Rozmowy kwalifikacyjne w Egen S.A.
Sprzedawca 2024-05-29 09:36 przez ETW
Przebieg rekrutacji
Rekrutacja przebiegła sprawnie i o czasie pytania dotyczyły typowo stanowiska
Pytania
Głównie skupiają się na słuchaniu i określeniu doświadczenia z poprzednich stanowisk
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Kierownik salonu 2023-03-27 23:04 przez NonBuono
Przebieg rekrutacji
Spóźnienie, czekałem 20 min az ktoś łaskawie mnie przyjmie. Sama rozmowa beznadziejna. Nakierowana raczej na zasadzie - do odstrzału, nie mam czasu.
Pytania
Prowadziłem wiele rekrutacji, na wielu byłem. Ta była dla mnie słaba. Podważanie kompetencji, brak informacji zwrotnej pomimo tego że miała być. Polecam zainwestować w HR.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
Marketing manager 2021-08-29 11:01 przez Annka
Przebieg rekrutacji
Pierwsza rozmowa z prezesem, w gruncie rzeczy nie bardzo wiem po co Bo nie dostałam ani żadnego pytania konkretnego pod moje stanowisko były tylko pytania o moje oczekiwania finansowe. 2:00 rozmowa z kierownikiem odbyła się na początku sierpnia. Wydawali się być bardzo zainteresowani mieli się odzywać w poniedziałek tylko nie powiedzieli w który poniedziałek... Szkoda, że minął miesiąc, a nikt się nawet nie pofatygował żeby przekazać informację pracownikowi że dziękuję ale nie zatrudnimy. Poziom rozmowy określamy jako przeciętny ale chodzi to bardziej jako bylejakość jej prowadzenia.
Pytania
Dlaczego macie tak niską obsługę?
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
- 2018-04-18 13:41 przez x
Przebieg rekrutacji
Rekrutacja 3-etapowa. Pierwszy i 2 etap - rozmowa z prezesem i kierownikiem. Trzeci etap polegał na wyszukiwaniu w internecie zdjęć oraz tworzeniu opisów do produktów na stronę internetową poprzez system COMARCH w języku html. Jedyne co bardzo odpycha to sytuacja w której po zakończonych etapach kierownik sam obiecuje iż poinformuje o przebiegu - nawet gdy pracownik nie zostanie zatrudniony. Nie jest to profesjonalne zachowanie gdyż kandydat czeka na informację zwrotną która ułatwiłaby dalsze poszukiwania pracy i przejście do ewentualnych etapów rekrutacji w innych firmach.
Pytania
Pytania standardowe o dotychczasowe doświadczenie.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
