Aktualne opinie o 58158 doradcach biznesowych. Zobacz opinie aktualnych i byłych pracowników na temat warunków pracy, rekrutacji czy atmosfery w firmach z branży: Doradcy biznesowi oraz opinie klientów dotyczące oferowanych produktów i usług.
Grupa Cichy-Zasada Sp. z o.o.
Poznań-wysogotowo
W tej firmie dzieją się bardzo niepokojące rzeczy. Miałem okazję pracować w tej firmie przez kilka miesięcy i faworyzowanie wybranych pracowników i mobbing na innych skutecznie pomógł mi zdecydować o zakończeniu mojej kariery w tej firmie. Na rozmowie rekrutacyjnej jest obiecywane bardzo wiele, fakt jednak jest taki, że przez pierwszy tydzień nie masz nawet swojego komputera o wdrożeniu w procedury nie wspominając. Przez pierwszy miesiąc zajmujesz miejsce przy biurku obok innego handlowca i uczysz się obserwacją. Nikt nie poświęca czasu na Twoje przyuczenie, szef udaje, że wszystko jest w doskonałym porządku a potem radź sobie sam, mimo że brakuje Ci podstaw.
Credit Suisse Polska Sp. z o.o.
Warszawa
nie wiem o kim piszesz ale na paranoje to zalecam wziac od razu dwie tabletki. Nie pozdrawim
Lidl Polska Sp. z o.o.
Tarnowo Podgórne
Niestety sklep wysoko obrotowy i macie 3 pracowników i dwóch kierowników na zmianie . Tak to są fakty jedna na piecu , jena na SCO , jedna na 2 kasie. Są jeszcze nocki i dziewczyny na nockach zaznaczam dwie mają zrobić mięso , warzywa i oczywiście miksy bo w dzień nie ma komu . Te z nocek mają takie problemy najczęściej z kręgosłupem i kolanami że co chwila muszą się ratować korzystając ze zwolnień lekarskich. Pracuję tu 10 lat i o dziesięć za dużo .Nie polecam !
Fico Sp. z o.o.
Poznań
Widziałam na linkedinie że kilka tygodni temu szukali do zespołu konsultanta, jednym z wymagań było wykształcenie informatyczne. Jeśli mam doświadczenie w branży na podobnym stanowisku, to firma przymknie oko że nie jestem po informatyce?:)
Aon Sp. z o.o.
Kraków
Jeżeli chodzi o formę rekrutacji – są to rozmowy online, a w jej trakcie nie ma konkretnych zadań do wykonania. Jeśli potrzebujesz więcej informacji skontaktuj się z naszym działem rekrutacji poland.recruitment@aon.com
Mardom Pro Społka z Ograniczoną Odpowiedzialnością
Stare Babice, 27
Dzień dobry, partner ma doświadczenie z pracy jako elektromechanik a widziałam na stronie firmowej ofertę właśnie na takie stanowisko. nie ma wskazanych widełek ale widać, że przyznawane są premie. czy warto by pytał o zatrudnienie?
Carsland Sielczak Krzysztof
Płock
Hejka, mignęła mi oferta dla sprzedawcy ale jak już się zorientowałam ma bardzo dawna datę. Teraz gdzie dodają te aktualne? i czy z tymi płatnościami nie na konto to prawda? zastanawiam się czemu nikt by z tym niczego nie robił
Mazowieckie Biuro Rozliczeń Kontraktów Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry, w nawiązaniu do Pani pytania uprzejmie informuję, że ze względu na specyfikę wykonywanych zadań przez Pracownika Administracyjnego i/lub Specjalistę ds. Rozliczeń model pracy ma charakter tradycyjny, stacjonarny. Oczywiście istnieje możliwość pracy zdalnej - okazjonalnie i zazwyczaj po okresie onboardingu.
Nowe Media Tomasz Nabakowski
Gdańsk
Od dwudziestu lat firma zarejestrowana, a tak o niej mało. A tak jak ja wiązana z produkcją filmów, nagrań wideo i programów telewizyjnych. Ktoś miał z nią do czynienia, jako pracownik lub podwykonawca? Można tu realizować własne pomysły?
Accenture Sp. z o.o.
Warszawa
Czy można w Accenture pracować na B2B gdzieś w okolicach network/security? Jakie są ewentualne widełki?
Allnet Electronics Sp. z o.o.
Lublin
Witam serdecznie, nie wiecie czasem czy przedstawiciele handlowi nie są przyjmowani? widziałam na stronie firmowej ze oferowany jest sprzęt AGD, biurowy i tym podobne. mam doświadczenie w branży ale nie mogłam przy tym niestety znaleźć oferty w sieci.
PwC Polska
Warszawa
A mogę prosić o jakieś opinie dotyczące pracy na stanowisku developing senior associate?
PREZERO POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Ruda Śląska
Specjalista ds. Technicznych w ogłoszeniu nie ma określonych żadnych widełek płacowych a widzę po samej treści, że wymaga się jednak minimum 2 lata doświadczenia aby się dostać. możecie określić co jeszcze wpłynie na ewentualną podstawę i czy macie porady co do samej rozmowy?
