MMP Premium Polska Sp. z o.o.
Bydgoszcz
Gdyby chodziło tylko o kamery to pikuś- wszędzie przecież tak jest. Ale w tym zakładzie normalnie jadą po tobie jak po autostradzie ????
Tomasz Sowa Trinity Media Entertainment Development
Warszawa
Nie oddawanie pieniędzy za odwołane koncerty to czyste (usunięte przez administratora) Zwłaszcza że firma dalej istnieje i organizuje kolejne wydarzenia na które sprzedaje bilety. Takie twory powinny upadać jak najszybciej.
Prima Job Service Sp. z o.o.
Poznań
Czy ktoś pracował lub pracuje przez tę agencję i może się wypowiedzieć na temat zarobków i warunków?
Wojciech Sterna Tami Przedsiębiorstwo Handlowo Usługowe (czytam.pl)
Poznań
Kiedyś widziałam, że były dodawane oferty dla specjalistów ds. obsługi klienta. Piszecie jednak, że w firmie jest nowy Właściciel i w sumie nie widziałam już na stronie w sekcji z kariera, żeby były nowe oferty. To teraz gdzie są dodawane jeśli ktoś jest potrzebny?
Pap-Trans Piotr Brożek
Wałbrzych
Mając kartę kierowcy i aktualny kurs na przewóz rzeczy, czyli to, co trzeba mieć według propozycji pracy dla kierowcy kat. C, jakie otrzymałbym wynagrodzenie? Cieszę się, że ma być ono wypłacane terminowo, ale kwota też ma znaczenie.
Indywidualna Praktyka Lekarska Piotr Banaś
Lubin
Bardzo miły, profesjonalny i rzeczowy lekarz. Wycinał mi migdałki i mimo że temat był u mnie skomplikowany świetnie sobie poradził. Czułem się spokojny i dobrze zaopiekowany. Polecam pana Piotra!
Otto Bock Polska Sp. z o.o.
Poznań
Dzień dobry. niedawno została dodana oferta dla młodszego specjalisty ds. obsługi pacjenta. nie mam doświadczenia konkretnie w tym zakresie ale jest ono oznaczone jako opcjonalne. Jest tu ktoś kto aplikował bez niego i się dostał? Warto spróbować?
Api Market Sp. z o.o.
Wołomin
Jak nie płaci?? To z kad niby mają towar na pułkach??? Przecież wszystko jest dostępne
Logistyka Chuchała Sp. z o.o.
Sosnowiec
Hej, prócz kierowców widziałam, że też spedytorzy na międzynarodówkę byli kiedyś potrzebni. U mnie nie ma opcji na prace hybrydową a w tym przypadku widziałam w ofercie ze jest ona możliwa. nie wiecie czy nie będą jeszcze szukać na dział w tym roku?
Polsal Sp. z o.o.
Brzozów
Dzień dobry czy specjalista ds. zaopatrzenia i zbytu będzie jeszcze poszukiwany? była taka oferta jeszcze jakoś z miesiąc temu dostępna. Mam już doświadczenie z pracy na dziale zakupów a zostało ono uznane za mile widziane. ktoś jednak zaznaczył, że atmosfera w pracy może być gorsza. Czy to do dziś trwa?
City Agencja Marketingowa Kamila Król
Warszawa
Niestety, zdarzyło mi się zatrudnić kilka osób bez wcześniejszej weryfikacji i taki jest efekt. Następnym razem będę dzwonić do waszych poprzednich pracodawców, żeby nie trafić ponownie na taką ekipę. Wynagrodzenie jest wypłacone, chociaż praca nie została wykonana.
Zakład Rolniczo - Przemysłowy Farmutil Hs S.A.
Śmiłowo
Dzień dobry. partner już pracował jako samodzielny przezwajacz i okazuje się, że wystawiono ofertę na to stanowisko. nie ma niestety podanych zarobków a tak to mógłby sobie porównać czy może warto byłoby się przenieść. Jest tu może ktoś kto teraz pracuje i by udzielił nam tych informacji?
Kaufland
Hrubieszów, Stanisława Basaja "Rysia" 4
Lubię robić zakupy w kauflandzie, duży parking???? i miła obsługa
Handelot.com
Wrocław
The work environment at Handelot was extremely challenging and uncomfortable. The communication style of the management was not just aggressive, but often crossed the line into disrespect and humiliation. This created a hostile atmosphere that was detrimental to employee morale and productivity. Furthermore, the company's services were often misrepresented to clients, putting undue pressure on sales to sell in ways that felt dishonest. The supposed meritocratic structure was a facade, with opportunities seemingly tied more to favoritism than to actual performance. Additionally, there were occasional discrepancies in the accounting department that could lead to unexpected variations in the final paycheck.
NZ Techno Sp. z o.o.
