Witam. Pracowałam w tym zakładzie na magazynie jakiś czas, miałam problem z poszczególnymi osobami Olgą i Martą. Byli oni faworyzowani przez kierownictwo mimo tego że często kogoś oczerniali kłamiąc , albo mocno koloryzując. Słyszałam wcześniej że treba na te osoby wracać uwagę bo są bardzo fałszywe i przebiegłe. Szkoda że tacy ludzie tam pracują i niszczą atmosferę w zakładzie. Według mnie osoby takie powinny ponieść konsekwencje swoich czynów ponieważ ich zachowanie wpływa na pracę zespołową której w tym momencie brak. Śmiało mogę użyć słów (usunięte przez administratora)w tym przypadku, wiem że te panie krzywdziły więcej osób i nikt z tym nic nie robi. Każdy z nas chciałby pracować w firmie gdzie jest równy poziom traktowania uczciwość i możliwość wypowiedzi bez ośmieszania i ponoszenia jakiś konsekwencji.
Weź się dziewczyno za leczenie psychiatryczne i leczenie swojej duszy. Wyjazdy do Warszawy ? Robienie za escort weekendami? A robisz (usunięte przez administratora) burze porządnym ludzią w porządnej pracy. Powiem ci tak pewne powiedzenie w Polsce jest Kto mieczem wojuje , ten od miecza ginie. Mam nadzieję że to będzie lekcja dla ciebie żeby nie robić (usunięte przez administratora) dobrym ludziom!
Co się wszyscy tak pultają? Firma jak firma. Byłam na bryg A u koordynatorki M (każdy wie o kogo chodzi c' nie? ). I to naprawdę spoko brygada a samaa M. to zawsze za nami była. Pomocna. Nawet pamiętam stare czasy jak dawniej taki jeden wysyłał aby gratować w ciemnościach to się zmówiły i chłop zninkął. Były spięcia, norma ale jak patrzę (teraz inna branża) to jednak niebo a ziemia. Traktowali jak człowieka. Tylko obijać się było jak i trochę sprzęt (drukarki) zawodził pod koniec. No i bywa gorąco latem na starej hali zwłaszcza.
Witam, kandyduję na stanowisko konstruktora form wtryskowych. Niedługo odbędę rozmowę rekrutacyjną. Proszę o rady. Pozdrawiam
Bardzo, bardzo fajne miejsce do pracy. Normalni ludzie (mam porównanie do wielu innych) - kadry, finanse - można się dogadać. Produkcja to produkcja - sporo biegania ale też do ogarnięcia. Jak się człowiek stara - jest zauważone. Parę osób brużdżących odeszło więc teraz łatwiej. Nie żałuję odejścia - poszedłem dalej. Ale firmę polecam.
hej, oferują tu może umowe zlecenie? pozdrawiam i z góry dzięki za odpowiedź
Nie polecam tej firmy.
Nie ma co słuchać tych wszystkich wypowiedzi. Ludzie sobie po złości piszą bo nie potrafią powiedzieć prawdy w oczy. Przykro się to czyta jak widzi się te wszystkie osoby na codzień
Większość z was ostatnio pisze, że warunki pracy ok więc potraktuje to jako zachętę. Pisze w imieniu męża, ponieważ chcę zmienić pracę i trochę się rozglądam po okolicy. Napisano w ofercie, że praca dwuzmianowa, możecie podać konkretne godziny bo nie wiem czy będzie mu to odpowiadać?
pracowałem tu swego czasu. robota jak robota, było całkiem nieźle, normalne warunki. pozdro dla ludzi z magazynu
Ja teraz pracuję i jest w porządku, dobrze powiedziane praca jak praca nie ma żadnych absurdalnych sytuacji przynajmniej, dzięki za pozdrowienia i wzajem!
Też dziękuję za pozdrowienia. Też pracuje na magazynie i dla mnie dobrze jest. Na razie minusów nie widzę
zalezy mi na dluzszej wspolpracy, zeby pracy nie zmieniac co chwile dlatego pytam czy tu mozna na to liczyc :-))
Właśnie ja bym chciała dowiedzieć się więcej o pracy na magazynie. Czy jest tu opcja pracy na jednej stałej zmianie, czy firma jednak stawia na kilka zmian i trzeba rotować, w tym czy są zmiany weekendowo-świąteczne?
