Czy w CEVA Logistics Poland odbywają się wewnętrzne rekrutacje?
Wiecie co? Pracowalem 10 lat temu w ceva oltarzew przez agencje I tak się składa że teraz pracuje w innej firmie francuskiej w Ożarowie.... To jest niebo a ziemia. Nie będę porównywał zarobków 10 lat temu a teraz bo to bez sensu. Nominalnie zarabiam gołej wyplaty 4 razy tyle choc trzeba odliczyc inflacje przez 10 lat. Ale sama ogromną ilość benefitow, dodatkowe pomniejsze wypłaty na wakacje, święta i... nowy rok. Firma gdzie 4 razy w roku masz ankiety czy Ci dobrze, co mamy poprawić itp. Pelne szafki jedzenia I picia, karta lunchowa, obiad co jakiś czas zamawiany na koszt firmy. Darmowe szkolenie dla kazdego na widlaka gdzie jest jest jeden wozek na caly zaklad i trzeba go uzyc raz w tygodniu. Lekcje angielskiego, szkolenie ceetyfikowane z BHP. Boże jak dobrze ze ceva to daleka przeszłość. Lekcja dla was: nie wszyscy Francuzi to takie skąpe i podle sucho-syny jak Ceva. Rozejrzyjcie się dobrze po Ożarowie. Właśnie klepie nockę i gram na kompie, jem i pije na nie swój koszt, nie stoję przy żadnej taśmie. Pracy realnej mam do wykonania srednio 2-3 godziny na całą zmianę a poza tym to serwery pracuja na moj dobrobyt. Po 10 latach zwracam honor Francuzom! Bien Cordialement!
Czy rozmowa rekrutacyjna w CEVA Logistics Poland odbywa się również w języku angielskim?
Witam Napiszę ktoś jak wygląda praca na magazynie w targowisku ? Jak zmiany i jak kwestia wynagrodzeń dla operatora wózka widłowego
Rekrutacja to porażka. Miałem 6 rozmów z różnymi osobami dosłownie na ten sam temat. Najpierw dwie z rekruterką z agencji pracy, a później z różnymi menadżerami, każdy pytał dosłownie o to samo. Nie rozumiem dlaczego nie mogą sobie przekazać informacji, tylko marnują czas kandydata. Po stracie wielu godzin i tak nie otrzymałem oferty.
brak
-
Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
24/48 Kwalifikowany Pracownik Ochrony- Ołtarzew
Mechanik/Młodszy mechanik /Uczeń
Хочу устроится на роботу в Ceva магазинером , скажите как вообще относиться к людям ?
Jak można otrzymać prace w ceva logistics?
(usunięte przez administratora)
Tak. Zastępują Polaków Ukraińcami dotyczy Piątku.
Byłem pracownikiem ceva ale w komornikach pod Poznaniem i szczerze to samo mogę napisać że bardziej faworyzowani są pracownicy z Ukrainy . W sobotę jak są nadgodziny to przychodzi po prostu ausorsing czyli agencja w tym przypadku Ukraińcy bo są tańsi . Kierownicy cwaniacy biorą w piątek wolne ,,urlop na żądanie " a przychodzą w sobotę na 12h nie robiąc nic i kasując za to 700/800 zł za sobotę razy 3 w miesiącu to ładna kwota się zbiera .. Nie polecam tej firmy ..
Nie
Tak, trzyma mnie tylko chęć zobaczenia jak cały management będzie uciekał po usłyszeniu słowa "inwentaryzacja roczna" Magazynem zarządzają ludzie którzy nie mieli i nadal nie mają wiedzy odnośnie zarządzania oraz funkcjonowania magazynu. P.s. straty sięgną około 40mln :) i to mnie tam trzyma
skąd wiesz jak duże te straty będą? Jeśli coś pójdzie nie tak przy inwentaryzacji to czy nie jest tak że cały zespół za to odpowiada? A nie tylko management?
Po jakim czasie można dostać umowę na stałe w CEVA Logistics Poland?
Nawet osoby na najniższych stanowiskach nie mogą liczyć na umowę na czas nieokreślony. Fima usprawiedliwia to swoimi umowami z poszczególnymi partnerami, na których przedłużenie, lub nie przedłużenie osoby z najmniej opłacanych stanowisk nie mają żadnego wpływu.
Skoro tak to jest szansa, żebyś napisał na jakich warunkach jesteś tutaj zatrudniony? I jak długo?