Warszawa
Szkoda Państwa czasu i nakładu na udział w rekrutacji. Siedziba firmy - wymagający natychmiastowego remontu szeregowiec na Saskiej Kępie - jasno pokazuje kierunek jej rozwoju. Wystarczy przeczytać z uwagą ogłoszenie, krótka rozmowa telefoniczna z pracownicą biura i też można zrozumieć poziom firmy. Jestem w szoku. Szkoda czasu!
Imperio Przemysław Kardasz
Toruń
Bardzo żałuję, że nie odpisali sprawy dokładnie jak było. Pominięty został fakt, że nasze auto było planowo na rozładunku lecz Państwa spedytor nie potrafił zrobić prawidłowej awizacji i stąd wynikła cała sytuacja. Błąd powstał z Państwa winy, nie z naszej. Następnie została zaproponowana kwota za rozładunek towaru w innym miejscu, lub powrót do POLSKI - przypomnijmy, że był to wtorek, godzina 12:00. Spedytor zaakceptował proponowaną przez nas kwotę, więc nie wiemy gdzie tutaj miał miejsce szantaż. Firma BSJ nie potrafiła zaproponować innego rozwiązania. Nasze warunki były jasne i klarowne. Jeszcze raz podkreślamy, że dopłata za rozładunek w innym miejscu była wynikiem braku rozładunku w miejscu pierwotnym w zleceniu który firma BSJ wcześniej gwarantowała.
Vitafarm Sp. z o.o.
Lipno
Również będę wdzięczna za informacje. Jak z warunkami pracy i stabilnością w zespołach? Opinie poniżej mocno ograniczają chęć wysłania CV
Az Imex Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Firma wykorzystuje pracowników i nie daje im umowy. Nie działają w normach prawa polskiego. Zwalniają z dnia na dzień. Właściciel to ukrainiec bez honoru. Co innego mówi, co innego robi. Nie płacą na czas!
Auchan Polska Sp. z o.o.
Piaseczno
Menager niecałe 4500 na rękę....szkoda zachodu. Poza tym firma jest dziwna, (usunięte przez administratora) innych pracowników. Mają swoich ulubieńców którzy rządzą sklepem... Atmosfera że szkoda gadać.... Szukaj gdzie indziej roboty. Ja po niecałych dwóch miesiącach mam serdecznie dosyć
Trans Polonia
Tczew
Dzień dobry, W Trans Polonii w każdym dziale istnieje duża możliwość rozwoju. Rozpoczynamy od praktycznego wstępnego wdrożenia pod okiem doświadczonego pracownika, który dokładnie objaśni pracę na systemach i wyjaśni wszystkie zadania. Do niego można kierować także wszelkie pytania i wątpliwości, aby jak najlepiej wdrożyć się w nowe obowiązki. W dziale controllingu możliwe są szkolenia zarówno wewnętrzne, jak i zewnętrzne podnoszące potrzebne w pracy kwalifikacje. Na pewno wiele można się tu nauczyć i zyskać konkretne doświadczenie, zachęcamy do aplikacji! Pozdrawiamy.
INCOM POLSKA SP. Z O.O.
Szczecin
Firmo jest co najmniej nieelegancka. Nie tak powinna do nas podejść . Wiem, że zgodnie z przepisami, ale z etyką już nie koniecznie. Bo nawet nie daliście najniższej krajowej 27,70 , i szału nie ma a są ludzie co mają po 30 i trochę więcej. Są ludzie którzy mają po 25.50 i co wy myślicie tylko przyjmujecie obcych i myślicie że oni też będą pracować. Bo gdzie indziej to dali tylko widełki wymyślacie. Bo macie gdzieś. To się zdziwicie długo też nie . Tylko stoicie i zachwycacie się wynikami . A tak to by się przydała PIP że by się wam przyjrzała . Bo na razie wśród szeregowych pracowników zasialiście tylko ferment, że ciężko Wam się będzie z tego wygrzebać. Wiem, że e to usuniecie, ale pamiętajcie, że komunikatorów i społecznościówek jest sporo.
Beskidzkie Fabryki Mebli
Bielsko-Biała, Piekarska 130
Powiedzcie coś o pracy grafika komp. Jakie są zarobki? Czy jest prasja czasu czy normalna praca?
T-Mobile Polska S.A.
Warszawa
Raczej premie ujemne. Np ocena rozmowy. Jak nie od linijki to premii masz mniej. Nie polecam
Castorama Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Czy casto będzie zatrudniać Przedstawicieli Handlowych ?? PH z Leroy Merlin czekają z niecierpliwością na zmianę pracodawcy
Security Group Sp. z o.o.