Media Markt Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Ja na rozmowach rekrutacyjnych takie tematy poruszam dopiero, spróbuj to może się uda coś wynegocjować, kto wie.
Mega Jard 2 Małgorzata Bez
Ziębice
Szukałam pracy jako doradca u siebie w okolicy. Z internetu dowiedziałam się, że działalność ma status wykreślenia z rejestru z zeszłego roku. widzę jednak, że pisaliście już o jakiejś restrukturyzacji ale od miesięcy żadna informacja na jej temat już się nie pojawiła. Co się dzieje z aktualnymi pracownikami?
Conectys Poland Sp. z o.o.
Poznań
Ta osoba umescila na Instagramie tresci podpadajace pod tajemnice profesionalna czyli tresci ktore sa konfidencjalne i ktorych nie miala prawa rozglaszac, a tym bardziej umieszczac na media spolecznosciowych. Podpisala uwome, w ktorej jasno to bylo zaznaczone. Dlatego ta osoba zostala wywalona. Nikogo ne zwalniaja za zdjecia z imprezy na Insta, trust me.
Jiko Film Mateusz Pysz
Warszawa
dostałam juz dwie sztkownice niekompletne, na maile brak odpowiedzi, telefon podany na stronie nie odpowiada masakra
Marku
Częstochowa
Nadal płacą między 3-4 na rękę jak tutaj osoba podawała w swoim komentarzu? Proszę o informacje, jaka jest liczba godzin w ogóle do wypracowania tam w miesiącu, przecież to też ważne. Z góry dziękuję.
SMIDEA SP. Z O.O.
Jedlicze
potwierdzam przestepcza dzialalnosc wspolnie i w porozumieniu z zona UWAGA UWAGA NA TE SPOLKI ALE JUZ NIEDLUGO KRATKI POWITAJA TYCH GOSCI
Ignitis Renewables Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Jestem bardzo rozczarowana procesem rekrutacyjnym/działem kadr w tej firmie. Aplikowałam niecałe 2 miesiące temu na stanowisko junior lawyer. Posiadałam wymagane kwalifikacje oraz doświadczenie w branży energetycznej, aczkolwiek nie dostałam żadnej informacji zwrotnej odnośnie mojej aplikacji do dzisiaj! Dodatkowo nie podaje firma nigdzie numeru telefonicznego w celu zapytania bezpośrednio o status mojej aplikacji. Uważam że jak na taką dużą spółkę to mogłabym wymagać minimum profesjonalnego podejścia do kandydatów i informować ich na bieżąco na temat statusu ich aplikacji
Leyton Poland Sp. z o.o.
Warszawa
Może zależy jaki dział? W DS na kraje DACH dają full zdalną. Po prostu dopytaj się osoby rekrutującej.
PG Doradztwo Sp. z o.o.
Wieluń
Są tu może aktualni przedstawiciele handlowi i opowiedzieliby o tegorocznych warunkach? Widziałam dawniejsza ofertę, w której było napisane, że można pracować również na część etatu, jak na razie byłoby to dla mnie wystarczające. Do dziś to możliwe?
Nasz Prąd Sp. z o.o.
Warszawa
Nie polecam, firma działająca na zamrożonych funduszach, ciągle tylko prefinansowanie produktów, brak wypłat spowodowane brakiem montażu od kilku miesięcy. Firma mydli oczy wspaniałymi wycieczkami i imprezami firmowymi na których na równi alkoholem sypią się mocniejsze środki, jedyne co z tego jest to kredyty do spłacenia.
Inotis Centrum Likwidacji Szkód Sp. z o.o.
Bydgoszcz
Dzien dobry proszę o przesłanie swojego CV na mój adres. Wynagrodzenia ustalamy w indywidualnych rozmowach. Dziękuję
Polskie Media Ubezpieczeniowe Sp. z o.o.
Józefosław
Dzień dobry, kiedyś interesowałam się praca tutaj jako doradca klienta. Teraz po przejrzeniu niektórych opinii widzę, że jakieś problemu chociażby z PPK u kogoś występują. Czy więcej osób ma podobnie? chciałam znaleźć aktualne ogłoszenie o pracę, bo niedługo będę za czymś się rozglądać ale niczego nie widać w sieci
Fabryka Słodyczy Sp. z o.o.
Konstancin-Jeziorna
Hej, chłopak widział dawniejsza ofertę dla magazyniera w której było napisane, że zarabiało się do 4 800 zł. zastanawiamy się jak po takim czasie zarobki mogły wzrosnąć. Czy tak z 5 500 zł mógłby zarobić? I czy przyjęcia będą jeszcze możliwe?