Ogólnie są dwie zmiany + plus dyżury na nockach ale nie zawsze wypadają w miesiącu. Zależy od tego co robisz kontretnie. Można za to zostawać na nadgodzinach jak jest dużo (usunięte przez administratora)
No czyli po prostu fair, a z czasem na jakieś podwyżki można liczyć?
Jest fair nie ma co się bać, a o szczegóły to się na rozmowie pytaj bo tutaj raczej nikt dokładnych kwot nie podaje
może napisz do nich?
Na rozmowie się o takich rzeczach rozmawia.
Sam proces rekrutacyjny był płynny i wg ustalonych terminów. Na spotkaniu w firmie zostałem przejęty bardzo sympatycznie, nie odczułem, że mogę się stresować na rozmowie, od pierwszej zdań z panią, która prowadziła rozmowę rozluźniłem się i mogłeś skupić się na szczegółach. Wszystko zostało przedstawione w sposób jasny i klarowny, oferta mi się spodobała, ale chciałem jeszcze to przedyskutować z dziewczyną. Pani, która mnie rekrutowała umówiła się ze mną na kontakt w kolejnym dniu i wg ustaleń w wyznaczonych porach skontaktowała się ze mną. Decyzja, którą podjąłem była na tak. Kolejne kroki zostały przedstawione przez Panią rekruterkę, wiedziałem co zadzieje sie po kolei i od kiedy mogę zacząć pracę. Obecnie jestem pracownikiem od kilku miesięcy, jestem zadowolony ze współpracy, z ustalonych rzeczy i dotrzymywania słowa, dogaduje się z zespołem.
co mnie zmotywowało do udziału w rekrutacji, odnośnie doświadczenia, posiadanych kwalifikacji, moich planów na przyszłość, na czym mi zależy w pracy
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Ja też nie polecam tej firmy,obecnie szukam czegoś innego. Jakby funkcyjnych zmienił było by lepiej,mam na myśli kierownika,koordynatora szczególnie z brygady A.
Co to za beznadziejna rekrutacja w tej firmie,pani chyba kadrowa taka nieogarnięta że hej, jakby za karę pracowała w tej firmie. Ogólnie porażka.
Czytając tę wasze wszystkie wypowiedzi to stwierdzam że wszystkie młode koty się drapią. Pan Andrzej i ten nowy koordynator chyba Pan Krzysztof to jedyni ludzie którzy tak naprawdę się interesują co się dzieje w regałach I na rampach. Każdy zapyta co się dzieje i w czym pomóc. Na resztę jak patrzę to tylko w biurach mają na monitorach otwarte kamery. I to jest całe rządzenie na zmianie.. A jak zapytasz o co kolejek to albo głupie docinki, a nowy kierownik straszy dysplinarką! Czy to nie podlega pod paragraf?
(usunięte przez administratora)
A dyrektor też Wam nie złożył życzeń Wielkanocnych, co za zarząd,po prostu do wymiany kadra zarządzająca .
A wzięłaś pod uwagę , ze może ktoś nie jest katolikiem i nie obchodzi świąt ? Czy tylko mierzysz wszystkich swoich miarą ?! Ludzie ogarnijcie się już naprawdę nie macie do czego się doczepić !
Co się wszyscy tak pultają? Firma jak firma. Byłam na bryg A u koordynatorki M (każdy wie o kogo chodzi c' nie? ). I to naprawdę spoko brygada a samaa M. to zawsze za nami była. Pomocna. Nawet pamiętam stare czasy jak dawniej taki jeden wysyłał aby gratować w ciemnościach to się zmówiły i chłop zninkął. Były spięcia, norma ale jak patrzę (teraz inna branża) to jednak niebo a ziemia. Traktowali jak człowieka. Tylko obijać się było jak i trochę sprzęt (drukarki) zawodził pod koniec. No i bywa gorąco latem na starej hali zwłaszcza.
Chciałbym się dowiedzieć na jakich warunkach zatrudniana jest ta panienka z weryfikacji ? Zatrudniona jest jako informator? Bo efekty jej pracy są znikome … za to co kto inny robi i jak robi wszystko dokumentuje i donosi . Dziewczyno płacą Tobie za informacje ?
