Wielkopolski Urząd Wojewódzki w Poznaniu

Dyrektor Generalny poszukuje kandydatów\kandydatek na stanowisko:
Inspektor wojewódzki do spraw finansowych systemu Państwowe Ratownictwo Medyczne
w Wydziale Zdrowia WUW w Poznaniu nr ref. 171/19

Inspektor wojewódzki

Poznań

Zakres zadań wykonywanych na stanowisku pracy:

prowadzenie monitoringu bieżących faktur oraz ich weryfikacja pod względem merytorycznym i finansowym w zakresie podpisanych umów dotyczących łączności radiowej na potrzeby systemu Państwowe Ratownictwo Medyczne (PRM)
przeprowadzanie cyklicznych analiz budżetu w oparciu o wydatkowanie środków z dotacji na zadania zespołów ratownictwa medycznego (ZRM) oraz środków bieżących przeznaczonych na utrzymanie łączności radiowej dla systemu PRM
opracowywanie koncepcji zakupu sprzętów lub ambulansów mających na celu poprawę jakości systemu PRM oraz systemu łączności radiowej na potrzeby systemu PRM, w szczególności poprzez przygotowywanie analizy zapotrzebowania, tworzenie dokumentacji do przeprowadzenia postępowań przetargowych oraz nadzór nad prawidłowym wykonaniem zawartych umów
samodzielne przygotowywanie kalkulacji kosztów zespołów ratownictwa medycznego (ZRM) oraz stanowisk dyspozytorskich, w szczególności przedstawianie założeń dotyczących stawek dobowej działalności zespołów ratownictwa medycznego; ponoszenie odpowiedzialności za terminową weryfikację i rozliczenie dotacji za poprzedni rok budżetowy zgodnie z obowiązującymi przepisami
prowadzenie analizy zestawień dotyczących środków finansowych przeznaczonych na pokrycie dodatków dla ratowników medycznych, dyspozytorów medycznych i pielęgniarek zatrudnionych u podwykonawców w systemie PRM oraz weryfikowanie ewentualnych oszczędności w tym zakresie
udzielanie merytorycznych odpowiedzi z zakresu finansowania systemu PRM, w tym stały kontakt z przedstawicielami Wielkopolskiego Oddziału Wojewódzkiego Narodowego Funduszu Zdrowia m. in. w zakresie przekwalifikowania środków w obrębie dotacji celowej na utrzymanie zespołów ratownictwa medycznego
opracowywanie treści porozumienia oraz aneksów do porozumienia, którego przedmiotem jest powierzenie Dyrektorowi Wielkopolskiego Oddziału Wojewódzkiego NFZ zadań związanych z przeprowadzaniem postępowań o zawarcie umów z dysponentami ZRM, zawieraniem, rozliczaniem i kontrolą wykonywania tych umów oraz monitorowanie realizacji tego porozumienia, w tym uruchamianie comiesięcznych środków na funkcjonowanie systemu PRM zgodnie z porozumieniem
opracowywanie i analizowanie rocznych szczegółowych kosztów funkcjonowania zespołów ratownictwa medycznego w oparciu o dane pozyskane od dysponentów ZRM w celu przedstawienia ich w Wojewódzkim Planie Działania Systemu PRM

Wymagania związane ze stanowiskiem pracy

wykształcenie: wyższe

znajomość ustawy o Państwowym Ratownictwie Medycznym oraz aktów wykonawczych
znajomość ustawy o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych oraz ustawy o działalności leczniczej
znajomość ustawy o finansach publicznych oraz ustawy o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
Posiadanie obywatelstwa polskiego
Korzystanie z pełni praw publicznych
Nieskazanie prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Wymagania dodatkowe

wykształcenie: brak

znajomość pakietu MS Office, w szczególności arkusza kalkulacyjnego Excel
umiejętność pracy pod presją czasu

Dokumenty i oświadczenia niezbędne:

CV i list motywacyjny
Kopie dokumentów potwierdzających spełnienie wymagania niezbędnego w zakresie wykształcenia
Kandydaci aplikujący online zobowiązani są do dostarczenia własnoręcznie podpisanych oryginałów wszystkich wymienionych poniżej oświadczeń najpóźniej w dniu przystąpienia do pierwszego etapu postępowania kwalifikacyjnego. Niedostarczenie tych dokumentów będzie jednoznaczne z rezygnacją z naboru.
Oświadczenie o zapoznaniu się z informacją o prywatności zamieszczoną na stronie Urzędu
Oświadczenie o posiadaniu obywatelstwa polskiego
Oświadczenie o korzystaniu z pełni praw publicznych
Oświadczenie o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe

