W gorlicach kierownictwo sklepu specjalnie wypisuje materiał na straty poczym wywożą go do swoich domów.. Nic dziwnego że sklep pada jak grube tysiące wyjeżdżają na lewo. O (usunięte przez administratora)wobec kobiet i nowych pracowników nie wspomnę.
Grzesiu chyba osobiście musi się tam wybrać i przeprowadzić gruntowną kontrolę, jak za starych dobrych czasów.
To prawda że likwidują całą sieć budynki należą do drugiej spółki prezesa invest nowa która zajmuje się nieruchomościami i chcą wszystko pod wynajem lub sprzedać.
Zmiana asortymentu? A przytoczona została ta alternatywna opcja? Akurat widzę, że jesteś byłym pracownikiem ale czy mimo wszystko wiadomo w jaki sposób na te wspomniane działania mogą reagować ci aktualni? Pojawiały się jakieś odejścia?
Jak można zmuszać pracowników do pracy ponad gadziny, Pan prezes wymyślił prace po 7-8 dni w dygodniu bo chce zmienić ceny jaka porażka trzeba z tym iść do inspekcji pracy
Proste,jak się komuś nie chce pracować to zawsze znajdzie powód.Pytam czy osoba w wydanej opinii nie była świadoma stawki za jaką pracuje bo z tego co wiem każdy zatrudniający wie ile będzie zarabiać.BHP hm?Znając procedury zatrudnienia wiem że do puki nie są podpisane wszystkie dokumenty włącznie ze szkoleniem BHP nikt nie wyda umowy o prace.
dzień dobry, interesuje mnie temat poruszanych marketów oraz to, które jeszcze na 100 % będą jeszcze działać. Sprawdzam mój rejon po prostu i to czy znajdzie się w nim praca. Teraz na przełomie roku zaszły jakieś większe zmiany?
Witam, Gdyby ktoś był zainteresowany pracą a ma doświadczenie w tej branży to zapraszam do kontaktu.
Po pierwsze to jak się skontaktować? I druga sprawa to co właśnie dzieje się z byłymi pracownikami? faktycznie jak tu zasugerowano pozostają dalej w branży? Strona firmowa nie działa wiec nie mam jak sprawdzić ale czy jeszcze jakieś markety działają?
Witam, Można dostać jakiś kontakt...mail choćby ? I do jakiej części Polski odnosi się ta wypowiedź ? Może akurat, bo teraz ciężko coś znaleźć po tym upadku.
Radzę odpuścić temat całkowicie, chyba że szukasz pracy na chwilę i wiesz,że kierownik sklepu jest w porządku. Prezes mydli oczy pracownikom po czym zamyka markety po kolei, stosuję politykę wyzysku zatrudniając jak najmniej pracowników. W tym momencie mogą szukać ludzi którzy będą zamykać markety.
Czytam Wasze opinie o tej sieci i macie rację prezes wszystko rozwala. Jak ktoś może proszę napiszcie jakie problemy mieliście z prezesem Sz. I dyrektorem B. Ponieważ wiszą mi kasę i zmuszony jestem iść z nimi do sądu pracy...miał ktoś podobnie?
I są na to konkretne dowody, że zbiorówkę przy tym przytaczasz? Zastanawia mnie faktyczny ewentualny efekt. Bardziej ciekawi mnie to czy faktycznie jakaś rozprawa sądowa miała w praktyce miejsce? Nie udało się jeśli już w jakiś inny sposób dogadać? Na dzień dzisiejszy jak praca może wyglądać?
Fajnie ze ktoś się odezwał pod postem. Powiem tak Dzierzoniow już nie istnieje od lutego tego roku. Byłem tak na zamknięciu później Brzeg Olawa. Dla mnie źle zarządzanie kadry z góry pana prezesa Grzegorza. Jeśli ktoś jest zainteresowany złożyć zbiorowy pozew jestem na tak. Sam złożyłem pozew do sądu w Wieluniu pierwsza sprawa teraz 24.10.2023r. Zainteresowane osoby ktore chca sie wypowiedzieć zapraszam na rozprawę.
