Czy wasze procesy rekrutacyjne też trwają tak długo? Mój już ponad 3 lata! Przeszłam przez 3 etapy i cały czas czekam na dalsze informacje. Same rozmowy oceniam średnio, chociaż jedna z członkiem zespołu była mocno nieprofesjonalna. Tak się zastanawiam czy dać im znać, że nie jestem zainteresowana już współpracą z nimi? bo rekrutowałam się do działu HR i jeśli oczekują ode mnie tak niskiej etyki pracy i zaangażowania jaki prezentują, to bym się tam nie odnalazła. [opinia jest ironiczna, wiem, że zapewne mnie odrzucili, ale to za leniwe buły i mają niski poziom szacunku do kandydata, żeby go poinformować co dalej, o feedbacku nie wspomnę]
Opinia wydana świeżo po rozmowie? faktycznie do teraz zdarza się, że są problemy ze zwrotką? A rozmowy w jakich warunkach są teraz prowadzone? kiedyś miałem tu aplikować
Jaka atmosfera jest między działami w NAVO Orbico?
Podacie widełki dla handlowca? Kiedyś było napisane, że są dobre a praca ogarniana jest na pełnym lajcie. Patrząc po dacie jednak mijają ze dwa lata od tamtej opinii, a chce znać konkret, bo pracuje w podobnej branży, może tu więcej zgarnę?
Czy w NAVO Orbico pracuje się na open space?
Czy wasze procesy rekrutacyjne też trwają tak długo? Mój już ponad 3 lata! Przeszłam przez 3 etapy i cały czas czekam na dalsze informacje. Same rozmowy oceniam średnio, chociaż jedna z członkiem zespołu była mocno nieprofesjonalna. Tak się zastanawiam czy dać im znać, że nie jestem zainteresowana już współpracą z nimi? bo rekrutowałam się do działu HR i jeśli oczekują ode mnie tak niskiej etyki pracy i zaangażowania jaki prezentują, to bym się tam nie odnalazła. [opinia jest ironiczna, wiem, że zapewne mnie odrzucili, ale to za leniwe buły i mają niski poziom szacunku do kandydata, żeby go poinformować co dalej, o feedbacku nie wspomnę]
Mnie to bardziej zastanawia teraz to, co tak naprawdę interesuje Cię w tej firmie skoro po 3 latach dalej czekasz? Ze względu na co konkretnie tak bardzo chciałaś się tu dostać?
Nie czekam, napisałam przecież, że to ironia. Firma nie dba o komunikację, nie szanuje kandydatów. Zakładam przez to, że w środku jakość pracy też jest byle jaka.
ok ok, to tym bardziej ciekawe czy ten wspomniany proces uległ jakiejkolwiek zmianie po tych trzech latach? Do dziś stale te same osoby zajmują się rekrutacją czy mieli tu już rotacje z tym związane? ktoś jest w temacie i sie odniesie?
A tak z ciekawości to na których stanowiskach jest stały dostęp do internetu? Przerwy na różnych stanowiskach jak są rozlokowane? I tak po za tym czy przypadkiem nie występuje na niektórych tryb zmianowy?
Wszędzie jest internet,ale uważajcie bo szefowie sprawdzają gdzie osoba wchodziła w czasie pracy i potem o tym nie powie.A co robić przez 8 godzin w biurze jak nawet te 2 dni człowiek misi być.W domu to wszystkie sprawy się załatwi,zakupy,dziecko odbierze się z przedszkola.Przerwę to masz cały czas wiec nie ma co.
Nic nie powie? To skąd ta pewność? I nie ma żadnych konsekwencji z tego tytułu gdy ktoś nie do końca wykonuje założone z góry obowiązki? Nie ma możliwości aby pewne obowiązki wykonać sobie "do przodu" jeśli ma się jakieś przestoje / okna czasowe?
Nic nie powie,bo boi się ze straci pracownika.A jakie mogą być konsekwencje? Nie ma komu pracować,a osoba z zewnątrz to kosztuje o wiele więcej niż planowany budżet.Robi się prace na spokojnie,bez pośpiechu.
