NACIĄGACZE!! I NIE WYPŁACAJĄ WYPŁAT W TERMINIE, ZDECYDOWANIE NIE POLECAM WSPÓŁPRACY, ANOREKTYCZNO FLEGMATYCZNA KADROWA Z GORZOWA NIE POTRAFI NAWET WYSŁAĆ DOBRZE UMOWY, BRAK KOMPETENCJI, FIRMA NAJGORSZA W JAKIEJ PRACOWAŁEM AMATORKA RAZEM Z PANIĄ M.L.
i to wszystko co Pan wypisał jest udowodnione? nie doszło jeszcze do żadnego wypadku z powodu tego wspomnianego alkoholu o ile jego spożywanie faktycznie ma miejsce? jak reagują na to pozostali zatrudnieni? co z BHP?
To jest jakaś farsa a nie firma nie wiem kto tych z z łodzi wpuścił na rynek nie ma tam zadnej ale to żadnej kompetetnej osoby. Wszyscy kłamią i oszukują. Zwalniają ludzi zdrowych chetnych do pracy by przyjac osoby tylko z grupa. Nie mam nic do chorych ludzi ale niech sie ktoś zajmie ta firma... Zwalniają ludzi bez dnia wypowiedzenia bez powodu zatrudniając chorych ale to bardzo chorych ludzi do prac fizycznych takich jak sprzątanie szok osoby te nieprawda sobie wprowadzeniu wózków na stanowisko pracy a co dopiero sprzątać jeszcze ten bałagan tak jak np. Produkcja to bardzob cieszka dla zdrowego czlowieka a co dopiero dla tak chorych osob przesrtoga dla wszystkich chcesz byc czlowiekiem to nigdy nie zatrudiaj sie w firmie ADLEL!!!! Bo z całą świadomością i ogromnym doświadczeniem z nimi zostaniesz zeszmacony(a). To są zwykle śmieci i wyzyskiwacze chcą zarabiać na ludziach chorych. Ja akurat jestem zdrowa nie posiadam grupy i dlatego nie tylko ja ale on tez moi koledzy i koleżanki z pracy zostaliśmy potraktowani jak zwykle śmieci i zostawieni bez pracy z dnia na dzie. Porażka a nie firma!!!
Zgadzam się zwalniają ludzi zdrowych przyjmują schorowanych ledwo co stoją po zawalach i są na zawołanie wystarczy wejść a sklep na Fredry jeden nieuczciwy ale tylko ładnie umie grać oni myślą że fajny a to jest nie tak
Dzień dobry. Czy prócz zatrudniania pracowników ochrony również elektromonterzy są przyjmowani? Chce się upewnić, ponieważ partner zatrudnienia szuka a widziałam teraz ofertę na umowę o pracę na takie stanowisko. Czy ktoś pracował jako elektromonter i by ocenił warunki? nie widzę opinii dotyczących takiej pracy
Pracuje tam jużżż dwa miesiące w ciągu tego czasu czekałem 3 tygodnie na pierwszą umowę a w tym miesiącu czyli pensja za marzec nie dość że płatne w dwóch przelewach to jest nie do płacone 200 zł. Te kobiety w kadrach to całkowita Porażka.
Za „dobry niemiecki” można zarobić o 1000 zł więcej? rzuciłem teraz okiem na te oferty, które dzid dodano i jest jedna o tytule „pracownik ziemno-brukarski z niemieckim – atrakcyjne warunki” za kwotę od 14 200 do 17 000 zł i druga z podkreśleniem „z dobrym niemieckim” do 18 000 zł. czemu język jest tam tak istotny? Był ktoś i może polecić?
NACIĄGACZE!! I NIE WYPŁACAJĄ WYPŁAT W TERMINIE, ZDECYDOWANIE NIE POLECAM WSPÓŁPRACY, ANOREKTYCZNO FLEGMATYCZNA KADROWA Z GORZOWA NIE POTRAFI NAWET WYSŁAĆ DOBRZE UMOWY, BRAK KOMPETENCJI, FIRMA NAJGORSZA W JAKIEJ PRACOWAŁEM AMATORKA RAZEM Z PANIĄ M.L.
