{"id":8114,"date":"2017-08-10T15:28:07","date_gmt":"2017-08-10T13:28:07","guid":{"rendered":"http:\/\/www.gowork.pl\/blog\/?p=8114"},"modified":"2024-04-19T15:30:56","modified_gmt":"2024-04-19T13:30:56","slug":"firmy-beda-musialy-informowac-min-macierewicza-o-swoich-finansach","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/firmy-beda-musialy-informowac-min-macierewicza-o-swoich-finansach\/","title":{"rendered":"Firmy b\u0119d\u0105 musia\u0142y informowa\u0107 ministra o swoich finansach"},"content":{"rendered":"<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\"><strong>Udost\u0119pnienie infrastruktury w czasie wojny, wsparcie armii podczas mobilizacji oraz sk\u0142adanie raportu Ministrowi Obrony Narodowej w sprawie sytuacji finansowej\u00a0biznesu\u00a0&#8211; to za\u0142o\u017cenia projektu <em>ustawy o organizowaniu zada\u0144 na rzecz obronno\u015bci pa\u0144stwa przez przedsi\u0119biorc\u00f3w<\/em>. Firmy s\u0105 oburzone, bo wed\u0142ug nich, to \u0142amanie gwarantowanych przez konstytucj\u0119 warto\u015bci, gwarantuj\u0105cych swobod\u0119 dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej.<\/strong><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><!--more--><\/span><\/p>\n<h2 style=\"text-align: left;\"><span style=\"color: #000000;\">Kontrowersyjna ustawa zwi\u0119kszy kompetencje szefa MON?<\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Jak informuje Dziennik Gazeta Prawna, Ministerstwo Obrony przedstawi\u0142o kolejn\u0105, trzeci\u0105 ju\u017c wersj\u0119 <em>ustawy o organizowaniu zada\u0144 na rzecz obronno\u015bci pa\u0144stwa przez przedsi\u0119biorc\u00f3w<\/em>. Ju\u017c sam pomys\u0142 nowej regulacji prawnej wzbudzi\u0142 sporo kontrowersji. Krytyce poddawano ka\u017cdy z dotychczasowych projekt\u00f3w, mi\u0119dzy innymi ze wzgl\u0119du na fakt, i\u017c proponowane rozwi\u0105zania poszerzaj\u0105\u00a0<\/span><span style=\"color: #000000;\">uprawnienia Ministra Obrony Narodowej oraz innych szef\u00f3w resort\u00f3w w zakresie kontroli firm, kt\u00f3re dzia\u0142aj\u0105 w bran\u017cach o szczeg\u00f3lnym znaczeniu gospodarczo-obronnym, a tak\u017ce mo\u017cliwo\u015bci narzucenia przedsi\u0119biorcom obowi\u0105zk\u00f3w informacyjnych.\u00a0Nowy akt prawny ma uporz\u0105dkowa\u0107 kwesti\u0119 zawierania oraz wykre\u015blania firm w wykazie przedsi\u0119biorstw o szczeg\u00f3lnym znaczeniu gospodarczo-obronnym. Przewiduje r\u00f3wnie\u017c na\u0142o\u017cenie na te podmioty wielu nowych obowi\u0105zk\u00f3w, a co wi\u0119cej dopuszcza wprowadzenie dotkliwych sankcji w przypadku unikania realizacji zobowi\u0105za\u0144 zawartych w ustawie, nawet je\u015bli takie dzia\u0142anie jest obiektywnie uzasadnione, chocia\u017cby sytuacj\u0105 finansow\u0105 firmy.\u00a0<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"color: #000000;\">Kto mo\u017ce trafi\u0107 na list\u0119 MON?<\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Cho\u0107 w trzeciej wersji ustawy uwzgl\u0119dniono cz\u0119\u015b\u0107 uwag przedstawionych podczas konsultacji, to w dalszym ci\u0105gu zmiany proponowane przez resort budz\u0105 sporo kontrowersji, co niesie za sob\u0105 sporo g\u0142os\u00f3w krytyki.\u00a0Przedsi\u0119biorstwa, wchodz\u0105ce w sk\u0142ad wspomnianych ju\u017c bran\u017c o szczeg\u00f3lnym znaczeniu dla obronno\u015bci pa\u0144stwa zosta\u0142yby wpisane do\u00a0rejestru, co nak\u0142ada\u0142oby na nie spor\u0105 ilo\u015b\u0107 obowi\u0105zk\u00f3w nie tylko w czasie wojny, ale r\u00f3wnie\u017c pokoju. O jakich ga\u0142\u0119ziach zatem mowa? Za istotne ze strategicznego punktu widzenia, uznano 15 bran\u017c, w tym m.in.: producent\u00f3w broni, samochod\u00f3w, map, telekomy, nadawc\u00f3w telewizyjnych i radiowych czy firmy <a href=\"https:\/\/www.gowork.pl\/praca\/farmacja-lekarz-badania;b\">farmaceutyczne<\/a>. DGP przywo\u0142uje s\u0142owa Krzysztofa Kajda, dyrektora departamentu prawnego w Konfederacji Lewiatan, kt\u00f3ry zwraca uwag\u0119, \u017ce wykaz takich firm ju\u017c dzi\u015b liczy niemal 200 pozycji<\/span><span style=\"color: #000000;\">. Dodaje r\u00f3wnie\u017c, \u017ce ustawa w og\u00f3le nie daje przedsi\u0119biorstwom mo\u017cliwo\u015bci odwo\u0142ania si\u0119 od decyzji umieszczenia ich na li\u015bcie.