Sosnowiec
Wypłaty po terminie bez słowa ,,przepraszam".Dodzwonić się do osoby kompetentnej graniczy z cudem.Tzw.koordynatora mało kto widział i zna a o paczkach z wypłaty na zleceniu zapomnij.Jak już czasami ktoś łaskawie odbierze telefon to i tak niczego się nie dowiesz ani nic nie załatwisz bo to nie ja to on itd.Nik tam nie jest kompetentny by cokolwiek załatwić.Dopuki się tam nie ogarną nie polecam tej firmy jako pracodawcę.
DHL Supply Chain Poland Sp. z o.o.
Żerniki
Pstro, po tym pytaniu widać jakie spece się tu wylęgają. Do komentowania pierwsi a rączki do roboty krótkie .
Politechnika Krakowska im. Tadeusza Kościuszki
Kraków
Do 30.04.2024r. można składać aplikacje, wraz z wymaganymi dokumentami, na stanowisko Referent techniczny/ samodzielny Referent techniczny w dziale ds. IT. Niezbędnym wymaganiem jest wykształcenie co najmniej średnie. Przy wykształceniu średnim staż pracy: referent techniczny- nie wymagane, samodzielny referent techniczny- 4 lata. Posiadając wykształcenie wyższe nie wymagany jest staż pracy Zapraszamy do kontaktu, jak tylko pojawią się dodatkowe pytania.
Mercedes-Benz
Sosnowiec
Brak jakiejkolwiek wiedzy I kompetencji ,ze strony ,,kierownikòw serwisu" ,teraz zrobilu z siebie dyrektorow ,gdy MB Sosnowiec odlączył sie od Warszawy . Szczegolnie jedna osoba z calej tròjki (usunięte przez administratora)to kompletnie pozbawiony jakiejkolwiek wiedzy o zarzadzaniu ludzmi. Udaje ,ważnego goscia..chodzac sztywno jakby (usunięte przez administratora)bark podstawowej znajomosci J.Angielskiego...,tylko wchodzenie w Tyler zarzadowi ...znienawidzony przez cala ekipe,ktora musi go tolerowac...człowiek ktory nie nadaje sie nawet do zamiatania. Odkad tzw. Swieta trojca przejela po napeawse dobrych,kompetentnych kierownikach ( ktorzy przeszlinjiz na emeryturu) caly serwis stal sie jedna,wielka sztuwna korporacja..jedynoe ekipa ,ktora tam jeszcze pracuje powoduje ,ze klienci tam przyjezdzaja..,bo z calego serwisu ,tylko cala ekipa mechanikow ,mistrzow I doradcow zasluguje na miano kompetentnych. Dobrze ,ze salon przejmowany jest za niedlugo przez firme ,ktora mam nadzieje zrobi porzadek z ta trojka smiesznych I pozbawionych empatii do zalogi smiesznych smerfow. Polecam serwis ,ekipe ale kadra zarzadzajaca,psuje cala atmosfere..kategorycznie I bezapelacyjnie do natychmiastowej wymiany...tylko znajomosci,uklady zero zdrowego rozsadku I podejscia normalnego do pracownikow.
Firma Handlowo-Usługowa Paulina Kochman
Opole
przepyszne, świeże i nie nafaszerowane chemią wyroby mięsne, jedzą oczy i żołądek z ogromną przyjemnością, a otwierając lodówkę dobiega zapach dobrej garmażerki jak to kiedyś było tylko na wsi po świniobiciu- gorąco polecam, bo ja jestem zachywycona
Puh Agama Sp. z o.o.
Lisewo
Dach wykonano bardzo dobrze i zgodnie z moimi uwagami Polecam ekipę Czekam na wykonanie reszty prac
Sklep Martes (Martes Sport Sp. Z O.O.)
Bielsko-Biała
Nie polecam pracy w tej firmie . Chyba że jesteś znajoma kierownika /kierowniczki masz szansę utrzymać się dłużej . Fałszywe osoby które się do ciebie uśmiechają w rzeczywistości robia wszystko by cię podkablowac p. Kierownik . Tłumaczenie się klientom dlaczego zwrotu na bon, dlaczego reklamacja nie uwzględniona,zadania do wykonania a ludzi na sklepie za mało . Nikt nie wytrzyma w tej firmie długo
Covebo (Covebo Work Office Sp. z o.o.)
Opole
Ja też nie narzekam, kalkulując w szerszej perspektywie serio się opłaca jak nie jesteś jakimś rozrzutnikiem i twoim celem jest rzeczywiście zarobić jak najwięcej w stosunkowo krótkim czasie
and ONE GmbH
Berlin
Firma zmieniła nazwę na AWA GMBH. Adres ten sam, tylko inna nazwa firmy. Uważajcie na tych (usunięte przez administratora) Jestem po rozmowie z ich pracownikiem i potwierdził, że to była firma AndOne Gmbh.
Cash Service 4 Home Sp. z o.o.
Opolskie
Dzień dobry proszę o przysłanie mopa który zamówiłam a poza tym jest ok
Tutlo Sp. z o.o.
