Was też firma zwodzi,że dostarczy nowy sprzęt? My to słyszymy od lat,ostatnio często i NIC. Męczymy się na złomie,niemalże wyrywając sobie nieliczne w miarę dobre egzemplarze w magazynie. Czy i wam terminale zmieniają ilość sztuk do skompletowania przy realizacji zamówień? Walczymy o likwidację tego zjawiska i nadal NIC. Czy i u was jest fatalnie zaplanowana organizacja II i III zmiany w sensie:II zmina się obrywa,a III zmiana wcześnie kończy pracę? Katowice też mają te same problemy,sprawdzam jak jest w innych oddziałach. Pozdrawiam Don Kichot z Wielkopolski
u mnie było to samo sprzet to złom a kierownik ci mówi ze za wolno robisz a skaner co pół godziny trzeba resetować starzy pracownicy chowaja SWOJE skanery ciekawe to ich prywatny sprzet ,drukarki to samo starocie ciagle jezdzą na serwis jak koniec zlecen to stary pracuś gra ta telefonie a młody zasuwa porzadki wszystko jest na kamerach ze STARZY siedza a kierownictwo nic z tym nie robi teraz jest mało zleceń bo szczepionki sie skończyły to wymyslili akord -dobre ,starzy oszukuja na każdym kroku ale juz niedługo i ukraińcy nie zechca tam pracować bo kazdy ma oczy i nie da sie wykorzystywać premia to śmiech na sali zabieraja z pensji za błedy licz godziny czy płacą bo lista to papier karte do wejścia sprawdzaja czy za duzo na papierosa nie chodzisz totalna porazka socjal z jednym czajnikiem praca na 3 zmiany brak wszystkiego bo oszczedności chcesz zobaczyć co to mobing zatrudnij sie i powodzenia za marne grosze wychodzisz z 2 zmiany kiedy juz nie masz czym wrócic do domu na jazde autem nie zarobisz tam
Odradzam każdemu, marne pieniądze, istny (usunięte przez administratora), (usunięte przez administratora). Szkoda życia, zdrowia i czasu.
SZUKASZ TYRANKI NA 3 ZMIANY I ZEBY CIE OSZUKIWALI = to bardzo dobrze trafiłeś... JAK JUZ UKRAINA HURTOWO UCIEKA ...OGLOSZENIA NON STOP O REKRUTACJI SA,JAK BANERY O PRACE SA NA PLOCIE OD LAT ...TO sobie odpowiedź CZLOWIEKU SAM ...CO TO ZA WYZYSK ....OMIJAC,WYZYSK!!!!!!!
Omijać firmę szerokim łukiem (usunięte przez administratora) i nic więcej maja taki (usunięte przez administratora) ze nawet nie wiedza kto pracuje a kto nie traktują ludzi jak najgorsze (usunięte przez administratora) . Jak spodobasz się kierownikowi będzie z tobą rozmawiał a jak coś mu się nie spodoba odrazu jedzie jak po (usunięte przez administratora) . (usunięte przez administratora) Praca jest na Akord gdzie pani na spotkaniu o prace nie wspomniała nawet słowem ze jest umowa zlecenie i akord przez to większość ludzi ucieka Bo jak jesteś za wolna zostaniesz zwolniona jak zostało zrobione ze mną przyjechałam do pracy jak zawsze zostałam zawołana i poprostu mnie zwolnili z całego serca nie polecam tej firmy dobrych pieniędzy nie idzie tak zarobić (usunięte przez administratora)
Cześć zatrudniłam się przy kompletowaniu zamówień na linii na umowę zlecenie. Jeśli ktoś wie, powiedzcie proszę czy potrącają na koniec z wypłaty za błędy. Ile za jeden błąd? Czy mogą potrącić jakąś dużą sumę z wypłaty?
Pracując na dziale kompletacji czyli stacja wydań za każdy błąd typu: brak,nadwyżka,za mało firma potrąca 5 zł z premii, za zaznaczenie złej serii i daty w przypadku zlecenia dla apteki szpitalnej lub szpitala 10 zł. Kto jest zakręcony to może realnie mieć mocno okrojoną premię. Jednak przy wysokim tempie pracy,gdy pracujesz szybko,jesteś zmęczony,źle się czujesz to bardzo łatwo o błąd. Za 1 skompletowaną linię(w przypadku pojedynczego zamówienia)firma płaci kilka groszy(jak za ulotkę). Taka oto jest dysproporcja w ujmowaniu za błędy,a płaceniu za skompletowane zlecenia. Premia akordowa jest naliczana po okresie próbnym i zarówno na umowie zlecenie jak na umowie o pracę. Została także podniesiona norma do wypracowania. Aby mieć względnie dobrą premię trzeba szarpać ponad normę.