(usunięte przez administratora)
Jaka ankietę ? I dlaczego inne działy nic nie wiedza?
Co się dzieje w firmie ?
Ja nie zanosiłem do kadr żadnej ankiety w nosie miałem wiedziałem że tak będzie bo co to za anonimowa jak wpisujesz brygadę i jak długo pracujesz i zanosisz do kadr żenada ja byłem bystry i nie zaniosłem a mógłbym napisać dużo na brygady najlepsza brygada na jakiej byłem to c a najgorsza jest a bo panie sobie siedzą ciężko im po hali się przejść by zobaczyć czy ludzie dają radę a ustawiacze parami chodzą do jednej maszyny śmiech na sali pokazujesz im detal i nawet nie poprawia a potem wina pracownika
łatwo jest wejść na strone i za plecami wszystkich obgadywac ludzi po internetach. jak masz z paniami z a jakis problem t pokaz że masz (usunięte przez administratora)i idź im to powiedzieć a nie na goworku się plujesz
Firma organizuje u siebie ankiety?
Znajomość systemu SAP w przypadku pracy na stanowisku Specjalisty ds. Organizacji Wysyłek i Dostaw określono, jako konieczny warunek zatrudnienia. Podobnie, jak znajomość pakietu MS Office (poziom średniozaawansowany) oraz komunikatywnej znajomości języka angielskiego. Mam więc z tego wnioskować, że zarówno brak wykształcenia wyższego, jak i min. 3-letniego doświadczenia na podobnym stanowisku, nie jest przeciwwskazaniem do zatrudnienia?
Mam pytanie o wymaganą znajomość pakietu MS office. Jest to wymóg konieczny na stanowisku Specjalista ds. organizacji wysyłek i dostaw. I czy wiecie, o jaki konkretnie program chodzi? No bo ten pakiet ma kilka części. Jak znam bardzo dobrze excela, power pointa i worda wystarczy, czy trzeba znać te pozostałe protramy z pakietu?
Myślę, że aplikować spokojnie możesz. Jeśli wymagają czegoś extra to pewnie dowiesz się na rozmowie
czy jest jakas roznica w tym gdzie sie wysyla aplikacje? chodzi mi o strony, czy jest roznica jak wysle przez pracuj a nie np przez olx
Ciekawe po jakim czasie sprawdzają zgłoszenia od kandydatów tak w ogóle
do mnie odzywali się po jakoś tygodniu od momentu wysłania cv moze to wam coś pomoze
Uop moim zdaniem wygrywa to akurat jeden z większych plusów w pracy
Uop to zawsze najbezpieczniejsza opcja, nie ma nic innego czym by mnie przekonali do zatrudnienia
nie gadaj głupot, ludzie czesto chcą zlecenia albo b2b jak mają zawirowania podatkowe, albo np są studentami
Kojarzysz jak szybko sie odzywają po wysłaniu cv?
Jak to jest możliwe że ukrainiec pobił Polaka w pracy ,a firma z tym nic nie zrobiła?Jak zwykle zamiatacie pod dywan?Teraz tak nie będzie ,odpowiednie organa już są powiadomione.
Byłem na rozmowie i zastanawiam się nad pracą tutaj, ale zapomniałem dopytać o kilka rzeczy, może tu mi ktoś odpowie. Czy jest parking dla pracowników i jak jest to bezpłatny? Czy jest jakaś stołówka albo coś takiego i jakie mniej więcej są tam ceny? Da się zjeść coś tanio w pracy czy raczej niezbyt? A jak nie ma nic takiego, to jest gdzie podgrzać swój obiad? Z góry dzięki za odpowiedzi, wiem że to może nie są jakieś istotne pytania, ale to dla mnie ważne kwestie
Przeważnie to siedzi się cały dzień , np w weekend , nocki itd , a w tygodniu można się gdzieś schować i dalej przerwa
jest tutaj osobny wątek o nockach i się dowiedziałem, że 30% więcej płacą, czyli więcej niż w KP
Jest parking darmowy poza terenem firmy, trzeba tylko kawałek przejść, zależy w którym budynku się pracuje. Jest aplikacją gdzie można zamówić obiad oraz automaty. Jest też sala gdzie można zjeść i podgrzać sobie jedzenie.
