{"id":42082,"date":"2023-08-31T11:46:39","date_gmt":"2023-08-31T09:46:39","guid":{"rendered":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/?p=42082"},"modified":"2023-08-31T11:46:40","modified_gmt":"2023-08-31T09:46:40","slug":"39-nieetyczne-praktyki-firm-badanie-big-infomonitor-ujawnia-zaskakujace-fakty","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/39-nieetyczne-praktyki-firm-badanie-big-infomonitor-ujawnia-zaskakujace-fakty\/","title":{"rendered":"Nieetyczne praktyki firm \u2013 badanie BIG InfoMonitor ujawnia zaskakuj\u0105ce fakty"},"content":{"rendered":"\n<p><strong>Chocia\u017c inflacja notuje powolny spadek, nadal utrzymuje si\u0119 na wysokim poziomie. To rodzi z kolei wiele problem\u00f3w zar\u00f3wno dla klient\u00f3w, jak i samych przedsi\u0119biorc\u00f3w. Je\u015bli firmy nie otrzymuj\u0105 bowiem p\u0142atno\u015bci w terminie, same maj\u0105 k\u0142opoty z wyp\u0142acalno\u015bci\u0105. Skutkiem takiej sytuacji jest stosowanie nie do ko\u0144ca uczciwych praktyk wymienionych w badaniu Skaner M\u015aP Keralla Research dla BIG InfoMonitor.<\/strong><\/p>\n<p><img loading=\"lazy\" class=\"alignnone size-medium wp-image-42083\" src=\"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Nieetyczne-praktyki-firm-badanie-BIG-InfoMonitor-600x400.jpg\" alt=\"Nieetyczne praktyki firm \u2013 badanie BIG InfoMonitor\" width=\"600\" height=\"400\" srcset=\"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Nieetyczne-praktyki-firm-badanie-BIG-InfoMonitor-600x400.jpg 600w, https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Nieetyczne-praktyki-firm-badanie-BIG-InfoMonitor-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Nieetyczne-praktyki-firm-badanie-BIG-InfoMonitor-375x250.jpg 375w, https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Nieetyczne-praktyki-firm-badanie-BIG-InfoMonitor-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-content\/uploads\/2023\/08\/Nieetyczne-praktyki-firm-badanie-BIG-InfoMonitor.jpg 1200w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><\/p>\n<h2 class=\"western\"><strong>Inflacja nadal stawia przedsi\u0119biorc\u00f3w w trudnej sytuacji<\/strong><\/h2>\n<p>W badaniu Skaner M\u015aP dla Rejestru D\u0142u\u017cnik\u00f3w BIG InfoMonitor wskazano, \u017ce 63% przedsi\u0119biorc\u00f3w jest zdania, \u017ce <strong>inflacja wp\u0142ywa na ograniczenie rozwoju i konkurencyjno\u015bci. Ma sw\u00f3j udzia\u0142 r\u00f3wnie\u017c w pogorszeniu kondycji finansowej firm.<\/strong><\/p>\n<p>Potwierdzaj\u0105 to dane dotycz\u0105ce zaleg\u0142o\u015bci przedsi\u0119biorstw, kt\u00f3re odnotowane s\u0105 w Rejestrze D\u0142u\u017cnik\u00f3w BIG InfoMonitor i w bazie informacji kredytowych BIK. Jak twierdzi S\u0142awomir Grzelczak, prezes BIG InfoMonitor, II kwarta\u0142 2023 roku to wzrost nieop\u0142acanych faktur, <a href=\"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/33-roznice-miedzy-kredytem-a-pozyczka-co-wybrac\/\">kredyt\u00f3w<\/a> i zobowi\u0105za\u0144 pozakredytowych w terminie, kt\u00f3rych warto\u015b\u0107 by\u0142a wi\u0119ksza o 0,9 mld z\u0142. Skok by\u0142 widoczny praktycznie we wszystkich sektorach gospodarki:<\/p>\n<ul>\n<li>transporcie,<\/li>\n<li>przemy\u015ble,<\/li>\n<li>handlu,<\/li>\n<li>kulturze i rozrywce,<\/li>\n<li>hotelach i zakwaterowaniu,<\/li>\n<li>dzia\u0142alno\u015bci profesjonalnej, naukowej i technicznej.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Od pocz\u0105tku 2023 roku przyby\u0142o ponad 1,8 mld z\u0142 zaleg\u0142o\u015bci, do 41,24 mld z\u0142.