YABIMO
Kraków
Miałam okazję pracować w tej agencji , wyjazd na 4 miesiące, okolice Frankfurtu. Transport z Polski do Niemiec pokrywa firma, tak samo jak koszty codziennych dojazdów do pracy, które czasami trwają nawet 2/3 godziny w jedną stronę (od godziny w górę liczy się już normalny czas pracy). Praca bardzo lekka, naprawdę każdy da sobie radę. Jak ktoś przyjechał pracować, a nie imprezować czy wdawać się w kłotnie to napewno będzie mial tutaj dobrze. Język nie jest wymagany, ale warto znać chociaż angielski bo nie zawsze jest osoba która mówi po polsku. Mieszkanie w którym mieszkałam było świeżo po remoncie, pokoje dwu osobowe, a w mieszkaniu 6 osób. Kontakt z właścicielem mieszkania dobry, kiedy nam czegoś brakowało zawsze można było napisać. Wypłata zawsze była na czas, do 20. dnia miesiąca. Gwarant wynosi 120 godzin (warto wziąć to pod uwagę bo czasami siedzieliśmy w domu po pare dni, bo nie było pracy) Koordynatorzy bardzo mili, raczej starają się rozwiązywać sprawy szybko i konkretnie. Jestem pozytywnie zaskoczona, bo agencja jest naprawdę wporządku, i z chęcią wybiorę się tutaj ponownie :)
Icon PLC S.A. Oddział w Polsce
Warszawa
Bez wymaganego w ofercie doświadczenia, można skutecznie ubiegać się o posadę Clinical Trial Assistant? Pisząw ofercie, żeby mieć najmniej pół roku praktyki na takim samym lub podobnym stanowisku. I co z procesem rekrutacji, z feedbackiem? Pisano tu, że się nie odezwali.
Soltex CUW Sp. z o.o.
Poznań
Tak przeglądam ich ogłoszenia o pracę i brakuje mi wysokości pensji, a ja chodzę do pracy po to, żeby zarobić. Chcę złożyć cv jako specjalistka ds. kadr i płac, dlatego jak ktoś zna kwotę podstawy, to dajcie znać. Widzę, że firma daje całkowite wdrożenie na stanowisko i do organizacji. Ile zatem trwa ten czas?
OBI
Warszawa
pokazała mi się niedawna oferta dla Specjalisty ds. Administracji Personalnej Marketu. Piszą wprost o tym, że trzeba być gotowym na delegacje do innych marketów położonych w innych miastach. Spanie samemu się załatwia czy raczej wszystko jest normalnie zorganizowane?
Robyg Deweloper (Robyg S.A.)
Warszawa
A to firma tak często zwalnia pracowników? Ja jestem zainteresowana ich ofertą pracy dla specjalisty ds sprzedaży nieruchomości i widziałam, że też oferują kontrakt B2B. Przejrzałam inne oferty pracy i często też oferują zlecenie, czasem umowę o pracę. Czyli rodzaj umowy zależny jest od stanowiska, tak?
eq system sp. z o.o.
Dąbrowa Górnicza
To, że praca na stanowisku HR Specialist jest hybrydowa wyczytałam w ogłoszeniu, dla pewności wpadłam zobaczyć forum ale tu też przychylnie na temat się pisze. Zastanawiają mnie jeszcze same godziny pracy od do?
Mas Polska Sp. z o.o.
Wrocław
Call Centre Advisor w ogłoszeniu ma wpisana umowę o pracę , nie wiem tylko od jakiej podstawy można zacząć. Może tu by Ktoś wiedział? Dodatkowo z opisu wynikają premie. Na jakiej zasadzie przyznawane?
Polski Holding Obronny Sp. z o.o.
Warszawa
Rekrutacja zakończona więc do pracy... Firma solidna i uczciwa, pieniądze zawsze na czas. Sądzę, że gdyby niektórzy przywiązywali większą wagę do nazw firm nie byłoby złych opinii...
Databout Consulting Sp. z o.o.
Warszawa
Hej. Jako warunek konieczny w ofercie dla asystentki projektanta na stronie wskazano umiejętność pracy pod presja czasu. Powiedzcie czy faktycznie jest to jakieś częste zjawisko czy raczej wszystko w miarę dobrze planują? Nastawiam się raczej na bezstresową współpracę
PW CAPITALS
Warszawa
Z tą sprawą należy się zwrócić do Prokuratury Wola przy ul. Żytniej w Warszawie. Ta sprawa jest tam na tapecie. Byłem przesłuchiwany. Pozdrawiam Jerzy
VOX VERITAS Sp. z o.o.
Katowice
Jestem pod wrażeniem dokonań kancelarii. Pomogli nam w najtrudniejszym momencie życia gdzie wydawało nam się mamy najlepszego adwokata czy firme odszkodowań. Zrobili nam pozew na 120 tys zł a VOX VERITAS uzyskało 1mln 500 tys zł ! Nic nie płaciliśmy z góry. Koszty rehabilitacji 30 tys zł miesięcznie były zwracane. Kancelaria, która ma dwa rekordy w Polsce 6,6 mln zł odszkodowania i rentę 35 tys zł miesięcznie na rehabilitację może naprawdę o sobie obecnie powiedzieć, że jest NAJ ! ŻYCZĘ CAŁEMU ZESPOŁOWI SUKCESÓW DALSZYCH i cieszę się, że na was trafiłam nie za późno chociaż żałuję, że nie od razu po wypadku !
APS Poland S.A.