Warszawa
Dokładnie, o takie sprawy jak praktyki najlepiej dzwonić bezpośrednio do firmy, najwięcej się dowiesz i będą to informacje z pierwszej ręki, pewnie ci to wyjaśnią i pomogą ogarnąć
CHIPOLBROK CHIŃSKO-POLSKIE TOWARZYSTWO OKRĘTOWE S.A. W SZANGHAJU ODDZIAŁ W GDYNI
Gdynia
Ma.Pan rację mnie wywalili za to , że podstawnie natrzepalem komuś po ryju .
Wanicki Serwis Sp. z o.o.
Mogilany
Totalne dno. Podstawa śmiech na sali, prowizja też śmiech, wymagania z kosmosu. Rynek stoi a oni chcą rekordów. Synalki załatwią firmę w dwa lata na cacy. Żadnego szacunku do pracownika. Ciągłe opóźnienia w płatnościach. Szefostwo nadętę i opryskliwe. Kategorycznie odradzam jakąkolwiek współpracę z tymi lajkonikami.
Fortuna
Tczew
No masz w konkretnym pakiecie konkretne obiekty i na nie masz zniżki czy tam za darmo nie wiem dokładnie bo nie korzystam wiem że jak coś uwzględnia multisporta to bez znaczenia czy to siłownia czy lodowisko
Mateusz Gryza Gryz-Bet Przedsiębiorstwo Produkcyjno-Handlowo-Usługowe
Klwaty
Można zapomnieć,przechodziłam TO.
Jorge Fireworks Sp. z o.o.
Czerwieńsk
W 2020 roku przez pandemię były redukcje etatów. Niezadowolenie zapewne wynika z redukcji.
Focus Telecom Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Czy sprzedaż firmy i nowe władze, świadczą o tym, że będzie lepiej?
Vinted Sp. z o.o.
Warszawa
Bezpodstawnie zablokowali mi konto, bo "ich algorytm" wytypował tak a nie inaczej na mój produkt ręcznie robiony. Obsługa klienta-czat bot, który nie odpowiada na pytania i z automatu wysyła jakieś głupoty nie związane z tematem. Pracownicy kompletnie nie doinformowani, niekompetentni i nie znają prawa w zakresie praw autorskich, a z automatu blokują konto nie zapoznając się ze szczegółami sprawy. Nie wiedzą i nie widzą różnicy między podróbką, a INSPIRACJĄ, która jest zgodna z prawem. "nie wiem, nie umiem, nie znam się, ale trwale zablokuje ci konto". Oczywiście prosząc o podstawę prawną blokady (bo regulamin tego nie określa) nie doczekasz się logicznej odpowiedzi na zadane pytanie. Regulamin jest niejasny-blokują trwale konto, za coś czego nawet nie ma w regulaminie, a powszechne stosowane prawo nazywa to INSPIRACJĄ. Wychodzisz na niewiarygodnego w oczach innych kupujących, nie możesz wejść na konto i nic zrobić.
Aelia Polska Sp. z o.o. - Duty Free Shop
Warszawa
Nie polecam pracy w sklepach Aelia. Panuje tam bardzo słaba atmosfera i mobing pracowników. Pani dyrektor Małgorzata na wszystkich się wydziera i jest bardzo niesymaptyczna. Cieżko jest wyjść nawet do tolalety, nie wspomne o zajerzenie w telefon co często kończy się awanturą. Jak najdalej od tego miejsca!!!!
Meat-Pros Sp. z o.o.
Bielsko-Biała
Bardzo sprawnie, sam byłem zdziwiony jak jakiś czas temu aplikowałem bo nastawiałem się na znacznie dłuższe terminy
Gabinet Weterynaryjny Czyżówek Natalia Kolanko-Plis
Czyżówek
Bardzo nie przyjemna weterynarz , gabinet brudny, odradzam
leroy Merline
Swadzim
A wiesz że można sprawdzić czy Tomasz T kierownik prowadzi taką firmę ? Ja nie znalazłem ten człowiek nie prowadzi żadnej firmy
VG Polska Sp. Z o.o.
Chełmek
W sumie jakby się tak zastanowić to nie ma zbyt dużych różnic pomiędzy nimi, zwłaszcza w czasie kiedy się szuka pracy
OLYMPUS Business Services sp. z o.o.
Wrocław
Na kolejnym rynku, na którym zostaje wprowadzana reorganizacja już nie wiadomo co się dzieje a jeszcze dobrze nie wystartowała, zero organizacji
STEICO Sp. z o.o.
Czarna Woda, Mickiewicza 10
Chyba w ogóle jak wrzucają to w bardzo podobnym czasie czy się mylę?
Wizet Transport Sp. z o.o.
