Rozmowy kwalifikacyjne - FairWind Sp. z o.o. - Szczecin

4.4 Dodaj raport z rozmowy

Rozmowy kwalifikacyjne w FairWind Sp. z o.o.

brak 2022-09-20 10:42 przez Hipersoniczny

Przebieg rekrutacji

Miła rozmowa online. Pani opowiada gdzie można pojechać i jakie są najbliższe perspektywy zarobków. No i jak to tam wszystko funkcjonuje w firmie, podpowiada również co i jak załatwić

Pytania

Standard. Co się robiło w poprzednich pracach, co się potrafi, jak idzie praca z ludźmi. Dlaczego chciałoby się pracować w tej firmie. Pogadanie trochę po angielsku do oceny. Parę pytań technicznych- takich podstawowych

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę

- 2018-10-12 16:32 przez Galanonim

Przebieg rekrutacji

Spotkanie w miłej atmosferze, początkowo informacja o firmie, krótko zwięźle i na temat. Dużo rozmowy nie było ze względu że na 8 osób chętnych - 6 było z polecenia (lub ma znajomych pracujących w firmie, wynikało to z informacji jakie posiadali o firmie, formie zatrudnienia, zarobkach). Następnie część magazynowa, kilka stanowisk do wykazania się pracą manualną - do tego opis wykonania zadania w języku angielskim niby nic trudnego ale większość na czymś sobie nie poradziła. Komisja oceniała naszą pracę. Po wszystkim każdy z osobna usłyszał co zrobił źle a co dobrze.

Pytania

Kilka stanowisk do pracy manualnej, pytania na początku rekrutacji o sobie (jakie zdolności posiadasz które wniesiesz do firmy)

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Nie dostałem pracy

- 2018-03-23 17:56 przez Technik123

Przebieg rekrutacji

Spotkanie "selection day" odbyło się w miarę ciekawie dowiedziałem się wszystkiego na temat tej firmy. Jak wygląda współpraca itd. Uważam, że jest to ciekawa firma pod względem rozwoju i przyszłości. Pan Krzysztof bardzo konkretny człowiek, powiedział mi że jestem trochę za młody do tej pracy. Ja również tak uznałem po spotkaniu, ponieważ udałem się tak głównie, aby zobaczyć jak to wygląda. Po telefonie, który dostałem po dwóch dniach uznałem, że ta rekrutacja to totalna porażka, ponieważ Pani myli osoby, gdyż powiedziała mi, że nie podejmą ze mną współpracy bo nie posiadam zdolności manualnych. Jak się zapytałem co ma na myśli to Pani powiedziała, że moja grupa nawet nie ukończyła pracy zespołowej. na co odpowiedziałem, że moja grupa rozwiązała to zadanie najszybciej i najlepiej, następnie mówiła mi, że jeszcze coś było nie tak co było nieprawdą. Uważam, że takie błędy są niedopuszczalne podczas rekrutacji na czym bardzo stracić stracić może firma jeśli przytrafia się coś takiego częściej.

Pytania

Sprawdzenie języka.

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Nie dostałem pracy

- 2017-03-27 01:06 przez gosc

Przebieg rekrutacji

znajomosc jezyka angielskiego

Pytania

norma

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Dostałem pracę

- 2017-03-16 11:18 przez Xxxx

Przebieg rekrutacji

Zniechęcenie podecjalnego przyszłego podwykonawcę do pracy, pokazanie ze jest to ciężka praca. Trzeba było opowiedzieć o sobie w języku angielskim co robisz gdzie mieszkasz jakieś hobby. Praca w grupach 2 lub 3 osobowych budowa wiatraki z papieru. Drugie zadanie skręcanie zestawów w grupach oraz praca z rysunkiem technicznym.

Pytania

Gdzie pracujesz co robisz, wszytsko o sobie w języku angielskim.

  • Poziom rozmowy:
  • Rezultat: Nie dostałem pracy

Dodaj raport z rozmowy kwalifikacyjnej

- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
- (To pole jest wymagane)
FairWind Sp. z o.o.