DIATHER PETRUSEWICZ Sp.k.

1.7 Dodaj merytoryczną opinię

Pytania do firmy DIATHER PETRUSEWICZ Sp.k.

Pytanie Nowy wpis
 Pytanie

Czy nowo zatrudnione osoby w DIATHER PETRUSEWICZ Sp.k. otrzymują od pierwszych dni umowę o pracę?

Nowy wpis

Pracodawca

@Pytanie

Dzień dobry, wszystkie informacje dotyczące warunków zatrudnienia, w tym rodzaju umowy, są zazwyczaj umieszczane w ogłoszeniach o pracę. Warto skonsultować się bezpośrednio z przedstawicielem firmy w celu uzyskania dokładnych informacji dotyczących zatrudnienia. W przypadku dalszych pytań zachęcamy do kontaktu - mailowego office@diather.pl lub telefonicznego +48 22 266 00 94. Pozdrawiamy, Zespół Diather.

Kandydat Social Media
Kandydat
 Pytanie

Zdecydowanie nie polecam. Dawno nie spotkałam się z tak bezczelną postawą. Pierwsza rozmowa - powiedzmy, że była dość nietypowa, bo pracownik przedstawił misję firmy i zaproponował drugi etap. Nie było czasu na zapoznanie się z profilem kandydata. Otrzymałam 2 obszerne zadania rekrutacyjne, które odesłałam w terminie. Rekrutowałam na stanowisko specjalisty ds. mediów społecznościowych. Była mowa o pracy zdalnej, co jest istotne - również podczas pierwszej rozmowy rekrutacyjnej. Umówiono się ze mną na kolejną rozmowę. Dwukrotnie rozmowa została przełożona chwilę przed czasem, co jest dość niepoważne i nieprofesjonalne. Trzecia rozmowa odbyła się w godzinach wieczornych ze względu na problemy osobiste osoby rekrutującej. Podczas rozmowy miałam wrażenie, jakbym udzielała darmowej konsultacji... i tak się stało - wszystkie moje pomysły zostały wykorzystane. Czuję się oszukana. Ponadto, rekruterka zachowywała się dość niepoważnie - mówiła o pracy na miejscu (nie wiecie Państwo, co znajduje się w treści ogłoszenia? słabe), pytała się, jak radzę sobie na magazynie (inwentaryzacje), jako sprzedawca, jako asystentka. Proponujecie 4 etaty zamknięte w 1? Bardzo przykre. Jestem zdumiona, bo wydawaliście się profesjonalną firmą, a tu taki kwas. Jeszcze mi podziękowano za "Audyt". Szkoda, że darmowy i szkoda, że poświęciłam na to kilka godzin mojego cennego czasu. Pokazujecie, jak szanujecie ludzi. Niefajne wizerunkowe zagranie. Zdecydowane nie życzę powodzenia.

Nowy wpis

Pracodawca

@Kandydat Social Media

Dziękujemy za informację. Przepraszamy za wszelkie utrudnienia związane z przekładaniem rozmów rekrutacyjnych. To nie jest standardowa praktyka naszej firmy, wynikało to z sytuacji pandemicznej w tamtym czasie. Zależy nam na tym, abyśmy wyciągnęli odpowiednie wnioski z Pani feedbacku. Ponadto pragniemy podkreślić, że opinia dotyczy rozmowy rekrutacyjnej która miała miejsce 3 lata temu. W ciągu ostatnich lat firma znacznie zwiększyła skalę swoich działań co przyczyniło się do profesjonalizacji procesu rekrutacyjnego. Pozdrawiamy, Zespół Diather.

Wiki
Były pracownik
 Pytanie

Anka napisała, że firma dzieli się wiedzą. Pytanie jaką? Może tą jak szybko można przepakować zawartość jednego pudełka w drugie. 15 zł na godzinę bez umowy. Poszukiwani pracownicy na jeden dwa dni, tacy którzy się szybko zniechęcą i nie odbiorą wynagrodzenia.

Nowy wpis

Pracodawca

@Wiki

Dziękujemy za przekazanie Twojej opinii, jednak nie możemy się z nią zgodzić ponieważ opisana sytuacja nigdy nie miała miejsca. Oferowane stawki są atrakcyjne wobec obecnej sytuacji na rynku pracy. Pozdrawiamy, Zespół Diather.

Zostaw merytoryczną opinię o DIATHER PETRUSEWICZ Sp.k. - Gdańsk

Możesz oznaczyć pracodawcę w treści opinii wpisując znak @ np: @Pracodawca

Administratorem danych jest GoWork.pl Serwis Pracy sp. z o.o. Dane osobowe przetwarzane są w celu umożliwienia ... Czytaj więcej


Drogi Użytkowniku,

Pamiętaj, przed dodaniem opinii o Pracodawcy, koniecznie zapoznaj się z poniższą informacją:

NIE dodawaj opinii, która:

ikona dobre praktyki
łamie prawo polskie
ikona dobre praktyki
jest niezgodna z regulaminem serwisu GoWork.pl
ikona dobre praktyki
jest wulgarnym komentarzem
ikona dobre praktyki
jest niemerytoryczna

Każda merytoryczna opinia jest ważna, każda z nich może być zarówno pozytywna jak i negatywna, dlatego zachęcamy do tego by dzielić się swoimi przemyśleniami, które dotyczą Pracodawcy. Nie pisz jednak pod wpływem negatywnych emocji.

Zadbaj o kulturę pozytywnego feedbacku, nie pisz tylko negatywnych informacji o Pracodawcy, zwróć uwagę na stosowne aspekty i realia w swojej opinii. Wszystkie oceny są wartościowe. Wspólnie zadbajmy o sens merytorycznych opinii.

Dodaj pomocną opinię, którą sam chciałbyś przeczytać o swoim potencjalnym Pracodawcy. Podziel się swoimi przemyśleniami, a poniższe przykłady możesz potraktować jako podpowiedzi o czym Użytownicy lubią czytać odwiedzając profile firm.

ikona dobre praktyki
przebieg on-boardingu nowego pracownika
ikona dobre praktyki
proponowane przez Pracodawcę wartości wynagrodzenia
ikona dobre praktyki
codzienna praca, również w relacji z przełożonymi
ikona dobre praktyki
panująca atmosfera w pracy
#TwójGłosMaZnaczenie
DIATHER PETRUSEWICZ Sp.k.
Przejdź do nowych opinii