Dokumenty i oświadczenia dodatkowe:

kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność - w przypadku kandydatek/kandydatów, zamierzających skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu w przypadku, gdy znajdą się w gronie najlepszych kandydatek/kandydatów

Termin i miejsce składania dokumentów:

Dokumenty należy złożyć do: 2019-11-25
Decyduje data:stempla pocztowego / osobistego dostarczenia oferty do urzędu

Warunki pracy

• praca administracyjno-biurowa z wykorzystaniem komputera oraz urządzeń biurowych
• zadania wykonywane w siedzibie Urzędu
• konieczność poruszania się po terenie urzędu w celu przekazania lub odebrania dokumentów
• stanowisko pracy znajduje się na V piętrze budynku biurowego
• budynek wyposażony w windy osobowe, klatka schodowa o szerokości 140 cm, korytarz biurowy o szerokości 200 cm
• drzwi wejściowe do pokoi biurowych o szerokości 70 cm
• stanowisko pracy wyposażone w meble biurowe dostosowane do wymagań określonych dla stanowisk administracyjno-biurowych
• praca przy monitorze ekranowym powyżej 4 godzin na dobę
• część pomieszczeń higieniczno-sanitarnych w budynku przystosowana dla osób niepełnosprawnych
• budynek posiada podjazd dla osób niepełnosprawnych

Pracownikom oferujemy:
• stabilne zatrudnienie na podstawie umowy o pracę
• dodatek stażowy
• dodatkowe wynagrodzenie roczne
• nagrody wypłacane z funduszu nagród uzależnione od osiąganych wyników pracy
• możliwość podnoszenia kwalifikacji i rozwoju zawodowego (szkolenia w oparciu o indywidualny program rozwoju zawodowego, możliwość dofinansowania do studiów podyplomowych i kursów językowych)
• dofinansowanie wypoczynku oraz różnych form aktywności kulturalno-oświatowej i sportowo-rekreacyjnej w ramach zakładowego funduszu świadczeń socjalnych
• możliwość skorzystania z atrakcyjnej oferty ubezpieczenia grupowego
• pracę w siedzibie Urzędu położonej w dogodnej lokalizacji w centrum miasta
• ruchomy system czasu pracy

W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w urzędzie, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, nie wynosi co najmniej 6%.
- pierwszeństwo dla osób z niepełnosprawnościami
APLIKUJ NA TO STANOWISKO ONLINE POPRZEZ FORMULARZ ZGŁOSZENIOWY DOSTĘPNY NA STRONIE: www.poznan.uw.gov.pl/oferty-pracy
Osoba zatrudniona na ww. stanowisku, zgodnie z art. 78 ust. 4 Ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o służbie cywilnej, nie może łączyć zatrudnienia w służbie cywilnej z mandatem radnego. Do składania ofert zachęcamy również osoby niepełnosprawne.
Wzór wymaganych oświadczeń zamieszczony jest pod adresem:
www.poznan.uw.gov.pl/sites/default/files/zalaczniki/wzor_oswiadczen_-_nabory.pdf
Oświadczenia należy opatrzyć odręcznym podpisem wraz z datą.
Kandydaci zakwalifikowani do kolejnych etapów naboru zostaną powiadomieni o ich terminie telefonicznie, drogą elektroniczną lub pocztową.
Wyniki naboru opublikowane będą po zakończeniu naboru w BIP KPRM, BIP WUW oraz w siedzibie Urzędu.
Oferty osób niezatrudnionych zostaną zniszczone po upływie 3 miesięcy od dnia zakończenia naboru. Proponowane wynagrodzenie zasadnicze brutto: 3300-3500 zł.
Dodatkowe informacje, w tym o kolejnych etapach naboru, można uzyskać pod nr tel. 61 854 19 91, 61 854 11 87.
Nasz urząd jest pracodawcą równych szans i wszystkie aplikacje są rozważane z równą uwagą bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientacje seksualną czy też jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

Aplikuj

Inspektor wojewódzki

Oferty wybrane dla Ciebie