Wrocław
Hej. Doczytałam w ogłoszeniu na stanowisko radcy prawnego ze po okresie próbnym jest możliwość pracy zdalnej. Okres próbny wynosi 3 miesiące?
Foundever Poland sp. z o.o.
Warszawa
Drogi pracowniku Foundever. Jest to odpowiedź na pytanie, ale jestem w stanie zrozumieć, że w tej firmie są osoby, które sztuki czytania ze zrozumieniem nie opanowały:) po drugie chyba nie muszę ci się tłumaczyć ile czasu pracowałam :)
Novamed.Pl Sp. z o.o.
Łódź
Dziękujemy za zainteresowanie naszą ofertą pracy i za zadane pytanie dotyczące wynagrodzenia dla Terenowego Opiekuna Klienta. W naszej firmie staramy się zapewnić atrakcyjne warunki zatrudnienia, które obejmują zarówno stałą podstawę wynagrodzenia, jak i premie wynikowe. Chcielibyśmy zapewnić, że polityka premiowania opiera się na jasnych kryteriach i jest transparentna dla wszystkich pracowników. Jeśli masz dodatkowe pytania dotyczące naszej polityki wynagradzania, zachęcamy do zgłoszenia się na rozmowę rekrutacyjną, podczas której możemy omówić szczegóły oferty pracy.
LeasingTeam Sp. z o.o.
Warszawa
Poszukują osób do swojego zespołu, wypisują na linkedin i proszą o kontakt, a następnie zapadają się pod ziemie i nie dzwonią. Nie polecam - omijajcie szerokim łukiem
North18 Sp. z o.o.
Gdańsk
Firma krzak zarejestrowana na słupa i fikcyjny adres. North18 / Goren / Intef Europa / Jobmate to wszystko ci sami ludzie. Nie wypłacili pracownikom pieniędzy za marzec a mamy już prawie maj. Teraz nie odbierają telefonów. Warunki mieszkaniowe gorsze niż dla zwierząt. Spotkamy się w sądzie! Odradzam wszystkim współpracę z nimi!!! Szkoda zdrowia i nerwów!
J.P. Morgan Poland Services Sp. z o.o.
Warszawa, Aleja Jana Pawła II 19
Worst company ever. Avoid Treasury team. Mobbing, bullying, stalking. Everything covered up by Dobrawa Gawecka and HR poland. THIS IS NOT JPMORGAN, only a subsidiary
Trident BMC Sp. z o.o.
Gdańsk
Zgłoś to i opisz na stronie internetowej ITF global suport, nie zapomnij, że nie było dodatku offshore który ci się należał, i ile płacili za nadgodziny i w ogóle opisz jak było na prawdę, podejście do pracowników,warunki pracy itp.
Team Outsourcing Poland Sp. z o.o.
Świętochłowice
Chciałaś się zatrudnić jako sprzątaczka? Też właśnie planowałam się skontaktować z firmą w sprawie pracy. To wynagrodzenie na poziomie minimalnej to na umowę o pracę?
Office Samurai Sp. z o.o.
Kraków
Cześć Lucek, Szczegóły dotyczące umowy, urlopu oraz innych kwestii są ustalane w trakcie procesu rekrutacyjnego. Zachęcamy do przesłania CV na adres mailowy podany na naszej stronie internetowej.
Dbam o zdrowie (DOZ S.A.)
Warszawa
Kandydat na specjalistę ds. SEO musi mieć kilkuletnie doświadczenie z pracy w branży aby się zakwalifikować. Zastanawiam się przy tym czy takie ponad 2 lata wystarczą? Tyle mam na koncie i nie wiem czy jest sens słania CV
Kelfield Sp. z o.o.
Główczyce
Witam, czy obecnie wciąż Inżynier Projektu wymaga minimum 3 lat doświadczenia aby móc podjąć się współpracy? tak wskazano kiedyś w ofercie a zastanawiam się czy w tym roku również ktoś nie będzie przypadkiem potrzebny. warto aplikować jak pojawi się oferta?
Zwrotzalot Sp. z o.o.
Wrocław
Wcześniej była dostępna oferta dla asystenta ds. odszkodowań lotniczych w internecie. Wymagano w niej 2-letniego doświadczenia przy czym wynagrodzenie było określone na poziomie 4 400 zł. możliwe ze w tym roku przebija się już na spokojnie 5 000 zł?
Saleswise sp. z o.o.
Poznań
hej, w ofercie dla Specjalisty ds. sprzedaży telefonicznej jest wpisane wprost, że wymaga się doświadczenia z pracy z klientem. Czy warunek ten jest może jakoś do przeskoczenia? nie mam go a widziałam, że zatrudnić się można na 1 / 2 etatu co by mi na dzień dzisiejszy odpowiadało. Nie przeszkolą ze wszystkiego?
Maciej Piórczyński
Warszawa
Wypłaty w terminie, godziny pracy idealne. Pracodawca godny zaufania. Polecam, pracuje 2 lata i nie zamierzam nigdzie uciekać.
Haspe Rudo Brzozowski sp.j.
