Rozmowy kwalifikacyjne w Insert S.A.
Telemarketer 2015-02-11 17:32 przez M.
Przebieg rekrutacji
Sympatyczna rozmowa z liderami zespołu telemarketerów. Tak, wymagania są, jeżeli poprzedniczka opisująca swoją rekrutację tego nie zauważyła, to o czymś świadczy. W grupie, w której się rekrutowałam odpadli ludzie ze względu na wadę wymowy chociażby. Nie przyjęto również osób, które miały problem z poprawnym używaniem języka polskiego, co, wbrew pozorom, nie wszystkim wychodzi. Pretensje użytkowniczki "Monika" o to, gdzie jest firma, są po prostu żenujące. Przecież adres jest ogólnodostępny. Nie odpowiada? To nie wysyłaj CV. Mamy gościa, który dojeżdża tu z Psiego Pola. A to dopiero kraniec świata. 1800zł NA RĘKĘ i Ty uważasz, że to mało? Jeszcze w callcenter? "Monika" skąd Ty się urwałaś? Dziewczyna nie podjęła pracy, ale wie, że to praca, która polega "na wydzwanianiu do ludzi którzy np. zakupili kiedyś program, kilka lat temu i o firmie zapomnieli"? Co nie jest oczywiście prawdą. A hasło "nie ma co liczyć na umowę o pracę nawet po roku, dlatego rotacja jest ogromna" to już w ogóle z palca wyssane. Jasno powiedziano na rekrutacji, że pierwsze 4 m-ce CO NAJMNIEJ na umowie - zleceniu. Nie mydlą oczu, że na bank po tym czasie dostaniesz umowę o pracę. Ale sama byłam świadkiem, że w zeszłym tygodniu umowę o pracę dostały dwie osoby, które pracują trzy miesiące, bo są po prostu bardzo dobre. Rotacja? Nie zauważyłam. Odpadają osoby, które nie robią tego, co do nich należy. Może wystarczy im ułuda, że łatwo przyszło, to jeszcze łatwiej da się utrzymać? Nie. Tu trzeba jednak pracować. Wszystko adekwatne do ogłoszenia. Pracuję już ponad miesiąc i jestem ogromnie zadowolona. I płacą i atmosferą i tym, jak jestem traktowana. Podsumowując, radzę się przekonać na własną rękę, a nie zawierzać opinii dziewczyny, która czytać nie potrafi (ul. JERZMANOWSKA 2 - ADRES FIRMY), a 1800zł na rękę to dla niej mało. Z niejednego callcenterowego "pieca chleb jadłam" i nie ma drugiej tak dobrze płacącej firmy we Wro.
Pytania
Scharakteryzowanie poprzedniej pracy, opowiedzenie o sobie (a "powiedz o sobie coś, czego nie ma w CV" szczególnie mi utkwiło), kilka pytań o zainteresowania, czy jestem świadoma, że to umowa zlecenie.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę
Telemarketer 2015-01-22 07:40 przez Monika
Przebieg rekrutacji
Rozmowa z kierownikiem, a raczej z pracownikiem który pracuje tam pewnie najdłużej. Zatrudniają ludzi jak leci, nie musisz spełniać żadnych wymagań by dostać pracę na telefonie, niestety ogłoszenie dot. pracy w internecie mija się z prawdą. Nie jest to praca polegająca na obsłudze stałych klientów tylko na wydzwanianiu do ludzi którzy np. zakupili kiedyś program, kilka lat temu i o firmie zapomnieli, tzw. wydzwanianie z bazy danych. Pierwszy tydzień szkolenie po którym mogą podziękować za współpracę. Niestety, umowa zlecenie, nie ma co liczyć na umowę o pracę nawet po roku, dlatego rotacja jest ogromna, a dojazd? Siedziba firmy mieści się na końcu świata. Wynagrodzenie? 1800 zł, bez możliwości zarobienia dodatkowej kasy.
Pytania
Dużo pytań, dużo odpowiedzi.
- Poziom rozmowy:
- Rezultat: Dostałem pracę, ale nie przyjąłem