Brawo ,pierwszy odważny ,w grupie siła ,czemu nie ,zeznani nic nie kosztują a tyle krwi o zdrowia psychicznego co pan Grzegorz zniszczył ludziom to tylko sam on wie .Wszystkie te jego zagrania to tylko po to żeby za oszczędzić choćby 100 zł.Oj karma wraca.Wszyscy dla niego to (usunięte przez administratora) nie wiem czy Pan właściciel zdaje sobie jaki procent strat ponosi Majster w trakcie zamykania sklepów wszystko sprzedawane jest za złotówki,tylko po to żeby zminimalizować straty powstałe jego i Pana Wacława zarządzaniem.To są ludzie którzy nie mają pojęcia o prawadzeniu biznesu.Biznes jest tylko dla nich patrzą co by tu… porażka .
Asystent Projektanta Konstrukcji
Ktoś pytał o zamknięte markety, powiedzcie mi w jakiej kondycji jest ten z Dzierżoniowa? Upewniam się, bo właśnie na głównej stronie w zakładce z kontaktem jest wskazane, że kierownika do niego szukają i zastanawiam się nad potencjalną przyczyna, co z poprzednikiem i czemu ludzie obecnie zatrudnieni nie awansują?
Słuchajcie jak wygląda sytuacja sklepów? Była mowa z parę miesięcy temu, że w Namysłowie doszło do zamknięcia, bo się z tamtejszymi ludźmi podziało? I w razie czego w jakim mieście robi się najlepiej i czemu? Ciekaw jestem czy wymienicie moje rejony
Co wchodzi w socjal MAJSTER S.A.?
W gorlicach kierownictwo sklepu specjalnie wypisuje materiał na straty poczym wywożą go do swoich domów.. Nic dziwnego że sklep pada jak grube tysiące wyjeżdżają na lewo. O (usunięte przez administratora)wobec kobiet i nowych pracowników nie wspomnę.
W jaki sposób mogłoby to być możliwe? a kto jest na wyższym szczeblu i prowadzi nadzór sklepów? Nikt by nie miał z tym problemu? i tak w sumie jak taka sytuacja odbija się wtedy na samych pracownikach? Przypuszczając, że sklep i tak będzie sobie działał?
Grzesiu chyba osobiście musi się tam wybrać i przeprowadzić gruntowną kontrolę, jak za starych dobrych czasów.
Majster w Namysłowie (Kamienna) również się zamyka. Podejrzewam, że reszta sklepów w PL również w niedługim czasie.
Jestem z Wielunia z w związku z tym że sklep Majster w naszym mieście został zlikwidowany udałem się z rodziną na zakupu do oddalonego o 45 km Kluczborka.Towaru dużo jest jeszcze w czym wybierać ale podstawowy problem to brak obsługi jeden sprzedawca na cały sklep,czekałem 20 min na Pana żeby kupić płytki,nie jest dziwne że te sklepy padają.Usłyszałem tylko że to wina centrali i naczelnego szefa że jest tak mało pracowników.Nie wróżę przyszłości.Pozdrawiam i zapraszam od lipca do nowej Mrówki w Wieluniu .
Jak można zmuszać pracowników do pracy ponad gadziny, Pan prezes wymyślił prace po 7-8 dni w dygodniu bo chce zmienić ceny jaka porażka trzeba z tym iść do inspekcji pracy
okej te siedem jeszcze technicznie jako tako się da ale osiem? W jakim kontekście to ujmujesz? Napiszesz jak jest w rzeczywistości z tym, że do ósemki porównujesz? I jaki efekt tych cen tak w sumie, zmieniły się? Cel osiągnięty?
