W jaki sposób są weryfikowane są umiejętności kandydata na rozmowie kwalifikacyjnej w City Security S.A.?
(usunięte przez administratora) Kontaktu nie ma z nikim z firmy. Sprawa będzie nagłośniona w jednej z telewizji. Robimy to też w imieniu innych oszukanych przez firmę City Security.
@TOHVER W ramach kontroli wewnętrznej w spółce wykryto liczne nadużycia o charakterze finansowym i sprawa jest rozwojowa więc z pewnością wszystko się wyjaśni.
@TOHVER nie dostaliście wynagrodzenia za pracę pół roku temu? Zgłaszaliście to gdzieś? Czy w firmie nadal jest problem z niewypłacalnością? będę wdzięczny za każde info.
Pracownik w Dziale Technicznym ds. technicznych
Agent nieruchomości - Doradca ds. sprzedaży i wynajmu nieruchomości
Administrator nieruchomości mieszkaniowej
W KIEDY ODDACIE PIENIĄDZE Z WYPLAT LIPCA SIERPNIA 2019 PRACOWNIKOM DĄBROWY GÓRNICZEJ I BĘDZINA
Cała sprawa nie jest taka prosta bo niektórzy pracownicy mogą być zamieszani więc nie oskarżajcie tak firmy!
Nie wolno podpisywać rozwiązania za porozumieniem stron do puki nie wpiszą adnotacji w tym porozumieniu że są winni pieniądze i podpis kierownika z pieczątka .Xerować grafiki i książki raportów i z tym wszystkim do sądu-jak nie uregulują płatności...a na światła podać administratora żeby poświadczył że widywal daną osobę na obiekcie i innych pracowników tam gdzie pracowaliście -poszkodowani przez City
Ludziska czemu nie idziecie z ta bandą do sądu ? Macie wygraną w kieszeni !!! To wasza kasa !!!
Jedno slowo moge powiedziec: ŻAL
Oszusci i kombinatorzy. Do tej pory unikaja zapłaty pracownikom pensji. Moje sugestie dla City Security S.A.: Wypłacie zaległe pieniądze pracownikom Tesco Co mógłby zrobić pracodawca aby poprawić atmosferę w firmie: Byc ferr w stosunku do pracowników
Witam, Bardzo dziękuję Pani za napisanie opinii. Zapraszamy do kontaktu mailowego info@citysecurity.pl z opisem całej zaistniałej sytuacji, gdyż Pani opis jest zbyt ogólny. Z poważaniem, Zespół City Security.
Moje sugestie dla City Security S.A.: Bądźcie uczciwi wobec swoich pracowników.O ludzi trzeba dbać A nie traktować jako zło konieczne... Co mógłby zrobić pracodawca aby poprawić atmosferę w firmie: Płacić na czas pensję.Zatrudniac kompetentnych dyrektorów.
Ktoś tam, dowiedział się że reszta wypłaty za Grudzień nie będzie wypłacona, dopóki WOG nie zapłaci firmie drugiej części kontraktu. Wiem to z pewnych źródeł.
WOG im już więcej nie zapłaci. Reszta kasy poszła na poczet kar, za to że firma przerzucała pracowników zamiejscowych (najemnikòw) ze służby na służbę i z obiektu na obiekt, praktycznie bez snu i odpoczynku. Żandarmeria się dopatrzyła i zgłosiła to do WOG, a WOG nałożył za to na firmę karę. Płacili tym "najemnikom" nawet 25 zł za godzinę netto i jeszcze wynajmowali im hotele. A wystarczyłoby, ażeby miejscowym pracownikom podnieśli te dwa złote na godzinę (z 12 na 14 netto) i ludzi by mieli i nie musieliby tak "kombinować". To co wyszło to efekt z winy niegospodarności firmy, a nie z winy pracowników. Radzę wam się nie łudzić (mam na myśli jednostki wojskowe) że dostaniecie wypłaty, tylko zgłaszajcie sprawę gdzie trzeba.
W Chełmnie????? dziwne. Pracujesz w Chełmnie??? City Security SA jeszcze nie wypłaciło wszystkim pracownikom a City Security GROUP wcale.
(usunięte przez administratora) O co tu chodzi.?
Co wy pierniczycie bez ładu i składu propagandę sejac. Jak już to dostaliście te grosze z są a nie Group.(usunięte przez administratora)
W końcu zapłacili na Grudziądzu. Mam kasę chociaż nie wierzyłem. Nie zgadza się około 150 zł ale wyjaśnię bo rozmawiałem z nimi. Uff... podobno weryfikuje to sam właściciel a wszyscy i tak wiedzą o co chodzi... Spadochrony wciskane i zamotanie a ja tylko chcę swoje... Podobno wyszedł jakiś przekręt na stawce u spadochroniarzy i teraz ktoś ma gorąco . Pani M. I Pani M i Pan P i nasz Jarek
Dostałem kasę.
brodnica ma, sprawa załatwiona