Łęczyca
Policz sobie 0.85 gr za kilometr jak zrobisz 15tysi km to zarobisz 12750zl. Oczywiście za wracanie stopem nikt nie płaci za stanie też nie.
Ekologus Sp. z o.o.
Bielsko-biała
O kurczę, ta firma to dramat. Zarobki są tak niskie, nie wiem gdzie jest pip a zachowania niektórych ludzi to po prostu (usunięte przez administratora) Cały czas czuje się zestresowanie, zdrowie psychiczne i fizyczne cierpią. Trzęsą mi się nawet ręce! Nie wiem, kto widzi sens dalej tam pracować, bo atmosfera jest fatalna. Nie da się współpracować z starszym zarządem, bo ma totalnie inne pomysły niż młodszy zarząd, który jest bardziej wyrozumiały. Ale niestety, starszy zarząd trzyma nad młodszym bat i nie chce odpuścić. Pozostałe opinie są jakby prawdziwe, nie ma tu nic wyolbrzymionego. Cała prawda o tym miejscu pracy. Myślę, że warto zgłosić ten bajzel do kogoś, kto może pomóc.
GR Solar Ion Cojocaru
Bydgoszcz
Ze względu na wyjazd zakończyłem pracę w tym miejscu, jednak będę mile ten czas wspominać. Pozdrawiam Cały zespół. Świetni ludzie
PF Group Sp. z o.o.
Warszawa
Jak tu jest z pracą w obsłudze klienta? To znaczy interesuje mnie czy to praca głównie na słuchawce czy są spotkanie z klientami face to face i sprzedaż bezpośrednia bo to ma dla mnie znaczenie. Wolałbym się dostać do call center i sprzedawać telefonicznie. Napiszcie coś o warunkach i premiach za wyniki. Będę wdzięczny za jakieś konkrety jeśli chodzi o pracę.
Restauracja Maryna
Rybnik
Chyba najlepsza knajpa w Rybniku bylem na imprezie pełny wypas. Polecam. A te negatywne opinie pewnie konkurencja pisze. Zresztą restauracje obok Maryny sie zamykają a Maryna pełna ludzi.
Your Way Sp. z o.o.
Warszawa
Od nas przestali odbierać telefony. Faktury wiszą niezapłacone. Przykra sprawa.
ACS AUDIKA sp. z o. o.
Warszawa
a jezeli zarobki sa juz zgodnie z ustawa to czy wraz z premia jestem w stanie osiagnac zarobki 7 tysiecy i wiecej?
Whitepress Sp. z o.o.
Bielsko-Biała
Stawki to są: -30 zł za tekst 2500 zzs -40 zł za tekst 3500 zzs -90 zł za tekst 6000 zzs (ale takie są rzadko). Ogólnie tak miesięcznie wpada od 5 do 20 zleceń na teksty od redakcji.
PZOM STRACH SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ SPÓŁKA KOMANDYTOWA
Konopiska
Pracujesz za najniższą krajową plus dodatek premiowy wypłacany pod stołem ale wystarczy jeden dzień nieobecności w miesiącu aby Ci premię zabrali. Teoretycznie pracujesz od 6 do 14-tej. Ale jak braknie jakiegoś ładowacza na rejon to jedziesz zamiast niego i wrzucasz odpady do śmieciarki, wtedy wyjdziesz z roboty nie wiadomo o której. Narzędzia do pracy dostaniesz ale jakieś najtańsze Chińskie a nie markowe solidnie wykonane i jak klucz się złamie to potrącą Ci za niego z pensji.
Goodvalley
Przechlewo
Proponowana aktualnie kasa na stanowisku operatora maszyn produkcyjnych, to od 4 242 do 4 500 PLN brutto, za robotę na dwie zmiany. A, i według ogłoszenia 10 wakatów jest wolnych. Z czego zatem wynika to zapotrzebowanie na ludzi do pracy? Co z poprzednikami?
INCAT Sp. z o.o.
Wrocław
tak! :) Bardzo się staramy, żeby w biurze panowała przyjazna atmosfera i musimy przyznać nieskromnie, że całkiem dobrze nam to wychodzi! ????. Regularnie organizujemy mniejsze lub większe spotkania integracyjne, ale również spotkania z liderami zespołów oraz Zarządem. Wydarzenia firmowe, w trakcie których skupiamy się na sobie, na integracji, na nawiązywaniu relacji są właśnie po to, żeby było nam się łatwiej ze sobą porozumieć, gdy zdarzy się jakaś trudniejsza sytuacja. Każdy z nas jest inny, różnimy się od siebie, mamy inny punkt widzenia, ale potrafimy ze sobą rozmawiać tak, żeby dojść do rozwiązania problemu, z którego każdy będzie zadowolony. Zależy nam też, żeby każdy miał przestrzeń do wypowiadania swoich uwag i sugestii. Nie ma u nas ważnych i ważniejszych, każdy jest istotną częścią zespołu.
