Opinie o EUROSER Dairy Group sp. z o.o. – sp. komandytowa
Jesteśmy firmą handlową i od 2002 roku działamy na europejskim rynku, specjalizując się w kategorii produktów nabiałowych premium. Euroser stawia na najwyższą jakość, innowacje i dynamiczny rozwój. Dzięki determinacji, zaangażowaniu pracowników oraz zaufanym partnerom, umacniamy swoją globalną pozycję.
Nasze wartości:
W codziennej pracy o umacnianie naszej pozycji rynkowej, kierujemy się ważnymi dla nas zasadami:
- Szacunek dla naszych partnerów
- Zasady fair play w stosunku do konkurencji
- Troska o naszych pracowników
- Odpowiedzialność w działaniach (społeczna, za stabilność biznesu, ekologię, konsumenta, jakość dostarczanych produktów)
Nasze zalety jako pracodawcy:
- Umowa o pracę
- Ubezpieczenie zdrowotne – LUX MED pakiet VIP
- Ubezpieczenie na życie
- Dofinansowanie karty Multisport
- Szkolenia językowe
Proces rekrutacji w 4 krokach:
- Wyślij CV
- Rozmowa telefoniczna
- Spotkanie z potencjalnym przełożonym
- Decyzja i informacja zwrotna
Czy na etacie przedstawiciela handlowego firma płaci jakąś pensję podstawową czy samemu trzeba wyrobić prowizję? Z tego co czytam w ofercie idzie zarobić dodatkową kasę przez program poleceń pracowników, więc niech ktoś napisze ile można zgarnąć za jedną osobę. Pytam, bo wolę wiedzieć zanim zacznę aplikować.
@Pracodawca Nie polecam tutaj pracy! Ciągle obiecują podwyżki a gdy już jakieś są to mydlą oczy a człowiek albo zarabia cały czas tak samo albo mniej niz 2 lata temu i oco tutaj chodzi? Wszystko idzie w góre ceny itd a Ty mozesz tutaj robić za 3 a i tak Cie nie docenią! Brygadziści mają gdzieś pracowników 0 jakiej kolwiek pomocy do rozwoju a kierownictwo choćbyś nie wiadomo ile zrobił to najważniejsze, że masz przekroczenia na przerwie nie ma w tej firmie zadnych pochwał! Wyzysk i jeszcze raz wyzysk! Najlepsza decyzja w zyciu to było sie z tąd zwolnić nie polecam nikomu ludzi mają za nic!
(usunięte przez administratora) nie polecam pracy w tej firmie zwłaszcza na magazynie wyzysk pracownika! @Pracodawca
Macie info, czy na tym magazynie pracuje się na kilka zmian, czy jest tylko jedna? A i czy jak przychodzi nowa osoba do pracy na magazyn, to od razu na start trzeba mieć uprawnienia na wózki widłowe lub inne prawo jazdy?
Praca jest na 3 zmiany w tym ze np na magazynie nocka wypada 1raz na 2/3 miesiące. Nie wymagają prawa jazdy a uprawienia UTD robili pracownicy w firmie bo nikt nir miał.
Widziałam listę wymagań z ogłoszenia dla młodszego specjalisty ds. realizacji zamówień i fakturowania. Jeden z tych punktów to jest bardzo dobra znajomość angielskiego. Co firma rozumie poprzez poziom bardzo dobry? C1 i więcej? Czy B2 jest już ok dla nich? Sama rozmowa jest też po angielsku czy nie?
Aha, czyli rekrutacja jest po polsku, tak? Ale ktoś na którymś etapie wgl sprawdza poziom angielskiego u kandydata? Czy to jest wymagane, ale potem nikt nie sprawdza czynnej znajomości? Czy jest dodatek do pensji jak zna się tez inny język obcy?
Czy EUROSER Dairy Group sp. z o.o. – sp. komandytowa ma ściśle ustalone godziny pracy?
czy w tej firmie sa podwyzki??
Nie istnieją
To ile wynosi wynagrodzenie w Euroserze? Jak oceniasz jego wysokość, konkurencyjność, adekwatność do powierzonych obowiązków? :P Czy są jakieś premie?
robiles to i jak ci poszlo skoro wiesz?
Podwyżek nie ma, przynajmniej kiedy ja tam pracowałam to nie dawali. Usprawiedliwali się ciężkimi czasami. Firma jednak moim zdaniem nie chciała dać pracownikowi, na inne rzeczy funduszy nie brakowało.
Na jak długo dają umowę próbną? To jest jakieś zlecenie czy umowa o pracę? Możesz napisać czy urlopy są płatne?
Wie ktoś coś o pracy jako Specjalista ds. jakości i znakowania żywności? Chociaż nie ma aktualnych ofert, to i tak bym chciała spróbować, bo jednak w przeszłości zatrudniali. Można wysłać aplikacje spontaniczną? I czy trzeba mieć książeczkę sanepidowską?
