
Czytaj ze zrozumieniem :), miło wspominam ludzi z którymi miałem przyjemność pracować na magazynie, tylko jednej osoby nie wspominam dobrze i każdy wie o kogo chodzi :)
To prawda że ma być nowa premiera nr 5 ,2000 zł za wydajność 200 kartonów/h (czyli kolejna do ogłoszenia a nieosiągalna)? I nowy grafik na 14 zmian ? A tak poważnie, szkoda mi tylko tych nowo zatrudnionych, że przychodzą z zamydlonymi oczami po rozmowie na której obiecywane są złote góry. Naprawdę nie wierzcie w te bajki. Przed zatrudnieniem się w tej firmie radzę się dwa razy zastanowić. Może kiedyś góra dostrzeże ze już odchodzą najbardziej doświadczeni Polacy i że w Wysogotowie dzieje się źle......
Chciałbym pochwalić kierowniczkę z magazynu na Wysogotowie, jest miła, uczynna, zaangażowana w swoją pracę, z chęcią słucha pomysłów pracowników które realizuje. Jest Ukraińskiej narodowości lecz pomimo to nie ma podziałów na lepszych czy gorszych. Ma tylko jedną wadę, słucha ludzi którzy wymyślają brednie na temat innych pracowników. Ci ludzie później rzucają jej kłody pod nogi.
Najłatwiej jest oskarżać ale pewnie każdy mógłby sobie zarzucić wiele!!!
Wysogotowo: Największym problemem firmy jest BHP'owiec, który rozpowszechnia dane osobowe pracowników. Nowo zatrudniający się pracownicy, uważajcie na nie wygodne pytania na szkoleniu i nie dajcie się ciągnąć za język ! bo wszystko co mu powiecie obiegnie całą firmę.
W lublinie przymiezaja sie do zalozenia zwiazkow zawodowych i dobrze bo juz miarka sie przebiera co wyprawia kierownictwo bez pojecia.
Kierownictwo? To są ludzie z jakiejś łapanki, bez żadnego pojęcia o kierowaniu i bez żadnych kwalifikacji. Popieram pomysł i podpisuję się pod nim obiema rękami.
Osobiście uważam, że związki zawodowe przydałyby sie w Wysygotowie. Robie tu od roku i to co widzialam to przechodzi ludzkie pojecie. Kierownictwo jest nie do zniesienia i gdyby nie to ze nie musze ich słuchać to już dawno bym stad zwiala a tak jest znośnie. Jezeli bedzie zebranie pracownikow ale bez kierownictwa czy zakladamy zwiazki zaw. to podpisuje sie od razu. W poprzedniej pracy mialam taka sama sytuacje i to podzialalo na "górę"
Przymieza się ubrania..... Do założenia związków zawodowych potrzebna jest zgoda zarządu firmy. Przymiezajcie dalej.....
Święte słowa. Kierownictwo nawet nie ma odwagi powiedzieć prosto w oczy swoim pracownika że kończą z nimi współprace tylko zakrywają się nowym menadżerem
Na inspekcje pracy do powiadomienia tez potrzeba zgody głabie kochasz wszystkich przygłupow chyba takich samych.
Firma masakra szuka sobie januszy do pracy co będą pracować na dziesięć zmian , premia nie do wyrobienia wielkie kłamstwo , jakieś kary zabieranie pieniędzy !!!(usunięte przez administratora)
Ludzie nieprzejmujcie się. Róbcie tyle co możecie i do domu. A co do władzy. Im wyżej siedzisz tym bardziej się pocisz. Wszystkiego najlepszego chłopaki trzymajcie się.
Wchodzę sobie tu :( a wpisu "BRAK"?! Mocno ktoś się postarał żeby ten wpis usunąć! To tylko pokazuje jaka jest skala problemu w tej firmie o. Wysogotowo. "Niech was ręka boska kara" za te czyny!
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Mastermedia spółka jawna?
Zobacz opinie na temat firmy Mastermedia spółka jawna tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 46.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Mastermedia spółka jawna?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 40, z czego 9 to opinie pozytywne, 19 to opinie negatywne, a 12 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