Kłos Piekarnia Braci Kurzyca Sp.k.
Zabrze
Witam Zastanawiam się nad wysłaniem aplikacji na stanowisko magazyniera pakowanie. Czy ktoś może napisać jak praca wygląda i czy w ogóle warto? Jak godzinowo to wygląda
Carcon Sp. z o.o.
Warszawa
Witam. od czego mogą być zależne widełki płacowe w ofercie dla pracownika administracyjno-biurowego? Ich różnica w aktualnym ogłoszeniu wynosi 1000 zł a nie widzę przy tym by doświadczenie było wymagane. czy to o nie właśnie chodzi?
Ayming Polska Sp. z o.o.
Warszawa
Szanowni Państwo, nie jest prawdą, że Dyrektor Zarządzająca została wymieniona lub zwolniona. Magdalena Burzyńska awansowała, raportuje do Zarządu Grupy i rozwija nową usługę na poziomie międzynarodowym. Osoby pozytywnie zainteresowane tym, co dzieje się w naszej firmie, na pewno tę informację znajdą. Pomocny: prośba o nierozpowszechnianie nieprawdziwych treści i wprowadzanie w błąd wszystkich, którzy zaglądają na GoWork i czytają komentarze. Z pozdrowieniami Zespół Ayming Polska
G2A.com
Rzeszów
To jest iluzja a nie rzeczywistość 8-16 i tyle. Generalnie jak chcesz się czegoś nauczyć to polecam inne firmy. Tam jest wielkie sprzątanie teraz. Brak doświadczenia widać od pierwszej rozmowy. VP Product niedawno wprowadził dokumentowanie w Confluence dopiero :D raczej jak zależy Ci na rozwoju to szukaj w innych firmach. Kpina z kandydata i strata czasu. Serdecznie odradzam tą firmę omijać szerokim łukiem.
OKNOPLAST Sp. z o.o.
Podłęże
A tak kazdy chwalił ze w Manie super (usunięte przez administratora) szkoda ze tną ich za wszytko i wychodza z goła pensja 3000
Golden Serwis Sp. z o.o.
Warszawa
Dzień dobry, Oferta od dłuższego czasu jest już nieaktualna. Dziękujemy za zainteresowanie.
Eticod Sp. Z o.o.
Chorzów
Dzień dobry, kiedyś napisano tutaj o premiach świątecznych a ja teraz nie widzę o nich wzmianki w ofercie na produkcje. Czy one jeszcze są przyznawane? I czy nie było jeszcze wynikowych?
Phu Motorataj Andrzej Ratajczak
Damasławek
Świetna ekipa !!! Najlepsza z jaką kiedykolwiek pracowałem. Szef też super, nie można narzekać. Pracy jest sporo, ale to dobrze. Pozdro chłopaki!
Przedszkole Niepubliczne Baja Patataja s.c. Monika Wolska Iwona Jabłońska
Kielce
Zarówno dyrekcja jak i jej banda wyszkolonych pedagogów ni w ząb nie powinni mieć kontaktu z dziećmi. Kadra która drze się na dzieci oraz stosuje cielesne metody "ustawiania" dzieci jak trybików w zegarku. Większość ma w (usunięte przez administratora) dzieci, odwalą harmonogram, a potem siadają jak diwy i opowiadają o swoim życiu, a dzieci dopóki się nie leją tak się bawią same. Reagują kiedy jeden drugiego po głowie leje. Żłobek z kolei to inna bajka - dzieciom jedzenie wpychane jest na siłę, panie zabierają im jedzenie dla siebie, przekleństwa do dzieci używane są na porządku dziennym, a i zdarza się szarpanie. Rodzice którzy chcą oddać dziecko i mieć pewność, że są one zadbane i dobrze traktowane omijajcie tą przechowalnie. Zgadzam się całkowicie z komentarzem wyżej. A wcześniej było więcej niepochlebnych komentarzy na tej stronie ale dyrekcja na bieżąco kasuje. Gdybym wiedziała do jakiego (usunięte przez administratora) wchodzę nigdy bym tam nie weszła. Dzieci są cudowne ale niektóre osoby nie powinny być w ogóle dopuszczane do pracy z nimi. Na żłobku dzieciaki zasmarkane bo ciocie się brzydzą. Na przedszkolu dzieci w (usunięte przez administratora) majtkach i pampersach chodzą bo też się brzydzą. Są przebierane jak matka albo inny opiekun się po nie zgłasza. Każdemu kto potrafi myśleć oraz odczuć to co czują tam te dzieci odradzam to miejsce !!!!
Premium Mobile Sp. z o.o.
