Czy osoby bez doświadczenia mają szansę na zatrudnienie w Antea Polska S.A.?
Jak dużo osób pracuje w Antea Polska S.A.?
Szukam info o stanowisku Asystent Projektanta. Bo brat szuka pracy. Widziałam w necie że poszukiwali kogoś, ale mnie ciekawi jakie są szkolenia na tej pozycji? Chodzi mi szczególnie jakie są szkolenia czy kursy które pomagają awansować na lesza pozycję? jest coś takiego?
Rodzaj i tematyka szkoleń uzależniony jest umiejętności i doświadczenia nowozatrudnionej osoby. Każdy pracownik podlega rocznej ocenie okresowej, w trakcie której ustala się plan rozwoju pracownika i szkolenia niezbędne do realizacji zadań.
Jak dużo osób pracuje na stanowisku Asystentka w firmie Antea Polska S.A.?
W trzech lokalizacjach firmy (Katowice, Warszawa, Gdańsk) zatrudnionych jest 25 osób na stanowiskach Młodszy Asystent, Asystent i Starszy Asystent.
W mojej ocenie Antea Polska S.A. to pracodawca godny polecenia. Solidna, uczciwa firma tworzona przez specjalistów. Jestem pracownikiem tej korporacji z wieloletnim stażem i pragnę podzielić się swoją subiektywną opinią. 1. Ludzie Przedsiębiorstwo zatrudnia łącznie około sto osób, w głównych placówkach Katowicach i Gdańsku. Większość z nich stanowią inżynierowie z branży sanitarnej, energetycznej, hydrotechnicznej, konstrukcyjnej i elektrycznej. W moim odczuciu, to właśnie pracowników można zaliczyć do największych zalet tej instytucji. Grono doświadczonych specjalistów w średnim wieku, jak również perspektywiczna młodzież, tworzy zgraną grupę, a w biurze panuje luźna atmosfera. Pracownicy Antei to wykształceni ludzie na poziomie, posiadający sporą wiedzę techniczną oraz koleżeńskie podejście z szacunkiem do drugiej osoby. 2. Stabilność Firma swoją działalność prowadzi od blisko 30 lat i stwarza stabilne podłoże do pracy (wcześniej pod przywództwem CITEC i TRACTEBEL ENGIEERING ). Bezpieczeństwo i szacunek do pracownika, to z pewnością kolejny mocny punkt tego pracodawcy. Wynagrodzenie zawsze wypłacane jest przed końcem miesiąca - zapewnia to spokój ducha i pewność, że należności znajdują się na twoim koncie. Ponadto w firmie prowadzone są świadczenia socjalne, dofinansowania i inne benefity. 3. Projekty Antea bierze udział w wielu ciekawych projektach z różnych dziedzin inżynierskich. Dołożenie swojej cegiełki, nawet w obliczu dużej inwestycji, jest na pewno czymś inspirującym. Firma współtworzy grupę z innymi krajami, dzięki czemu możliwe są projekty w kooperacji, jak również delegacje zagraniczne. 4. Rozwój kariery Firma stwarza dobre warunki do rozwoju. Dostępna jest ogólnodostępna ścieżka kariery, która wyznacza wymagane osiągnięcia, umiejętności i doświadczenie, które potrzebne jest na danym stopniu. Wiele zależy od ambicji, działań samego pracownika: zawsze można wyjść z inicjatywą, zgłosić chęć kandydowania na dane stanowisko, poruszyć dane tematy z przełożonym. 5. Rekomendacja aplikacji Polecam aplikację do firmy Antea S.A., jako godnego i uczciwego pracodawcy, z gwarancją wypłaty na czas, bez szemranych interesów. Rekomenduję zarówno jako pierwszą pracę, jak również dla bardziej doświadczonych pracowników. 