Gdynia
Obecnie zadania rekrutacyjne w naszych obecnych czasach już nikogo nie dziwią, nie jest to z mojej perspektywy negatyw. Specjalistka ds. BHP, kiedyś rekrutowano na to stanowisko, w treści ogłoszenia jest napisane, że opcjonalnie mile widziane prawo jazdy, jeżeli nie mam prawka bo i nie mam takiej potrzeby, żeby go mieć mogłabym się starać o to stanowisko?
Tarmax Sp. z o.o.
Rzeszów
Jakie aktualnie są wymogi na Social Media Specialist? Jedyne co znalazłam to ofertę sprzed 5 lat która już wygasła. I nawet treści nie zostawili już niestety dla informacji.
TKMC Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry. interesuje się zatrudnieniem jako IR Rekruter. Kiedyś w internecie była dostępna taka oferta z opcja na pracę w 100% zdalną. Czy to jeszcze aktualne? Mam doświadczenie
MW Pharma Logistics Sp. z o.o.
Warszawa
Szukam zatrudnienia dla siebie w logistyce i w tym przypadku już po samej nazwie jak można się domyśleć raczej to taka branża, problem w tym, że trudno było mi odszukać jakiekolwiek oferty pracy w internecie... Wiecie może czy spedytorzy są zatrudniani?
Inventage
Warszawa
Hej, znalazłam ofertę dla Asystenta wsparcia sprzedaży w której napisano, że możliwy jest rozwój zawodowy. W jakim zakresie? czy może chodzić o jakieś awanse? Nie chce stać w miejscu a może bym aplikowała
SWP Invest Sp. z o.o.
Katowice
Czyli SWPI połączył się z Inkubatorem B+R, a następnie ten drugi 2 lutego 2024 został wykreślony rejestru przedsiębiorców? Kto zna sytuację spółki, bo jednak w sieci nie można prześledzić całego procesu, mam wrażenie. A moje zainteresowanie wynika wyłącznie z poszukiwania pracy w consultingu, nic więcej.
TMF RDC Europe Sp. z o.o.
Katowice
Chciałbym się dostać tu na staż. Jestem świeżo po studiach i chce złapać doświadczenie w zawodzie. Tu organizują staże np. 3 lub 6 miesięczne i płacą w miarę normalną stawkę żeby móc za to przeżyć? W razie co chciałbym mieć możliwość zostania na stałe jeśli moja praca spodoba się kierownikowi. Są na to szanse?
Fundacja Projektów Studenckich
Kraków
Nie polecam podejmowania współpracy z nimi. Nie są wypłacalni i nie szanują pracownika.
FRESENIUS MEDICAL CARE SSC SP. Z O.O.
Wrocław
witam serdecznie. Rozważam swoją aplikację na specjalistę ds. kadr i płac. Jak widać po opisie 2 / 3 lata doświadczenia to wymóg. Proszę mi napisać jakiej podstawy można się spodziewać na samym początku. Im więcej lat tym będzie ona wyższa?
Firma Denix Sp. z o.o.
Dzierżoniów
Co tam aktualnie można robić mając doświadczenie w e-commerce? Była raz taka oferta dla zakupowca, uważam, że siedem-osiem tysia po dwóch latach nawet nadal jest okej. Może coś wiecie, jakiś nabór dla specjalisty?
Radosław Litka Doradztwo Budowlane Handel i Usługi
Łękno
Pan Radosław zainkasował zaliczkę na montaż rolety okiennej i słuch po nim zaginął. A my ani rolety, ani pieniędzy.
Arm Investment Sp. z o.o.
Wrocław
Dzień dobry. czy Project Manager będzie jeszcze potrzebny? przeglądałam właśnie oferty z branży we Wrocławiu i pojawiła mi się jedna z zewnętrznego portalu do tej funkcji. Jest jednak dość dawna. Podobnie jak zamieszczane tutaj komentarze. Działalność jest czynnie prowadzona?
Upm-Kymmene Sp. z o.o.
Warszawa
Jest aktywna ciekawa oferta, tj. Sales Specialist for Ukrainian market, czyli Specjalista sprzedaży na rynek ukraiński, ważna do 05.05. Chciałem o nią dopytać, bo zależy mi na pracy zdalnej albo chociaż hybrydowej, a widzę, że tutaj jest oferowana, tylko jak to wygląda? Ile dni pracuje się z biura, a ile z domu? Czy dają sprzęt?
Starlit Dotacje Sp. z o.o.
Wrocław
Dzień dobry, szukam u siebie w okolicy we Wrocławiu pracy jako kontroler finansowy. Spółka niby pokazała mi się w tej kategorii w sieci, ale myślałam, że już zobaczę jakieś ewentualne opinie. Jest tu może ktoś kto wie na jakich stanowiskach można się obecnie zatrudnić?
Aib Sp. z o.o.
Knurów, Przemysłowa 22
Potężna wichura łamiąc duże drzewa trzciną zaledwie lekko kołysze.
Maja Koszyńska Open Transport
Elbląg
Bardzo sprawnie i szybko uzyskane zezwolenia za pośrednictwem tej firmy. Gorąco polecam.
Crido Business & Innovation Consulting Sp. z o.o.