Opinia wydana świeżo po rozmowie? faktycznie do teraz zdarza się, że są problemy ze zwrotką? A rozmowy w jakich warunkach są teraz prowadzone? kiedyś miałem tu aplikować
Czy mieliście może podwyżki? tak czytam poprzednie opinie i faktycznie tak jak już zwróciła uwagę jedna Pani jakoś niedawno to do piątki z przodu się zarabiało. Ciekaw mimo wszystko jest może z tym być teraz. chyba ze dopiero za jakiś czas zmiany w warunkach pracy będą wprowadzane?
.
.
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Jedyny plus tej pracy, to możliwość pracy hybrydowej i na tym można skończyć. Atmosfera fatalna, fałsz i obłuda za każdym rogiem ;) dodatkowo premie dla "wybranych", czyli na zasadzie, dobrze trzymasz się z jej przyznającym to otrzymasz, nie podlizujesz się to jej nie masz przyznanej. Jeśli ktoś ma ochotę wejść w stado żmij to zachęcam do składania aplikacji;)
Od kiedy macie tak z premią jak to opisujesz? Z rok temu w takiej dłuższej wypowiedzi ktoś pisał o tym, że premia jest zależna od zadań, czyli tego ile ich konkretnie wykonasz. Z czego wynika taka zmiana? I jak teraz wygląda to wykonywanie zadań? Są jakieś zmiany w ich zakresie?
Opiszcie mi te „niemożliwe” targety. Ile one teraz w praktyce wynoszą? Teraz niedawno pisali cos o zarobkach do 5 tys., przy czym robota została opisana za spokojna. Czy to oznacza, że może niektórym się opłacać ze względu na preferencje? A ta kasa już taka stała będzie tak samo jak tryb pracy? zastanawiam się po ile lat ludzie się zatrudniają
Cześć, Czy ktoś posiada najświeższe informacje dotyczących zarobków PH na rękę ? Jakim autem jeździ PH i czy jest do użytku prywatnego ?
(usunięte przez administratora)
Nie wysyłaj cv do tej firmy.Zarobek marny,a roboty w nieskończoność.Tylko kamowie i marketing z niektórymi dyrektorami ma dużo czasu na picie kawy co chwile,ploteczki i takie t m
Jeszcze w tym czymś pracuje.To co się dzieje to niepojęte rzeczy.Za 4000 oczekują od człowieka pracy na co ambientu stanowisku dyrektorskim,a prawdziwe dyrektorzy udają,ze pracują i zbierają ogromne plony.Dużo ogłoszeń,bo nikt tam nie chce pracować.
A o którym stanowisku wy w ogóle tu piszecie, bo bez kontekstu trudno mi jest wyczaić? Na jakim ta wspomniana czwórka teraz wpada? Niby jest z ponad 20 ofert na takiej stronie ale nie widzę widełek. O jakich więc wymaganiach mowa?
Wszystkie ogłoszenia bez względu na stanowisko odradzam.Wieczna rotacja pracowników tylko ludzie pracujący po kilka kilkanaście lat zwani dinozaurami mają trochę lepiej,ale i tak każdy z nich narzeka na pracę,zarobki,ale siedzą dalej i nic z tym nie robią.Ofert jest,a będzie coraz więcej.Ludzi brakuje,ale za marny pieniądz to mogą wziąć stażystę.
O widzisz, a jak takim dinozaurem się stać? Mam na myśli nie sam staż pracy ale to jak tym osobom udało się go osiągnąć? :D to jak bardzo maja lepiej skoro dalej się trzymają? I na których stanowiskach jest ich najwięcej?
Jaka atmosfera jest między działami w NAVO Orbico?
Z każdym miesiącem jest gorzej.Coraz więcej obowiazkow za mniejsze pieniądze tylko śmietanę spija szlachta z góry.Zarobki podobne do mc donalds.Nie polecam pracy w tej firmie.Cwaniactwo,wyścig szczurów,sztuczne towarzystwo,które uśmiecha się,a potem sami wiecie.