Proszę czytaj ze zrozumieniem,chodzi o godziny nadliczbowe wyrobione w całym tygodniu pracy,nie są płacone.
Z czego to wynika, że one się pojawiają? I skoro faktycznie nie są opłacane to jak docelowo się je egzekwuje? Ciekawa jestem komentarza z góry w tej sprawie.
Proste,jak się komuś nie chce pracować to zawsze znajdzie powód.Pytam czy osoba w wydanej opinii nie była świadoma stawki za jaką pracuje bo z tego co wiem każdy zatrudniający wie ile będzie zarabiać.BHP hm?Znając procedury zatrudnienia wiem że do puki nie są podpisane wszystkie dokumenty włącznie ze szkoleniem BHP nikt nie wyda umowy o prace.
Najgorszy @Pracodawca z jakim miałem do czynienia stawki głodowe pełny brak szacunku dla pracowników na cały market z reguły dwie osoby czyli kasjerka która zarazem jest kierownikiem zmiany i pracownik sklepu który zapierdziela po całym sklepie zero asortymentu trzeba świecić oczami bo nie ma co proponować klientowi w(usunięte przez administratora)
Jakich pytań można się spodziewać podczas procesu rekrutacyjnego w MAJSTER S.A. na stanowisko Sprzedawca?
To prawda że likwidują całą sieć budynki należą do drugiej spółki prezesa invest nowa która zajmuje się nieruchomościami i chcą wszystko pod wynajem lub sprzedać.
Na siłę wszystko sprzedaje,a pracowników czaruje że zmienia asortyment.Jedna wielka ściema,nie potrafi się przyznać do porażki.Zamykane sklepy wykazują ogromne straty w towarze.Myśli że wszyscy co go otaczają są durni i nie wiedzą o co chodzi.
Zmiana asortymentu? A przytoczona została ta alternatywna opcja? Akurat widzę, że jesteś byłym pracownikiem ale czy mimo wszystko wiadomo w jaki sposób na te wspomniane działania mogą reagować ci aktualni? Pojawiały się jakieś odejścia?
Hm,wyprzedaż -70%,bardzo ładne wyprzedaże,ludzi tłum aż miło patrzeć,tylko brak obsługi.
(usunięte przez administratora)
"Pora" w jakim kontekście przyszła? Coś mało info jest na forum chyba odnośnie tego, to jakieś świeże info? Czyli jakieś nabory mają być? Jakie warunki?
Proponuje niech Pan kierownik byłego marketu z Wielunia a obecnie z zamykającego się Brzegu przy okazji wizyty Pana prezesa niech pochwali się jaką opinie publicznie wystawia do konkurencji na temat naszej sieci,Brzeg aż huczy.
Kluczbork,powiem tak kiedy bym nie był na zakupach zawsze sklep czysty,wysprzątany,zadbany,fakt, obsługi mało ale niema problemu z uzyskaniem jakiejkolwiek informacji."brak towaru"nie wynika ze złego zarządzania sklepem,ale z polityki firmy,niestety nastały takie czasy a nie inne,nie tylko Majster ograniczył zakupy towaru ale czyni to również konkurencja.A Pan Oskar jeżeli jest pracownikiem tej sieci to proponuje niech pilnuje swojej (usunięte przez administratora) bo może jego głowa polecieć.Pozdrawiam byłych i obecnych pracowników sieci Majster.
A Pan Oskar z tego co wiadomo (usunięte przez administratora).Dwa markety ponoć doprowadził do likwidacji teraz doprowadzi następny.Nie rozumiem dlaczego władze sieci zatrudniają takiego gościa którego wiedza handlowa widać jest do niczego,skoro nie potrafi zarządzać sklepem powinien ustąpić. Szkoda pieniędzy na takiego pseudo kierownika.
Oto w tym chodzi właśnie , jest potrzebny ktoś kto będzie zamykał , likwidował kolejne sklepy . Wszystko kolego pod wynajem, kapujesz..
