Te często wystawiane ogłoszenia wynikają faktycznie z dużej rotacji czy może po prostu firma się rozwija i potrzebuje coraz więcej ludzi? Jak z warunkami finansowymi tutaj to wygląda względem konkurencji?
Tu po prostu sprawdza się stare przysłowie " Jeszcze się taki nie urodził co by im dogodził"
Zastanawiam się nad podjęciem pracy w tej firmie. Mam dylemat czytając komentarze,!! Odnoszę wrażenie że firma nie jest stabilna skoro co chwilę są ogłoszenia..... Jakaś roszada...... Czy po prostu nie przywiązują się do ludzi którzy chcieli by pracować na stałe? Czy jest ktoś kto może opowiedzieć o pracy i wymaganiach stawianych przez pracodawcę??!
Cześć wszystkim, nie za wiele wiem o tej firmie, co utrudnia mi podjęcie decyzji o zaniesieniu CV. Czy ktoś z osób już tam pracujących jest w stanie coś powiedzieć na jej temat? Mają teraz jakieś zapotrzebowanie na nowych pracowników?
sądzisz, że tak może być faktycznie? Firma może nie należy do wybitnie wielkich, ale jednak ludzie często decydują się na zmianę zatrudnienia, szczególnie w branży motoryzacyjnej.
Inżynier Serwisu Obrabiarek Laserowych
Na poslkim rynku AutoVip istnieje już od 2000 roku. Powstał poprzez połaczenie phuVIP oraz Ernix i w dalszym ciągu zajmuje się sprzedażą dywaników welurowych. Branża wydaje się dość mocno zawężona ale mimo wszystko z tego co wiem to firma nie narzekaj specjalnie na brak zleceń i nudę czy też przestoje w produkcji
też wydaje mi się, że samemu mozna troche już wicej poszukac na ten temat, ale jeśli faktycznie interesujecie się praca jako taka to chyba najleiej jest tutaj napisac, w końcu będzie sie miało informacje z pierwszej reki i to wszystko jest chyba najlepsza opcją niż iśc w ciemno na rozmowe rekrutacyną do nich.
ja wszystkim byłym pracownikom radzę zająć się swoimi sprawami, bo na ten twór, którego w żaden sposób nie można nazwać firmą,(usunięte przez administratora). A tych normalnych - wszystkich już byłych pracowników pozdrawiam i do zobaczenia :)
ktoś ma kiepskie informację,(usunięte przez administratora)
hahhahahahh! który niby pracownik "bardzo pozytywnie wspomina współpracę"? Nie jest mi znany żaden taki spośród tych którzy pracowali za czasów(usunięte przez administratora)
Istnieje tylko współwłaściciel się zmienił...
Bardzo pozytywnie wspominam współpracę z powyższą firmą. Szkoda, że już nie istnieje.
Z tego co mi wiadomo to ta firma już nie istnieje.
Uwaga dla mało inteligentnych pracowników AV : to że ktoś dodaje opinię w marcu nie znaczy że był na rozmowie w marcu. Pieniądze to nie wszystko jednak wielu rzeczy nie da się kupić....
hehe... ciekawe, że firma AutoViP w marcu nie przeprowadzała żadnych rozmów kwalifikacyjnych na handlowca :)
Z ciekawości, jakiego rzędu to wynagrodzenie?
nie wiem jak atmosfera ale placa marnie! poszedlem na handlowca, pan wlasciwiel poinformowal mnie o obowizkach /obsluga klientow na terenie calego kraju/ a potem rozbawil kwota wynagrodzenia. Stary z choinki sie urwales? kto ci odwali taka robote za te pieniadze?
Szczerze odradzam pracę w tej firmie, jest okropna atmosfera a jeden z szefów po prostu dręczy ludzi. dziwię się, że nie mieli jeszcze sprawy o mobbing. Szkoda bo teraz myślą że wszystko im wolno...Najlepsi pracownicy odeszli w ciągu ostatniego roku. Firma się sypie zostali sami puści ludzie, którym zależy tylko na pieniądzach.
odradzam wszystkim. Lepsza już robota w tesco...
Atmosfera w firmie - nie do zniesienia. Traktują pracowników jak swoją własność - zero szacunku dla twojej pracy. "Nie ten to będzie inny! Czeka tysiące na twoje miejsce i to za mniejszą kasę". Takie jest ich motto. Awans, tak możliwy - ale tylko przez łóżko!
AV- domyślam się że jest to wypowiedź przedstawiciela Autovip. Należałoby zacząć od podsumowania wypowiedzi - jak dla mnie potwierdziliście prawdę opinii luki11. Cała wypowiedź ma na celu przedstawienie tej dziewczyny w czarnych barwach. Proszę zwrócić uwagę na kilka szczegółów waszej wypowiedzi: Cytat 1) \"Dziewczyna zachodzi w ciąże choć deklarowała szefostwu, że przynajmniej rok przepracuje przed kolejnym dzieckiem\" - jaka deklaracja?? Na jakiej podstawie właściciel/właściciele firmy oczekują deklaracji ze strony pracownicy odnośnie powiększania rodziny. To jest NIEZGODNE Z PRAWEM. Ciekawe czy kazaliście jej jeszcze podpisać jakąś lojalkę - jeśli tak to dziewczyna powinna złożyć sprawę do sądu pracy i na pewno by wygrała. Cytat 2) \"pani ciężko chora na „ciąże”, spaceruje sobie z dziećmi na słonku czy biega po sklepach (choć w L4 jest napisane powinna leżeć)\" - nawet jeśli w zwolnieniu jest zaznaczone, że chory powinien leżeć nie oznacza to, że trzeba 24h/dobę leżeć jak kłoda w łóżku. Pracownica ma prawo do spaceru (pozytywnie wpływa na zdrowie i samopoczucie). Zrobienie zakupów niezbędnych też jest dopuszczalne. Przecież musi coś jeść, pić itp. Cytat3) \"chodź wiemy, że każdy kto wie, że zostanie zwolniony z pracy\" - no właśnie urodziła dziecko to trzeba zwolnić z pracy. Brawo, brawo dla \"super\" pracodawcy. To teraz może niech każdy sam oceni tą firmę.
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Autovip R.Mielczarek A.Wierzbicka sp.j.?
Zobacz opinie na temat firmy Autovip R.Mielczarek A.Wierzbicka sp.j. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 1.
