Rozmowy kwalifikacyjne w Scalo Sp. z o.o.
- 2017-08-26 12:48 przez Kato
Przebieg rekrutacji
Spotkanie po godzinach pracy dostosowane do kandydata. Dwie osoby żądające pytania z przebiegu doświadczenia plus oceniające kompetencje miękkie. Drugi etap Skype z przełożonym.
Pytania
Pytania otwarte z dotychczasowej pracy i zadań. Podejście do pracy. Wykorzystane narzedzia. Znajomość branży IT.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
- 2017-04-05 21:03 przez lila
Przebieg rekrutacji
Byłam na rozmowie w tej firmie, ale z takim brakiem profesjonalizmu u osób rekrutujących jeszcze się nie spotkałam. W rozmowie uczestniczyły dwie panie, jedna przed drugą wychodziły i wchodziły do pokoju. Poza tym odniosłam wrażenie, że nie były przygotowane. Pytania zadawane chaotycznie, bez ładu i składu. Nie zostałam tam zatrudniona, bo nie miałam doświadczenia w branży, ale chyba nie chciałabym tam pracować, żeby nie przejąć złych nawyków.
Pytania
doświadczenie znajomość branży
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
- 2016-08-24 11:22 przez krycha
Przebieg rekrutacji
Rozmowa przebiegała w miły sposób, aczkolwiek nie obyło się bez typowych korporacyjnych pytań, które są już owiane legendą: Proszę mi sprzedać swoje mocne strony, gdzie się widzisz za 5 lat etc. Mówiono także wiele o "rozwoju osobistym" co jest niewątpliwie zabawnym tematem i od razu kojarzy mi się z cochami w granatowych garniturach.
Pytania
Proszę spróbować sprzedać swoje mocne strony Gdzie się widzisz za 5 lat Dlaczego to właśnie Panią mamy wybrać
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Nie dostałem pracy