<\/p>\n<h2 class=\"western\"><strong>Nieetyczne praktyki przedsi\u0119biorc\u00f3w<\/strong><\/h2>\n<p>Utrzymuj\u0105ca si\u0119 wysoka inflacja sprawia, \u017ce na rynku coraz widoczniejszy jest problem z wyp\u0142acalno\u015bci\u0105. Wynika to r\u00f3wnie\u017c z niedotrzymywaniem terminowych p\u0142atno\u015bci. Jak wskazano w badaniu, <strong>pod koniec 2022 roku 16% przedsi\u0119biorstw mia\u0142o zaleg\u0142o\u015bci w regulowaniu zobowi\u0105za\u0144 finansowych. Obecnie jest to ju\u017c 22%.<\/strong><\/p>\n<p>Problemy te sprzyjaj\u0105 stosowaniu nieetycznych zachowa\u0144, kt\u00f3re dla wielu firm s\u0105 jedyn\u0105 opcj\u0105 w wyj\u015bciu z trudnej sytuacji. Raport BIG InfoMonitor informuje, \u017ce wzrost takich nieuczciwych praktyk w\u015br\u00f3d przedsi\u0119biorc\u00f3w, klient\u00f3w i kontrahent\u00f3w odczuwa ponad 40% badanych (g\u0142\u00f3wnie przedsi\u0119biorc\u00f3w zatrudniaj\u0105cych od 10 do 49 pracownik\u00f3w).<\/p>\n<p>S\u0105 to praktyki takie jak:<\/p>\n<ul>\n<li>bezpodstawne podnoszenie cen, nawet bez zwi\u0105zku z kosztami \u2013 33%<\/li>\n<li>unikanie p\u0142acenia na czas \u2013 28%<\/li>\n<li>\u201epodbieranie klient\u00f3w\u201d, nieuczciwa konkurencja \u2013 19%<\/li>\n<li>mniejsza przewidywalno\u015b\u0107, niedotrzymywanie s\u0142owa, zmiany um\u00f3w i zapis\u00f3w \u2013 12%<\/li>\n<li>brak zaufania, d\u017centelme\u0144skich um\u00f3w \u2013 10%<\/li>\n<li>naliczanie nienale\u017cnych kwot \u2013 5%<\/li>\n<\/ul>\n<p>Badani wskazuj\u0105 r\u00f3wnie\u017c na istniej\u0105c\u0105 presj\u0119 klient\u00f3w zwi\u0105zan\u0105 z realizacj\u0105 inwestycji w kosztach, kt\u00f3re zosta\u0142y wyliczone przed <a href=\"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/39-inflacja-w-strefie-euro-nadal-wysoka-a-jak-w-polsce\/\">wysok\u0105 inflacj\u0105<\/a> oraz unikanie wykonywania zobowi\u0105za\u0144.<\/p>\n<p>Wed\u0142ug przedsi\u0119biorc\u00f3w w najbli\u017cszych miesi\u0105cach sytuacja nie ulegnie poprawie. <strong>Prawie po\u0142owa z nich, szczeg\u00f3lnie w\u015br\u00f3d firm dzia\u0142aj\u0105cych w us\u0142ugach i przemy\u015ble, nie spodziewa si\u0119 ko\u0144ca wysokiej inflacji w tym roku<\/strong>. Co trzeci przedsi\u0119biorca ma nadziej\u0119 na os\u0142abienie wzrostu cen jeszcze przed rozpocz\u0119ciem 2024 roku.<\/p>\n<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on the_content --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on the_content -->","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Nieetyczne praktyki firm &#8211; gdy przedsi\u0119biorstwa maj\u0105 problem z terminow\u0105 op\u0142at\u0105 zobowi\u0105za\u0144, zdecyduj\u0105 si\u0119 na nieuczciwe zachowania. Sprawdzamy jakie dok\u0142adnie.<!-- AddThis Advanced Settings generic via filter on get_the_excerpt --><!-- AddThis Share Buttons generic via filter on get_the_excerpt --><\/p>\n","protected":false},"author":39,"featured_media":42084,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[2487],"tags":[3442],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/42082"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/39"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=42082"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/42082\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":42085,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/42082\/revisions\/42085"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/42084"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=42082"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=42082"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=42082"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}