Wszystko jest zależne od twojej pracy i wyrabianiu niemożliwych targetów które biorą się nie wiadomo skąd.Tobota jest spokojna i bez stresu ale za śmieszne pieniądze.4000 5000.
Czy to prawda, że są planowane zwolnienia pH? I jeszcze jedno… czy wiek ma znaczenie w funkcji PH ? ( chodzi o to czy mając prawie 40 mam większe szanse wypaść?)
tak
To tam się dobrze zarabia?
pytacie o stanowisko PH teraz? widziałam, że szukają KAMa od ecommerce. Tu zarobków też nie podali, nawet widełek, ktoś wie cos więcej, żeby napisać? widziałam, że robi sie w hybrydzie, a od strony organizacyjnej jak pracę oceniacie?
Z całym szacunkiem do właściciela firmy ale nie polecam współpracy, ciągle zmieniający się przedstawiciel/ka mimo, iż naprawdę się dobrze z dana osobą współpracowało wcale nie wpływa korzystnie na całokształt firmy. Nie ma się co dziwić dlaczego odchodzą klienci, dlaczego nie zamawiają towaru skoro nie zdarzą się przyzwyczaić do przedstawiciela, a zaraz go nie ma. Do dzwonić się do działu Obsługi Klienta ciężko, a jak już się uda to wielkie pretensje po co się dzwoni. Samemu musiałem wiele razy rozwiązywać swoje problemy bo przedstawiciel, który był i mi pomagał już nie pracował, wiecznie problem z gratisami bo ich nie było, i nie, że przedstawiciel nie chciał dać tylko ich finalnie nie miał. Oferowano mi wiele razy produkt, który nie został mi dostarczony na wypróbowanie, a jak chciałem uzyskać pomocy, wspólnie wypracować rozwiązanie to też opcji nie było. Szkoda bo firma pozbywa się dobrych przedstawicieli, którzy dobrze wykonują swoją pracę... Dziwne, że firmy konkurencyjne maja ciągle tych samych od wielu lat przedstawicieli, a jak już jest zmiana przedstawiciela to odbywa się ona rzadko i na pewno nie co pół roku pracy.. Przykre bo firma się chwali tym, że szanuje ludzi, że zależy jej na rozwoju, a jednak każde działanie skutkuje ku spadkowi... Współpracowałem najpierw z Navo później z Orbico ale po tym jak widzę jak często się coś dzieje nie dobrego i psuje to podziękowałem i od jakiegoś czasu współpracuje z Firmą Konkurencyjną.
Nie bardzo rozumiem te narzekania na zarobki PH – wcale nie są takie niskie jak piszecie. Robota na pełnym lajcie, załatwiasz swoje prywatne sprawy w czasie pracy bez ograniczeń, wręcz możesz nawet z wyprzedzeniem sobie tak planować. Nikt tego nie weryfikuje. Auto do dyspozycji z dużą ilością km prywatnych, których i tak nikt nie czyta. Budżety w gratisach dla PH są spore i bez żadnej kontroli – nie chce się UM nawet sprawdzać miesięcznych rozliczeń. Jeszcze pod koniec marca, w centralnej Polsce złota ORO 250 chodziła po 6 PLN bezpośrednio z bagażnika czarnego suzi, wiadomo, że nie ma w rynku takiej cenie, więc można sporo dorobić :) Czysta kasa bez podatku dla obu stron ???? A duuuużo tej kawki było w bagażniku ...
A zastanawiałeś się może nad tym, że niektórzy chcą uczciwie pracować i zarabiać a nie sprzedawać towar na lewo!!! No litości.
Jak wygląda praca na stanowisku Category Manager w Katowicach? Jaka atmosfera i przełożeni?
To wszystko zależy od działu z którym będziesz ścisłe współpracował. Ogłoszenie to ściema tak mi się wydaje, bo kogoś lizusa wezmą z zewnątrz firmy, który będzie pracował za pół darmo w porównaniu do osoby z zewnątrz. Nie dajcie się i szanujcie swoją osobę i musicie się cenić przy informowaniu o stawce na umówie. Odradzam pracy w tej firmie
Dzięki za info ale masz jakieś bardziej szczegółowe dane? Jakie zarobki na tym stanowisku? Jakie godziny pracy?