Panie Mr Bzium Głupstwa Pan wypisuje na formum chyba Pana los bardzo skrzywdził. Pracuję w firmie od pewnego czasu i stwierdzam że tylko pracownicy nie tacy jak powinni być , leniwi , plotkarze , złośliwcy , nie wykonują swoich obowiązków należycie i tylko narzekają na cały świat wezcie się do roboty a nie zajmujcie się innymi .Popatrzcie się na siebie i nie osądząjcie innych którym się lepiej powodzi . Skończcie szkoły, znajdźcie sobie fajną pracę odstawcie alkohol na bok i pilnujcie rodzin
Przypominam ci szwagier, że to jest forum na temat firmy Adler, a nie czepiania się osób, których się nie zna. Po godzinach wpisów widać, że jeden podpis ci nie wystarcza.
Założyli emerytowi maskę na Fredry po dwóch zawalach co nawet na ulicę nie można wyjść ciekawe kto za to odpowie bo dziadek jest na zawołanie
Zgoda cała prawda leży po twojej stronie żebyś umiał być na zawołanie i być graczem też byś zarobił ale oni tego nie zauważają
Dlaczego NEGATYWNY komentarz z 2018 roku wyświetla sie jako pierwszy ? Administratorze pytanie do Ciebie ?
NIE MA JUŻ FIRMY - Adler Agencja Ochrony Ryszard Szarejko. Komentaze zbędne. Niedowiarki muszą sprawdzic krs
Pracuję parę lat w firmie,pytanie,,,dlaczego wypłaty mamy parę dni wcześniej,nadgodziny są wypłacane przed 20-tym.Chłopie nie pisz głupoty,gdyby było inaczej to bym dawno (usunięte przez administratora) tą firmę.Co jak co,ale wypłaty są zawsze i dzień dwa,przed terminem.
Nigdy w życiu nie spotkałem się z tak bzdurna opina na temat wypłat, nigdy, ale to nigdy nie dostałem wypłaty po czasie, zawsze przed czasem 4,5,8 to już najpóźniej a pracuję 3 lata przestań więc (usunięte przez administratora) głupoty
Zgadzam się z tą opinią,płacą na czas,a to ważne.A ludzie różni,bez lat pracy,pijący,głównym celem to przesiedzieć na dupie,narzekać i brać pieniądze.Trochę popracują i lament.Nie wszyscy są tacy,jest gro ludzi co przepuściło życie na przyjemnościach,alkohol,robota na zachodzie,bez opłacenia składek emerytalnych.Wiek poleciał niestety doszła choroba,a lat do emerytury nie ma jak dorobić,i zostaje opieka społeczna,która ich opłaca z naszych rzetelnie przepracowanych lat.Konkluzja na koniec,,,jak sobie pościelisz tak się wyśpisz.Współczuję ludziom którzy są naprawdę chorzy,od dziecka,czy wieku późniejszego,niestety los nie pozwolił dorobić lat do emerytury,tym współczuję.
Bzdury.Wypłaty po terminie.Nie szanuje się ludzi.Nie można wyjść do lekarza na badania bo się zaraz czepiają.Firmie grozi klapa. Nie mają pieniędzy na wypłaty.Przegrywają przetargi.Zatrudniają alkoholoków którzy spożywają alkohol w czasie pracy albo śpią.Wypłaty z tygodniowym opóźnieniem albo i dłuższe.
i to wszystko co Pan wypisał jest udowodnione? nie doszło jeszcze do żadnego wypadku z powodu tego wspomnianego alkoholu o ile jego spożywanie faktycznie ma miejsce? jak reagują na to pozostali zatrudnieni? co z BHP?
Opiekun Osób Starszych (Pan Kurt 79 lat)
Sporo tu dawnych komentarzy, widzę ze ludzie zaczęli podbijać te sprzed lat. to w ogóle jest aktualne? ktoś wie? sporo ofert zostało wystawionych w ostatnim czasie lecz nikt do nich nie nawiązuje, zastanawia mnie to. Czy warto pójść na kierowcę? Jeździ ktoś?
To jest jakaś farsa a nie firma nie wiem kto tych z z łodzi wpuścił na rynek nie ma tam zadnej ale to żadnej kompetetnej osoby. Wszyscy kłamią i oszukują. Zwalniają ludzi zdrowych chetnych do pracy by przyjac osoby tylko z grupa. Nie mam nic do chorych ludzi ale niech sie ktoś zajmie ta firma... Zwalniają ludzi bez dnia wypowiedzenia bez powodu zatrudniając chorych ale to bardzo chorych ludzi do prac fizycznych takich jak sprzątanie szok osoby te nieprawda sobie wprowadzeniu wózków na stanowisko pracy a co dopiero sprzątać jeszcze ten bałagan tak jak np. Produkcja to bardzob cieszka dla zdrowego czlowieka a co dopiero dla tak chorych osob przesrtoga dla wszystkich chcesz byc czlowiekiem to nigdy nie zatrudiaj sie w firmie ADLEL!!!! Bo z całą świadomością i ogromnym doświadczeniem z nimi zostaniesz zeszmacony(a). To są zwykle śmieci i wyzyskiwacze chcą zarabiać na ludziach chorych. Ja akurat jestem zdrowa nie posiadam grupy i dlatego nie tylko ja ale on tez moi koledzy i koleżanki z pracy zostaliśmy potraktowani jak zwykle śmieci i zostawieni bez pracy z dnia na dzie. Porażka a nie firma!!!