<\/span><\/p>\n<h2><span style=\"color: #000000;\">Firmy pomog\u0105 armii nie tylko w czasie wojny<\/span><\/h2>\n<p style=\"text-align: justify;\"><span style=\"color: #000000;\">Firmy wpisane do rejestru musia\u0142yby pomaga\u0107 wojsku podczas og\u0142oszonej przez prezydenta mobilizacji. W trakcie wojny natomiast by\u0142yby zobligowane do udost\u0119pnienia armii swojego sprz\u0119tu (np. firmy motoryzacyjne) oraz infrastruktury (telekomy). Swoje obowi\u0105zki mia\u0142yby r\u00f3wnie\u017c w czasie pokoju, o czym m\u00f3wi art. 13 ustawy. To w\u0142a\u015bnie on spotka\u0142 si\u0119 ze zdecydowanym sprzeciwem przedsi\u0119biorc\u00f3w, kt\u00f3rzy domagaj\u0105 si\u0119 jego usuni\u0119cia z projektu. Zgodnie z nim, firmy co p\u00f3\u0142 roku musia\u0142yby sk\u0142ada\u0107 Ministrowi Obrony Narodowej raport o kondycji finansowej dzia\u0142alno\u015bci oraz potencjale obronnym. Co wi\u0119cej, podmioty te musia\u0142yby ubiega\u0107 si\u0119 o zgod\u0119 na podj\u0119cie wielu komercyjnych dzia\u0142a\u0144, zar\u00f3wno tych niewielkich, za kt\u00f3re mo\u017cna uzna\u0107 np. darowizny, jak i istotnych z punktu widzenia firmy, zwi\u0105zanych chocia\u017cby z przeniesieniem jej siedziby poza granic\u0119 kraju. Wed\u0142ug Konfederacji Lewiatan, skupiaj\u0105cej ponad\u00a04100 firm, a tak\u017ce Polskiej Izby <a href=\"https:\/\/www.gowork.pl\/praca\/szukaj\/informatyk;st\">Informatyki<\/a> i Telekomunikacji oraz Krajowej Izby Gospodarki Elektronicznej i Telekomunikacji, zapis ten godzi w konstytucyjnie zapewniane warto\u015bci, dotycz\u0105ce swobody dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej oraz prawa w\u0142asno\u015bci. Instytucje te we wsp\u00f3lnym apelu, zwracaj\u0105 r\u00f3wnie\u017c uwag\u0119 na fakt, i\u017c sternik MON uzyska &#8222;narz\u0119dzie nacisku na istotne z\u00a0punktu widzenia strategicznego sp\u00f3\u0142ki w\u00a0kraju&#8221;, a decyzje zwi\u0105zane z funkcjonowaniem firm b\u0119d\u0105 musia\u0142y by\u0107 konsultowane z odpowiednim ministrem.<\/span><\/p>\n<p>Co s\u0105dzisz o ustawie szefa MON? Jest potrzebna czy to jawne narz\u0119dzie nacisku? Jeste\u015bmy ciekawi Twojego zdania na ten temat, dlatego zach\u0119camy do podzielenia si\u0119 swoj\u0105 opini\u0105 w komentarzu pod artyku\u0142em.<\/p>\n<p>\u0179r\u00f3d\u0142o zdj\u0119cia: https:\/\/pl.123rf.com\/photo_56002567_mened%C5%BCer-inwestycyjny-procesu-pracy-fotografia-biznes-kobieta-pokazano-raporty-nowoczesny-ekran.html<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Udost\u0119pnienie infrastruktury w czasie wojny, wsparcie armii podczas mobilizacji oraz sk\u0142adanie raportu Ministrowi Obrony Narodowej w sprawie sytuacji finansowej\u00a0biznesu\u00a0&#8211; to za\u0142o\u017cenia projektu ustawy o organizowaniu zada\u0144 na rzecz obronno\u015bci pa\u0144stwa przez przedsi\u0119biorc\u00f3w. Firmy s\u0105 oburzone, bo wed\u0142ug nich, to \u0142amanie gwarantowanych przez konstytucj\u0119 warto\u015bci, gwarantuj\u0105cych swobod\u0119 dzia\u0142alno\u015bci gospodarczej.<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on get_the_excerpt --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on get_the_excerpt --><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":47202,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[1],"tags":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8114"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=8114"}],"version-history":[{"count":20,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8114\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":47205,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/8114\/revisions\/47205"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/47202"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=8114"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=8114"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=8114"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}