Dzień dobry. Możesz napisać co to jest pakiet medyczny VIP i czy da się do niego dopisać rodzinę? Podano to jako jeden z benefitów w ogłoszeniu na asystenta ds. administracyjnych i wsparcia windykacji. No i czy wiesz coś o zarobkach oraz o tym w jakie sposób odbywa się rekrutacja, a później wdrożenie?
A dużo takie dopisanie kosztuje? To też jest w jakiś sposób dofinansowane czy już samemu trzeba całość pokryć? Ogólnie to jeszcze chciałabym wiedzieć czy dużo trzeba zapłacić za kartę sportową? Daj proszę znać
Za ten pakiet VIP co miesiąc utrzymają z pensji 76 zł.,dentysta nie wchodzi :) ,jak masz w miesiącu zwolnienie lekarskie czy urlop na żądanie, to już nie otrzymasz premii,i w ogóle,co to jest 3750 brutto za pracę na 3 zmiany przy temperaturze od +2 do + 10 stopni !?
Czy firma zapewnia odpowiedni ubiór do pracy na chłodni dla pracownika magazynu - konfekcjonera? Piszą w ogłoszeniu na swojej stronie, że temperatura tam to 2 - 5 stopni Celsjusza. Są do tego jakieś ciepłe posiłki, czy herbata? Niech no kto poda też, jaka kasa i ile trwa ten okres próbny, po którym to dają umowę o pracę?
daka odziez termiczna. herbata kawa dofinansowanie do posilkow. umowa po 3 msc po okresie probnym
A po tym okresie próbnym to każdemu przedłużają umowę? Czy zdarzają się tacy których zwalniają? Dają wcześniej znać żeby można było znaleźć coś nowego?
jak się starasz i chce ci się pracować to spoko robota będzie. informację co poprawic dostajesz w czasie okresu próbnego
Nawet jak się starasz to nie masz pewności. Jak będą chcieli cię zwolnić, to cię zwolnią. Żeby się utrzymać musisz wchodzić odpowiednim osobom w (usunięte przez administratora) Mogła bym przytoczyć kilka takich sytuacji. Kreują się na niewiadomo jak wielką korporację, a tak naprawdę to "typowa" Polska firma.
Niech będzie pochwalony Pan nasz Jezus Chrystus! Potrzebuję rozgrzeszenia za co teraz powiem. Nowi pracownicy przychodzą i dostają tyle samo co starzy. O co tutaj chodzi? Nic nie potrafi a ma tyle samo kasy co ten co potrafi. Ogarnijcie się wreszcie!!! Krutkie ale treściwe młokosy!
W jaki sposób są weryfikowane są umiejętności kandydata na rozmowie kwalifikacyjnej w EUROSER Dairy Group sp. z o.o. – sp. komandytowa?
Czemu tak jest? Nie lepiej wziąć mniej pracowników ale dać im zarobić trochę więcej. Robiliby pewnie podobnie jak obecnie, nie? W ogóle jak tu zarabiacie? Ile jest bez nadgodzin?
Atmosfera na to niepozwala, same wazeliniary i takie co by świnie tylko podkładały. Chodzą i tylko kablują zamiast się uczciwie wziąć za robotę, niby takie miłe, a tylko knują za plecami jak tu pogrążyć kogoś. Kiedyś były co pracowały i pomagały ale niestety już ich nie ma, bo ile mozna pracować za kogoś. Także atmosfera, atmosfera i jeszcze raz atmosfera.....
Pracuje w biurze i bardzo cenię sobie dobrą atmosferę. Współpracownicy są pomocni, normalni szefowie, dbający o pracowników. Organizacja cały czas się rozwija, usprawnia procesy, są zatrudniani nowi pracownicy, a staż pracy obecnych pracowników - po kilka-kilkanaście lat. Duży pakiet pozapłacowych benefitów, roczne rozmowy podsumowujące, na których są wyznaczane cele na kolejny rok. Pracuje niecały rok i jak na razie jestem zadowolona.
mogłabys napisac wiecej informacji o tych benefitach, co dokladnie firma oferuje poza pensja?
Nie widzę specjalnej różnicy w tym młynie - z piekarzem czy bez.
Firma to żart!!!!!! Pracuję prawie 2 lata, co chwilę jakieś zmiany które nie wnoszą zupełnie nic dobrego. Największy problem to biuro które nie ogarnia pracy i zwala na produkcję i magazyn wszystko. Wynagrodzenie to żart przy tych cenach. Ale są plusy bon na święta ale tylko Bożego Narodzenia 200 zł plus paczka za 15 zł haha. zapraszamy nawet bez języka wszystkiego cię nauczymy xD
W Euroserze mamy taką tradycje na magazynie: Jak nie umiesz robić to nie robisz nic. Zrobi to ktoś, kto pracuje już parę lat za praktycznie takie pieniądze jakie dostajesz na start.
