{"id":2114,"date":"2015-09-09T21:21:47","date_gmt":"2015-09-09T19:21:47","guid":{"rendered":"http:\/\/www.praca.blog.gowork.pl\/?p=2114"},"modified":"2024-04-09T15:30:53","modified_gmt":"2024-04-09T13:30:53","slug":"strajk-pielegniarek-o-co-i-z-kim-naprawde-walcza","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/strajk-pielegniarek-o-co-i-z-kim-naprawde-walcza\/","title":{"rendered":"Strajk piel\u0119gniarek \u2013 o co i z kim naprawd\u0119 walcz\u0105?"},"content":{"rendered":"

Piel\u0119gniarki nie walcz\u0105 tylko o pieni\u0105dze. Zobacz dlaczego naprawd\u0119 strajkuj\u0105\u00a0i kto pr\u00f3buje im przeszkodzi\u0107.<\/span><\/strong><\/p>\n

<\/span><\/p>\n

Minister proponuje, ale…<\/strong><\/span><\/h2>\n

8 wrze\u015bnia na stronie Ministerstwa Zdrowia pojawi\u0142a si\u0119 informacja, \u017ce s\u0105 pieni\u0105dze dla piel\u0119gniarek. Jeszcze w tym roku na podwy\u017cki znalaz\u0142oby\u00a0si\u0119 228 milion\u00f3w z\u0142otych, a\u00a0w kolejnych latach\u00a0808 milion\u00f3w z\u0142otych\u00a0i\u00a0ok. 1,5 miliarda. Kontrowersje budzi zapis, \u017ce decyzje o podwy\u017ckach, co\u00a0mo\u017ce doprowadzi\u0107 do konflikt\u00f3w w \u015brodowisku. Obiecane pieni\u0105dze mog\u0105 te\u017c nie trafi\u0107 do r\u0105k piel\u0119gniarek. Przyk\u0142adem mog\u0105 by\u0107 \u00a0piel\u0119gniarki<\/a> z tyskiego szpitala, kt\u00f3rych batalie s\u0105dowe o nale\u017cne podwy\u017cki opisywali\u015bmy w artykule<\/a><\/span>. Co wi\u0119cej, Ministerstwo we wczorajszej publikacji podaje tylko og\u00f3lne kwoty przeznaczone z bud\u017cetu na podwy\u017cki, a nie podano ile piel\u0119gniarki dostan\u0119 \u201ena r\u0119k\u0119\u201d. Szczeg\u00f3\u0142y maj\u0105 by\u0107 ujawnione\u00a0wkr\u00f3tce. Nieoficjalne \u017ar\u00f3d\u0142a m\u00f3wi\u0105, \u017ce obecne propozycje finansowe Ministerstwa prze\u0142o\u017c\u0105\u00a0si\u0119 na 1 z\u0142 netto za godzin\u0119.<\/span><\/p>\n

Ile chc\u0105 piel\u0119gniarki?<\/strong><\/span><\/h2>\n

Piel\u0119gniarki domagaj\u0105 si\u0119 1,5 tysi\u0105ca z\u0142otych podwy\u017cki. Nie chc\u0105 300 z\u0142 brutto (172 z\u0142 netto!), kt\u00f3re\u00a0proponuje si\u0119 im ju\u017c od jakiego\u015b czasu. Urszula Olechowska (przewodnicz\u0105ca Dolno\u015bl\u0105skiej Okr\u0119gowej Izby Piel\u0119gniarek i Po\u0142o\u017cnych we Wroc\u0142awiu) obawia si\u0119 te\u017c, \u017ce wariant Ministra\u00a0mo\u017ce oznacza\u0107 nie zwi\u0119kszenie wynagrodzenia, lecz\u00a0niepewny dodatek do pensji, kt\u00f3ry w ka\u017cdej chwili mo\u017ce by\u0107 odebrany. Otrzyma\u0142yby go nie wszystkie piel\u0119gniarki.\u00a0Te obietnice mia\u0142yby wej\u015b\u0107 w \u017cycie dopiero od 12 stycznia 2016 roku, a wi\u0119c le\u017ca\u0142yby ju\u017c w gestii nowego rz\u0105du. Pe\u0142ne porozumienie mia\u0142oby zosta\u0107 ustalone do 15 pa\u017adziernika.\u00a0Jednocze\u015bnie Minister Zdrowia jest zawiedziony, i\u017c pomimo trzech miesi\u0119cy negocjacji \u015brodowisko zwi\u0105zkowe nie jest gotowe do kompromisu. Warto zauwa\u017cy\u0107, \u017ce negocjacje i walka o przetrwanie polskiej s\u0142u\u017cby zdrowia trwa\u00a0ju\u017c\u00a0od wielu lat, a trzy ostatnie miesi\u0105ca to zwie\u0144czenie wielu lat zaniedbywania \u015brodowiska piel\u0119gniarskiego.<\/span><\/p>\n