Tylko po znajomosci,gdzie osoby tam będące nie maja o niczym pojęcia tylko ładnie się uśmiechają.Atmosfera wydaje się w porządku,gdzie tak naprawdę jest nie do zniesienia i jechanie każdy każdego za plecami.Przełożeni oderwani id rzeczywistości,brak wiecznie czasu i udawanie ciężko zarobionych.
A co jeśli nie udają tylko właśnie sobie czasu tu nie umieją zorganizować? Wyglądają na zestresowanych czy coś? Oni także za gorszy wynik po głowie dostaną?
Ta firma to rodzinna ferajna niudacznikòw.
Czy nowo zatrudnione osoby w NAVO Orbico otrzymują od pierwszych dni umowę o pracę?
A właśnie, czy od pierwszych dni dostaje się też pełen pakiet benefitów? Bo rekrutują obecnie na stanowisko Młodszy Specjalista ds. Planowania Popytu i Zakupów. W ogłoszeniu napisali wiele benefitów np. dodatkowy urlop. Od razu to jest dostępne?
Pani Danuto, powiem tak każdy pracownik, który zostaje nowo zatrudniony dostaję wypłatę na poziomie najniższej krajowej to jest podstawa, a premia jest uzależniona od tego ile zadań zrobisz ... MAKSYMALNIE jeśli pracownik wykona wszelkie zadania, a jest ich masa to może zarobić coś w granicach 3500-4000 zł netto. O dorabianiu na boku nie ma mowy, gratisów ma się mało no chyba, że ktoś jest kogoś pupilkiem to ma tego sporo. Ludzie odchodzą ponieważ wszystko idzie do góry, a wypłata stoi w miejscu, niby maja być jakieś podwyżki ale wątpię, że świezaczki coś na tym zyskają.. najlepiej maja Ci którzy pracują po wiele lat to ich wypłata sięga około 6000 zł netto. Może i nie ma kontroli, ale jak samemu nie zapracujesz nie dojedziesz do klientów to wypłaty mieć nie będziesz miał. Wiele klientów ma tańsze produkty od Pani Jadzi z blaszaka wiec od niej zakupują, a żadne tłumaczenia ze to są z importu itp nie obchodzą klienta! kto będzie kontrolował w sklepie czy szampon czy świeczka jest z importu itp.. większość spraw musisz załatwiać samemu, bo zanim się do dzwonisz do kogokolwiek to zdarzysz z 5 razy samemu podjąć decyzję! Ktoś kto pracuje w firmie z 5 i wyżej lat ma już ułożony rynek więc nie rezygnuje z tak zwanej ciepłej posadki ale takie świeżaczki zatrudnione mają nie dość ze słaby rynek to jeszcze słaba wypłatę i w żaden sposób nie są motywowani do pracy wręcz przeciwnie po jakimś czasie zaczynają szukać innej pracy. Zadania osób wyżej czasami były tak absurdalne, a znikąd pomocy jak dzwoniłaś pytałaś o wsparcie i pomoc to zapomnij radź sobie sam, a jak nie ważne. Często Klientom mydlone były oczy weź to Pani jak nie zejdzie Pani wymienię, a nie było wymiany nigdy! Wciskanie na siłę produktów, których ludzie nie chcą dopisywanie produktów byle zrobić zadanie to normalne ! Przecież Klientka się nie domyśli, że czegoś nie zamawiała. Inne warunki rozmowy kwalifikacyjnej a inne w rzeczywistości. Jak Ktoś chcę zrobić sobie staż to polecam aczkolwiek na stalą prace już nie. W samym Oddziale w przeciągu 7 miesięcy odeszło 6 osób to chyba coś jest nie tak.
Poważnie prawnicy zostali już do tego wszystkiego uruchomieni?