A jak z miejscami na parkingu? Da się zaparkować o każdej godzinie czy może być problem?
tak ten parking byl ogolnie raczej dosyc spory wiec nigdy nie mialem problemu zaparkowac ale moze to szczescie po prostu kto wie he he
z reszta w ostatecznosci masz autobus ktory tam dojezdza, jak by ci sie nie udalo raz drugi trzeci zaparkowac to bym to rozwazyl
są premie, paczki świąteczne, dopłaty do multisportu i zfśs, opieka medyczna, ubezpieczenie... dużo tego jest naprawdę..
a orientujesz jaki jest ten dodatek za nocki? warto zostawać? i w sumie za ten system pracy tez bym byl ciekawy jak sie oplaca
a sa jakies szkolenia dla pracownikow albo jakies kursy? cos dzieki czemu czlowiek jakies dodatkowe umiejetnosci mogl zdobyć?
Każdy chętny może brać w nich udział? Trzeba coś samemu wykładać w sensie pieniędzy na te szkolenia?
podbijam pytanko, czy szkolenia sponsoruje firma? to są szkolenia wewnętrzne czy zewnętrzne?
Mnie by interesowało czy się zdarzają w zwiazku z tym jakieś wyjazdy
Są szkolenia i konkursy, najpewniej się różnią między stanowiskami interesowałoby cię coś konkretnego?
kazde szkolenie jest tego warte, warto nauczyc sie czegos nowego jak jest opcja albo nawet sobie cos utrwalic
Wychodzę z założenia że na szkoleniach zawsze się warto pojawiać można się czegoś nowego dowiedzieć
cześć wie ktoś może w jakich godzinach się tutaj pracuje? z góry dzięki
Hej, ja jestem ciekawa co z przerwami. Czy można wziąć przerwy o dowolnej porze, czy jest jakiś stały grafik kto i kiedy ma przerwę? I czy trzeba wcześniej zgłosić, o której w danym dniu chce się zacząć pracę, czy przychodzi się, o której się chce i nie trzeba tego zgłaszać?
Oby nie na wtryskarki ,bo tam marne przerwy są.W szczególnie na brygadzie A tam koordynatorki mają gdzieś Twoją przerwę, na innych brygadach trochę lepiej jest przynajmniej tak mówią ludzie.
Jak masz przerwę 8 godzin w telefonie przy maszynie, to po co Ci dodatkowa. Też jak bym była koordynatorką nie zwracałabym uwagi na taką osobę hahahaahaha A jak masz problemy to jest Kierownik Zm żeby zgłosić, ale Ty to tylko potrafisz napisać bo boisz się że stracisz pracę taki z Ciebie CHOJRAK HAHAHAHA Pracowałam na B C i nie mam żadnych zażaleń na A też słyszałam że jest dobrze.
Bardzo, bardzo fajne miejsce do pracy. Normalni ludzie (mam porównanie do wielu innych) - kadry, finanse - można się dogadać. Produkcja to produkcja - sporo biegania ale też do ogarnięcia. Jak się człowiek stara - jest zauważone. Parę osób brużdżących odeszło więc teraz łatwiej. Nie żałuję odejścia - poszedłem dalej. Ale firmę polecam.
a powiesz jeszcz tylko jak z wypłacalnością? czy pensja na czas i w odpowiedniej ilości?
Tak. W mojej historii nie było przypadku aby były opóźnienia. Nawet przy wdrożeniu SAPA jak było sporo opóźnien etc to było z zasadami. Jakieś błędy czasem były ale to był wyjątek.
Długo tu pracowałeś? Jak było ze stabilnością, dało się zatrzymać na chwilę w tej firmie?
I pracowałeś na produkcji jak rozumiem? Masz jakieś rady na początek, jak w ogóle tutaj wyglądają początki w firmie?
Stabilnie, czyli jak? Umowy na stałe tu dają? Zwolnień nie ma za dużo? W ogóle jak się jakiś czas już pracuje, to dają dodatek stażowy?
