Wszędzie dajecie ogłoszenia na operatora wózka widłowego od dobrych kilku/kilkunastu miesięcy,a przez ten czas odeszło od was parę naprawdę dobrych wózkowych którzy byli pracowici i sumienni, lub co najgorsze sami dajecie wypowiedzenia w tym pracownikowi który pracował u was przez prawie blisko 30 lat,i był rzetelnym,dokładnym,uczynnym,pomocnym i cenionym pracownikiem,więc kto do was przyjdzie pracować na magazyn skoro opinia poszła w świat na temat atmosfery,warunków i traktowania osób na magazynie. Zresztą to nie koniec niedługo kolejne osoby odejdą z magazynu i kto tam zostanie?Jedynie osoby które są notorycznie kryte i uwielbiane przez kierownictwo,może wtedy otworzą się oczy tam na górze,ale wątpliwe to jest skoro przez kilka lat nic do nich nie docierało,bo wierzą ślepo dwóm osobom ale karma wróci (usunięte przez administratora)
Serio tak to wyglada? A kim jest ta jedna osoba, przełożonym, czy po prostu szef jej ufa? I to wypowiedzenie z jakiego powodu się dostaje, tak na papierze? Jest odprawa, czy można zapomnieć? Dużo osób tak poleciało? Nie wiem czy dobrze obstawiam, ale chyba żałujesz trochę ze tak wyszło? Dobre pieniądze szło zarobić, czy o co chodzi? Pozdro
Wpadło mi w oko ogłoszenie o prace dla specjalisty ds zakupów, i tak napiszę wam szczerze, że ta lista obowiązków robi wrażenie:D To tylko tak strasznie wygląda, czy naprawdę jest ich tak dużo? Jakie wynagrodzenie oferują, adekwatne do wykonywanej pracy? Obiecują stabilne warunki i dlugofalową współpracę, jednak czytam wątek, i pisaliście o zwolnieniu pracownika magazynowego po 30 latach stażu w firmie:/ Pracownicy biura też mogą czuć się zagrożeni, że tak to ujmę? ;) Jak tam nastroje w biurze tak w ogóle? Oraz kierownictwo? Pracujecie hybdrydowo?
(usunięte przez administratora)
Poproszę o więcej informacji na ten temat. Czy to na serio? Kiedy będzie emisja?
Cześć, a o co chodzi? Znalazłem info, że szukają pracowników na produkcję i mam zamiar wysłać cv, ale chyba poczekam, bo dość poważnie zabrzmiał twój wpis
Wpadło mi w oko ogłoszenie o prace dla specjalisty ds zakupów, i tak napiszę wam szczerze, że ta lista obowiązków robi wrażenie:D To tylko tak strasznie wygląda, czy naprawdę jest ich tak dużo? Jakie wynagrodzenie oferują, adekwatne do wykonywanej pracy? Obiecują stabilne warunki i dlugofalową współpracę, jednak czytam wątek, i pisaliście o zwolnieniu pracownika magazynowego po 30 latach stażu w firmie:/ Pracownicy biura też mogą czuć się zagrożeni, że tak to ujmę? ;) Jak tam nastroje w biurze tak w ogóle? Oraz kierownictwo? Pracujecie hybdrydowo?
Witam jak obecnie wam się pracuje i jak są traktowani pracownicy na poszczególnych działach.? Operator , wozkowy lub mechanik czy Elektryk
Jak wygląda praca w firmie Cenos Sp. z o.o.? Czy można liczyć na premię?
Wszędzie dajecie ogłoszenia na operatora wózka widłowego od dobrych kilku/kilkunastu miesięcy,a przez ten czas odeszło od was parę naprawdę dobrych wózkowych którzy byli pracowici i sumienni, lub co najgorsze sami dajecie wypowiedzenia w tym pracownikowi który pracował u was przez prawie blisko 30 lat,i był rzetelnym,dokładnym,uczynnym,pomocnym i cenionym pracownikiem,więc kto do was przyjdzie pracować na magazyn skoro opinia poszła w świat na temat atmosfery,warunków i traktowania osób na magazynie. Zresztą to nie koniec niedługo kolejne osoby odejdą z magazynu i kto tam zostanie?Jedynie osoby które są notorycznie kryte i uwielbiane przez kierownictwo,może wtedy otworzą się oczy tam na górze,ale wątpliwe to jest skoro przez kilka lat nic do nich nie docierało,bo wierzą ślepo dwóm osobom ale karma wróci (usunięte przez administratora)
Serio tak to wyglada? A kim jest ta jedna osoba, przełożonym, czy po prostu szef jej ufa? I to wypowiedzenie z jakiego powodu się dostaje, tak na papierze? Jest odprawa, czy można zapomnieć? Dużo osób tak poleciało? Nie wiem czy dobrze obstawiam, ale chyba żałujesz trochę ze tak wyszło? Dobre pieniądze szło zarobić, czy o co chodzi? Pozdro
Kiedy chciałem się tam zatrudnić w ramach stażu na pracownika biurowego, usłyszałem od kadrowej Marii, że mężczyźni w biurze zatrudnieni być nie mogą, tylko że powiedziane innymi słowami... :) Jeden wielki śmiech na sali!