Nowa brygadzistka bez doświadczenia, młoda wulgarna dziewczyna, zero wiedzy , zero pomocy tylko dyrygowanie ludźmi, którzy tez nie bardzo wiedzą co robią w tej firmie. Zarobki spoko jak na magazyn, niestety nie jak na ciężkie warunki (chlodnia). Nadgodziny? Zajėbìšcìe jak lubisz pracować za kogoś.
Nowa brygadzistka , mloda bez doświadczenia co sprawdza się w dyrygowaniu i przeklinaniu, zero wiedzy, pomocy tylko dyrygowanie ludźmi, którzy tez nie bardzo wiedza co robią w tej firmie. Jedyne co słychać z tamtej strony to (usunięte przez administratora)
Trochę prawdziwych informacji dla potencjalnych nowych pracowników 1.Pracujesz za 3750 brutto.O podwyżkach nie myśl, może po jakimś czasie podniosą do 4000 Czyli nie najmniej/nienajwiecej 2.Nie staraj się, nie rób za szybko i nie pokazuj że się szybko uczysz - podwyżki za to nie dostaniesz będziesz tylko bardziej dymany/dymana i napewno nikt cię nie doceni 3.Jeżeli jesteś perfekcjonistą i lubisz mieć zaplanowaną pracę i znać swoje obowiązki to nie przychodź tutaj - to jest praca dla lubiących chaos i potrafiących się w nim odnaleźć 4.Jeżeli myślisz że firma może jest młoda i ogarną ten chaos z podpunktu 3 to się nie mniej wątpliwości - zarządzający firmą są na etapie fejk komentarzy na GoWork.pl gdzie wypisują że cenią tą pracę za bogaty system benefitów i darmową opiekę Luxmed xD JA W TAKIM RAZIE DOCENIAM CIEKAWY DESIGN I WYSTRÓJ STOŁÓWKI BO TO SIE LICZY DLA PRACOWNIKA KTORY PODEJMUJE SIE PRACY ZA 3 TYSIACE DO RĘKI
polecam prace w nocy mozna sie wyspac...
No wiesz? I mówisz o tym głośno? A tak na poważnie to na nocnej zmianie jest dużo pracy? Często można brać nocki?
Chyba pracujesz gdzieś indziej bo to co piszesz to totalne bzdury. W dzień jest mnóstwo pracy a nocka jest od tego by podgonić robotę. Nie pomyliłeś firm? Hahahahahhahah żałosne
Te niektóre komentarze które zostały umieszczone na tej stronie że niby tak pozytywnie tu błagam was niech góra zajmie się ogarnianiem firmy a nie bawi w jakieś dodawanie pozytywnych komentarzy serio?? Sami sobie zapracowaliście na negatywne opinie jak dbasz tak masz....
Jeśli Tobie się nie podoba to masz prawo to wyrazić, ale ja jestem zadowolona z pracy i też mam prawo podzielić się swoim zdaniem i podpisać prawdziwym imieniem ;)
Niektórzy są tak fałszywi i perfidni że idą po trupach najpierw piszą negatywne komentarze co tydzień się zwalniają nagaduja i twierdzą że są nie szczęśliwi i nie doceniani a potem udają zadowolonych nakręcaj wszystkich żeby się tylko komuś noga zawinęła bo są zazdrośni fałszywi jak zawieje tak poleci jak chorongiewka ale zapominają ze juz nie jeden taki był i mimo to poleciał nie ma ludzi nie zastąpionych lizanie pupy nie pomorze
Powiedz to fałszywym ludziom prosto w twarz a nie zaśmiecasz stronę.. Wypociny matki Teresy z kalkuty albo ojca Mateusza.. Cwaniaczki a jak przychodzi co do czego to mięknie faja.
Po pierwsze zmień nikc po drugie jeśli gadasz z fałszywymi (usunięte przez administratora)gadasz w ich języku ale pomijając to to co prawda zabolała?? Zamiast gadać na innych i lizać du... To wziąć się za robote bo jeszcze kariery na podpiera..... nikt nie zrobił a przynajmniej w tej firmie a na samym początku popatrz się na siebie czy faktycznie jesteś taka idealna a wypowiedź nie obraża firmy tylko mówi prawde wyłącznie o nie których ludziach w niej pracujących
Ból (usunięte przez administratora) zostawcie w domu... Jak się coś lub ktoś nie podoba to sie mówi na głos a nie mamrocze pod nosem jak roczne dziecko i udaje że sie wszystkich lubi....
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w EUROSER Dairy Group sp. z o.o. – sp. komandytowa?
Zobacz opinie na temat firmy EUROSER Dairy Group sp. z o.o. – sp. komandytowa tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 53.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w EUROSER Dairy Group sp. z o.o. – sp. komandytowa?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 43, z czego 7 to opinie pozytywne, 11 to opinie negatywne, a 25 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