Dają umowe o prace, zlecenie dostaja z tego co wiem studenci czy tam praktykanci, ale jesli chcesz umowe o prace to bez problemu. Zwolnien tez raczej nie ma duzo przynajmniej ja nie slyszalam
Z tym, że sporo opinii pozytywnych. Piszą, że raczej stabilnie, że da się dłużej popracować, a i sama praca jest spoko, bez większych problemów. Ciekawe więc, czy można na produkcji robić w stałych, ustalonych godzinach, czy jednak jakiś system zmianowy tu jest? No i kto wypisze, jakie teraz kwoty wynagrodzenia obowiązują?
Polecam pracę na magazynie. Spoko ludzie spoko kierownictwo. Praca łatwa
uaktualniając powiem, że praca w porządku jest dużo plusów, polecam spróbować a nuż podpasuje
Ludzie jak wy tyle przeżyliście xD no normalnie na stronę wejdźcie albo na pracuj albo wpiszcie po prostu nazwe firmy i praca
a myslicie ze jest jakas zaleznosc między tym gdzie sie wysyla to cv? lepiej przez ich strone, czy mail czy jakis portal typu (usunięte przez administratora) ktos ma jakies rady?
A rozmowa rekrutacyjna jest też w jednym miejscu czy już docelowo w miejscu zatrudnienia? Losowo przydzielają potem miejsce, do którego się trafia czy bezpośrednio w tym samym mieście? Nie chciałabym sytuacji, że będę musiała pracować tam gdzie nie chcę.
Znalazłem na pracuj,pl ofertę pracy dla specjalisty ds. zakupów. Czy atrakcyjne warunki płacowe oznaczają jakiś system prowizyjny? Ewentualnie premiowy? Czy może stała podstawa i możliwość podwyżek za dobre wyniki?
Myślicie, że oferta na młodszego montera jest jeszcze aktualna? Bo 6 dni jest jeszcze aktualna.
Ktoś się zgłaszał i się do niego odzywali? Albo w ogóle się zgłaszał na jakieś stanowisko? Jak tu rekrutacja wygląda?
tak odzywają się, nie wiem ty myślisz że to jakiś scam ta cała firma czy co? normalnie jak przy rekrutacji się kontaktują z wybranymi...
Śmiało aplikuj. Ostatnio są braki w kadrze na to stanowisko i na wielu brygadach. Rekrutacja to zaproszenie na rozmowę. Jak się spodobasz rekruterom (kierownik produkcji + szef hr) to oddzwonią po jakimś czasie. Pytania raczej, o to jakie masz doświadczenie z maszynami, bez żadnych udziwnień.
Wiedza z rysunku technicznego: w tej firmie zbyteczna Wiedza na temat wtrysku: właściwie nie dotyczy montera Na młodszego montera próg wejścia jest niski. Przydadzą ci się uprawnienia na suwnice i wózki widłowe ( co możesz zrobić w firmie).
a jak dokladnie mialoby to wygladac? na rozmowie sie trzeba o to dogadac i serio bez problemu to przechodzi zeby sie tak z nimi umowic?
Czyli jest tutaj możliwość przyuczenia się do zawodu? Biorą ludzi bez doświadczenia większego?
teraz to chyba nikogo nie biorą, bo ogłoszeń jak sprawdzałem już od jakiegoś czasu jak nie było tak nie ma
Ale czasem firmy zatrudniają ludzi nawet gdy nie ma ofert pracy. Może warto wysłać cv w ciemno i czekać aż się odezwą? Macie jakieś info na jakie stanowiska są najczęściej wakaty?
pytanie czy wam też ich strona główna nie działa bo chciałem sprawdzić jedną sprawę a w ogóle mi sie nie wyświetla?
Może czas na zmiany funkcyjnych?
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Keeeper Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Keeeper Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 187.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Keeeper Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 87, z czego 14 to opinie pozytywne, 20 to opinie negatywne, a 53 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
-
Jak wygląda rekrutacja do firmy Keeeper Sp. z o.o.?
Kandydaci do pracy w Keeeper Sp. z o.o. napisali 6 opinii na temat procesu rekrutacyjnego. Zobacz szczegóły tutaj.