Yyy serio tak? Wow. Ale to podała Ci jakiś powód ta kadrowa, czemu jest dyskryminacja męskiego grona? W ogóle to jak tam byłeś to dowiedziałeś się, czy w ogóle w jakiejś komórce staż byś mógł odbyć, czy nie? Trochę zszokowany jestem. Wyobrażam sobie i Twoje zdziwienie.
A ja w kwestii opakowań Cenosu, Kupuję różne kaszki,ryż..., ale jak widzę opakowanie foliowe, to mnie skręca. Świadomość ekologiczna Cenosu słaba. Pozdrawiam zarząd :(
Czy obowiazuja ubrania robocze ?
Jak dostac sie do cenos? Wysylam Cv nie sa wyswietlane
A czemu tak ci zależy? Jakieś dobre opinie słyszałeś, z polecenia chcesz się dostać? Sama szukam pracy w okolicy i fajnej firmy ;) Na jakie stanowiska najczęściej szukają w sumie?
Tą firmą jak i dyrektorem powinna zainteresować się odpowiednia inspekcja.
Dokładnie tak! Tylko to musiałby być ktoś, kto widzi co się tu naprawdę wyczynia, że są przeklejane etykiety, jak coś się rozwali to jest przewietrzane i dalej idzie na sprzedaż, jak dyrektor Artur odzywa się do pracowników (mobbing przez duże M). Bo kontrole różne były, ale wtedy to jest malowanie trawy na zielono, fabrykowanie papierów i na kontroli wszystko jest ok. A i tak po kontroli nikt nie podziękuje, tylko słyszymy, że tak musi być. A gdyby było coś żle - to nasza wina. A decyzje w końcu podejmuje zarząd (którego ciągle nie ma) i pan i władca artur. To oni karzą nam robić te wszystkie machloje..
dla wszystkich szukających informajci o cenosie i o warunkach tu pracy: jest dramat. naprawde nie polecam. jest totalne (usunięte przez administratora) prezesa prawie nigdy nie ma, drugi wiceprezes też ciagle gdzies jezdzi. jest jeszcze dyrektor fabryki - artur P.- niestety gbur i słoma z butów wystaje. traktuje nas jak (usunięte przez administratora) sam to zresztą bezpośrdnio mówi. niegodne warunki. kazdy chce stad uciec i zrobi to, jak tylko nadarzy sie okazja. my staramysie sobie pomagac, trzymamy sie razem, ale dyrektor to palant totatlny. trzymajcie się daleko od tej firmy. ruinuje zycie gdybym tylko mogł odejsc, zrobilbym to natychmiast (jestem za stary by gdzies mnie chcieli). praca jest ok, ale traktowanie nas przez dyrktora jest upokarzajace.
czyli tak naprawdę to wszystko co tu zostało napisane było już zgłaszane? Dopytuję, bo ciekawa jestem jaka była konkretnie reakcja z góry na tego typu informacje. Pomijając atmosferę można dopytać o specyfikę pracy skoro jest ona ok? zakres obowiązków, narzędzia, jak praca w praktyce wygląda?
Zgłaszane było nie raz, myślisz, że ktoś chce nas słuchać? Dyrektor Artur ma nas wszystkich bardzo głeboko w .. (wiesz gdzie). Nikogo z nas nie szanuje. tylko wazelina do zarzadu. traktuja nas jak (usunięte przez administratora) ciagle się dziwimy, że nie ma tu jakiejś kontroli. może to jakoś wygląda na zewnątrz (w sensie papiery sa pewnie ok, produkty też w maire ok), ale my traktowani jestesmy jak głąby i nieroby. I to nam sie mówi wprost. nie boje się o tym napisać. nikt z zarządu tego i tak nie czyta. Jeszcze niedawno był dyrektor, ktory się odszedł, bo pewnie nie był w stanie tego znieść, a zarzad go nie słuchał. Dyrektor Arunas. Na magazynie go chwalili, w dziale badań też go chwalili. On był z warszawy. Miał klasę, chciał dobrze, chcial zmian, takich ok zmian, i słuchał nas, traktował nas i tych z magazynu z szacunkiem. no ale go nie ma i teraz tylko trwoga do Boga.