Warszawa
Też interesuje mnie jedno z ogłoszeń dla młodszego specjalisty ds. IT, tylko zastanowiło mnie to stwierdzenie najpierw w nagłówku, że praca może być hybrydowa a potem wyszło, że tylko 2 dni w miesiącu tego typu są możliwe. z czego wynika takie ograniczenie?
Interim PM Sp. z o.o.
Kraków
Wcześniej jak był potrzebny ktoś na stanowisko asystenta administracyjno-operacyjnego, wpisana została dowolna forma umowy. Jakie są szanse, że od razu na start byłaby ta o prace? chyba, że jakieś okres próbny przed tym trzeba przejść?
Bogmar BB Sp. z o.o.
Bielsko-Biała
Pierwsze co chciałabym wiedzieć, a zabrakło mi w ogłoszeniu dl specjalistki ds. kadr to wysokość pensji. Napisze ktoś, chociaż widełki, bo to już będzie pomocne ? Piszą tylko o terminowym wynagrodzeniu, a to przecież żaden luksus. Jeśli już chodzi o te daty, to niech ktoś da znać, w jaki dzień zwykle jest kasa na koncie...
People And Work Sp. z o.o.
Gorzów Wielkopolski
Panie Damianie, mieliśmy już okazję odpowiadać na Pana zarzuty wobec naszej firmy. Pozwolimy sobie więc na powtórzenie. Dziękujemy, że poświęcił Pan chwilę na wypowiedzenie się na temat działalności naszej firmy. Jednak naszą dewizą nie jest “niech mówią źle, byleby mówili”, dlatego pragniemy odnieść się do opisanych przez Pana okoliczności. Przede wszystkim chcemy podkreślić, że takie aspekty, jak stawka godzinowa oraz warunki pracy, które opisuje Pan w negatywny sposób, nie zostały przez nas utajnione w żadnym z momentów zatrudnienia nowych pracowników/-czek, również nie miało to miejsca w Pana przypadku. W przeciwieństwie do konkurencji uciekamy od takich praktyk, ponieważ staramy się zaoszczędzić cenny czas kandydatów/-tek oraz nasz. Śmiemy więc twierdzić, że z pełną świadomością i odpowiedzialnością za swoje czyny zdecydował się Pan na podjęcie pracy na produkcji sałatek owocowo-warzywnych. Wspomina Pan o braku pozytywnych aspektów zatrudnienia: z naszej perspektywy ogromnym atutem pozostaje czas, jaki upływa od zgłoszenia się do wzięcia udziału w rekrutacji, do momentu podjęcia pracy. Ponadto każdy z zainteresowanych otrzymuje jawne warunki owego zatrudnienia, zależnie od oferty potrzebne narzędzia (w tym odzież i obuwie robocze), zakwaterowanie i nierzadko dojazd do miejsca pracy. Jako People and Work staramy się, aby każdy z naszych pracowników i pracowniczek czuli się w pełni zaopiekowani od momentu rozpoczęcia współpracy. Proszę jednak pamiętać, że wszystkie z zatrudnianych przez nas osób pozostają pełnoletnie i ponoszą odpowiedzialność za swoje czyny, nie możemy więc przyjmować na swoje imię nieodpowiednich działań współpracowników, których spotkał Pan na swojej drodze zawodowej. Z pewnością wie Pan, że rekrutacja na oferowane przez nas stanowiska nie jest rekrutacją typu headhuntig i nierzadko może dojść do sytuacji, w której nasz Dział Rekrutacji sprzecznie oceni poziom kultury osobistej potencjalnych pracowników/-czek. Przykro nam, jeśli uważa Pan, że dobrym sposobem na komunikację między pracownikiem, a pracodawcą po przepracowanym miesiącu jest “wszczynanie awantury”. Jako firma z ponad dziewiętnastoletnim doświadczeniem, mamy w swoich szeregach oddanych, zaufanych i uczciwych pracowników, z którymi każda konfrontacja, niezależnie od intencji, przebiega w profesjonalnych warunkach i w obecności szacunku, należnemu każdej ze stron. Jeśli jest Pan zainteresowany taką formą dialogu, to zapraszamy do kontaktu w dostępny z formalnych sposobów. Pozdrawiamy, P&W
Atlantic Contract Sp. z o.o.
Warszawa
Jakie środkami podnosi się tu kwalifikacje zawodowe? Firma postanowiła o tym napisać, gdy w lutym szukali sekretarza. A miło - na przyszłość - byłoby wiedzieć, czy i jak inwestują w pracowników.
ADP Polska
Warszawa
Dzień dobry, miło nam, że interesuje się Pani ofertą na "płacowca". Na tym stanowisku aktualnie poszukujemy kogoś, kto już ma za sobą pierwsze kroki z listą płac i będzie potrafił naliczać wynagrodzenia. Jednakże zostawiamy sobie też sporo miejsca na rozwój i naukę, dlatego nie oczekujemy, że będzie Pani wiedziała wszystko :-) Na jednym z interview pojawią się pytania techniczne związane z procesem naliczania wynagrodzeń. Zachęcam do aplikowania i próbowania, ponieważ liczą się też dla nas chęci!