" Może i nie ma kontroli, ale jak samemu nie zapracujesz nie dojedziesz do klientów to wypłaty mieć nie będziesz miał." Witamy w pracy w handlu. Oczekujesz że za sam fakt że jesteś dostaniesz maksymalne wynagrodzenie? No prośba ... Niestety jak widać to nie jest praca dla każdego. Budżet na 90% potrzeb jest w tej firmie, no ale (odsyłam do pierwszego zdania). Wyższe wypłaty dłużej pracujących? Może właśnie im chce się robić a nie wywalać frustracje na forum publicznym.
Zostawcie Danusie . Ona jest mądra , zna swoją pracę od podszewki i wykonuje ją na najwyższym poziomie. Zostawcie ją . A ja idę teraz robaczki na siłownię . Hej
A o kim mowa i czemu ktoś miałby się czepiać tej osoby? Jakieś w pracy są konflikty w zakładzie? Chętnie się dowiem, czy da się tam ogółem wytrzymać, jeśli o atmosferę chodzi. Bo to różnie bywa w zależności od firmy.
Wszyscy wiedza o kim mowa jak pracujesz w tej firmie.To nie jest czepianie się osoby tylko to jest niesprawiedliwe,ze Danusia jest tak faworyzowana i pchana dalej hehe.Nic tutaj nie wnosi i nic nie robi tylko zamęt.Żeby tylko był jeden konflikt,a tutaj są same konflikty i walka o byle co.Jak masz gruba skore to dasz radę wytrzymać,bo większość to obłudnicy i obgadujace istoty za twoimi plecami.Kiedyś to była fajna rodzinna firma,a teraz to tylko liczenie cash cash cash nie patrząc na ludzkie dramaty.
Najlepsze jest wytykanie obgadywania za plecami, kiedy komuś się ciśnie w internecie anonimowo hipokrytko hehe
To jest forum,gdzie jest możliwość swobodnej wypowiedzi i nie mów mi co wolno i hipokrytka to jestes ty.To nie jest ciśnienie kogoś tylko takie są fakty.Ludzie boja się konfrontacji,uśmiechają się do siebie,a potem obstrzał za plecami.To jest całe wasze środowisko.Tak działacie.
a jako kto tu pracujesz jak w praktyce specyfika Twojej codziennej pracy wygląda, że masz takie zdanie o całej firmie? dasz znać? po prostu jestem ciekawa jakie są konkretnie podstawy i co kryje się w warunkach, atmosfera mniej mnie interesuje a z tego co czytałam to podobno kasa się tu zgadza
Pracuje w tym cudownym miejscu jak strażnik teksasu i pilnuje wszystkich w firmie.Warunki pracy są jakie są,ale lepiej dostać jałmużnę niż nic nie mieć.Kasa sie zgadza,ale szeryfowi i jego ludzikom mniej.reszta miska ryżu i działaj.
(usunięte przez administratora)
Przestań takie rzeczy pisać. Prezes nawet nie wie kto to jest w tym całym chorym świecie orbico.Zgadzam się ze są fałszywi i to bardzo.Jakie oni maja znajomosci? Danusia nie umie zdania ze składnia powiedzieć a Ty piszesz o takich rzeczach. Po znajomosci to jest category manager ale panna Anna,która przez syna prezesa najprawdopodobniej dostała cieplutkie stanowisko. Opinie są dla niej słabiutkie tzn. nic nie potrafi a premie i to dość wysokie otrzymuje. Pracujcie frajerzy na wysokie łby w tej firmie
Wszystkim, którzy zamierzają wysłać CV osobiście odradzam ... brak kompetencji rekrutera, co innego na rozmowie co innego w rzeczywistości wypłata marna, wymagania wielkie i się dziwią że przedstawiciele sami odchodzą bo za takie pieniądze nikt długo pracować nie będzie .. jak komuś zależy na ochlapach to zapraszam jak się cenisz to uciekaj gdzie się da! Kiedyś ta firma coś znaczyła teraz nic
Zdecydowanie odradzam pracy w tym miejscu.Na każdym kroku same kłamstwa,wyolbrzymione rzeczy nie do zrealizowania i niestety ludzie z dwoma twarzami.Ładnie się wszyscy do siebie uśmiechają a to jest wszystko sztuczne.Każdy patrzy na swój (usunięte przez administratora) a reszta się nie liczy.niektórzy nie bacząc na nic liżą i chcą wspinać się do góry gdzie im się tylko wydaje ze są wyżej bez żadnych możliwości
Witam co sie dzieje z firmie że znowu wysyp ogłoszeń do orbico. Premia roczna wpadłą i ludzie sie po zwalniali?