Warszawa
Koordynator handlowy nadal ma b2b? Tak jak pisali rok temu jak sprawdzałam oferty. Chciałabym wiedzieć, jak to działa, ta umowa też na konkretny okres jest podpisywana? Jeśli tak to proszę informację na jak długo się podejmuje współpracę nie szukam pracy na chwilę niestety…
Boehringer Ingelheim
Warszawa
Hej, czy ktoś z Was ma jakąś opinie na temat stażu w tej firmie? Na jakie warunki można liczyć? Wiem, że na pewno jest to umowa zlecenie? Jak wygląda pensja na stażu? Czy może ktos z Was byl i poleca ten staż? Z góry dziękuję za odpowiedź.
Hutchinson
Zawada
Winę za to ponosi Dyrektor i Kierownik wydziału. Niekompetentny Kierownik podejmuje złe decyzje, a to rodzi kolejne niekompetentne osoby na stanowisku. Kierownik zna się na produkcji i procesach związanych z ekstruzją, natomiast nie ma bladego pojęcia o zarządzaniu zasobami ludzkimi, a o motywowaniu ludzi do pracy to już ani tyle. Dyrektorowi mydli się oczy wynikami i problemami na wydziale, ale nikt nie idzie po nitce do kłębka i nie szuka przyczyny. Zawsze jest tylko zjeba za efekt jak się coś wydarzy, a brak środków zaradczych, analizy przynowo-skutkowej (ta bzdurna tablica niczego nie wnosi - ludzie nie rozumieją dlaczego tak stoi i wypełniają ją byle jak z poczucia obowiązku), nie ma informacji zwrotnej. Macie 120 osób na wydziale, potężny kapitał na burzę mózgów, dlaczego nikt nie korzysta z podpowiedzi pracowników… Można tu książkę napisać jak bardzo kierownik (usunięte przez administratora) ludziom pracę na tym wydziale.
GP Investments
Warszawa
Firma to tragedia. (usunięte przez administratora) podwykonawców dostawców i pracowników. Uważać szczególnie na adama
Pge Polska Grupa Energetyczna S.A.
Warszawa
Odeszlem z firmy dla PGE PGE się wycofało z oferty współpracy , po negatywnym orzeczeniu z medycyny pracy od którego się odwołałem i zostałem dopuszczony na to stanowisko .
Kancelaria Prawna Goldwin Wesołowski i Wspólnicy S.K.A.
Bydgoszcz
Dziękujemy bardzo za miłe słowa i polecenie. Pozdrawiamy serdecznie !
Mercator Medical S.A.
Kraków
hej, w tej ofercie dla Managera IT nie widziałam wzmianki o okresie próbnym. Czy to do niego nawiązujesz pisząc o tym 1 / 2 miesiącach? On na jakiej formie umowy ma być?
Prószyński Media Sp. z o.o.
Warszawa
Na swojej stronie firma szuka aktualnie specjalisty do spraw promocji. Jednym z wymogów, choć nie koniecznym do spełnienia, jest ponoć znajomość programów graficznych. Chodzi o Corela? Bo niektórzy pracodawcy są na jego punkcie bardzo wrażliwi :)
Net-S S.C. Justyna Chmielewska
Gdynia
Chciałem u nich anulować zamówione produkty, których jak się okazało nie mają na stanie. Odmawiają zwrotu kasy w związku z zakupem na jdg. Omijać tych (usunięte przez administratora) z daleka.
Agencja Detektywistyczna Sektor Tomasz Sekuła
Poznań
Dobre warunki pracy. Duża samodzielność w działaniu, ale na wsparcie i wiedzę szefa zawsze można liczyć.
United Beverages S.A.