Firma ADLER nie świadczy usług w Łodzi .Proszę o korektę swojej wypowiedzi. Ponadto piszemy o firmie ADLER a nie ADLEL..
Zgadzam się zwalniają ludzi zdrowych przyjmują schorowanych ledwo co stoją po zawalach i są na zawołanie wystarczy wejść a sklep na Fredry jeden nieuczciwy ale tylko ładnie umie grać oni myślą że fajny a to jest nie tak
W firmie Koncesjonowana Firma Ochrony Osób i Mienia Adler Sp. z o.o. właśnie zakończył się proces rekrutacyjny na stanowisko Pracownik Ochrony. Jakie warunki i benefity oferowali? Czy jest szansa na zarobki większe niż 3000 PLN?
Witam, nie polecam tej firmy jako kandydat aplikujący na stanowisko pracownika administracyjnego w Gorzowie Wielkopolskim. Sama rozmowa trwała dosłownie z 5-6 minut, zostałem zapytany przez Panie o wcześniejsze doświadczenie zawodowe, a także umiejetność pracy w programie excel. Po zostałem poinformowany że firma skontaktuje się ze mną w przeciągu kilku dni z decyzją, niezależnie od tego czy będzie ona pozytywna bądź negatywna. Minął już dobry miesiąc a odzewu zero, bardzo nieprofesjonalne zachowanie i kompletny brak szacunku do drugiej osoby. Serdecznie nie polecam.
Cześć, czy na podstawie informacji o tych wcześniejszych doświadczeniach zawodowych zapadła ostateczna decyzja? I tych pozycji nie ma przypadkiem uwzględnionych w CV? Ta wspomniana znajomość Excela mnie zaciekawiła... Co z niego jest wymagane? Jaki zakres funkcji? Zostało to może doprecyzowane?
(usunięte przez administratora)
a to ciekawe akurat... I jakie warunki ma się potem jak tak się robi według Ciebie? na co tu mogą ludzie awansować?
Bo to prawda,,!!!!
Prawda? Odnośnie tego, że faktycznie trudno tu o awans? A co z sytuacją w biurze? jakie w nim stanowiska mogą mieć do obsadzenia? przyjmują?
Chcecie to się zatrudnijcie. Na zlecenie umowy z różnych firm, z reguły warszawskich. Zwolnienia tylko przez telefon. Dzisiaj pracujesz. jutro jesteś odsunięty. Chcesz to się zatrudnij. Życzę powodzenia. Masz Daniela i Krzysia - spytaj o imiona, to są tzw menagery, którzy nic nie mogą. Dzisiaj polecenie, jutro lecisz. Chcesz tego ???
Czy urlop w Adler Agencja Ochrony Ryszard Szarejko jest płatny 100%?
Dają umowę o prace tylko osobom niepełnosprawnym, bo takie stawia PFRON warunki. A na każdego pracownika dostają dotację 1125.0 zł miesięcznie. Firma by nie istniała gdyby nie inwalidzi. Nie przestrzega się tutaj przepisów dotyczących zatrudniania inwalidów ani kodeksu pracy. Nadgodziny są płacone na umowę zlecenie 5 zł netto za godzinę niezależnie od pory dnia czy święta lub dnia wolnego od pracy. Inwalida jest tutaj tanią siłą roboczą zmuszaną do pracy nie przepisowej.Tutaj nie ma norm godzinowych 40 tygodniowo tylko znacznie więcej.Zwolnienie L 4 jest nie mile widziane, czyli już możesz liczyć się z nie przedłużeniem umowy.Nie polecam tej pracy.
Ty były pracownik dlaczego kłamiesz pewnie byłeś do du..y i ci nie przedłużyli umowy , a teraz narzekasz. Ja pracuje już 8 lat i nigdy nie słyszałem żeby coś było nie tak. Zatrudnij się w takich Herkulesach to dopiero zobaczysz jak tam kantują. A na Adlera nie dam powiedzieć nic złego , a jeszcze teraz jak wywalili pseudo kierowników.