Dlaczego nikt nie odbiera telefonu. Cały dzień usiłowałam się dodzwonić do oddziału w Ołtarzewie. Czy telefon podany do kontaktu jest nieaktualny? 224443752 Wysłałam też zapytanie w zakładce KONTAKT i również brak odpowiedzi. Czy to jest poważne traktowanie klienta?
A gdzie mogę znaleźć jakieś opinie na temat pracy w Gorzowie? Pracuje tam jeszcze taki niskorosly grubasek ze strzelec?
Pewnie chodzi ci o "Blaszaka"? Tam już go nie ma. Nie zmienia to faktu że kadra zarządzająca w tej firmie jest właśnie takiej "jakości" jak ów jegomość. Wszak większość pochodzi z TVP. Tak tej kuźni talentów menadżerskich. Jaki to sort ludzi to wiedzą ci co pracują w TPV. Brak kompetencji, kwalifikacji, wykształcenia, odpowiednich cech charakteru... Ale takich ludzi tam potrzebują. Więc jeżeli szukasz firmy o wysokiej kulturze organizacyjnej z kompetentnymi menadżerami niższego szczebla to zapomnij. Nie ten adres.
Czemu uważasz ze pracowali tam ludzie bez kompetencji i wykształcenia? Znasz ich wszystkich?
Nigdy nie piszę o wszystkich bo wszystkich nie znam. Ale pisze o tych co znam i z którymi miałem styczność bezpośrednio i pośrednio.
Dzień dobry, w jakim systemie zmianowym pracuje się w Ceva ? ( godziny pracy/zmiany/wolne) Z góry dziękuję za odpowiedź
Czy mógłby ktoś napisać coś na temat firmy w Sosnowcu? Jakie są godziny pracy i czy warto zacząć tam pracę ? Pracowałam w tej samej firmie w Holandii i pracowało no się dobrze, dlatego jestem jakieś jak jest tutaj.
Opowiedzcie szczegółowo o akcji z wyciekiem danych osobowych pracowników. Co zaszło, jakie to dane, ilu osób z jakich lar, kto jest winny i czy poniósł konsekwencje. Czy firma zapłaciła dobrowolnie jakieś odszkodowanie lub poszliście z tym do sądu? Pytam jako były pracownik który zastanawia się czy jego danych tez tam nie było. Boże jak ja żałuje każdego dnia przepracowanego w tym kołchozie - moja pierwsza praca. Ludzie, szanujmy siebie i swój czas.
Czy pracownicy CEVA Logistics Poland mają możliwość uczestnictwa w jakichś formach integracji?
Ktoś jakieś opinie na temat cevy w miejscowości piątek?
Brak transportu ,możliwość dojazdu tylko własnym autem. Zero zwrotu za poniesione koszty dojazdu.
Czym różni się stanowisko koordynatora procesów od team leader?
Ile czeka się na odpowiedz po rozmowie rekrutacyjnej? Czy dają feedback nawet gdy nie przyjęli do pracy?
Jaka atmosfera na magazynie CEVY w Czechowicach.Jaki system zmianowy? Jaka stawka?Jakie dodatki i bonusy? O odpowiedź proszę osoby które pracowały lub nadal pracują.???? Dziękuję
Opowiecie jak wygląda każdy z etapów rekrutacji w CEVA Logistics Poland?
Etapy rekrutacji z reguły zależą od stanowiska. Ogólnie wygląda to następująco: rozmowa przez telefon z HR , następnie rozmowa z kierownikiem. Czasami są na miejscu tez jakieś testy w zależności od stanowiska.
Moja opinia dotyczy pracy w oddziale w Niepołomicach: szczerze każdemu kto zastanawia się nad podjęciem tam pracy odradzam to miejsce. Po pierwsze zachowania kierownika mocno podlegają pod mobbing i nikt tym nic nie robi (mimo, że wyszło to w ankietach pracowniczych). Są tutaj równi i równiejsi - jednym premia jest zabierana a innym za taką samą prace dawana (bo czasami lubią donieść na swoich kolegów). Zarobki jak na strefę są bardzo marne, a śmieszna podwyżka, która pojawiła się na początku roku po miesiącu został zabrana. Na rozmowach przedstawiają wszystko pięknie, a w rzeczywistości jest całkiem inaczej niż opowiadają o czym świadczy bardzo duża rotacja pracowników.
Gość kompletnie nie przygotowany do tej funkcji. Żyje w ciągłym strachu i kłamie w żywe oczy w każdym niewygodnym temacie. Zdarzają się sytuacje, że kierownictwo Manowskiej lakierni informują zespół o jego decyzjach z niewybrednym komentarzem. Wartościowi pracownicy odchodzą, zostają klakierzy - nieroby. Na szczęście to już za mną.