Nie polecam (usunięte przez administratora) i nic więcej chcą żeby pracować jak najwięcej ale już więcej nie zapłacą nadgodziny płatne tylko jak firma potrzebuje. Żenada a kierownik z Mor to już w ogóle z porażka totalna
Kierownik z mor ten ze sztucznym uśmiechem? Haha manipulant A poza tym automat z kawą często nie działa.
Fatalne warunki pracy, brudno, socjalu brak typu woda, kawa, herbata, stołówka brudna i śmierdząca papierosami. Zdejmowanie butów przy wyjściu. Ogólnie wszędzie lepiej niż w tym zakładzie.
Potwierdzam, praca dla ludzi bez celu w życiu, którzy godzą się na takie warunki. Kierownik magazynu ma to manipulant i sztucznie się uśmiecha tylko jak coś chce wyciągnąć od ludzi.
No i ile dziewczynki z rogoźnicy dostaną wypłaty za tą ich marną pracę i zabieranie nam lini ? Taka pomoc to nie była pomoc , lepiej jakby wcale nie przyjeżdżały
Zabierały linie bo pracowały i ich szukały, po to przyjechały wy zamiast stać i obgadywać to mogliście robić to nikogo by nam nie musieli znowu przysyłać na magazyn …
Czy ktoś może mi racjonalnie wytłumaczyć fakt dlaczego w waszym oddziale macie tak dużo pracy ze z naszego wysyłane osoby do pomocy przy czym u nas nocka ma pracę na 4-5 godzin w porywach .Osoby na akordzie to dostają białej gorączki .Nie każdy może wyjechać w delegację żeby dorobić do nędznej pensji.O co tu chodzi...???w innych oddziałach też pracy ogrom .Nasz oddział obecnie cudownie się rozbudowuje ..może nasze zamówienia idą na inne oddziały .Firmę widać mało to obchodzi że ludzie nie mają możliwości zarobić .
Słuchaj zapraszam do Warszawy ! Praca dla wszystkich ale jak te wasze delegacje wyglądają ... snujecie się między regałami.Hotel śniadanko i wchodzisz na magazyn dłubiąc palcem w nosie dzieciaku. Chcesz wyjechać na wczasy to zmień pracę .A nie płaczesz że nie mogą Cię zabrać do Warszawy.Poproś Katowice zróbcie turniej na najlepszego pracownika a będziesz zamykać tą stawkę kolego czy koleżanko.
MORY sa magazynem centralnym dlatego jest wiecej pracy niz w Zernikach. To jest ogolnodostepna wiedza wystarczy troche sie zainteresowac jak funkcjonuje firma. Pozdrawiam.
Odradzam każdemu, marne pieniądze, istny (usunięte przez administratora), (usunięte przez administratora). Szkoda życia, zdrowia i czasu.
SZUKASZ TYRANKI NA 3 ZMIANY I ZEBY CIE OSZUKIWALI = to bardzo dobrze trafiłeś... JAK JUZ UKRAINA HURTOWO UCIEKA ...OGLOSZENIA NON STOP O REKRUTACJI SA,JAK BANERY O PRACE SA NA PLOCIE OD LAT ...TO sobie odpowiedź CZLOWIEKU SAM ...CO TO ZA WYZYSK ....OMIJAC,WYZYSK!!!!!!!
Z jakich powodów pracownicy kończą współpracę z Farmacol S.A.? Czy sami rezygnują ze współpracy, czy są zwalniani?
