Ministerstwo Obrony Narodowej w Warszawie

Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Starszy specjalista do spraw uposażeń żołnierzy zawodowych
w Wydziale Prawno-Finansowym Departamentu Kadr

Starszy specjalista

Warszawa

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

Opracowywanie projektów decyzji administracyjnych w pierwszej i drugiej instancji Ministra Obrony Narodowej oraz Dyrektora Departamentu Kadr w pierwszej instancji z zakresu uposażeń i innych należności pieniężnych żołnierzy.
Udział w opracowywaniu projektów ustaw i rozporządzeń normujących system uposażeń żołnierzy, w tym sporządzanie oceny skutków proponowanych regulacji (kalkulacja skutków finansowych proponowanych rozwiązań) oraz w procesie uzgadniania tych aktów na poziomie wewnątrzresortowym. Udział w procesie legislacyjnym na poziomie międzyresortowym, poprzez udzielanie odpowiedzi na uwagi kierowane przez instytucje opiniujące z zakresu oceny skutków regulacji procedowanych projektów ustaw i rozporządzeń.
Rozpatrywanie skarg, zażaleń i pytań kierowanych przez żołnierzy zawodowych oraz byłych żołnierzy zawodowych wpływających do Departamentu Kadr w sprawach z zakresu uposażeń i innych należności pieniężnych żołnierzy. Udzielanie wyjaśnień i wydawanie opinii o przysługujących uprawnieniach i sposobach załatwienia spraw w formie pisemnych odpowiedzi.
Analizowanie i szacowanie skutków zmian wydatków osobowych w zakresie uposażeń i innych należności żołnierzy wynikających z projektowanych zmian organizacyjno – etatowych oraz zmian w systemie uposażeń żołnierzy w celu określenia stopnia realizacji budżetu w ujęciu rocznym i wieloletnim w stosunku do obowiązującego planu finansowego.
Weryfikowanie sprawozdań z wydatków na uposażenia żołnierzy otrzymywanych od dysponentów drugiego i trzeciego stopnia podległych bezpośrednio dysponentowi głównemu – w oparciu o informatyczny system uposażeń.
Udział w opracowywaniu projektów aktów prawa wewnętrznego (decyzji i zarządzeń) Ministra z zakresu problematyki uposażeń i pozostałych należności pieniężnych żołnierzy zawodowych. Udział w szkoleniach i odprawach organizowanych przez dowódców jednostek wojskowych z zakresu przepisów regulujących problematykę uposażeń żołnierzy.
Przygotowywanie projektów odpowiedzi na wystąpienia Rzecznika Praw Obywatelskich oraz naczelnych i centralnych organów administracji publicznej, a także na interpelacje i zapytania posłów i senatorów w zakresie dotyczącym uposażeń żołnierzy zawodowych.
Przygotowywanie informacji statystycznych dotyczących wysokości uposażeń i pozostałych należności pieniężnych żołnierzy zawodowych oraz sporządzanie analiz systemów uposażeń w armiach państw członkowskich NATO.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

wykształcenie: wyższe

Powyżej 1 roku doświadczenia w obszarze finansów publicznych lub spraw kadrowych lub legislacji
Poświadczenie bezpieczeństwa o klauzuli "poufne" lub zgoda na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego, umożliwiającego uzyskanie poświadczenia bezpieczeństwa o klauzuli "poufne"
Znajomość: ustawy o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych wraz z aktami wykonawczymi, ustawy o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej, ustawy Kodeks postępowania administracyjnego, ustawy o uposażeniu żołnierzy niezawodowych, regulaminu pracy Rady Ministrów, decyzji w sprawie opracowywania, uzgadniania, wydawania i ogłaszania aktów noramtywnych oraz innych dokumentów w resorcie obrony narodowej, struktury organizacyjnej resortu ON, w tym struktury organizacyjnej MON
Umiejętności: organizacji pracy własnej, współpracy z innymi, dążenia do rezultatu, poszukiwania rozwiązań, komunikacji, w tym komunikacji pisemnej
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

Życiorys/CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kopia poświadczenia bezpieczeństwa uprawniającego do dostępu do informacji niejawnych oznaczonych klauzulą "poufne" lub oświadczenie o wyrażeniu zgody na przeprowadzenie postępowania sprawdzającego zgodnie z ustawą z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych (Dz. U. Nr 182, poz. 1228 ze zm.)
kopie dokumentów potwierdzajacych powyżej 1 roku doświadczenia w obszarze finansów publicznych lub spraw kadrowych lub legislacji (np. kopie świadectw pracy, zaświadczenie o zatrudnieniu)
Oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów naboru
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego albo kopia dokumentu potwierdzającego posiadanie polskiego obywatelstwa
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty należy złożyć do: 2018-11-29
Decyduje data:wpływu oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
Ministerstwo Obrony Narodowej
Biuro Dyrektora Generalnego
Al. Niepodległości 218
00-911 Warszawa
Dokumenty można składać osobiście - Punkt podawczy MON, Al. Niepodległości 218 - wejście od ul. Filtrowej (pn-pt, w godz.8.15-16.15.) Na kopercie należy zamieścić nr oferty z BIP KPRM.

Warunki pracy

Budynek bez podjazdu dla wózków inwalidzkich. Wewnątrz budynku: winda, bardzo ograniczona możliwość poruszania się na wózkach inwalidzkich. Nie występują uciążliwe/ szkodliwe/ niebezpieczne warunki pracy. Permanentna obsługa klientów zewnetrznych.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
Wynagrodzenie na ww. stanowisku wynosi około 4100 zł brutto plus dodatek za wysługę lat. Pracownikowi może być nadany przez właściwego wojskowego komendanta uzupełnień pracowniczy przydział mobilizacyjny - na podstawie art. 59a ust. 2 i 5 ustawy o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej.
Weryfikacja spełnienia przez kandydatów wymagań formalnych dokonana zostanie na podstawie dokumentów wymienionych w części "dokumenty i oświadczenia niezbędne". W związku z tym podkreślamy, że kompletne aplikacje to takie, które zawierają wszystkie wymagane dokumenty i własnoręcznie podpisane oświadczenia. Procedura naboru do korpusu służby cywilnej w MON nie dopuszcza możliwości uzupełniania aplikacji.
Niezbędnym elementem ofert kandydatów jest adres e-mailowy. Kandydaci zakwalifikowani zostaną powiadomieni wyłącznie pocztą elektroniczną o terminie kolejnego etapu naboru.
Do dokumentów sporządzonych w języku obcym należy dołączyć tłumaczenia tych dokumentów, sporządzone przez tłumacza przysięgłego.
Oferty otrzymane po terminie zostaną uznane za nie spełniające wymagań formalnych (decyduje data wpływu).
Po zakończeniu naboru oferty osób niezatrudnionych zostaną komisyjnie zniszczone.
Do składania dokumentów zachęcamy również osoby niepełnosprawne, które spełniają wymagania określone w niniejszym ogłoszeniu (z uwzględnieniem informacji dotyczących miejsca i otoczenia organizacyjno - technicznego stanowiska pracy). Dodatkowe informacje można uzyskać pod nr tel. 261 840 515, 261 840 034.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonanie polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

Aplikuj

Starszy specjalista

Oferty wybrane dla Ciebie