On jest wiecznie nie obecny,a jak już jest to wiecznie zajęty chłop ma tyle roboty że nie daje rady dajcie mu wsparcie bo się wykończy.
Nie wiem na ile w tym prawdy ale skoro już piszesz o wiedzy i stanowisku kierowniczym to jak rozmowa na nie przebiega i jak weryfikują właśnie te przytoczone przez Ciebie aspekty? Z czego musiałabym się przygotować, żeby móc kandydować?
Co to Grzesiu kolejnego majstra doprowadził do likiwdacji, tym razem w Stalowej Woli?
Już nie istnieje
Mam pytanie czy ktoś może mi powiedzieć co dzieje się z niegdyś bardzo dobrze zaopatrzonym Majstrem w Kluczborku?Czyżby spotkał go podobny los jak jego poprzednika Nomi?Bo widząc co tam się dzieje to wszystko na to wskazuje że chyba idzie to ku zamknięciu.Towaru brak,`puste półki,sprzedawców jak na lekarstwo.
A co się stało z jego "poprzednikiem"? Ja chyba nie znam tej historii. Co do sprzedawców, to chodzi Ci o pracowników, zatrudnia kogoś w ogóle teraz? Ciekawa jestem, czy w tej sytuacji można tam liczyć na pracę jakąś...?
A wiadomo którego dnia miesiąca mają tu jakieś dostawy lub kiedy inwentaryzację przeprowadzają? Bo może akurat wtedy i stąd te braki? Tu w razie czego można coś zamówić jak nie ma?
Witajcie, orientujecie się czy jest ktoś poszukiwany do pracy na sklepie nawet w niepełnym wymiarze godzin?
No przecież o Majsta w Rzeszowie chyba chodzi - to strona tego konkretnego sklepu. Czyli uważasz że jak nie ma ogłoszenia to nie ma po co słać CV czy jednak biorą czasem ludzi mimo braku ogłoszeń?
Ale przecież tutaj piszą osoby odnośnie wszystkich sklepów, bo to jedyny profil, na którym faktycznie jest ruch i ma się szansę dostać odpowiedź
no jak jest ogłoszenie to masz pewność, że faktycznie szukają, ale wg mnie wysłać możesz, no bo co Ci szkodzi?
Cała sieć się likwiduje,bankructwo,puste półki,wszystkiego brak,prostych rzeczy nie można kupić.Po odejściu Pana M.D.wszystko zaczęło się sypać,nowy dyr.nie ogarnia zamiast zabrać się za zatowarowanie w towar to wszystko zwala na prezesa że to prezes tak kieruje firmą.Kierownicy odchodzą i będą nadal odchodzić do konkurencji,która jak widzimy nieźle sobie radzi,w końcu nasz człowiek tam zarządza.Następni w kolejce do odejścia stoją,niedługo nadejdzie taki dzień że nie będzie miał kto sklepów otworzyć,zresztą już zdarzają się takie przypadki.
To by tłumaczyło, dlaczego jedyne co mogłem znaleźć to archiwalne ogłoszenie z 2019 za 2250 zł brutto dla kasjera sprzedawcy. Z tą likwidacją to oficjalnie poinformowano pracowników?
Nie trzeba informować nikt nie jest głupi,sklep po sklepie zamykają to chyba logiczne.A po za tym pustki na półkach, brak podstawowego asortymentu.Nikt tym się nie przejmuje, klient przychodzi chce remontować np.łazienkę a podstawowych rzeczy nie ma…
No niby nie ale chyba należy im się jakiekolwiek wyjaśnienie, wsparcie lub cokolwiek? Rekompensaty nie będzie za utratę stanowiska?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w MAJSTER S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy MAJSTER S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 94.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w MAJSTER S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 47, z czego 10 to opinie pozytywne, 13 to opinie negatywne, a 24 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