Nie polecam tutaj pracy ponieważ zostałem oszukany w tej pracy miałe dostać umowe i nie dostałem żadnej umowy ,panuje tu duży (usunięte przez administratora) a najgorszy jest kierownik główny magazynu szkoda tylko czasu
Was też firma zwodzi,że dostarczy nowy sprzęt? My to słyszymy od lat,ostatnio często i NIC. Męczymy się na złomie,niemalże wyrywając sobie nieliczne w miarę dobre egzemplarze w magazynie. Czy i wam terminale zmieniają ilość sztuk do skompletowania przy realizacji zamówień? Walczymy o likwidację tego zjawiska i nadal NIC. Czy i u was jest fatalnie zaplanowana organizacja II i III zmiany w sensie:II zmina się obrywa,a III zmiana wcześnie kończy pracę? Katowice też mają te same problemy,sprawdzam jak jest w innych oddziałach. Pozdrawiam Don Kichot z Wielkopolski
u mnie było to samo sprzet to złom a kierownik ci mówi ze za wolno robisz a skaner co pół godziny trzeba resetować starzy pracownicy chowaja SWOJE skanery ciekawe to ich prywatny sprzet ,drukarki to samo starocie ciagle jezdzą na serwis jak koniec zlecen to stary pracuś gra ta telefonie a młody zasuwa porzadki wszystko jest na kamerach ze STARZY siedza a kierownictwo nic z tym nie robi teraz jest mało zleceń bo szczepionki sie skończyły to wymyslili akord -dobre ,starzy oszukuja na każdym kroku ale juz niedługo i ukraińcy nie zechca tam pracować bo kazdy ma oczy i nie da sie wykorzystywać premia to śmiech na sali zabieraja z pensji za błedy licz godziny czy płacą bo lista to papier karte do wejścia sprawdzaja czy za duzo na papierosa nie chodzisz totalna porazka socjal z jednym czajnikiem praca na 3 zmiany brak wszystkiego bo oszczedności chcesz zobaczyć co to mobing zatrudnij sie i powodzenia za marne grosze wychodzisz z 2 zmiany kiedy juz nie masz czym wrócic do domu na jazde autem nie zarobisz tam
Jakie godziny pracy obowiązują w Farmacol S.A.?
Zarobki jak zarobki , na czas bo muszą . Wszystko prawie do przeżycia poza atmosferą , buce ani dzień dobry ani do widzenia ewentualnie mówią z przymusu dosłownie wszyscy od kadr po pracowników szeregowych , który z kierowników przyjdzie pierwszy ten rządzi . Najgorsze jest to że ludzie z okolicy i dalej dojeżdżający z jednego miasta tak się traktują , jak Katowickie ludziki zagrają tak tu ma być , wymyślają bzdurne procedury bez pomyślunku . Pod tym kątem to jest totalna porażka . Gdybym miał wpływ i mógł zamkną bym ten przybytek i zaorał pole .
Jaka jest stawka akordowa na umowie zlecenie za jedną linię? 0,21 groszy?
Jak dużo osób pracuje w Farmacol S.A.?
Na stronie Farmacol firma podaje,że 4000 tys w 7 oddziałach. Źródło: https://www.farmacol.com.pl/praca/informacje/
(usunięte przez administratora)
Tak kojarzę o czym piszesz, chodzi o Rogoźnicę, tam to norma.
Firma napisała dziś na forum Rogoźncy:"Wypłata świadczenia świątecznego nastąpi do 19 grudnia 2022r.".
Jaki jest styl zarządzania w Farmacol S.A.?
Styl czego ? xD obecna Pani "kierownik" pełni jedynie tą funkcje do czasu znalezienia nowego kierownika magazynu, którego to od kilku miesięcy jakoś znaleźć nie mogą xD więc odpowiedź sobie sam.
Zarządzanie w farmacolu jest beznadziejne.Firma rozpaskudziła klientów - apteki. Organizacja wysyłki wygląda tak: I zmiana ma w porównaniu do II,a nawet i III zmiany zwykle luz. Najwiecej pracy jest na II zmianie,III zmiana często kończy przed czasem. Jest jakieś chore ustalenie,że apteki mogą przesyłać listy zamówień do późnego wieczora,zamiast do jakieś godziny popołudniowej. Przez to na popkach jest bardzo często wariactwo,a nocki po kilku godzinach pracy mają fajrant. I zmiana ma typowej,dynamicznej pracy na kilka godzin,gdy są wyjazdy.II zmiana ma Hades,a nocki różniea,ale często mniej pracy. Apteki mogą zwrócić towar,a dział reklamacji ledwo się wyrabia z jego ponownym przyjęciem,ale kogo to obchodzi. Firmie przyświeca motto:"Klient jest najważniejszy,a pracownik to tylko podajnik do towaru". Z nami nikt się nie liczy.Brak dialogu,brak wyjścia na przeciw pracownikom. Chora polityka,na koniec miesiaca wariactwo - pracy tyle,zwłaszcza w sezonie jesienno-zimowym,że można paść. Firma dużo oczekuje,mało daje.Pracownicy są traktowani jak cytryny,roboty. Praca nie jest ergonomiczna,łatwo o przeciażenia.Nic się z tym nie robi. Stare,za małe hale magazynowe,za mało pomieszczeń dla działów biurowych,sprzęt na wykończeniu,brudne pojemniki na towar. Co mówią apteki o farmacolu?"Brudne leki,a jak nie ma przecen i promocji to jest drogo".Wybierają Neucę. Coraz częściej apteki mają swoich własnych dostawców,hurtownie dedykowane,a nawet online.