Przygotowania do bitwy<\/strong><\/span><\/h2>\n

Zapa\u0142 piel\u0119gniarek nie s\u0142abnie. 10 wrze\u015bnia w manifestacji przez Kancelari\u0105 Prezesa Rady Ministr\u00f3w mo\u017ce wzi\u0105\u0107 udzia\u0142 nawet 10 000 piel\u0119gniarek i po\u0142o\u017cnych. Ju\u017c wiadomo, \u017ce ze \u015al\u0105sk\u0105 na manifestacj\u0119 do Warszawy ma wyjecha\u0107 20 autokar\u00f3w z piel\u0119gniarkami. Zapowiadany jest te\u017c przyjazd 300 piel\u0119gniarek z Starogardu Gda\u0144skiego, Gda\u0144ska<\/a>, Gdyni<\/a>, Wejherowa i S\u0142upska. W 5 szpitalach w Zachodniopomorskiem piel\u0119gniarki wesz\u0142y w spory zbiorowe z dyrektorami. W 33 szpitalach w wojew\u00f3dztwie \u015bl\u0105skim trwaj\u0105 przygotowania do referendum strajkowego. Jak donosz\u0105 piel\u0119gniarki, pr\u00f3buje si\u0119 je zniech\u0119ci\u0107 do g\u0142osowania, a nawet grozi im si\u0119 zwolnieniami. Jednak nie poddaj\u0105 si\u0119. Internet pokazuje ich mobilizacj\u0119 i determinacj\u0119 – powstaj\u0105 kolejne spo\u0142eczno\u015bci, strony i grupy, nie ko\u0144cz\u0105 si\u0119 dyskusje, a piel\u0119gniarki nie boj\u0105 si\u0119 szczerze m\u00f3wi\u0107 o trapi\u0105cych je problemach.<\/span><\/p>\n

Pacjencie, walczymy o ciebie!<\/strong><\/span><\/h2>\n

Piel\u0119gniarki maj\u0105 przeciw sobie rz\u0105d, ale tak\u017ce media, kt\u00f3re milcz\u0105 na temat strajku lub nie podaj\u0105 jego pe\u0142nego kontekstu oraz\u00a0celu. Nie informuj\u0105, \u017ce piel\u0119gniarki walcz\u0105 o godno\u015b\u0107 zawodu i jego przetrwanie, gdy\u017c obecnie m\u0142oda karda to tylko 5%, a w ci\u0105gu dekady mo\u017ce odej\u015b\u0107 nawet 70 000 piel\u0119gniarek, co mo\u017ce doprowadzi\u0107 do katastrofy.\u00a0Nie m\u00f3wi si\u0119, \u017ce ten strajk ma by\u0107 walk\u0105 z sytuacjami, gdy na dy\u017curach kilkudziesi\u0119cioma pacjentami opiekuje si\u0119 nawet jedna piel\u0119gniarka, a niekt\u00f3re pracuj\u0105 nawet 400 godzin miesi\u0119cznie.\u00a0<\/span><\/p>\n

Panuje te\u017c cisza o zdj\u0119ciu dy\u017cur\u00f3w jednoosobowych oraz uczynieniu zawodu atrakcyjnym dla m\u0142odej kadry. Dziennikarze nie wspominaj\u0105 o postulatach dotycz\u0105cych wyceny procedur medycznych i w\u0142\u0105czeniu przedstawicieli Piel\u0119gniarek i Po\u0142o\u017cnych do prac Agencji Ochrony Technologii Medycznych. Media nie chc\u0105 oficjalnie przyzna\u0107, \u017ce piel\u0119gniarki strajkuj\u0105c walcz\u0105 o dobro pacjenta. M\u00f3wi\u0105 niemal wy\u0142\u0105cznie o postulacie finansowym, budz\u0105c\u00a0spo\u0142eczn\u0105 niech\u0119\u0107 wobec piel\u0119gniarek. \u00a0Jak podkre\u015blali\u015bmy w innych artyku\u0142ach, poparcie spo\u0142ecze\u0144stwa mo\u017ce si\u0119 w tym sporze okaza\u0107 kluczowe. Od tego strajku zale\u017cy, czy to spo\u0142ecze\u0144stwo b\u0119dzie mog\u0142o funkcjonowa\u0107 w przysz\u0142o\u015bci.<\/span><\/p>\n

Piel\u0119gniarki w 2024 roku – co si\u0119 zmieni\u0142o?<\/h2>\n

Cho\u0107 lata min\u0119\u0142y, sytuacja piel\u0119gniarek w Polsce – a tak\u017ce przedstawicieli innych zawod\u00f3w w sektorze medycznym – nie zmieni\u0142a si\u0119 zanadto, cho\u0107 popraw\u0119 wida\u0107 ju\u017c na horyzoncie. Jest to efekt nie tylko wielu strajk\u00f3w i walki o popraw\u0119 bytu w zawodzie, ale tak\u017ce minionej sytuacji pandemicznej, kt\u00f3ra brutalnie obna\u017cy\u0142a braki w polskiej s\u0142u\u017cbie zdrowia.<\/p>\n

\u015arednie wynagrodzenie piel\u0119gniarek w 2024 wynosi 6 340 z\u0142otych brutto miesi\u0119cznie, przy czym w wielu przypadkach zarobki przekraczaj\u0105 granic\u0119 nawet 7 500 z\u0142otych brutto w skali miesi\u0105ca. Ofert zatrudnienia dla piel\u0119gniarek nie brakuje i w wielu miastach jest to zaw\u00f3d skrajnie deficytowy.<\/p>\n

\u0179r\u00f3d\u0142o zdj\u0119cia:\u00a0<\/em>https:\/\/pl.123rf.com\/photo_113264072_portrait-of-woman-doctor-with-stethoscope-at-hospital-corridor-holding-a-folder.html<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

Piel\u0119gniarki nie walcz\u0105 tylko o pieni\u0105dze. Zobacz dlaczego naprawd\u0119 strajkuj\u0105\u00a0i kto pr\u00f3buje im przeszkodzi\u0107.<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":45469,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[9],"tags":[],"aioseo_notices":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2114"}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=2114"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2114\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":45470,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/2114\/revisions\/45470"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media\/45469"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=2114"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=2114"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.gowork.pl\/blog\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=2114"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}