Podwyżki lepiej dawaj (usunięte przez administratora)bo już po mału (usunięte przez administratora) wszystkich!!!!
To się zdecyduj w końcu ,bo najpierw piszesz że praca dramat,i nikomu jej nie polecasz,a na końcu że praca jednak jest ok. A co do magazynu ,to bardzo dobrze że Artur został tam dyrektorem,bo 2 poprzednich dało sobie wejść na głowę i nic do nich nie docierało, bo mieli swoich pupilków. A nowy dyrektor może się weźmie za te parę osób z magazynu(2-3),bo co niektórzy to przychodzą do pracy jak na wczasy,kawki,przesiadywanie wieczne w biurze na internecie,a jak ma coś zrobić to wieczna krzywda im się dzieje,i może im się w końcu ukróci. I niech założą czytniki to nie będzie przyjeżdżania na którą się chce i wychodzenia w czasie pracy.
Ten komentarz pisałeś Ty chyba Artur. Nikt pracowników Cię tu nie szanuje. Jesteś gbur i oblech. Szanowaliśmy na przykład poprzedniego Dyrektora, bo nas szanował i wydawał polecenia, ale z szacunkiem. A Ty Artur tak nie umiesz, słoma z butów Ci wystaje. Podlizujesz się jedynie prezesom i zwalasz całą winę na nas. Nie raz słyszeliśmy jak z nimi gadasz przez telefon "że się nimi zajmiesz" i "że trzeba go (usunięte przez administratora) dolić żeby pracował". Chamstwo.
Jestem ciekawy dlaczego ludzie jeszcze robią w tym cenosie mam nadzieję że pracownicy pójdą w moje ślady czyli zmienić robotę na lepszą a nie (usunięte przez administratora)jaką jest ten (usunięte przez administratora) cenos
no i tak trzy po trzy idzie się dowiedzieć. Możesz to jakoś ładniej ująć, może ktoś faktycznie spojrzy... czyli czemu odradzasz?
Był ktoś na rekrutacji na Specjalistę ds. marketingu bo właśnie szukają? Czy wiecie coś o tym jak wygląda cały proces? Ile czasowo trwa, kto prowadzi rozmowy i jakie sa etapy?
Jestem pracownikiem magazynu - nie boję się tego napisać. Od kilku miesięcy pracuje z nami Dyrektor A.N., który widać, że wie co robi. I co mi się podoba- szanuje nas. Jest spokojny i opanowany. Tego tutaj brakowało. Dlatego o tym piszę, bo czuję zmianę na lepsze. Tak, zastanawiałem się nad zmianą pracy wcześniej, ale teraz chcę tu zostać. Praca jest ciężka czasem, ale jak jest się traktowanym po ludzku, to praca idzie lepiej.
Ooooo ale fajnie że są tu tez i pozytywne opinie co przywraca wiarę w ludzi. :D Ten dyrektor AN to on awansował na dyrektora czy totalnie z zewnątrz byl?
Dyrektor AN z zewnątrz przybył. Ma duże doświadczenie, z tego co sprawdzaliśmy w necie to pracował w dużych, międzynarodowych korporacjach. Fajny człowiek, pełny szacunek do niego. Jak czegoś oczekuje, wymaga - to mówi wprost, bez zagrywek, normalnie rozmawia, bez nadęcia.
coraz lepiej jest za pana P.CH. a pozbyć trzeba się starej ekipy zgranej- do robienia zamieszania
Dokladnie, trzeba pozbyć się wszystkich doświadczonych pracowników, którzy znają się na swojej pracy, produktach, branży i klientach. A jak już będziemy sami, to nikt nam nie podskoczy. Hulaj dusza piekła nie ma.
tą wypowiedz sobie sam napisal na P.CH napewno bo nikt nie lubi pana panie Piotrze cały biurowiec się smieje z pana i cała firma lącznie z dyrektorami z poza firmy którzy pracuja dłuzej i sa madrzejsi haaaaaaaaaa haaaaaaaaa pulpecie !!!