(usunięte przez administratora) Napiszę więc jeszcze raz :) w Farmacolu pracowałam 2 lata, zwolniłam się niedawno głównie ze względu na atmosferę. Praca na kontroli przyjemna jako sama w sobie, nietrudna ale po jakimś czasie człowiek ma poczucie nudy, że nic nie robi rozwijającego i stoi w miejscu. Atmosfera to duży minus. Koordynatorka mściwa.. Zabronili wnosić wodę na stanowisko a jak raz pewna kobieta się napiła druga doniosła, Pani koordynatorka wyrzuciła tej kobiecie wszystkie rzeczy, które miała przy sobie do śmieci, to daje nam obraz poziomu kultury. W ogłoszeniu o pracę często piszą, że można to pogodzić z nauką co jest dużym nieporozumieniem. Jakiś czas przed rozpoczęciem roku akademickiego rozmawiałam z panią koordynatorką kontroli że zaczynam studia zaoczne i potrzebuję 2 weekendy w miesiącu wolne na co się zgodziła... Gdy rok akademicki się zaczął wstawiła mi 3 niedzielę pracujące pod rząd, a zdarzały się osoby którym wstawiała 6 niedziel pod rząd. Pracując w niedzielę na nockę niewiadomo o której się kończy, może to być 4 a może być 2 i nikogo nie obchodzi jak wrócisz do domu, pierwszy autobus przed 5. Kierownicy zmianowi mają się za bogów, tylko jeden jest w porządku. Większość krzyczy za nic, a są nawet tacy którzy stoją i rozmawiają ze swoimi pupilkami pracownikami zamiast samemu wziąć się do pracy. Współpracownicy bardzo różnie, większość lubi poplotkować i są po prostu fałszywi, ale nie wszyscy. Smaczek tego miejsca to pracownicy których dowozi autokar, zawsze 15 minut przed końcem zmiany są już w kolejce, reszta dochodzi i wpycha się bo "mają zajęte", nieważne ze inni muszą spieszyć się na autobus który jeździ naprawdę 2 albo 3 razy na godzinę, a oni autkar mają pod nosem, na parkingu. Podsumowując, praca nie rozwijającą, współpracownicy w większości fałszywi, kierownictwo najgorsze, niekompetentne i po prostu często chamskie. Kiedyś kierownik powiedział że nauczy nas zapieprzać (na końcu użył mniej kulturalnego słowa. A zarobki jeśli nie jest się studentem do 26 roku życia bardzo marne. Nie polecam
@Vik szczera prawda mogłaś/eś napisać jeszcze gdzie tak jest bo opis pasuje do Żerniki ????pozdrawiam kierowników wogole mi ich nie brakuje ????❤️
A możesz zdradzić kto był Twoją koordynatorką ? Ja również pracowałam na kontroli , ale mam zupełnie inne odczucia odnośnie mojej Pani koordynator. Wiem , że chyba nie można podawać tutaj imion , ale jeśli mogłabyś zdradzić coś na temat tej Pani , to byłabym wdzięczna. Z ciekawości pytam , bo akurat moja koordynatorka, to jedyne co będzie mi się kojarzyć pozytywnie wspominając Farmacol. No i jeszcze kilka osób nowo przyjętych do pracy . Moja koordynator, to nie może być ta sama osoba o której Ty piszesz , bo byłabym w niemałym szoku , gdyby to była ona . Byłam u niej na szkoleniu i ją zapamiętam najbardziej pozytywnie ze wszystkich osób, które tam poznałam. Kilka dni po szkoleniu podchodziła i pytała , czy wszystko ok , czy wszystko rozumiem? A jeśli nie , to wytłumaczyła jak to trzeba zrobić . Możesz podać jakiś szczegół wyglądu Twojej koordynatorki , albo pierwszą literę jej imienia , żebym mogła się domyślić o kogo chodzi ?
Pani plus size, ciemne włosy. Też miałam miłe wrażenia na początku. Później się zaczęła karuzela złośliwości..
PLACA ....CZY SCIEMA I SZUKAJA (usunięte przez administratora) .....bo jak (usunięte przez administratora) to Zarzad na hale......parę zdań poproszę byłych lub obecnych pracowników.Pozdrawiam
Zarobki dramat,wszystko do góry a oni szukają ludzi do tyranki za marne grosze.Pracowalem nie polecam
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Farmacol S.A.?
Zobacz opinie na temat firmy Farmacol S.A. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 31.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Farmacol S.A.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 23, z czego 1 to opinie pozytywne, 14 to opinie negatywne, a 8 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
