operator urządzeń 2020-05-31 04:20 przez GA.

Przebieg rekrutacji

Rozmowa odbyła się w 2017 roku. CV składane przez jeden z portali ogłoszeniowych. Zadzwoniono do mnie z pytaniem dalszego zainteresowania po +/- tygodniu. Umówiono spotkanie. Na rozmowie uczestniczyły dwie panie, tj dyr. działu personalnego i pracownica tegoż działu. Po rozmowie zaproponowano mi oprowadzenie po obiekcie i pokazanie w ogóle na czym i z czym przyjdzie pracować.

Pytania

O poprzednią pracę (wciąż pracowałem). Dlaczego zdecydowałem się na Lubellę? O oczekiwania zarobkowe. Dyspozycyjność (wtedy jeszcze studiowałem). O zdolności pracy na komputerze/panelu dotykowym. Jednym słowem jakim będę pracownikiem. Jednym słowem jakim będę współpracownikiem.

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę

operator urządzeń 2017-05-04 18:17 przez D.

Przebieg rekrutacji

telefon, rozmowa, wg. schematu i cv. najwięcej czasu zajeła rozmowa na temat stawki. Im niższa tym większe masz szanse na przyjęcie do pracy.

Pytania

pytania zwiazane z cv i stawką.

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
gemius

Wyniki badania GEMIUS/PBI dla wybranych węzłów w Listopadzie 2019r.

Ranking Użytkownicy
(real users)
  1. GoWork.pl 3 115 175
  2. olx.pl 2 736 098
  3. pracuj.pl 2 718 511
  4. linkedin.com 2 689 259
Lubella Sp z o.o. S.K.A.