Dokładnie zgadzam się zamieszanie robią doświadczeni pracownicy,którzy uwazają sie za właścicieli cenosu haaa banda lamusów
Czytając to ciśnienie skacze w góre co za gamoń to pisał ktoś z trojcy nie można zwalniać doświadczonych pracowników, którzy znają się na swojej pracy, produktach, branży ktorzy zapierdalaja za 1780 zeby firma istniała ZWOLNIC to trzeba was świezynki którzy nie znają się na swojej pracy brak wiedzy widac z daleka od was skora jesteście tacy mądrzy to dlaczego zmieniacie zaklady jak rekawiczki widocznie macie zero wiedzy i nikt nie moze wytrzymac z wami jestescie załosni prace macie dzieki znajomością dwulicowe gamonie nieroby CH -W- D nie dopuszczacie do siebie mysli ze was nikt nie lubi i nie mozna na was patrzec i tak wylecicie z tej firmy z duzym hukiem
przez tych starych pracowników(szczególnie 2 wózkowych) z magazynu już 2 osoby się zwolniły które były naprawdę spoko ale miały dosyć użerania się z takimi ludźmi,a z pewnością niedługo będą następne osoby które dadzą sobie spokój w tych warunkach nie da się pracować,podkładanie świni,konfidencja,dwulicowość,obłuda,i podlizywanie się kierownikowi to ich typowe cechy.
Pan Piotr to nieuk nic nie umie robic wszyscy robia za niego niech wraca do Zalasewa i Selgrosu
Witam. Wie ktoś może co to za praca za 60 zł netto/os. przy rozładunku konteneru na godz....? Jest takie ogłoszenie na "Praca za rogiem" i mnie to zainteresowało. Ktoś coś mógłby napisać? Pozdrawiam.
Ok dzięki za info. Ogólnie to jest ciężka praca tak? Ludzie wytrzymują? Jest możliwa praca tylko weekendami?
Lepiej poszukaj sobie czegoś innego bo później bedziesz żałował że za tak marne pieniądze straciłeś zdrowie :)
Takich stawek jak 18 brutto nie ma. Prozę nie pisać jak się nie wie.18 pln brutto byłoby niezgodne z prawem pracy. (poniżej minimalnej krajowej) Stawki są ogólnokrajowe. Zarobki w przeliczeniu na godzinę to od 26pln brutto wzwyż. Wszystko zależy od zaangażowania, jakości i stażu pracy.
(usunięte przez administratora)
Dobry przełożony, to skarb, zresztą, tak samo jak i dobry pracownik. W magazynie na ile zmian się pracuje, bo jedni pisali o 2, a inni o 3? No i czy przyjmują bez uprawnień na wózki, żeby zrobić sobie później uprawnienia, dzięki firmie?
To jakiś żart ha ha 1 kwietnia już był
To tego na magazynie w cenosie szczerze nie ma,Ci co są pracowici i dobrze wykonują swoje obowiązki to ich się nie docenia i nie szanuję,i pozbywają się takich osób. Dwa lata temu to się zaczęło i trwa nadal bo słyszałam że kolejny pracownik został zmuszony odejść przez atmosferę panującą na magazynie. Zmieniło się kierownictwo to kilka osób musiało niestety odejść,bo za K.P byli doceniani,traktowani równo ale niestety teraz tak tam nie jest więc osoby odchodzą i się im nie dziwię,bo przez 2 lata odeszło co najmniej 10 osób z czego 2 brygadzistów i jedna kobieta z biura. Że
Podobno jest tam dwóch dyrektorów i nie potrafią zrobić z nimi porządku ? Moim zdaniem pracownicy powinni zgłosić to do dyrektorów.
Kto ma to zgłosić? Zauważyłem, że każdy kto miał zastrzeżenia co do pani kierownik to po krótkim czasie miał wylot z pracy albo ona swoim zachowaniem skutecznie pomagała im się zwolnić. Samo to ile osób odeszło za jej kadencji powinno dawać do myślenia. A o tej dwójce większość firmy już wie.
@ZIOMEK po komentarzach widac, ze sama Pani Kierownik nas zaszczycila swoja opinia.
A co ta kierowniczka takiego robi, lub czego nie robi? Bo to chyba ważne, skoro tyle słów jej poświęcono tutaj? Dla mnie jednak ważniejsze są warunki pracy. Pisano, ale jakiś czas temu, o stawce 18 zł na godzine brutto, ile teraz płacą? Jak tam w Cenos wyglądają relacje, czy w miarę chociaż koleżeńskie lub poprawne? Czy jest jakaś kantyna na posiłki i czas, by w spokoju zjeść?
Czy ktoś mógłby udzielić informacji n/t stanowiska pracownika magazynu ile tam jest zmian i jakie zarobki i czy przyjmują kobiety?
Dyrektor dej se Pan już spokoj trzeba wiedzieć kiedy odejść ????
Passata to sam sobie kupić mogę ????Oczywiście może pracować tak jak długo będzie chciał ale trzeba jeszcze mieć pojęcie o zarządzaniu a temu Panu wydaje się że wszystko wie jak najlepiej a tak naprawdę dużo jeszcze brakuje ????
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Cenos Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Cenos Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 15.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Cenos Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 9, z czego 2 to opinie pozytywne, 6 to opinie negatywne, a 1 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