6. Prawdomówność komentarzy Natknąwszy się na poprzedzające moją wypowiedz opinie, zbulwersowałem się. Informację, które zawierały świadczą, że twórcami tych wypowiedzi mogli być pracownicy firmy. Każdy pracownik ma prawo do swojej subiektywnej opinii i podzielenia się z innymi. Moim zdaniem rzucają one zbyt negatywny i przejaskrawiony cień na imię firmy. Rozumiem, że dla osób wchodzących dopiero w świat pracy zawodowej, niektóre stawiane przed nimi zadania mogą być ponad ich umiejętności, z kolei inne mogą traktować jako poniżej swoich kwalifikacji. Sądzę, że opinie te były pisane pod wpływem chwilowych emocji. Osobiście nie spotkałem się, aby ktoś z pracowników był źle traktowany, oskarżany, czy dochodziło do jakichkolwiek kłótni lub innych negatywnych zdarzeń. Wszelkie kwestie sporne wyjaśniane są w formie dialogu, a stres związany z oddaniem projektów, szybko ustępuję normalnej luźnej atmosferze. W firmie panuje normalna rotacja składu rzędu wymiany pracowników około 10 procent rocznie. W tak obszernym gronie jest to zrozumiałe, szczególnie dziś w dobie rynku pracownika. 7. Podsumowanie Jako długoletni pracownik Antei pragnąłem szczerze podzielić się moimi przemyśleniami na temat tego pracodawcy. Osobiście czerpię przyjemność z pracy w tej bezpiecznej i solidnej firmie, cenię ludzi tworzących jej niepowtarzalną atmosferę. Jak wszystko nie jest ona perfekcyjna, jednak doceniam jej jasne strony.
1. Tak doświadczeni są, ale co z tego jeśli nie potrafią się komunikować i nie chcą pomóc czy przekazać tej wiedzy? (oczywiście nie wszyscy) Są osoby o których, aż żartują wszyscy i każdy modli się żeby z nimi nie pracować. Luźna atmosfera? Może i tak ale presja, że zepsuje się cokolwiek jest ogromna. 2. Racja jest stabilnie. I sama firma ma szacunek. Ale czy aby napewno wszyscy pracownicy okazują ten szacunek? 3. Zgadza się. 4. Też ok. 5. Jeśli chcesz wypłatę na czas zgadzam się. Lecz jeśli jesteś młoda osobą, chcesz się czegoś nauczyc, to KOMPLETNIE ODRADZAM. Zniechęcisz się tylko i będziesz chcieć zmienić ścieżkę kariery. 6. Ta opinia nie jest pisana pod wpływem emocji to czyste fakty. Firma może być ok, tylko porozmawiajcie z kilkoma pracownikami ranki projektant, kierownik. Zainwestujcie im w kursy o zarządzaniu grupa i komunikacji. Dziwne, że nie spotkałeś się z tym traktowaniem. Może to Ty właśnie tak traktujesz ludzi i jesteś problemem nie widząc go? 7. Podsumowując, jako były pracownik antei nie polecam tej firmie nikomu młodemu i nikomu kto ceni atmosferę w pracy. Jeśli zależy Ci na wypłacie 10 i stabilnej pracy no to tak. Polecam.
Jeśli jesteś młody i niedoświadczony, a szukasz miejsca gdzie będziesz czuł się komfortowo i spokojnie to ta firma nie jest takim miejscem. Z szacunkiem do pracownika bywa różnie. Młody człowiek, który jest na początku swojej kariery nie trafi tu pod fachowe skrzydło, jeśli chodzi o formę komunikacji i świadomość tego że każdy z nas jest inny. Wiedza techniczna i doświadczenie nie idą w parze ze zrozumieniem i umiejętnościami miękkimi.
Ile projektów opóźnione? Ile osób odeszło? Ile jest na wypowiedzeniu? Ile szuka aktualnie pracy? Kolejny miesiąc kolejny wysyp wypowiedzeń. Zastanówcie się co się dzieje w firmie, cieszę się że nie będę już przychodzić do tego miejsca. Do kadr zweryfikujcie skąd odchodzi najwięcej osób? Dlaczego dochodzą? Pewne rzeczy można poprawić. To że ktoś siedzi na jakimś stanowisku od lat nie znaczy że się na nie nadaje. Nieogarnięcie sięga zenitu. (usunięte przez administratora) Krzyki i obwinianie to nie jest dorga. Ludzie powinni chodzić do pracy bez stresu i strachu że znów coś zrobią nie tak, że znów będą oskarżani, gdzie prawda jest z gola inna, odpowiadają za czyjaś niekompetencję. Na szczęście nie będzie mnie to już dotyczyło. Zróbcie coś bo to może być dobra firma.
