Wojewódzki Inspektorat Inspekcji Handlowej we Wrocławiu

Dolnośląski Wojewódzki Inspektor Inspekcji Handlowej poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Referent prawny do spraw pozasądowego rozwiązywania sporów konsumenckich
w Wydziale do Spraw Pozasądowego Rozwiązywania Sporów Konsumenckich

Referent prawny

Wrocław

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

prowadzenie poradnictwa dla konsumentów i przedsiębiorców;
prowadzenie postępowań w ramach procedur pozasądowego rozwiązywania sporów konsumenckich;
pełnienie funkcji sekretarza Stałego Sądu Polubownego i prowadzenie spraw związanych z pełnioną funkcją.

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

wykształcenie: wyższe prawnicze

znajomość przepisów Ustawy z 15.12.2000r. o Inspekcji Handlowej;
znajomość przepisów prawa konsumenckiego a szczególnie ustawy z 23.09.2016r. o pozasądowym rozwiązywaniu sporów konsumenckich;
umiejętność obsługi komputera;
umiejętność działania w sytuacjach stresogennych;
umiejętność pracy w zespole, komunikatywność, empatia.
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

wykształcenie: brak

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty należy złożyć do: 2020-06-29
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu
Miejsce składania dokumentów:
50-059 Wrocław
ul. Ofiar Oświęcimskich 15a

Warunki pracy

Praca na I piętrze, bez windy. Obsługa komputera. Praca w terenie, obsługa klientów zewnętrznych, stres związany z obsługą klientów trudnych lub prowadzeniem procedur mediacji lub koncyliacji u przedsiębiorcy.

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, wynosi co najmniej 6%.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.
Dokumenty aplikacyjne powinny zawierać oświadczenia o treści wskazanej w ogłoszeniu, podpisane własnoręcznym podpisem i opatrzone datą.
Oferty odrzucone zostaną komisyjne zniszczone.

Aplikuj

Referent prawny

Oferty wybrane dla Ciebie