HRK S.A
Warszawa
Zapraszamy do aplikowania i bezpośredniego kontaktu z rekruterem prowadzącym projekt. Nie zawsze możemy już na etapie ogłoszenia podzielić się proponowanym przez naszych klientów wynagrodzeniem. Jest to decyzja Klienta. Podczas rozmowy z naszymi konsultantami kandydaci i kandydatki są informowani o oferowanym wynagrodzeniu.
PDW Alicja Brzostek
Rumia
Od całego serca polecam o skorzystanie usług pani Alicji,6 lat żyjemy w Polsce i był u nas problem z dokumentacją na kartę pobytu(było zabrane prawo jazdy w 2020 roku a mąż pracuje na ciężarowce) i niestety cały czas była odmowa od Urządu . Ale z polecenia kolegów ja trawiliśmy na pani Alicja i jesteśmy na 101% zadowolone z pani usług bo pani zrobiłam cudo o którym my już przestali marzyć.Dzisiaj na stronie internetowej ja zobaczyłam DECYZJA POZYTYWNA !!!!!!!!!!!!!Dla tego piszę ta opinię żebyś wiedzieli że pani Alicja pomoże w najtrudniejszej sytuacji. Dziękuję bardzo od całego serca (usunięte przez administratora)
Westrock Services Poland Sp. z o.o.
Zabierzów
Hejka, nie wiecie czasem czy nie będą jeszcze szukać kontrolerów kredytowych? Parę miesięcy temu była dostępna oferta z treści której wynikało, że wystarczy półroczne doświadczenie, które akurat spełniam. W jakich widełkach przy tym zamknie się wynagrodzenie?
Nsure Poland Sp. z o.o.
Wrocław
Tak, biuro za małe na taką ilość osób. Ciekawe czy ktoś policzył czy każdy z pracowników ma odpowiednią ilość powierzchni do pracy. Pamiętam jak siedziałem kiedyś w biurze i nie dało się wyjść bo tak blisko były biurka osób z tyłu, że żeby się odsunąć musiałem pytać osobę za mną czy się przesunie.
METRUM CRYOFLEX POLSKA SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Blizne Łaszczyńskiego
Chciałam zgłosić się na inż. jakości, ale po opiniach jednak chyba sobie daruję. Ktokolwiek jest w stanie polecić to stanowisko czy raczej trzymac się z daleka?
Towarzystwo Funduszy Inwestycyjnych BGŻ BNP Paribas S.A.
Warszawa
W ofertach dla doradców biznesowych na stronie Banku nie ma wcale wskazanych widełek placowych a chce się w nich zorientować nim w ogóle będę aplikować. czy ktoś je zna i od razu ocen czy warto się starać? W opisie podkreślają duża autonomię, którą sobie cenie
Eco Trans Poland Sp. z o.o.
Szczecin
Właśnie widziałem, że firma szuka kierowcy międzynarodowego. Zatrudnienie ma się odbywać na podstawie niemieckiej umowy plus firma gwarantuje opiekę polskojęzycznego dyspozytora. Moje pytanie : czy język niemiecki będzie mi potrzebny w pracy? Nie znam języka niemieckiego a w ofercie nie napisano czy jest on wymagany.
The Boston Consulting Group Sp. z o.o.
Warszawa
W ogłoszeniu na IT konsultanta szczycą się imponującymi możliwościami rozwoju poprzez programy mentorskie, szkolenia, etc. Tylko, czy ta wiedza jest również przydatna poza tą firmą, czy się przyda i u innego pracodawcy? Bo pisano w grudniu, że kasa dla konsultanta, to 4200 zł netto bez możliwości dorobienia.
payroll 360 Sp. z o.o.
Kraków
Witam, interesuje mnie oferowany staż w agencji. Nie mam jeszcze doświadczenia jako osoba rekrutująca dlatego zastanawiam się czy bez niego też na spokojnie można się dostać? zapraszają do słania CV. Czy warto?
Adar-Line Sp. z o.o.
Rzeszów
Zauważyłam, że firma ma status w zawieszeniu. nie znam jednak powodów, czy ktoś by je wyjaśnił? Szukając pracy biurowej w Rzeszowie tu trafiłam, chciałam popatrzeć o jakie konkretnie doradztwo chodzi, bo mieszkam niedaleko Żeleńskiego i może bym się przyjęła.
Moderna Poland Sp. z o.o.
Warszawa
Ja nie mam info, bo sama szukam tu pracy i też jestem ciekawa managera w dziale finansów. Widziałam oferty na inne posady i one były opublikowane po angielsku. Może ktoś jeszcze napisać, czy jak bym tu aplikowała, to trzeba je wysłać też w tym języku? Czy wystarczy po polsku?
Stander Sp. z o.o.
Warszawa
Zastanawiam się jak teraz zarabia telemarketer, bo mam ofertę ale w zasadzie z podobnego okresu co ostatnie opinie… to po dwóch latach ze stawki 28 zł od godziny do jakiej mogło to podskoczyć? Myślicie, że 33 dobije? I jak oceniacie sama prace?