Jak wygląda ścieżka awansu w Antea Polska S.A.?
Osobom, które poszukują swojej pierwszej pracy proponujemy stanowisko Młodszego Asystenta. Ścieżka awansu obejmuje minimum 7 poziomów. W trakcie nabywania doświadczenia pracownik może wybrać drogę projektową - dażąc do uzyskania uprawnień, lub konsultingową - zdobywając specjalizacje w innych dziedzinach ( np energetycznych lub środowiskowych). Podejmujac decyzję o awansie analizujemy umiejetności i kwalifikacje pracownika, a także staż pracy i zdobyte uprawnienia. Jeżeli chcesz uzyskać więcej informacji zapraszam do kontaktu. Marzena Czochara HR Manager Antea Polska
Potrzebuje rzetelnej informacji na temat firmy?
Jeżeli zastanawiasz sie nad aplikacją do Antea Polska SA i interesują Cie fakty (a nie mity!) dotyczące funkcjonowania firmy, to zapraszam do bezpośredniego kontaktu. Z chęcią opowiem o mocnych i słabych stronach naszej organizacji. Wyjasnię, podając PRAWDZIWE liczby jak wygląda ścieżka kariery, struktura zatrudnienia w poszczególnych dzałach, ile osób zatrudniliśmy w poszczególnych latach, a z iloma musieliśmy sie pożegnać. Zachęcam jednocześnie do odwiedzenia zakładki Kariera na naszej stronie www.anteagroup.pl oraz profilu firmy na Linkedin. Marzena Czochara HR Manager w Antea Polska SA marzena.czochara@anteagroup.com
Praca w tej firmie należy do normalnej, jest wyjątkowa i pełna "wyzwań". W jeden dzień dostajesz zadanie pokroju: poskładaj mapy lub podlej kwiatki na piętrze, w drugi natomiast dostajesz zadanie skoku z spadochronu bo taka jest potrzeba. Od wieloletnich stażem pracowników (mówię tutaj o osobach 5 lat + w firmie) niczego się nie nauczysz - bo takowych w tej firmie nie zliczysz nawet 5ciu - ( obecnie firma posiada ok. 100 pracowników). Średni czas pracy w tej "korpo" wynosi od 1 roku do 5 lat. Na stanowiskach zarządczych od lat nie było powiewu świeżości dlatego wchodzisz w ogródek w którym nie ma perspektyw na np. awans/premie - no chyba, że z młodszego asystenta na asystenta lub kogoś od pilnowania sukcesu na temacie patrz Kierownik projektu (kadra zarządzająca unika odpowiedzialności za budżet danego tematu dlatego trzeba mieć "mięso armatnie" na odstrzał po nieudanym projekcie tak, aby nowy właściciel przypadkiem nie pozbawił ciepłej posadki). Sumując firma ma strukturę wojskową tzn. na każdego szeregowego pracownika przystaje ok. 2 generałów dyrektorów np. Dział Woda i Przemysł 1 dyrektor dowodzący 1 projektantem ;]. Jeżeli jesteś osobą, która akceptuje taki stan rzeczy ("bo przecież wszędzie jest tak samo") oraz posiada swój bagaż doświadczeń lubi wiedzieć i znać swoją szufladkę - aplikuj i pracuj w tej organizacji, a będziesz zadowolony oraz z Ciebie też będą zadowoleni. Jeżeli natomiast jesteś osobą na początku swojej kariery nie wiesz jeszcze co chcesz robić jaki kawałek tortu chcesz zjeść - zastanów się bo szkoda się rozczarować. Oczywiście to moja subiektywna ocena - ktoś się może zgadzać lub nie - a decyzja o aplikacji oraz zatrudnieniu to zawsze osobisty wybór.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Antea Polska S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Antea Polska S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 5.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Antea Polska S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 5, z czego 1 to opinie pozytywne, 2 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!