Pytania do firmy G&G Auto Lublin Sp. z o.o.
Na jakie warunki może liczyć doradca ds sprzedaży samochód nowych? Zatrudnienie na b2b i jaką podstawę można dostać? Plus jakie premie? Czy pracownik może wynająć lub korzystać z floty pojazdów?
Z jakich powodów pracownicy kończą współpracę z G&G Auto Lublin Sp. z o.o.? Czy sami rezygnują ze współpracy, czy są zwalniani?
Czy widzieliście nowe ogłoszenie o pracę G&G Auto Lublin Sp. z o.o. na stanowisko Specjalista ds. Marketingu? Pojawiło się 1 stycznia na Pracuj.pl. Planujecie na nie aplikować?
Jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w G&G Auto Lublin Sp. z o.o.?
(usunięte przez administratora)
Co jak co ale serio musisz być z nich zadowolony skoro do teraz to się ciągnie a Ty cierpliwe czekasz. To przed tymi zmianami jak to właściwie było?
Na Facebooku marki Audi zarządzanej przez G&G auto pojawiło się ogłoszenie o naborze do działu samochodów używanych. Czy jest ktoś, kto mógłby się podzielić opinią o pracy w tym miejscu? Jak po przejęciu Autohausu przez G&G wygląda sprawa z zarządem? Zmienił się? Warunki pracy są lepsze? Poprzedni dealer nie miał dobrych opinii w branży. Marketingowo G&G wygląda świetnie. Pytanie tylko jak jest za kulisami?
Drogi Użytkowniku,
Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:
NIE dodawaj opinii, która:
Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.
Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.
Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.