Rok życia zmarnowałem jako ph w tej firmie a ile nerwów. Zerkne czasem na pracuj.pl ile ogloszeń na orbico i zadziwiła mnie obecna ilość ... zwalniają czy ludzie po premi rocznej o ile ta była sami uciekaja ?
Nie bardzo rozumiem te narzekania na zarobki PH – wcale nie są takie niskie jak piszecie. Przy tym : robota na pełnym lajcie, załatwiasz swoje prywatne sprawy w czasie pracy, bez ograniczeń, wręcz możesz nawet z wyprzedzeniem sobie tak planować. Nikt tego nie weryfikuje. Auto do dyspozycji z dużą ilością km prywatnych, których i tak nikt nie czyta. Dodatkowo budżety w gratisach dla PH są spore i bez żadnej kontroli. Jeszcze pod koniec marca, w centralnej Polsce złota ORO 250 schodziła po 6 PLN bezpośrednio z bagażnika czarnego baleno. Wiadomo, że nie ma w rynku w tej cenie, więc taki PH może sporo dorobić na boku - policzcie sobie ... A duuuużo tej kawki było w bagażniku ...
W którym regionie PH ma tyle gratisów, że handluje nimi na boku ? Ta kawa w sklepie jest ponad 20 zł...
Przypadek, który opisałem to ponad 4,5k na rękę. Do tego boki, o których pisałem wyżej to około 1,5k PLN (- średnio 200 kaw przekręconych na miesiąc po 6PLN + Pringelsy kilka stówek ...). Pod koniec kwietnia dostali nowe auta, więc już nie ma czarnego baleno tylko Hyundai i20 spod igły, obiecane podwyżki od lipca po parę stówek i praca lżejsza od spania, wszystkie sprawy prywatne w czasie tej pracy możesz załatwić bo GPSa nikt nie weryfikuje ...
Madzialenka wybacz, ale takich informacji nie mogę udzielić na forum. Centralna Polska. Bardzo centralna. Tyle Ci powiem ;)
Wszyscy wiedza ze sprawa dotyczy nie tylko centralnej polski a tym bardziej gbura szefunia z Mazur który przykleja się do nieurodziwych skakajacych z jednego na drugiego ch… panienek.kilka ma niesamowity przebieg. Tutaj każdy z każda.życie tylko praca i grzmoty w pracy.
Czy organizowane są wyjazdy, imprezy, spotkania integracyjne w NAVO Orbico?
Tak sa organizowane wyjazdy wewnątrz struktur. KAm jeżdżą co chwile na meetingi pokazując zawsze ze ciężko pracują.Pandemia jest takie kity wciskają i po co robić spotkania dla plebsu jak można to wykorzystać dla siebie lub wybranej liczby osób z zespołu.Słyszałam ze ostatnio nie napisze jaki zespół ale bawili się w extra hotelu wraz z masażami i pijaństwem do rana.PH za to nie dostanie premi bo trzeba na to wszystko robić i to sprzedaż pracuje na to wszystko.Jest coraz gorzej z ta firma i cześć osób zwolniło się lub zwolni się patrząc na to całe nieporozumienie
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w NAVO Orbico?
Zobacz opinie na temat firmy NAVO Orbico tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 50.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w NAVO Orbico?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 40, z czego 4 to opinie pozytywne, 29 to opinie negatywne, a 7 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy NAVO Orbico?
Kandydaci do pracy w NAVO Orbico napisali 51 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
