{"id":65688,"date":"2025-12-05T15:23:42","date_gmt":"2025-12-05T14:23:42","guid":{"rendered":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/?p=65688"},"modified":"2025-12-05T15:23:45","modified_gmt":"2025-12-05T14:23:45","slug":"35-handel-szykuje-sie-na-swiateczny-koszmar-kasjerzy-bez-wolnego-klienci-z-problemami","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/35-handel-szykuje-sie-na-swiateczny-koszmar-kasjerzy-bez-wolnego-klienci-z-problemami\/","title":{"rendered":"Handel szykuje si\u0119 na \u015bwi\u0105teczny koszmar. Kasjerzy bez wolnego, klienci z problemami"},"content":{"rendered":"\n

W sklepach trwa przed\u015bwi\u0105teczna mobilizacja \u2013 taka, kt\u00f3ra z rado\u015bci\u0105 Bo\u017cego Narodzenia ma niewiele wsp\u00f3lnego. Pracownicy handlu m\u00f3wi\u0105 o zakazach urlop\u00f3w, nadgodzinach i braku przerw. W sieciach wrze, a klienci maj\u0105 odczu\u0107 to r\u00f3wnie mocno, jak sami kasjerzy.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

\u015awi\u0119ta bez wytchnienia<\/h2>\n\n\n\n

Na grupach pracowniczych od pocz\u0105tku listopada panuje nerwowa atmosfera. Wielu kasjer\u00f3w dopiero zaczyna swoj\u0105 przygod\u0119 z handlem i w\u0142a\u015bnie dowiaduje si\u0119, \u017ce o wolnym mog\u0105 zapomnie\u0107 a\u017c do ko\u0144ca roku<\/strong>. \u2013 Ostrzegano mnie, \u017ce okres \u015bwi\u0105teczny to masakra \u2013 przyznaje pan Pawe\u0142, kasjer<\/a> z Ma\u0142opolski. Grafik m\u00f3wi sam za siebie: cz\u0119\u015b\u0107 pracownik\u00f3w sp\u0119dzi w sklepie nawet dwa tygodnie z rz\u0119du. Alfred Bujara z handlowej \u201eSolidarno\u015bci\u201d przewiduje, \u017ce trzy grudniowe niedziele handlowe jeszcze bardziej pog\u0142\u0119bi\u0105 zm\u0119czenie za\u0142\u00f3g. W efekcie pracownicy b\u0119d\u0105 mieli za sob\u0105 nie tyle sezon \u015bwi\u0105teczny, co wyczerpuj\u0105cy maraton.<\/p>\n\n\n\n

Choroba? Lepiej o niej nie m\u00f3wi\u0107<\/h2>\n\n\n\n

Wielu sprzedawc\u00f3w nie decyduje si\u0119 na zwolnienie lekarskie, nawet je\u015bli naprawd\u0119 \u017ale si\u0119 czuje.<\/strong> Zniech\u0119ca ich system premii za obecno\u015b\u0107 \u2013 wystarczy kilka dni choroby, by straci\u0107 kilkaset z\u0142otych. Pan Pawe\u0142 wylicza: z jego pensji 5750 z\u0142 brutto a\u017c 600 z\u0142 stanowi premia, kt\u00f3ra przepada za ka\u017cd\u0105 nieobecno\u015b\u0107. Z kolei niekt\u00f3re sklepy \u201echomikuj\u0105\u201d godziny, by w grudniu zatrzyma\u0107 pracownik\u00f3w jak najd\u0142u\u017cej. W efekcie kasjerzy pracuj\u0105 ponad 200 godzin w miesi\u0105cu, a L4<\/a> \u2013 jak m\u00f3wi\u0105 \u2013 jest \u201eniemile widziane\u201d.<\/p>\n\n\n\n

Gdy brakuje r\u0105k, cierpi\u0105 klienci<\/h2>\n\n\n\n

Przy niedoborach kadrowych nawet najlepiej zorganizowany sklep zaczyna si\u0119 sypa\u0107. \u2013 Otwieramy rano, a towar wci\u0105\u017c le\u017cy na zapleczu, bo nie ma komu go wy\u0142o\u017cy\u0107<\/strong> \u2013 relacjonuje jeden z pracownik\u00f3w. Promocje ruszaj\u0105, p\u00f3\u0142ki \u015bwiec\u0105 pustkami, a klienci czekaj\u0105. Do tego dochodz\u0105 b\u0142\u0119dy systemowe, brak kod\u00f3w produkt\u00f3w i chaos, kt\u00f3ry w miar\u0119 zbli\u017cania si\u0119 \u015bwi\u0105t tylko narasta. \u2013 Firma dzia\u0142a w Polsce od dw\u00f3ch dekad i ma swoje procedury. Tylko \u017ce w tych procedurach nie ma miejsca dla ludzi \u2013 dodaje kasjer, kt\u00f3ry po dw\u00f3ch miesi\u0105cach pracy zrozumia\u0142, \u017ce w handlu Bo\u017ce Narodzenie oznacza raczej wytrzyma\u0142o\u015b\u0107 ni\u017c rado\u015b\u0107.<\/p>\n\n\n\n

\u0179r\u00f3d\u0142o: finanse.wp.pl<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

W sklepach trwa przed\u015bwi\u0105teczna mobilizacja \u2013 taka, kt\u00f3ra z rado\u015bci\u0105 Bo\u017cego Narodzenia ma niewiele wsp\u00f3lnego. Pracownicy handlu m\u00f3wi\u0105 o zakazach urlop\u00f3w, nadgodzinach i braku przerw. W sieciach wrze, a klienci maj\u0105 odczu\u0107 to r\u00f3wnie mocno, jak sami kasjerzy. \u015awi\u0119ta bez wytchnienia Na grupach pracowniczych od pocz\u0105tku listopada panuje nerwowa atmosfera. Wielu kasjer\u00f3w dopiero zaczyna swoj\u0105 […]<\/p>\n","protected":false},"author":35,"featured_media":65695,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2487],"tags":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65688"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/35"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=65688"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65688\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":65696,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/65688\/revisions\/65696"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/65695"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=65688"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=65688"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=65688"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}