Toruń
Witam. Czas odnowić trochę ścianę z opiniami o tym pracodawcy. W minionym tygodniu zostałem zaproszony na rozmowę do p. Macieja ponoć dyrektora w @unitedbeverages pod Warszawę. Człowiek miły, ale merytoryczności w rekrutacji nie można mu zazdrościć. Stanowisko PRZEDSTAWICIEL HANDLOWY, wysokie zarobki, atrakcyjny system wynagrodzeń prowizyjnych, rozwój, kariera itp. Po przybyciu punktualnie na miejsce rzeczywistość mocno starła się z opisanymi warunkami. Z atrakcyjnego wynagrodzenia ostała się propozycja na poziomie 4350 brutto. Do tego system premiowy pożal się ........sam dyrektor powiedział na rozmowie, że z pełnego systemu premiowego korzystają tylko dwie osoby w Polsce. Pracują na pomorzu i wyciągają premie w okresie letnim. Sam nawet podczas tej samej rozmowy ...sic..... stwierdził, że to dlatego, że ich praca jest ciężka jak górnika i są niekonkurencyjni na rynku. Idziemy dalej. Do stanowiska przedstawiciela handlowego dochodzi vanselling czyli samodzielne dostarczanie kartonów z alkoholem do klienta jak nie zamówi za minimum lub gdy logistyka nie będzie chciała dostarczyć. Idziemy dalej.....przyjmujemy gotówkę od klienta i za nią odpowiadamy. Idziemy dalej :) jak klient się spóźni z płatnością powyżej kilku dni potrącają nam 0,6 % z wynagrodzenia. Oczywiście nie oddają nam tego nawet gdy klient wpłaci pieniądze. O obiecanych kartach sportowych nie słyszałem. Ewentualnie będę mógł przystąpić za swoje pieniądze do ubezpieczenia. To nie wszystko. Pan dyrektor powiedział, że pracownicy dorabiają sobie na współpracy z firmami-dostawcami za sprzedaż danych produktów i to podnosi wynagrodzenie. Szkoda, że nie dodał, iż to nie pieniądze United Beverages gdzie nakazują sprzedawać konkretną grupę asortymentową. Oczywiście to nie wszystko. ,,Przedstawiciel,, jest też......windykatorem i ściąga zaległą kasę od dosłownego pana Janka z spożywczego. Nie wspomnę o zdobywaniu kolejnych klientów. Na koniec dodam, że na rozmowę jedziesz 35 km pod Warszawę, a biuro to stary blaszak z lat 90-tych. Niewątpliwie czas się zatrzymał. Myślałem, że czasy niewolnictwa mamy za sobą, a jednak. Szczerze to nawet rozbawiła mnie ta rozmowa, warunki i propozycje.
Koimex
Świebodzin
firma ma swój fajny program operacyjny TMS do prowadzenia transportu // w exel'u pracuje dział rozliczeń
Amer Sports Poland Sp. z o.o.
Kraków
2 dni pracujemy z biura, a 3 dni z domu. Chyba, że ktoś mieszka +30 km od Krakowa to full zdalnie.
Ski-Raft S.C. Mariusz Dubiel Jacek Herberger
Polska
Świetna organizacja, cudowana trasa na spływ pontonem, no i oczywiście - wyśmienity grill. Polecam! O pracy/zarobkach nic tutaj nie wiem, ale widziałam, że cały zespół bardzo dobrze się do siebie odnosi. Pomagają sobie. Widać, że lubią się i lubią ze sobą pracować/współpracować. Atmosfera wsród zespołu jest bardzo przjemna, co zresztą przenosi się na klientów.
Taylor Shipping Solutions Sp. z o.o.
Bydgoszcz
witam a gdzie pani u nich pracowała ? W Morzyczynie ?
Auta DM Dominika Mikołajczyk
Żarki
Chciałbym gorąco polecić ten komis samochodowy! Właściciele są niezwykle pomocni i uprzejmi, co bardzo ułatwiło mi proces zakupu. Transakcja przebiegła bardzo sprawnie i bezproblemowo, a ja jestem absolutnie zadowolony/a z mojego nowego samochodu. Dziękuję za profesjonalizm i serdeczność - z pewnością wrócę tutaj w przyszłości!
Agro Rydzyna Sp. z o.o.
Kłoda
Dzwoń na kadry to wyjaśnia dokładnie, wyrabiasz normy pracujesz odpowiednio masz motywacyjna 600 uznaniowa i stanowiskowe 500 ale to po pewnym czasie przepracowania dopiero wchodzi i tonazowa premia jest wypłacana względem tonazu w ciągu całego miesiąca 2000 powinno być przy wyrabianu normy dziennej bierzesz l4 wszystkie premie przepadają i obcinają trochę za uż chodź zwykle nie jest to nie wiadomo jak odczuwalne
Specjalistyczny Szpital Wojewódzki W Ciechanowie
Ciechanów
Sytuacja z dziś w poradni urologicznanej ,7h czekania na wizytę kontrolną po operacji a lekarza brak ponad 20 osób zapisanych a lekarza na bloku operacyjnym,11-14 powinien być otóż nie było,po 13 sekretariat oznajmia żeby się przepisywać na inne terminy bo lekarza nie będzie, to są kpiny ,kto tym (usunięte przez administratora)zarządza??,po co przychodnia jak nie ma lekarzy,kto mi teraz zapłaci za dzień wolny bo musiał wziąć żeby jechać do Ciechanowa? Kto mi zwróci kasę za parking który przez tyle godzin musiałam opłacić i z kwitkiem wróciłam do domu!!!!!!!!To nie pierwsza taka sytuacja,niech dyrektor w końcu coś z tym zrobi bo pieniądze szpital bierze ale opieki lekarskiej brak,macie pacjentów za (usunięte przez administratora) czy co??? TEN SZPITAL TO JEDNA WIELKA PORAŻKA
Abek sp. z o.o.
Jankowo
Fajna prac fajna firma i mili ludzie ogólnie spoko zarobki jak na drawsko i okolice spoko, zawsze się chce więcej i jak wszędzie trafią się jakaś czarna owca (usunięte przez administratora)