Ale inni słyszeli. Pewnie masz prawie całkowitą głuchotę albo ślepotę. Nie dopisałeś "kasa na czas i wszystko się zgadza".
Zgadzam się zatrudniają osoby chore tylko kto za to odpowie wystarczy wejść na sklep ul Fredry jusz się odechciewa zakupów
Ale co tam mają za ochronę na Fredry stoi taki frankensztajn z sinym nosem i ładnie gra szefostwu oni mu wierzą a on swoje robi
Zgadzam się to cała prawda przyjmują osoby chore po zawalach ledwo co stoją jak paragrafy zobaczcie intermarsze na Fredry jak im nie wstyd do ludzi takie osoby
Zatrudniają ludzi chorych nawet z ulicy nic nie wiedząc co to za jedni skąd gdzie i dlavzego
Co to za firma lepiej nazwać dom starości emerytalnej nie poznającej ludzi im większy gracz tym cwanszy pracus wie czego chce
Zgadzam się zatrudniają pracowników po dwóch zawalach zakładają maski i stoją jak słupy zobacz na Fredry w Gorzowie stoi ledwo co zipie i ciągnie jeszcze worek
Zrobiono jednemu w biedronce test 2 promile alkoholu poza tym narkotyki a teraz urzęduje działek w intermarsze na. Matejki na układy nie ma rady
Co ty możesz wiedzieć na ten temat
Aż za dużo nawet ty się nie spodziewasz a co nie prawda że zatrudniaja alkoholika sławnego na cały Gorzów w intermarsze nawet go nie znając i co na sklepie wyrabia chyba że ty bierzesz w tym udzial
Super firma np, w Gorzowie Wielkopolskim na ul Fredry w intermarsze można zatrudnić się bez stałego zameldowania przyjmą kazdego
czy w firmie Adler, istnieje fundusz wczasów pod gruszą , i jak to wygląda ?
czy firma finansuje wczasy pod gruszą
Też dostałam 7 maja wypłatę a następnego dnia dodatek do dojazdów. Praca i firma jest OK.
Byłem zatrudniony w Adlerze, była fajna praca, a po 3 mc, usłyszałem od szefostwa, że będę przeniesiony, na inny obiekt, usłyszałem też to,że nie mają o mnie złego zdania,i dobrze pracowałem. W efekcie i bez powodu nie została mi przedłużona umowa, ,a na moje miejscr, będzie inny pracownik. Czuł jawne (usunięte przez administratora) ,i w takiej sposób katują pracowników
Zatrudniają osoby po zawale nakładaja im maseczki a taka osoba nie powinna wychodzić nawet na zewnątrz kto później za to odpowie zobaczcie w intermarsze na Fredry jaki tam stoi ochroniarz co on ma chronić tylko tyle że jest na zawolanie
NIE MA JUŻ FIRMY - Adler Agencja Ochrony Ryszard Szarejko. Komentaze zbędne. Niedowiarki muszą sprawdzic krs.
Jak wygląda podstawa w Adler Agencja Ochrony Ryszard Szarejko?
Podatawa jak wszędzie , ale dochodzą dodatki za dojazdy do pracy , dodatek za lekarstwa , dodatek do godzin nocnych , dodatek za nadgodziny , zwrot za obuwie Polecam Firmę ADLER.
Dział Marketingu i Reklamy firmy wrócił z urlopu, jak widać. Jedyny atut, to "wypłata na czas". Jak się zatrudnia niepełnosprawnych i doi PEFRON, to wypłata MA być na czas, a nie "powinna".
Jak będziesz umiał grać na Fredry to będziesz miał zaufanie jak to zrobił jeden z ochrony
Często zadawane pytania
-
Jak się pracuje w Koncesjonowana Firma Ochrony Osób i Mienia Adler Sp. z o.o.?
Zobacz opinie na temat firmy Koncesjonowana Firma Ochrony Osób i Mienia Adler Sp. z o.o. tutaj. Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy oraz kandydaci do pracy to 7.
-
Jakie są opinie pracowników o pracy w Koncesjonowana Firma Ochrony Osób i Mienia Adler Sp. z o.o.?
Liczba opinii, które napisali obecni i byli pracownicy to 6, z czego 1 to opinie pozytywne, 3 to opinie negatywne, a 2 to opinie neutralne. Sprawdź tutaj!