Add Connect
Poznań
Hej, mignęła mi taka dość dawna oferta dla konsultant, widzę, że kiedyś ktoś tu o niej wspomniał właśnie w zakres pracy w dziale utrzymania klienta. zastanawiałam się czemu nie ma niczego nowszego i teraz tak sobie myślę czy to możliwe, że ogłoszenia są dodawane pod inna nazwa?
Mag Dystrybucja
Olsztyn
Nie Polecam współpracy tą firma bardzo długo czekałem na wydanie towaru ponad 1,5 godziny, kierownik magazynu w Gdańsku Mateusz brak kultury to klienta - normalnie brak słów i nie nadaje się na kierownika kiedyś był inny tam kierownik i miał jakieś podejście do klienta
Ncbr+ Sp. z o.o.
Warszawa
W płacach jest bardzo duża rotacja. Ciągle się zmieniają dziewczyny. W kadrach zresztą też. Trudno coś załatwić
Radius Consulting Sp. z o.o.
Poznań
Chcę podzielić się swoim doświadczeniem pracy w firmie, ale niestety, pozostawiło ono u mnie wyjątkowo negatywne wrażenie. Praca w tej firmie była po prostu koszmarem ze względu na ciągłe napięcie i brak zaufania, który panuje na każdym kroku. W ciągu ostatnich kilku miesięcy zanotowano wysoką rotację pracowników: przez pół roku z biura w Warszawie odeszło aż trzech ludzi. Powód? (usunięte przez administratora) W tej firmie czujesz się stale pod presją. Objętość pracy nie odpowiada standardowemu dniowi roboczemu, i wszyscy pracownicy regularnie muszą się zatrzymywać. Nie wspominając już o nadgodzinach, za które nie płacą, a dodatkowego czasu nie można odrobić. Próba odejścia z pracy o wyznaczonej porze jest traktowana jako przejaw niekompetencji. Jeśli wykonujesz zadania wyjazdowe, zapomnij o rekompensacie za podróż - nikt nie płaci. A co z pensją? Przychodzi w kopercie, a jeśli próbujesz ją dostać na kartę, gwarantowane są opóźnienia. I zawsze jedno wytłumaczenie: "Na koncie firmy nie ma pieniędzy". Jakby pracodawca za każdym razem dowiadywał się o konieczności wypłaty pensji dopiero w ostatniej chwili. Jeśli szukasz przyjaznego zespołu i wsparcia, tutaj go nie znajdziesz. Zamiast tego czekają cię ciągłe zarzuty, histerie i niejasne pretensje. A jeśli chodzi o stawkę, to jest wyraźnie poniżej minimalnej. W tym przypadku nawet nie ma o czym dyskutować - to już sprawa dla odpowiednich instytucji. Ogólnie rzecz biorąc, mogę powiedzieć, że doświadczenie pracy w tej firmie było niezwykle rozczarowujące i stresujące. Я бы хочу поделиться своим опытом работы в компании, но, к сожалению, он оставил у меня крайне негативное впечатление. Работа в этой фирме была просто кошмаром из-за постоянного напряжения и недоверия, которое царит на каждом шагу. В течение последних нескольких месяцев наблюдалась высокая текучка кадров: за полгода из офиса в Варшаве ушло целых три человека. Причина? Моббинг. В этой компании ты чувствуешь себя постоянно под давлением. Объем работы не соответствует стандартному рабочему дню, и все сотрудники регулярно вынуждены задерживаться. Не говоря уже о переработках, за которые не платят, а лишнее время ты никак не можешь отыграть. Попытка уйти с работы в назначенное время воспринимается как проявление некомпетентности. Если ты выполняешь выездные задания, забудь о компенсации за дорогу - ее никто не оплачивает. А зарплата? Она приходит в конверте, а если пытаешься получить ее на карту, гарантировано сталкиваешься с задержками. Причем объяснение всегда одно: "На счету фирмы нет денег". Как будто работодатель каждый раз узнает о необходимости выплаты зарплаты только в последний момент. Если ты ищешь дружелюбный коллектив и поддержку, здесь ее не найдешь. Вместо этого тебя ждут постоянные упреки, истерики и непонятные претензии. А если говорить о ставке, то она явно ниже минимальной. В данном случае даже нечего обсуждать - это уже вопрос для соответствующих инстанций. В целом, могу сказать, что опыт работы в этой компании оказался крайне разочаровывающим и стрессовым.
Your Way Sp. z o.o.
Warszawa
Od nas przestali odbierać telefony. Faktury wiszą niezapłacone. Przykra sprawa.
Ayming Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Szanowni Państwo, nie jest prawdą, że Dyrektor Zarządzająca została wymieniona lub zwolniona. Magdalena Burzyńska awansowała, raportuje do Zarządu Grupy i rozwija nową usługę na poziomie międzynarodowym. Osoby pozytywnie zainteresowane tym, co dzieje się w naszej firmie, na pewno tę informację znajdą. Pomocny: prośba o nierozpowszechnianie nieprawdziwych treści i wprowadzanie w błąd wszystkich, którzy zaglądają na GoWork i czytają komentarze. Z pozdrowieniami Zespół Ayming Polska